ERRENTAAKTIBOKOPLANPILOTUAREN ADIERAZLEEIBURUZKOTXOSTEN BETEARAZLEA (2011ko URTARRILA) SARRERA Hemendik aurrera eta Plan Pilotua amaitu arte hilabetero egingo den bezala, Lanbide Aplikatiboan erregistratutako datuen egoeraren azterketa kuantitatiboa egingo da, Lanbideko Kalitate eta Ebaluazio Areatik eskaintzen diren adierazleetatik lortutako datuak sakonduz, Enplegu eta Prestakuntza Zuzendaritzarekin adostutako Ebaluazio Planaren barnean bilduta egonik. Txosten honek, beraz, adierazleen informazioa osatzen du, inplikatuta dauden hiru Zerbitzuetan arreta eman zaien pertsonen profilari eta tipologiari buruzko datuak eskainiz: - Izapidetzea - Aktibazioa - Prestakuntza Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila -2- HELBURUAK METODOLOGIA • Izapidetze Fasea • Aktibazio Fasea EMAITZEN TXOSTENA •Aktibatzeko tresnak Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila -3- HELBURUAK Helburu nagusia: “Plan Pilotuaren egoera ezagutzea, Euskal Enplegu Zerbitzutik arreta eman zaien eta DBE jaso duten pertsonak kuantifikatuz.” Izapidetzen ari diren helburu espezifikoak: ` Arreta eman zaien pertsonen profil soziodemografikoa: datu hori ematen da Izapidetzako, Aktibazioko eta Prestakuntzako arretarako. ` Espedienteei buruzko informazioa: espediente berari atxikitako onuradunak, espedienteen egoera administratiboa, bulegoetako egoera hala Izapidetzean nola Aktibazioan… ` Pertsonei buruzko informazioa: pertsonak Izapidetzetik Aktibaziora eta Prestakuntzara igarotzea. Aktibatzeko aukerak… ` Aktibazioari buruzko informazioa: Orientatzaileak aztertutako espedienteei, Gizarteratze Hitzarmenen sinadurari, kudeatutako lan-eskaintzei eta abarri buruz. Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila -4- HELBURUAK METODOLOGIA • Izapidetze Fasea • Aktibazio Fasea EMAITZEN TXOSTENA • Aktibatzeko tresnak Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila -5- METODOLOGIA METODOLOGiA Lanbide Lanbideaplikatiboaren aplikatiboarendatuen datuenustiapena ustiapena UNIBERTSOA Euskal Enplegu Zerbitzutik arreta eman zaien eta DBE jaso duten pertsonak: arretaren datuak hala Izapidetzean nola Aktibazioan eta Prestakuntzan. Pertsona horiek lanbidek bulego propioa duen udalerrietan erroldatuta daude: -Agurain -Amurrio -Basauri -Erandio -Portugalete -Elgoibar -Irun -Lasarte LORTUTAKO LAGINA Lanbideko aplokatiboetatik lortutako informazioaren errolda-azterketa, datu horiek lortzeko bereziki gaituta baitaude aplikatibo horiek. DATAK Datuak atera diren eguna, 2011/02/01. Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila -6- HELBURUAK METODOLOGIA • Izapidetze Fasea • Aktibazio Fasea EMAITZEN TXOSTENA • Aktibatzeko tresnak Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila -7- IZAPIDETZEA 2011ko urtarrilaren 31n, guztira, 2.619 espediente izapidetzen ari ziren, eta kontzentraziorik handiena duten bulegoak Erandio eta Portugaletekoak ziren. 2011/01/31n 2011/01/31n IZAPIDETZEN IZAPIDETZEN ARI ARI DIREN DIREN ESPEDIENTEEN ESPEDIENTEEN EGOERA EGOERA Hartzailearen nazionalitatea 80% 30% 25% %17,0 20% %20,6 %21,6 40% %13,8 15% 20% %9,6 10% %5,5 %5,9 0% %6,0 5% Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila Lanbide Portugalete Lanbide Erandio Lanbide Irun Lanbide Basauri Lanbide LasarteOria Lanbide Agurain Lanbide Elgoibar 0% Lanbide Amurrio 60% -8- Titularra Onuraduna Guztira E. Batasuna %66,50 %70,20 %68,30 Immigrantea %33,50 %29,80 %31,70 IZAPIDETZEA Espediente Espediente berria berria edo edo Udaletik Udaletik datorrena datorrena Lanbideren Lanbideren proposamena proposamena Si 34,4% Sin especificar 18,8% Desfavorable 2,9% No 65,6% Faborable 78,3% Espediente Espediente osatua osatua edo edo izapidetzen izapidetzen ari ari dena dena Aldundiaren Aldundiaren ebazpena ebazpena No 4,4% Denegatoria 1,9% Sin especificar 43,3% Si 95,6% Aprobatoria 54,7% Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila -9- IZAPIDETZEA SEXUA SEXUA ADINA ADINA %70 %80 %60 %60 %50 %40 %40 %30 %20 %20 %0 %10 Ed/Ee %0 Titularra Onuraduna 25 urtetik behera 25 urtetik 34ra 35 urtetik 45era 45 urtetik gora %34,90 Guztira Titularra %0,60 %5,00 %26,10 %33,30 Onuraduna %0,20 %68,50 %12,10 %10,70 %8,40 Guztira %0,40 %35,50 %19,40 %22,50 %22,20 Gizona %39,30 %53,00 %45,90 Emak. %60,70 %47,00 %54,10 PENTSIODUNA PENTSIODUNA ENPLEGAGARRITASUNA ENPLEGAGARRITASUNA %100 %120 %80 %100 %80 %60 %60 %40 %40 %20 %0 Ez enplegagar. Enplegagarria %20 %0 Titularra %12,30 %87,70 Onuraduna %51,00 %49,00 Guztira %30,90 %69,10 Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 10 - Titularra Onuraduna Guztira Ez pentsioduna %85,10 %98,60 %91,60 Pentsioduna %14,90 %1,40 %8,40 IZAPIDETZEA Izapidetzean Izapidetzean hasierako hasierako kontsultek kontsultek duten duten batez besteko iraupena (minututan) batez besteko iraupena (minututan) Orientaziora bideratuak %100 %80 %60 13 GUZT. %40 8 ERANDIO %20 %0 9 PORTU 11 LASARTE AMURRIO 13 AGURAIN 13 ELGOIBAR 16 BASAURI 16 21 5 10 15 Onuraduna Guztira Bideratua %57,20 %12,00 %35,50 Ez bideratua %42,80 %88,00 %64,50 ORIENTAZIORA BIDERATZEA: onuradunen inkorporazioa aktibazio-prozesura txikiagoa da neurri handi batean kasuen %70 inguruan 25 urtetik beherakoak direlako eta %52,5ean 16 urtetik beherakoak. IRUN 0 Titularra 20 Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila 25 - 11 - HELBURUAK METODOLOGIA • Izapidetze Fasea • Aktibazio Fasea EMAITZEN TXOSTENA • Aktibatzeko tresnak Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 12 - AKTIBAZIOA 2011/01/31n 2011/01/31n AKTIBAZIOAN AKTIBAZIOAN DAUDENEN DAUDENEN TIPOLOGIA TIPOLOGIA 2011ko urtarrilaren 31n, guztira, DBE jasotzen zuten 1.808 pertsona aktibatzen ari ziren, titularrak edo onuradunak izanik Beneficiario 16,2% %17,4 %18,4 Lanbide Basauri 20% Lanbide Portugalete 2011/01/31n 2011/01/31n AKTIBATZEN AKTIBATZEN ARI ARI ZIREN ZIREN ESPEDIENTEEN ESPEDIENTEEN EGOERA EGOERA %19,2 15% %10,9 %7,6 Lanbide Lasarte-Oria %9,0 %7,4 Lanbide Amurrio 10% %10,0 5% Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 13 - Lanbide Erandio Lanbide Irun Lanbide Elgoibar Lanbide Agurain 0% Titular 83,8% AKTIBAZIOA SEXUA SEXUA PROFILAK: Izapidetze-prozesuan gertatzen zen bezala, emakume gehiago ari dira aktibatzen gizonak baino. Hala eta guztiz ere, hemen distantzia laburtu egiten da titularrei dagokienez, non %60 baino gehiago Izapidetzean dauden emakumeak baitira. Hombre 43,8% Adinari dagokionez, tarteko adinen taldeak dira presentziarik handiena dutenak aktibazioan. Talde horiek, era berean, tradizionalki enplegagarrienak dira. Mujer 56,2% MINUSBALIOAK MINUSBALIOAK ADINA ADINA Con minusvalía 4,1% Más de 45 años 22,2% Sin minusvalía 95,9% Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila Entre 35 y 45 años 38,9% - 14 - Menos de 25 años 8,2% Entre 25 y 34 años 30,7% AKTIBAZIOA IKASKETA IKASKETA MAILA MAILA Secundarios Universitarios 2,1% 13,5% PROFILAK: arreta eman zaion pertsonaren jatorriari dagokionez, ikus daiteke ia %50 Europar Batasunetik kanpokoa dela, nahiz eta gaur egun %60 ingururen kasuan egungo nazionalitatea Batasunekoa izan. Dato no disponible 19,8% Era berean, kolektiboaren ehuneko handi baten prestauntzak landu beharreko gabeziak ditu. Secundarios Obligatorios 15,2% Sin Estudios/ Primarios 49,4% PERTSONA PERTSONA AKTIBATUAREN AKTIBATUAREN JAIOTZA JAIOTZA Inmigrante 45,5% Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila EGUNGO EGUNGO NAZIONALITATEA NAZIONALITATEA Comunitario 54,5% - 15 - Inmigrante 40,5% Comunitario 59,5% ACTIVACIÓN ENPLEGU ENPLEGU ESKAINTZA ESKAINTZA baten baten berri berri eman eman zaien zaien titularren titularren edo edo onuradunen onuradunen kopurua kopurua 24 LASARTE 30 IRUN Plan pilotuak abian daraman denboran 330 pertsonarentzako eskaintzak kudeatu dira jada. Horrek esan nahi du Plan Pilotuan egun aktibatuta dauden hartzaileen %20k enplegu-eskaintzaren bat jaso dutela (enplegu-prestakuntzatik datozen eskaintzak barne). 31 ELGOIBAR 41 PORTU AGURAIN 44 AMURRIO 45 48 BASAURI 67 ERANDIO 0 10 20 30 40 Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila 50 60 - 16 - 70 AKTIBAZIOA Aldez Aldez aurretik aurretik Lanbiden Lanbiden ez ez zeuden zeuden eta eta DBE DBE jasotzen jasotzen duten duten pertsonen pertsonen % %.. Guztira Guztira eta eta bulegoen bulegoen arabera. arabera. Zita bakoitzean Orientazioko langileekin arretarako eskaintzen den denbora presentziala da. Elkarrizketa prestatzeko denbora ez du barne hartzen, ezta aktibazio-proposamenak lantzeko denbora ere. %40,4 GUZT. Arretaren Arretaren batez batez besteko besteko denbora denbora (minututan) (minututan) orientazio-zitetan. orientazio-zitetan. %26,4 AMURRIO %29,4 LASARTE %32,4 ELGOIBAR %32,9 AGURAIN %43,8 BASAURI 23 GUZT. IRUN PORTU 24 AMURRIO 24 %0,0 25 BASAURI 32 AGURAIN 5 10 15 20 25 30 35 Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila %10,0 %20,0 %30,0 %40,0 %50,0 Egun aktibatzen ari diren hartzaileen %60 beren aktibazioan lan egiten ari ziren jada Plan Pilotua hasi aurretik. 31 ELGOIBAR 0 %47,2 ERANDIO 21 LASARTE %45,5 PORTU 18 ERANDIO %45,5 IRUN 17 - 17 - LABURBILDUZ IZAPIDETZEA: AKTIBAZIOA: - 2011/01/31n: 2.619 espediente (314 espediente gehiago 2010/12/31rekin alderatuta) - 2011/01/31n: 1.808 espediente (270 espediente gehiago 2010/12/31rekin alderatuta) NOR AKTIBATZEN DA?: NORK IZAPIDETZEN DU?: - 2011/01/31n: espedienteen izapidetzen dituzte %60,7 - 2011/01/31n: %56,2 emakumeak dira emakumeek - %69,6 25 eta 45 urte bitarteko pertsonak dira. - Prestakuntza-profil baxua; ia %50 ikasketarik gabe edo lehen mailako ikasketekin, eta %15,6 bakarrik batxilergoarekin, lanbide-heziketarekin edo unibertsitate-heziketarekin. -Laguntzaren titularren %87,7 enplegagarriak dira a priori. - Titularren %66,5 Europar Batasunekoak dira. Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 18 - HELBURUAK METODOLOGIA • Izapidetze Fasea • Orientazio Fasea EMAITZEN TXOSTENA • Aktibatzeko tresnak Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 19 - AKTIBATZEKO TRESNAK DBE DBE JASOTZEN JASOTZEN DUTENEI DUTENEI DESTINATUTAKO DESTINATUTAKO AKTIBATZEKO AKTIBATZEKO TRESNEN TRESNEN EGOERA: EGOERA: •• ENPLEGU-PRESTAKUNTZA ENPLEGU-PRESTAKUNTZA PROGRAMA PROGRAMA •• PRESTAKUNTZA PROGRAMA PRESTAKUNTZA PROGRAMA AKTIBATZEKO TRESNAK: Urtarrilaren amaieran, Prestakuntzako eta Enplegu-Prestakuntzako ekintzak 150 dira. Horien artean daude azkenean abian jarri ez diren 7 prestakuntza-ekintza. Ekintza-kopuru handienak dituzten bulegoak honakoak dira. Portugalete (31), Basauri (22), Irun (28) eta Erandio (24), hartzaile-kopuru handiena dutenak, hain zuzen ere. Hartzaileei proposatutako ekintza gehienak ondoko arloetan kokatzen dira: Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 20 - AKTIBAZIO TRESNAK ENPLEGUA ENPLEGUA –– PRESTAKUNTZA: PRESTAKUNTZA: BULEGOAREN ARABERA BULEGOAREN ARABERA OFICINA Lanbide Agurain Lanbide Amurrio Lanbide Basauri Lanbide Elgoibar Lanbide Erandio Lanbide Irun Lanbide Lasarte-Oria Lanbide Portugalete # BUKATUTA BUKATUTA DAUDEN DAUDEN EDO EDO GAUZATZEN GAUZATZEN ARI ARI DIREN DIREN EKINTZAK, EKINTZAK, ÁREA TÍTULO ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO VARIOS MANTENIMIENTO DE DIVERSOS SERVICIOS PÚBLICOS EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL REHABILITACION DEL PATRIMONIO URBANO EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL PINTURA ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BÚSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO VARIOS MANTENIMIENTO DE ESPACIOS PÚBLICOS VARIOS SERVICIO DE INFORMACIÓN ACTUALIZADA SOBRE LA OFERTA DE ACTIVIDAD FORMATIVA ESPECIALIDADES TRANSVERSALES BIRZIKLATZEN ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ASISTENCIA A LA TERCERA EDAD VARIOS DINAMIZACIÖN SOCIAL ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO VARIOS MANTENIMIENTO DE ESPACIOS NATURALES Y DE USO PUBLICO EN ELGOIBAR VARIOS COMPETENCIAS BÁSICAS SOCIOLABORALES VARIOS ACOMPAÑAMIENTO ACTIVO CON PERSONAS MAYORES CON DETERIORO COGNITIVO ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BÚSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO MANTENIMIENTO Y SERVICIOS A LA PRODUCCIÓN OPERARIOS DE MANTENIMEINTO DE INSTALACIONES DE EDIFICIOS VARIOS FORMACIÓN INICIAL COMPETENCIAS SOCIOLABORALES E.I. VARIOS COMPETENCIAS BASICAS SOCIOLABORALES VARIOS COMERCIALIZACIÓN Y DISTRIBUCCIÓN DE MATERIALES RELACIONADOS CON LA ESPECIALIDADES TRANSVERSALES PROYECTO PILOTO RENTA ACTIVA DE INCLUSIÓN-PROYECTOS DE EMPLEO (ERROAK- ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO ESPECIALIDADES TRANSVERSALES PROYECTO PILOTO RENTA ACTIVA DE INCLUSIÓN-PROYECTOS DE EMPLEO (ERROAK) SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO GARBIKETA - LIMPIEZA EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL MULTISERVICIOS ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO ESPECIALIDADES TRANSVERSALES EMPLEO FORMACIÓN EN EMPRESAS DE INSERCIÓN SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO DINAMIZACIÓN SOCIOCULTURAL Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 21 - AKTIBAZIO TRESNAK # PRESTAKUNTZA: PRESTAKUNTZA: BUKATUTA BUKATUTA DAUDEN DAUDEN EDO EDO GAUZATZEN GAUZATZEN ARI ARI DIREN DIREN EKINTZAK, EKINTZAK, BULEGOAREN ARABERA BULEGOAREN ARABERA OFICINA Lanbide Agurain ÁREA OPERARIO/A DE ALMACEN Y CONDUCTOR/A DE CARRETILLAS ELEVADORAS EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL PERSONAL AUXILIAR MULTIOFICIOS HOSTELERÍA Y TURISMO FABRICACIÓN MECÁNICA Lanbide Amurrio Lanbide Basauri Lanbide Erandio AYUDANTE DE COCINA PERSONAL AUXILIAR POLIVALENTE HOSTELERÍA Y TURISMO AUXILIAR DE COCINA INFORMÁTICA ALBABETIZACIÓN DIGITAL SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO LIMPIEZA DE SUPERFICIES Y MOBILIARIO EN EDIFICIOS Y LOCALES SIN ESPECIFICAR ALFABETIZACIÓN DIGITAL SIN ESPECIFICAR ALFABETIZACIÓN DIGITAL COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE LOGÍSTICA, ALMACENAJE Y OPERADOR DE CARRETILLAS ELEVADORAS COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE DEPENDIENTE/A DE COMERCIO EN GENERAL FABRICACIÓN MECÁNICA SOLDADURA SEMIAUTOMÁTICA Y TIG HOSTELERÍA Y TURISMO HOSTELERÍA Y TURISMO Lanbide Elgoibar TÍTULO COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE AUXILIAR DE COCINA CAMARERO/A MANTENIMIENTO Y SERVICIOS A LA PRODUCCIÓN MANTENIMIENTO DE EDIFICIOS SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO OPERARIO/A DE LIMPIEZA DE SUPERFICIES Y MOBILIARIO EN EDIFICIOS Y LOCALES SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN EL DOMICILIO. PARTE I SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO EDUCACION INFANTIL COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE AYUD. DE CARNICERIA - CHARCUTERIA. EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL OPERACION Y MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL MULTIOFICIOS.EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL INFORMÁTICA ALBABETIZACIÓN DIGITAL SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ESPAÑOL PARA EXTRANJERO/AS SIN ESPECIFICAR ALFABETIZACIÓN DIGITAL SIN ESPECIFICAR TALLER MULTIOFICIOS: ASISTENCIA A PERSONAS DEPENDIENTES Y TAREAS DEL HOGAR COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE CAJERO/A - REPONEDOR /A ELECTRICIDAD, ELECTRÓNICA Y TELECOMUNICACIONES OPERARIO DE ELECTRICIDAD FABRICACIÓN MECÁNICA SOLDADOR ELECTRODO REVESTIDO HOSTELERÍA Y TURISMO AUXILIAR DE COCINA HOSTELERÍA Y TURISMO COCINA, PINCHOS, SERVICIO DE MESA Y BARRA HOSTELERÍA Y TURISMO CATERING MANTENIMIENTO Y SERVICIOS A LA PRODUCCIÓN MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES DE EDIFICIOS SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ATENCION SOCIOSANITARIA A PERSONAS DEPENDIENTES EN INSTITUCIONES SOCIALES SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO LIMPIEZA INDUSTRIAL SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN EL DOMICILIO(I) MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS AUTOPROPULSADOS PINTURA DE VEHICULOS 1. PREPARACIÓN DE SUPERFICIES MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS AUTOPROPULSADOS OPERACIONES AUXILIARES DE CARROCERIA Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 22 - …jarraitzen du AKTIBAZIO TRESNAK …/… COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE Lanbide Irun Lanbide Lasarte-Oria Lanbide Portugalete INFORMÁTICA BASICA COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE OPERARIO DE ALMACÉN-OPERADOR DE CARRETILLAS ELEVADORAS COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE DEPENDIENTE-A DE COMERCIO COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE OPERADOR DE CARRETILLAS ELEVADORAS Y TRANSPALETAS ELECTRICIDAD, ELECTRÓNICA Y TELECOMUNICACIONES OPERACIONES AUX. DE MONTAJE DE INST. ELECTROTÉCNICAS Y FOTOVOLTAICAS EN HOSTELERÍA Y TURISMO ELABORACION DE ALIMENTOS PRECOCINADOS SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO AUXILIAR DE GERIATRIA Y AYUDA DOMICILIARIA SERVICIOS E IMAGEN PERSONAL AUXILIAR DE PELUQUERÍA ADMINISTRACIÓN OFIMÁTICA COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE GESTOR DE ALMACEN SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO LIMPIEZA DE SUPERFICIES Y MOBILIARIO EN EDIFICIOS Y LOCALES SIN ESPECIFICAR MECANICA Y MANTENIMIENTO DE CARRETILLAS ELEVADORAS ACTIVIDADES AGROPECUARIAS JARDINERIA COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE AYUD. DE CARNICERIA / PESCADERIA COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE AYUD. DE CARNICERIA / PESCADERIA COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE CURSO DE TECNICO EN TELEMARKETING Y VENTAS COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE DEPENDIENTA/E DE COMERCIO COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE DEPENDIENTA/E DE COMERCIO ELECTRICIDAD, ELECTRÓNICA Y TELECOMUNICACIONES OPERACIONES AUXILIARES DE MONTAJE DE INST. ELECTRICAS Y DE TELECOMUN EN ELECTRICIDAD, ELECTRÓNICA Y TELECOMUNICACIONES MULTIOFICIOS HOSTELERÍA Y TURISMO CAMARERO/A DE PISOS HOSTELERÍA Y TURISMO AUXILIAR DE COCINA HOSTELERÍA Y TURISMO CAMARERO BARMAN HOSTELERÍA Y TURISMO AUXILIAR DE COCINA INFORMÁTICA ALBABETIZACIÓN DIGITAL SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ESPAÑOL PARA EXTRANJERO/AS SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO LIMPIEZA DE SUPERFICIES Y MOBILIARIO EN EDIFICIOS Y LOCALES SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN EL DOMICILIO. (PARTE I) SERVICIOS E IMAGEN PERSONAL CURSO BASICO DE PELUQUERIA MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS AUTOPROPULSADOS OPERACIONES AUXILIARES DE CARROCERIA MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS AUTOPROPULSADOS PINTURA DE VEHICULOS 1. PREPARACIÓN DE SUPERFICIES Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 23 - # AKTIBAZIO TRESNAK PARTE-HARTZAILEEN PARTE-HARTZAILEEN PROFILA PROFILA AKTIBAZIO TRESNAK: PARTE-HARTZAILEAK Urtarrilaren amaieran, 224 pertsonak parte hartu dute Enplegu-prestakuntzako programako ekintzetan eta 695 pertsonak Prestakuntzakoetan. Guztira 919 pertsona ari dira aktibatzen tresna horien bidez. Kontuan izaten badugu une honetan guztira 1808 pertsona daudela aktibatzeko prozesuan, horrek esan nahi du estaldura % 50,9 dela. Beraz, orientazioan artatutako 2 lagunetik 1 tresnaren batean txertatu da. Horretaz gain, enplegu-eskaintza zuzenak ere hortxe daude. Txosten hau egiterakoan, ikastaroetako uzte-maila orokorra hasitako pertsonen %11,6 zen. Baja-arrazoiak askotarikoak dira, baina arrazoi horien artean, % 33,6k ikastaroa utzi behar izan du lana aurkitu duelako. PROFILA: -Sexua: Aktibazio-tresnetan gizonak %56,7 dira. Aldea handiagoa da Prestakuntzako programan (%57,7), Enplegua – Prestakuntza programan baino (%53,6). -Adina: Enplegu-prestakuntzako programetako parte-hartzaileen %42,4k eta prestakuntza-programako parte-hartzaileen %37,6k 35-45 urte bitarte dituzte. -Ikasketa-maila: Enplegu-prestakuntzako programako parte-hartzaileen %56,1ek eta programako parte-hartzaileen % 65,9k lehen mailako ikasketak ditu edo ez du ikasketarik. Prestakuntza- -Jatorria: Etorkinen proportzioa handiagoa da Prestakuntzan (%56,5), Enplegu-prestakuntzako programetan baino (%31,7). Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 24 - # AKTIBAZIO TRESNAK # PRESTAKUNTZAKO PRESTAKUNTZAKO PARTE-HARTZAILEEN, PARTE-HARTZAILEEN, PRESTATUEN PRESTATUEN ETA ETA BAJEN BAJEN BANAKETA, BANAKETA, AKTIBAZIO AKTIBAZIO TRESNAREN TRESNAREN ARABERA ARABERA Ekintzetan parte hartu duten pertsonak aztertzeko, ekintzetan egiaz parte-hartzea ekarriko duten egoerak hautatzen dira, bai Prestakuntzan, baita Enplegu-prestakuntzako proiektuekin loturiko ekintzetan ere; hona hemen egoera horiek: TIP O HER RAM I ENTA Em ple o-f or ma ción For mació n 218 441 En forma ción En prácti cas Aba ndon o dur ante AF de f initiv 5 For mado /a Con tinua ción d e la f ormac ión Aba ndon o dur ante AF te m pora 224 Tot al Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila 21 21 102 107 117 117 1 Se l e ccio nado/ a - 25 - Tot al 659 1 12 12 2 2 695 919 AKTIBAZIO TRESNAK Parte-hartzaileak Parte-hartzaileak TRESNA TRESNA MOTAREN MOTAREN eta eta SEXUAREN SEXUAREN arabera arabera FO R_CAR ACT_ AF_C OD Emple o-f orma ción Hom bre s M u je re s Tot al DBE DBE Parte-hartzaileak Parte-hartzaileak ADIN ADIN TARTEAREN TARTEAREN arabera arabera Tot al PARTICIPANTES RGI POR TIPO HERR. Y TRAMOS DE EDAD For mació n Par tic. 120 % c ol. 53, 6% Par tic. 401 % c ol. 57,7% Par tic. 521 % c ol. 56, 7% 45,0% 104 46, 4% 294 42,3% 398 43, 3% 40,0% 224 100 ,0% 695 100 ,0% 919 100 ,0% Empleo-formación 42,4% Formación 37,6% 35,0% 33,7% 30,0% 25,0% PARTICIPANTES RGI POR TIPO HER. Y SEXO 25,9% 20,0% 21,9% 60,0% 15,0% 50,0% 40,0% 16,3% 57,7% 12,5% 10,0% 53,6% 9,8% 5,0% 46,4% 42,3% 0,0% Me nos de 25 años Entre 25 y 34 años Entre 35 y 45 años Hombres 30,0% Mujeres 20,0% 10,0% 0,0% EM PLEO-FOR FOR Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 26 - Más de 45 años # AKTIBAZIO TRESNAK # DBE DBE parte-hartzaileak parte-hartzaileak TRESNA TRESNA MOTAREN MOTAREN eta eta MINUSBALIOTASUN MAILAREN arabera MINUSBALIOTASUN MAILAREN arabera EMPLEO-FORMACIÓN DBE DBE parte-hartzaileak parte-hartzaileak TRESNA TRESNA MOTAREN MOTAREN eta eta IKASKETA IKASKETA MAILAREN arabera MAILAREN arabera Con minusvalia; 2,7% PARTICIPANTES RGI POR TIPO HERR. Y NIVEL DE ESTUDIOS 70,0% Formación 65,9% 60,0% 50,0% Sin minusvalia; 97,3% Empleo-formación 56,1% 40,0% FORMACIÓN 30,0% Con minusvalia; 2,6% 20,0% 19,5% 20,0% 10,0% 19,0% 5,4% 13,4% 0,7% 0,0% Sin estudios Primarios Secundarios obligato. Secundarios Universitarios Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 27 - Sin minusvalia; 97,4% AKTIBAZIO TRESNAK DBE DBE parte-hartzaileak parte-hartzaileak JATORRIAREN JATORRIAREN ARABERA ARABERA Etorkinen proportzioa handiagoa da Prestakuntzan (%56,5), Enplegu-prestakuntzako programetan baino (%31,7). EMPLEO-FORMACIÓN FORMACIÓN Inmigrantes; 31,7% Comunitar.; 43,5% Inmigrantes; 56,5% Comunitar.; 68,3% Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 28 - # AKTIBAZIO TRESNAK # PARTE-HARTZAILEEN PARTE-HARTZAILEEN EKINTZETARAKO EKINTZETARAKO PRESTASUNIK PRESTASUNIK EZA EZA ETA ETA UZTEA UZTEA AZTERTZEA AZTERTZEA DBE DBE hartzaileak, hartzaileak, ikastaro ikastaro batean batean aurreinskripzioa aurreinskripzioa egin egin ostean ostean ikastaroa ikastaroa egiteko egiteko PRESTASUNIK PRESTASUNIK EZ EZ dutela dutela adierazi adierazi dutenak, dutenak, eta eta emandako emandako arrazoiak: arrazoiak: DBE DBE hartzaileak, hartzaileak, ikastaroa ikastaroa hasi hasi ostean ostean behin behin betiko betiko UTZI UTZI dutenak. Emandako arrazoiak: dutenak. Emandako arrazoiak: 100 lagunek esan dute ez dutela prestasunik proposatutako prestakuntza-ekintzetan parte hartzeko. Horien artetik, 14 Enplegu-prestakuntzako ekintzak dira eta gainerakoak (86) Prestakuntzaekintzak. Ha e ncon trado traba jo Re c ue nto 36 Coincide e n fe chas c on ot ro cu rs 1 ,9% 10, 3% No e stá f inalme nte in te re s ado 9 8,4 % De s inte r és o d e sánimo 8 7,5 % 36 33, 6% 107 100 ,0% Baja por e nfe r me dad Otr os mo tiv os Tot al izan dira: Elgoibar, Irun eta Lasarte-Oria. 5,6 % 11 Cuidado de pe rsona s de p e ndie n Kopuru horrek (100) prestakuntza jasotzen ari direnen guztirakoaren % 9,8 osatzen du. Prestasunik ezaren ehuneko handienak honako bulego hauetan 6 % c ol. 33, 6% Erabateko uztearen ehunekoa %11,6 da une honetan. Nolanahi ere, baja gehienak Prestakuntza-programakoak dira (%14,7); aldiz, Enplegu-prestakuntzakoan askoz ere gutxiago izan dira (%2,2). Bulegoaren arabera, uzte-ratio handiena Amurrion eta Portugaleten izan da. Egoeraren txosten kuantitatiboa – 2011ko urtarrila - 29 - INFORMESOBREINDICADORES DELPLANPILOTODERENTAACTIVA (Enero2011) INTRODUCCIÓN Como todos los meses a partir de ahora y hasta que finalice el Plan Piloto, se procede a realizar un análisis cuantitativo de la situación de los datos registrados en el Aplicativo Lanbide, profundizándose en los datos obtenidos de los indicadores que se ofrecen desde el Área de Calidad y Evaluación de Lanbide, enmarcados dentro del Plan de Evaluación acordado con la Dirección de Empleo y Formación. El presente informe, viene a completar por tanto, la información de los indicadores, ofreciéndose datos sobre perfil y tipología de personas atendidas, en los tres Servicios implicados: - Tramitación - Activación - Formación Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 -2- OBJETIVOS METODOLOGÍA • Fase de Tramitación • Fase de Activación INFORME DE RESULTADOS •Herramientas de activación Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 -3- OBJETIVOS Objetivo principal: “Conocer la situación del Plan Piloto, cuantificando a las personas perceptoras RGI atendidas desde el Servicio Vasco de Empleo.” Objetivos específicos en tramitación: ` Perfil sociodemográfico de las personas atendidas: este dato se da tanto para la atención en Tramitación, como en Activación y en Formación. ` Información sobre expedientes: Personas beneficiarias adscritas a un mismo expedientes, situación administrativa de los expedientes, situación en las oficinas tanto en Tramitación como en Activación… ` Información sobre personas: paso de las personas de Tramitación a Activación y Formación. Posibilidades de activación… ` Información sobre la Activación: sobre expedientes atendidos por Orientador/a, herramientas utilizadas, ofertas de trabajo gestionadas… Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 -4- OBJETIVOS METODOLOGÍA • Fase de Tramitación • Fase de Activación INFORME DE RESULTADOS •Herramientas de activación Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 -5- METODOLOGÍA METODOLOGÍA Explotación Explotacióndededatos datosdel delaplicativo aplicativoLanbide Lanbide UNIVERSO Personas perceptoras de RGI atendidas por el Servicio Vasco de Empleo: datos de atención tanto en Tramitación, como en Activación y Formación. Estas personas están empadronadas en los municipios donde Lanbide cuenta con oficina propia: -Agurain -Amurrio -Basauri -Erandio -Portugalete -Elgoibar -Irun -Lasarte MUESTRA ALCANZADA Análisis censal de la información obtenida de los aplicativos de Lanbide, especialmente habilitados para la obtención de dichos datos. FECHAS Fecha de la extracción de datos, el 01/02/2011. Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 -6- OBJETIVOS METODOLOGÍA • Fase de Tramitación • Fase de Activación INFORME DE RESULTADOS •Herramientas de activación Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 -7- TRAMITACIÓN En total, a fecha de 31 de enero de 2011, se estaban gestionando 2.619 expedientes, siendo Erandio y Portugalete las oficinas que mayor concentración presentan. SITUACIÓN SITUACIÓN DE DE EXPEDIENTES EXPEDIENTES EN EN TRAMITACIÓN A 31/01/2011 TRAMITACIÓN A 31/01/2011 Nacionalidad de la persona perceptora 80% 30% 25% 17,0% 20% 20,6% 21,6% 40% 13,8% 15% 20% 9,6% 10% 5,5% 5,9% 0% Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 Lanbide Portugalete Lanbide Erandio Lanbide Irun Lanbide Basauri Lanbide LasarteOria Lanbide Agurain 0% Lanbide Elgoibar Titular Beneficiario Total Comunitario 66,50% 70,20% 68,30% Inmigrante 33,50% 29,80% 31,70% 6,0% 5% Lanbide Amurrio 60% -8- TRAMITACIÓN Expediente Expediente nuevo nuevo oo procedente procedente del del Ayuntamiento Ayuntamiento Propuesta Propuesta Lanbide Lanbide Si 34,4% Sin especificar 18,8% Desfavorable 2,9% No 65,6% Faborable 78,3% Expediente Expediente completo completo oo en en tramitación tramitación Resolución Resolución Diputación Diputación No 4,4% Denegatoria 1,9% Sin especificar 43,3% Si 95,6% Aprobatoria 54,7% Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 -9- TRAMITACIÓN SEXO SEXO EDAD EDAD 70% 80% 60% 60% 50% 40% 40% 30% 20% 20% 0% 10% Ns/Nc 0% Titular Beneficiario Total Hombre 39,30% 53,00% 45,90% Mujer 60,70% 47,00% 54,10% Menos de Entre 25 y Entre 35 y Más de 45 25 años 34 años 45 años años Titular 0,60% 5,00% 26,10% 33,30% Beneficiario 0,20% 68,50% 12,10% 10,70% 8,40% Total 0,40% 35,50% 19,40% 22,50% 22,20% EMPLEABILIDAD EMPLEABILIDAD 34,90% PENSIONISTA PENSIONISTA 100% 120% 80% 100% 80% 60% 60% 40% 40% 20% 0% No Empleable Empleable 20% 0% Titular Beneficiario Total 12,30% 51,00% 30,90% 87,70% 49,00% 69,10% Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 10 - Titular Beneficiario Total No pensionista 85,10% 98,60% 91,60% Pensionista 14,90% 1,40% 8,40% TRAMITACIÓN Duración Duración media media (en (en minutos) minutos) de de las las consultas consultas iniciales iniciales en en tramitación tramitación Derivación a Orientación 100% 80% 60% 13 TOTAL 40% 8 ERANDIO 20% 0% 9 PORTU 11 LASARTE AMURRIO 13 AGURAIN 13 ELGOIBAR 16 BASAURI 16 0 5 10 15 20 Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 Beneficiario Total Derivado 57,20% 12,00% 35,50% No derivado 42,80% 88,00% 64,50% DERIVACIÓN A ORIENTACIÓN: La incorporación de las personas beneficiarias al proceso de activación se mantiene estable y es menor, en gran medida por su edad inferior a 25 años en casi el 70% de los casos y menor de 16 años en el 52,5%. 21 IRUN Titular 25 - 11 - OBJETIVOS METODOLOGÍA • Fase de Tramitación • Fase de Activación INFORME DE RESULTADOS •Herramientas de Activación Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 12 - ACTIVACIÓN TIPOLOGÍA TIPOLOGÍA EN EN ACTIVACIÓN ACTIVACIÓN A A 31/01/2011 31/01/2011 En total, a fecha de 31 de enero de 2011, se estaban activando 1808 personas perceptoras de RGI, bien titulares ó beneficiarias. Beneficiario 16,2% Titular 83,8% 17,4% 18,4% Lanbide Basauri 20% Lanbide Portugalete SITUACIÓN SITUACIÓN DE DE EXPEDIENTES EXPEDIENTES EN EN ACTIVACIÓN ACTIVACIÓN A A 31/01/2011 31/01/2011 19,2% 15% 10,9% 7,6% Lanbide Lasarte-Oria 9,0% 7,4% Lanbide Amurrio 10% 10,0% 5% Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 13 - Lanbide Erandio Lanbide Irun Lanbide Elgoibar Lanbide Agurain 0% ACTIVACIÓN SEXO SEXO PERFILES: Tal y como se viene observando en el proceso de Tramitación, hay más mujeres activándose que hombres. No obstante, en Activación, las distancias se acortan en cuanto a las personas titulares, donde más del 60% son mujeres en Tramitación. Hombre 43,8% En cuanto a la edad, siguen siendo los grupos de edades intermedias los que tienen mayor presencia en la activación. Estos grupos son también los que tradicionalmente son más empleables. Mujer 56,2% MINUSVALÍAS MINUSVALÍAS EDAD EDAD Con minusvalía 4,1% Más de 45 años 22,2% Sin minusvalía 95,9% Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 Entre 35 y 45 años 38,9% - 14 - Menos de 25 años 8,2% Entre 25 y 34 años 30,7% ACTIVACIÓN NIVEL NIVEL DE DE ESTUDIOS ESTUDIOS Secundarios Universitarios 2,1% 13,5% PERFILES: En cuanto al origen de la persona atendida, se observa que casi el 50% es de origen extracomunitario, aunque actualmente, su nacionalidad es comunitaria en aproximadamente el 60%. Dato no disponible 19,8% Asimismo, la formación de un importante porcentaje del colectivo, presenta carencias a trabajar. Secundarios Obligatorios 15,2% Sin Estudios/ Primarios 49,4% NACIMIENTO NACIMIENTO DE DE LA LA PERSONA PERSONA ACTIVADA ACTIVADA Inmigrante 45,5% Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 NACIONALIDAD NACIONALIDAD ACTUAL ACTUAL Comunitario 54,5% - 15 - Inmigrante 40,5% Comunitario 59,5% ACTIVACIÓN Nº Nº de de titulares titulares oo beneficiarios/as beneficiarios/as aa los/as los/as que que se se ha ha informado informado de de una una OFERTA OFERTA DE EMPLEO DE EMPLEO 24 LASARTE 30 IRUN En el tiempo que lleva en marcha el Plan Piloto, ya se han gestionado ofertas a 330 personas diferentes. Esto significa, que casi el 20% de las personas perceptoras que actualmente están siendo activadas en el marco del Plan Piloto, han recibido alguna oferta de empleo (incluyen las ofertas procedentes de empleo-formación). 31 ELGOIBAR 41 PORTU AGURAIN 44 AMURRIO 45 48 BASAURI 67 ERANDIO 0 10 20 30 40 Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 50 60 - 16 - 70 ACTIVACIÓN % % de de personas personas perceptoras perceptoras de de RGI RGI que que no no estaban estaban en Lanbide previamente en Lanbide previamente Se trata de tiempo presencial de atención con el personal de Orientación por cita. No incluye la preparación de la entrevista, ni la elaboración de las propuestas de activación. 40,4% TOTAL 26,4% AMURRIO Tiempo Tiempo medio medio (en (en minutos) minutos) de de atención atención en en citas citas en en orientación orientación 29,4% LASARTE 32,4% ELGOIBAR 32,9% AGURAIN TOTAL PORTU 24 AMURRIO 24 0,0% 25 BASAURI 32 AGURAIN 5 10 15 20 25 30 Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 10,0% 20,0% 30,0% 40,0% 50,0% Alrededor del 60% de las personas perceptoras que actualmente están activándose, estaban ya trabajando en su activación antes de iniciarse el Plan Piloto. 31 ELGOIBAR 0 47,2% ERANDIO 21 LASARTE 45,5% PORTU 18 ERANDIO 45,5% IRUN 17 IRUN 43,8% BASAURI 23 35 - 17 - CONCLUSIONES TRAMITACIÓN: ACTIVACIÓN: - A 31/01/2011: 2.619 expedientes (Crecimiento de 314 expedientes respecto a 31/12/2010) - A 31/01/2011: 1.808 expedientes (Crecimiento de 270 expedientes respecto a 31/12/2010) ¿QUIÉN SE ACTIVA?: ¿QUIÉN TRAMITA?: - A 31/01/2011: El 56,2% son mujeres - A 31/01/2011: El 60,7% de los expedientes son tramitados por mujeres - El 69,6% de las personas tienen comprendidas entre los 25 y 45 años. -El 87,7% de los titulares de la ayuda son empleables a priori. - Perfil formativo bajo; casi el 50% sin estudios o con estudios primarios y solo el 15,6% con bachiller, Formación Profesional o universitaria. - 66,5% de las personas titulares son comunitarias. Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 edades - 18 - OBJETIVOS METODOLOGÍA • Fase de Tramitación • Fase de Activación INFORME DE RESULTADOS •Herramientas de activación Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 19 - HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN SITUACIÓN SITUACIÓN DE DE LAS LAS HERRAMIENTAS HERRAMIENTAS DE DE ACTIVACIÓN ACTIVACIÓN DESTINADAS DESTINADAS A A PERCEPTORES/AS PERCEPTORES/AS DE DE LA LA RGI: RGI: •• PROGRAMA DE EMPLEO-FORMACIÓN PROGRAMA DE EMPLEO-FORMACIÓN •• PROGRAMA PROGRAMA DE DE FORMACIÓN FORMACIÓN HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN: ACCIONES A finales de enero, las acciones de Formación y de Empleo-formación son 151. De estas, hay 7 acciones de Formación que, finalmente, no se han puesto en marcha. Las oficinas con mayor volumen de acciones son: Portugalete (31), Basauri (22), Irún (28) y Erandio (24) que son las de mayor volumen de perceptores. La mayoría de las acciones propuestas a las personas perceptoras se enmarcan dentro de las siguientes áreas: Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 20 - # HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN # EMPLEO EMPLEO –– FORMACIÓN: FORMACIÓN: ACCIONES ACCIONES FINALIZADAS FINALIZADAS O O EN EN EJECUCIÓN, EJECUCIÓN, POR POR OFICINA OFICINA OFICINA Lanbide Agurain Lanbide Amurrio Lanbide Basauri Lanbide Elgoibar Lanbide Erandio Lanbide Irun Lanbide Lasarte-Oria Lanbide Portugalete ÁREA TÍTULO ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO VARIOS MANTENIMIENTO DE DIVERSOS SERVICIOS PÚBLICOS EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL REHABILITACION DEL PATRIMONIO URBANO EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL PINTURA ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BÚSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO VARIOS MANTENIMIENTO DE ESPACIOS PÚBLICOS VARIOS SERVICIO DE INFORMACIÓN ACTUALIZADA SOBRE LA OFERTA DE ACTIVIDAD FORMATIVA ESPECIALIDADES TRANSVERSALES BIRZIKLATZEN ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ASISTENCIA A LA TERCERA EDAD VARIOS DINAMIZACIÖN SOCIAL ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO VARIOS MANTENIMIENTO DE ESPACIOS NATURALES Y DE USO PUBLICO EN ELGOIBAR VARIOS COMPETENCIAS BÁSICAS SOCIOLABORALES VARIOS ACOMPAÑAMIENTO ACTIVO CON PERSONAS MAYORES CON DETERIORO COGNITIVO ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BÚSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO MANTENIMIENTO Y SERVICIOS A LA PRODUCCIÓN OPERARIOS DE MANTENIMEINTO DE INSTALACIONES DE EDIFICIOS VARIOS FORMACIÓN INICIAL COMPETENCIAS SOCIOLABORALES E.I. VARIOS COMPETENCIAS BASICAS SOCIOLABORALES VARIOS COMERCIALIZACIÓN Y DISTRIBUCCIÓN DE MATERIALES RELACIONADOS CON LA ESPECIALIDADES TRANSVERSALES PROYECTO PILOTO RENTA ACTIVA DE INCLUSIÓN-PROYECTOS DE EMPLEO (ERROAK- ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO ESPECIALIDADES TRANSVERSALES PROYECTO PILOTO RENTA ACTIVA DE INCLUSIÓN-PROYECTOS DE EMPLEO (ERROAK) SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO GARBIKETA - LIMPIEZA EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL MULTISERVICIOS ESPECIALIDADES TRANSVERSALES ACCIONES FORMATIVAS Y DE EMPLEO CON BUSQUEDA TUTELADA DE EMPLEO ESPECIALIDADES TRANSVERSALES EMPLEO FORMACIÓN EN EMPRESAS DE INSERCIÓN SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO DINAMIZACIÓN SOCIOCULTURAL Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 21 - HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN # FORMACIÓN: FORMACIÓN: ACCIONES ACCIONES FINALIZADAS FINALIZADAS O O EN EN EJECUCIÓN, EJECUCIÓN, POR POR OFICINA OFICINA OFICINA Lanbide Agurain ÁREA OPERARIO/A DE ALMACEN Y CONDUCTOR/A DE CARRETILLAS ELEVADORAS EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL PERSONAL AUXILIAR MULTIOFICIOS HOSTELERÍA Y TURISMO FABRICACIÓN MECÁNICA Lanbide Amurrio Lanbide Basauri Lanbide Erandio AYUDANTE DE COCINA PERSONAL AUXILIAR POLIVALENTE HOSTELERÍA Y TURISMO AUXILIAR DE COCINA INFORMÁTICA ALBABETIZACIÓN DIGITAL SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO LIMPIEZA DE SUPERFICIES Y MOBILIARIO EN EDIFICIOS Y LOCALES SIN ESPECIFICAR ALFABETIZACIÓN DIGITAL SIN ESPECIFICAR ALFABETIZACIÓN DIGITAL COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE LOGÍSTICA, ALMACENAJE Y OPERADOR DE CARRETILLAS ELEVADORAS COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE DEPENDIENTE/A DE COMERCIO EN GENERAL FABRICACIÓN MECÁNICA SOLDADURA SEMIAUTOMÁTICA Y TIG HOSTELERÍA Y TURISMO HOSTELERÍA Y TURISMO Lanbide Elgoibar TÍTULO COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE AUXILIAR DE COCINA CAMARERO/A MANTENIMIENTO Y SERVICIOS A LA PRODUCCIÓN MANTENIMIENTO DE EDIFICIOS SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO OPERARIO/A DE LIMPIEZA DE SUPERFICIES Y MOBILIARIO EN EDIFICIOS Y LOCALES SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN EL DOMICILIO. PARTE I SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO EDUCACION INFANTIL COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE AYUD. DE CARNICERIA - CHARCUTERIA. EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL OPERACION Y MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL MULTIOFICIOS.EDIFICACIÓN Y OBRA CIVIL INFORMÁTICA ALBABETIZACIÓN DIGITAL SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ESPAÑOL PARA EXTRANJERO/AS SIN ESPECIFICAR ALFABETIZACIÓN DIGITAL SIN ESPECIFICAR TALLER MULTIOFICIOS: ASISTENCIA A PERSONAS DEPENDIENTES Y TAREAS DEL HOGAR COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE CAJERO/A - REPONEDOR /A ELECTRICIDAD, ELECTRÓNICA Y TELECOMUNICACIONES OPERARIO DE ELECTRICIDAD FABRICACIÓN MECÁNICA SOLDADOR ELECTRODO REVESTIDO HOSTELERÍA Y TURISMO AUXILIAR DE COCINA HOSTELERÍA Y TURISMO COCINA, PINCHOS, SERVICIO DE MESA Y BARRA HOSTELERÍA Y TURISMO CATERING MANTENIMIENTO Y SERVICIOS A LA PRODUCCIÓN MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES DE EDIFICIOS SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ATENCION SOCIOSANITARIA A PERSONAS DEPENDIENTES EN INSTITUCIONES SOCIALES SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO LIMPIEZA INDUSTRIAL SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN EL DOMICILIO(I) MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS AUTOPROPULSADOS PINTURA DE VEHICULOS 1. PREPARACIÓN DE SUPERFICIES MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS AUTOPROPULSADOS OPERACIONES AUXILIARES DE CARROCERIA Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 22 - …sigue HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN …/… COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE Lanbide Irun Lanbide Lasarte-Oria Lanbide Portugalete INFORMÁTICA BASICA COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE OPERARIO DE ALMACÉN-OPERADOR DE CARRETILLAS ELEVADORAS COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE DEPENDIENTE-A DE COMERCIO COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE OPERADOR DE CARRETILLAS ELEVADORAS Y TRANSPALETAS ELECTRICIDAD, ELECTRÓNICA Y TELECOMUNICACIONES OPERACIONES AUX. DE MONTAJE DE INST. ELECTROTÉCNICAS Y FOTOVOLTAICAS EN HOSTELERÍA Y TURISMO ELABORACION DE ALIMENTOS PRECOCINADOS SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO AUXILIAR DE GERIATRIA Y AYUDA DOMICILIARIA SERVICIOS E IMAGEN PERSONAL AUXILIAR DE PELUQUERÍA ADMINISTRACIÓN OFIMÁTICA COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE GESTOR DE ALMACEN SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO LIMPIEZA DE SUPERFICIES Y MOBILIARIO EN EDIFICIOS Y LOCALES SIN ESPECIFICAR MECANICA Y MANTENIMIENTO DE CARRETILLAS ELEVADORAS ACTIVIDADES AGROPECUARIAS JARDINERIA COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE AYUD. DE CARNICERIA / PESCADERIA COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE AYUD. DE CARNICERIA / PESCADERIA COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE CURSO DE TECNICO EN TELEMARKETING Y VENTAS COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE DEPENDIENTA/E DE COMERCIO COMERCIO, CONSUMO Y TRANSPORTE DEPENDIENTA/E DE COMERCIO ELECTRICIDAD, ELECTRÓNICA Y TELECOMUNICACIONES OPERACIONES AUXILIARES DE MONTAJE DE INST. ELECTRICAS Y DE TELECOMUN EN ELECTRICIDAD, ELECTRÓNICA Y TELECOMUNICACIONES MULTIOFICIOS HOSTELERÍA Y TURISMO CAMARERO/A DE PISOS HOSTELERÍA Y TURISMO AUXILIAR DE COCINA HOSTELERÍA Y TURISMO CAMARERO BARMAN HOSTELERÍA Y TURISMO AUXILIAR DE COCINA INFORMÁTICA ALBABETIZACIÓN DIGITAL SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ESPAÑOL PARA EXTRANJERO/AS SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO LIMPIEZA DE SUPERFICIES Y MOBILIARIO EN EDIFICIOS Y LOCALES SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD Y OCIO ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN EL DOMICILIO. (PARTE I) SERVICIOS E IMAGEN PERSONAL CURSO BASICO DE PELUQUERIA MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS AUTOPROPULSADOS OPERACIONES AUXILIARES DE CARROCERIA MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS AUTOPROPULSADOS PINTURA DE VEHICULOS 1. PREPARACIÓN DE SUPERFICIES Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 23 - # HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN PERFIL PERFIL DE DE LOS LOS Y Y LAS LAS PARTICIPANTES PARTICIPANTES HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN: PARTICIPANTES A finales de enero hay 224 personas en acciones del programa de Empleo-formación y 695 en el de Formación. Lo que hace un total de 919 personas que se están activando através de estas herramientas. Si tenemos en cuenta que en estos momentos hay un total de 1808 personas en proceso de activarse, esto representa una cobertura del 50,9% . Por lo que 1 de cada 2 personas atendidas en orientación ha tenido acceso a alguna de las herramientas. A esto hay que sumarle las ofertas directas de empleo. A la fecha de realización de este informe el nivel global de abandonos es del 11, 6% de los que empezaron. Lo motivos de baja son distintos , si bien, dentro de estos motivos el 33,6% ha abandonado el curso porque ha encontrado trabajo. PERFIL: -Sexo: hay un 56,7% de hombres siguiendo alguna de las herramientas de activación. La diferencia es mayor en el programa de Formación (57,7%) que en el de Empleo – Formación (53,6%). -Edad: el 42,4% de las personas participantes en los programas de empleo-formación, y el 37,6% de las de formación tienen entre 35 y 45 años. -Nivel de estudios: el 56,1% de los/as participantes en Empleo-formación y el 65,9% de los/as participantes en Formación tiene estudios primarios o no tiene estudios.. -Procedencia: La proporción de inmigrantes en Formación (56,5%) es mayor que en los programas de Empleo-formación (31,7%). Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 24 - # HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN # DISTRIBUCIÓN DISTRIBUCIÓN DE DE PARTICIPANTES PARTICIPANTES EN EN FORMACIÓN, FORMACIÓN, FORMADOS FORMADOS Y Y BAJAS BAJAS POR POR HERRAMIENTA HERRAMIENTA DE DE ACTIVACIÓN ACTIVACIÓN Para la realización del estudio de participantes en estas acciones se eligen los estados que van a dar lugar a una participación efectiva en las acciones tanto de Formación como de aquellas ligadas a proyectos de Empleo- formación, y son las siguientes: TIP O HER RAM I ENTA Em ple o-f or ma ción For mació n 218 441 En forma ción En prácti cas Aba ndon o dur ante AF de f initiv 5 For mado /a Con tinua ción d e la f ormac ión Aba ndon o dur ante AF te m pora 224 Tot al Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 21 21 102 107 117 117 1 Se l e ccio nado/ a - 25 - Tot al 659 1 12 12 2 2 695 919 HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN Participantes Participantes por por TIPO TIPO HERRAMIENTA HERRAMIENTA yy SEXO SEXO FO R_CAR ACT_ AF_C OD Emple o-f orma ción Hom bre s M u je re s Tot al Participantes Participantes RGI RGI POR POR TRAMOS TRAMOS DE DE EDAD EDAD Tot al PARTICIPANTES RGI POR TIPO HERR. Y TRAMOS DE EDAD For mació n Par tic. 120 % c ol. 53, 6% Par tic. 401 % c ol. 57,7% Par tic. 521 % c ol. 56, 7% 45,0% 104 46, 4% 294 42,3% 398 43, 3% 40,0% 224 100 ,0% 695 100 ,0% 919 100 ,0% Empleo-formación 42,4% Formación 37,6% 35,0% 33,7% 30,0% 25,0% PARTICIPANTES RGI POR TIPO HER. Y SEXO 25,9% 20,0% 21,9% 60,0% 15,0% 50,0% 40,0% 16,3% 57,7% 12,5% 10,0% 53,6% 9,8% 5,0% 46,4% 42,3% 0,0% Me nos de 25 años Entre 25 y 34 años Entre 35 y 45 años Hombres 30,0% Mujeres 20,0% 10,0% 0,0% EM PLEO-FOR FOR Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 26 - Más de 45 años # HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN # Participantes Participantes RGI RGI por por TIPO TIPO HERR. HERR. yy GRADO GRADO DE DE MINUSVALIA MINUSVALIA EMPLEO-FORMACIÓN Participantes Participantes RGI RGI por por TIPO TIPO HERR. HERR. yy NIVEL NIVEL DE DE ESTUDIOS ESTUDIOS Con minusvalia; 2,7% PARTICIPANTES RGI POR TIPO HERR. Y NIVEL DE ESTUDIOS 70,0% Formación 65,9% 60,0% 50,0% Sin minusvalia; 97,3% Empleo-formación 56,1% 40,0% FORMACIÓN 30,0% Con minusvalia; 2,6% 20,0% 19,5% 20,0% 10,0% 19,0% 13,4% 5,4% 0,7% 0,0% Sin estudios Primarios Secundarios obligato. Secundarios Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 Universitarios - 27 - Sin minusvalia; 97,4% HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN Participantes Participantes RGI RGI SEGÚN SEGÚN PROCEDENCIA PROCEDENCIA La proporción de inmigrantes en Formación (56,5%) es mayor que en los programas de Empleo-formación (31,7%). EMPLEO-FORMACIÓN FORMACIÓN Inmigrantes; 31,7% Comunitar.; 43,5% Inmigrantes; 56,5% Comunitar.; 68,3% Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 28 - # HERRAMIENTAS DE ACTIVACIÓN # ANÁLISIS ANÁLISIS DE DE LAS LAS NO NO DISPONIBILIDADES DISPONIBILIDADES Y Y DE DE LOS LOS ABANDONOS ABANDONOS DE DE LAS LAS ACCIONES ACCIONES Perceptores Perceptores RGI RGI que que tras tras haber haber sido sido preinscritos preinscritos en en un un curso curso se se han han declarado declarado NO NO DISPONIBLES DISPONIBLES para para realizarlo realizarlo yy motivos motivos alegados: alegados: Perceptores Perceptores RGI RGI que que tras tras haber haber comenzado comenzado un un curso curso lo lo han han definitivamente. Motivos alegados: ABANDONADO ABANDONADO definitivamente. Motivos alegados: Hay 100 personas que se han manifestado no disponibles para comenzar las acciones formativas que se les proponen. De este total 14 corresponden a acciones de Empleo-Formación y el resto (86) a acciones de Formación. Ha e ncon trado traba jo Re c ue nto 36 Coincide e n fe chas c on ot ro cu rs 5,6 % 1 ,9% 11 10, 3% No e stá f inalme nte in te re s ado 9 8,4 % De s inte r és o d e sánimo 8 7,5 % 36 33, 6% 107 100 ,0% Cuidado de pe rsona s de p e ndie n Baja por e nfe r me dad El peso que esta cifra (100) representa es el 9,8% sobre el total de las personas que se están formando. Las oficinas con mayor porcentaje de no disponibilidades son las de Elgoibar, Irún y Lasarte- 6 % c ol. 33, 6% Otr os mo tiv os Tot al Oria. El porcentaje de abandono total es en estos momentos del 11,6%. De todas formas, la mayoría de las bajas son del programa de Formación (14,7%), mientras que las de Empleo-formación son mucho menores (2,2%). Por Oficinas, el mayor ratio de abandonos esta en Amurrio y Portugalete. Informe cuantitativo de situación – Enero 2011 - 29 -