UDELAR Tendencias y temas actuales de la Administración 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. Servicio al cliente Innovación y espíritu emprendedor Diversidad de la fuerza de trabajo Administración del conocimiento y el aprendizaje organizacional Administración de la calidad Globalización Administración en un mundo de comercio electrónico Ética Gobierno Corporativo ADM. GENERAL NO DIVULGAR UDELAR Tendencias y temas actuales de la Administración 1. Servicio al cliente – – Importancia del cliente Comportamiento de los empleados y la satisfacción del cliente ADM. GENERAL 2. Innovación – – – Hacer las cosas de otra manera Explorar nuevos territorios Correr riesgos 2. Espíritu emprendedor ⎯ ⎯ ⎯ Búsqueda de oportunidades Innovación Crecimiento NO DIVULGAR UDELAR Tendencias y temas actuales de la Administración 3. Diversidad de la fuerza de trabajo Una fuerza laboral más plural en términos de sexo, raza, grupo étnico, edad y otras características que manifiestan diferencias ADM. GENERAL ¾ Incorporación de la mujer a la fuerza laboral ¾Presencia en cargos gerenciales ¾Remuneración ¾Estilos de dirección ¾Toma de decisiones ¾Evaluación ¾ Envejecimiento de la población ¾Obligados a seguir trabajando: obstáculo para promociones de jóvenes ¾Déficit sistemas previsionales: incremento de impuestos ¾Fuerza de consumo: mayor demanda en sectores como viajes, especialidades médicas, en detrimento de otros NO DIVULGAR UDELAR Tendencias y temas actuales de la Administración ADM. GENERAL 5. Administración del conocimiento y el aprendizaje organizacional • Aprendizaje organizacional: capacidad de aprender, adaptarse y cambiar en forma incesante • Administración del conocimiento: fomentar que los empleados acumulen conocimiento y lo compartan NO DIVULGAR UDELAR 6. Administración de la calidad “Filosofía administrativa de mejoramiento continuo y de respuesta a las necesidades y expectativas de los clientes” Robbins y Coulter ADM. GENERAL Calidad Total • ¿Quién es W. Edwards Deming? • Proceso empresarial ampliado: aquél que incluye proveedores, clientes, inversionistas y comunidad NO DIVULGAR UDELAR 6. Administración de la calidad Características de la administración de la calidad: ¾ Enfoque intenso en el cliente (externo e interno) ¾ Preocupación por el mejoramiento continuo ¾ Enfoque en los procesos ¾ Mejoramiento de la calidad en todo lo que se hace ¾ Mediciones precisas ¾ Empowerment a los empleados ADM. GENERAL NO DIVULGAR UDELAR Principios de Deming 1. Generar constancia en el propósito de mejora Visión de largo plazo – compromiso con el mejoramiento constante de la calidad 2. Nueva filosofía ante deficiencias Demoras y errores = costo Búsqueda del cero defecto 3. Abandonar la inspección masiva Hacer las cosas bien de primera 4. Relaciones a L.P. con proveedores Cambio de la filosofía de compras (criterios calidad, confianza, pocos proveedores) 5. Mejora continua del sistema de producción – Disminución de costos – Herramientas de mejora: diagramas de flujos, análisis de Pareto,etc. – Estudio de procesos no defectos – Responsabilidad gerencial 6. Métodos de capacitación en el lugar de trabajo Conocimientos y habilidades adecuados para los trabajos ADM. GENERAL NO DIVULGAR UDELAR Principios de Deming 7. Métodos modernos de supervisión Supuesto: los trabajadores desean hacer las cosas lo mejor posible Rol del supervisor: enseñar-capacitar-desarrollar el potencial del trabajador 8. Desterrar el miedo de los empleados – – – ADM. GENERAL Cultura de apertura Comunicaciones abiertas Estándares de ética 9. Eliminar las barreras entre los departamentos – – – Coordinar esfuerzos Trabajo multidisciplinario Promover la sinergia 10. Asociar aumentos de productividad con métodos Productividad es consecuencia del esfuerzo conjunto de la Dirección y del trabajador 11. Eliminar normas de trabajo que prescriben cuotas numéricas Gráficos de control para analizar, vigilar y modificar el proceso NO DIVULGAR UDELAR Principios de Deming ADM. GENERAL 12. Promover el enorgullecimiento del trabajo Fomentar el sentido de pertenencia 13. Implantar programas vigorosos de educación y capacitación 14. Crear estructuras que impulsen los puntos anteriores Premio Nacional de Calidad Items analizados: • Liderazgo • Planeamiento • Desarrollo de las personas • Enfoque en el cliente externo • Información y análisis • Gestión de procesos • Impacto en la sociedad y el medio ambiente • Resultados NO DIVULGAR UDELAR 7. Globalización Puntos de vista global – posturas ante el mundo: ADM. GENERAL ¾ Etnocéntrica: los mejores métodos y prácticas de trabajo son los del país donde está la matriz de la empresa. Corporaciones Multinacionales CMN ¾ Policéntrica: los gerentes del país anfitrión conocen los mejores métodos y prácticas para dirigir sus empresas Corporaciones Transnacionales CTN ¾ Geocéntrica: hay que aprovechar los mejores métodos y empleados en todo el mundo Organizaciones sin fronteras (organizadas según líneas comerciales) NO DIVULGAR UDELAR 7. Globalización Cómo se globalizan las empresas ADM. GENERAL Primera fase Segunda fase Tercera fase Licencia / franquicia Exportar / Importar Contratar representantes en el extranjero o fabricantes foráneos NO DIVULGAR Alianzas estratégicas Subsidiaria foránea instalación oficina o fábrica independiente UDELAR 8. La administración en un mundo de comercio electrónico En el siglo XVII, en Holanda, un bulbo de tulipán llegó a valer más que dos carruajes de lujo; la gente dejó de cultivar frutas y verduras para sembrarlos, hasta que la realidad se impuso con crudeza y los precios se derrumbaron. Pocos años atrás, los negocios punto com generaron el mismo fenómeno. Los tulipanes son bellos y se comercializan normalmente en el mercado de flores. INTERNET no es exactamente lo que se esperaba, pero su valor es real. Jennifer Reingold ADM. GENERAL NO DIVULGAR UDELAR 8. La administración en un mundo de comercio electrónico Categorías de participación en los negocios electrónicos ADM. GENERAL Organizaciones mejoradas por el negocio electrónico Organización total de negocios electrónicos Organizaciones potenciadas por los negocios electrónicos eBay (www.ebay.es) 1995 California – Pierre Omidyar – Subasta de Productos • Mercado abierto y acceso en todo momento • Increíble gama de productos • Usuarios: el corazón del negocio que forman una comunidad • Planteo dinámico, original y divertido • Confianza la base del sistema • Comisión al vendedor por listar el producto y por venta NO DIVULGAR UDELAR 8. La administración en un mundo de comercio electrónico • Mito 1: Internet modificará absolutamente todo Realidad: Las declaraciones absolutistas son una mala idea • Mito 2: Llegar primero, o perder Realidad: Llegar primero, sin un negocio real, y perder • Mito 3: Internet le brinda al cliente un poder nuevo e ilimitado Realidad: Poder nuevo sí, ilimitado no ADM. GENERAL NO DIVULGAR UDELAR 8. La administración en un mundo de comercio electrónico Beneficios y verdades del contacto digital ADM. GENERAL Un estudio realizado por George Day y Katrina Hubbard sugiere que Internet sólo beneficiará a las empresas que hayan logrado, previamente, estrechar sus relaciones con los clientes. Lección 1 “Los líderes aprovecharán internet para ampliar su ventaja” Lección 2 “El efecto transformador de los nuevos modelos de mercado es modesto” Lección 3 “Internet complementa a otros canales” NO DIVULGAR UDELAR 9. Ética Proceso para abordar problemas éticos ADM. GENERAL 1. ¿Cuál es el dilema ético? 2. ¿Quiénes son los grupos de interés afectados? 3. ¿Qué factores personales, de organización y externos son importantes en mi decisión? 4. ¿Cuáles son las posibles alternativas? 5. Tome una decisión y actúe en consecuencia NO DIVULGAR