PROPUESTA DIDACTICA NO PARAMETRAL Dimensiones La Escuela Normal Regional de la Montaña ubicada en la ciudad de Tlapa de Comonfort Guerrero, se fundo el 28 de octubre de 1994, es una institución de nivel superior en la cual se ofertan 3 Licenciaturas, La Licenciatura en Educación Primaria y Preescolar con Enfoque Intercultural Bilingüe y la Licenciatura en Educación Secundaria con especialidad en Español. En este centro educativo laboran 50 trabajadores entre académicos, administrativos y de apoyo a la educación, se cuenta con una matricula de 318 estudiantes entre las tres licenciaturas y en su mayoría son del sexo femenino. Por no contar con espacio suficiente se labora en doble turno, primaria en el turno matutino, preescolar en el turno vespertino y la especialidad en español en los sábados y domingos de cada 15 días, en tiempo de las vacaciones y de receso escolar. La preocupación por el presente trabajo surge por la responsabilidad que se tiene como director de esta institución y me preocupa como responsable el tipo de educación que se este impartiendo a los futuros docentes de ambas licenciaturas. Sin embargo esto no puede ser el principal ni el más importante pretexto para elaborar una propuesta didáctica que responda a las expectativas de los estudiantes pero sí uno de los interesantes motivos para hablar a nivel de la institución de las siguientes dimensiones: Lo organizacional, lo académico, lo administrativo, relaciones laborales y lo Político-sindical. Lo organizacional Esta dimensión se sustenta en un organigrama que rige a todas las Normales Públicas del Estado de Guerrero, mismo que manifiesta el orden y jerarquía de los diferentes espacios que va desde el director hasta el personal de apoyo a la educación. En la lógica de establecer parámetros organizacionales de funcionamiento de la institución educativa de nivel superior. Lo académico Lo académico como dimensión, es la parte más importante y esta a cargo del subdirector académico, el área de docencia, los presidentes de academia y los docentes frente a grupo. Cada uno desempeña funciones específicas de acuerdo a su competencia según el manual de organización del que ya se hizo referencia. El organigrama esta sustentado bajo una lógica parametral que ni siquiera se cumple y se aplica como está establecido. No se cumple y se aplica por que ya es un organigrama obsoleto que ya no puede ser operativo por los cambios que se han venido gestando en la educación superior y se requiere por lo tanto de la actualización del organigrama para hacerlo más operable siendo un organigrama funcional. Lo administrativo El responsable de este espacio es el subdirector administrativo quien en la actualidad tiene también a su cargo la administración financiera de la institución. Las funciones son muy paramentrales principalmente en la toma de decisiones y en la comprobación de recursos por los lineamientos ya establecidos por el departamento de administración y finanzas del Estado. Relaciones laborales Las relaciones laborales de los trabajadores son en gran medida favorables, favorables por que se han respetado sus derechos laborales, aunque existe la actitud en ocasiones de exigir derechos pero sin exigirnos como trabajadores el cumplimiento estricto de nuestras obligaciones. Esto se nos hace normal desde que nos damos cuenta que esto ocurre en dondequiera y se nos hace normal dependiendo desde qué lógica de pensamiento estemos ubicados. Como director y desde la lógica de ser autoridad no se me hace normal por que no es posible que estemos actuando bajo la lógica de otros y a condición de lo que hacen los demás. El desafío es construir una lógica propia de pensamiento en lo que son las relaciones laborales pero este reto es de conciencia sustentado en una lógica de cambio de pensamiento y de resignificación del sujeto potencial. Político sindical Sin el ánimo de profundizar en lo político, de lo que se trata ahora es citar que en nuestra normal existe una diversidad de pensamiento delimitado por las categorías político-sindical, no son grupos antagónicos hasta el momento, aun se manifiesta el respeto a la diversidad de ideas sin llegar a formas radicales de pensamiento, sin embargo confieso que si afecta en gran medida los procesos en la toma de decisiones de tipo académico, laboral, de relaciones laborales y principalmente de tipo sindical. Las dimensiones que se han abordado según el Manual de organización de las Escuelas Normales públicas en el Estado de Guerrero, se sustentan en una lógica parametral organizativa, en una lógica parametral directiva, en una lógica parametral administrativa, en una lógica parametral académica, en una lógica paramentral de relaciones laborales, en una lógica paramentral en la toma de decisiones y en una lógica parametral en lo político sindical. ¿Qué implica todo esto? Implica que actuamos bajo lo que ya esta establecido, lo que ya esta dado y son nuestros límenes en nuestro actuar, a esto se le denomina estar parametralizados y de lo que se trata en la presente propuesta no parametral es actuar sin límites y sin parámetros, se trata de innovar y romper con paradigmas ya establecidos. Didáctica parametral Hablar de didáctica parametral significa, ser lineal, actuar bajo parámetros establecidos, significa tener y ponerse límites uno mismo. Sin embargo de lo que se trata hoy en día es romper paradigmas y realizar las actividades con mayor creatividad intelectual. En la escuela Normal Regional de la Montaña el Plan y Programas de estudios en ambas licenciaturas han sido el parámetro en el cual nos hemos sustentado y basado para desarrollar nuestras actividades. La forma de enseñanza de los académicos se ha limitado en formas tradicionales para la conducción de sus clases. Hablar de formas tradicionales implica que, el docente expone y los estudiantes escuchan, se hace uso de manera muy frecuente de la exposición por parte de los estudiantes sin que el proceso se convierta en un espacio de reflexión crítica a partir de los textos leídos por los estudiantes. Por parte de los estudiantes se trae una falsa concepción de que el aprendizaje se adquiere del que mas sabe sin atreverse en ocasiones a lanzar una participación que contradiga al maestro. De lo que se trata ahora es de romper con parámetros y paradigmas previamente establecido en los procesos de enseñanza y de aprendizaje proceso ejecutado por los docentes y estudiantes. Objetivos de la didáctica parametral Entendiendo a la didáctica parametral como la enseñanza a partir de parámetros establecidos previamente, desde el Plan y Programas de estudio hasta las formas de enseñar de los docentes y de aprender de los estudiantes, nos permitirá en seguida decir que la enseñanza parametral tiene como objetivos los siguientes: Impulsar una educación enciclopedista sin provocar y generar controversia y conflicto durante los procesos de aprendizaje. Desarrollar en los estudiantes solo competencias para poderse desempeñar de manera mecánica en su labor como docente. Estos no son los únicos pero estos parámetros están establecidos en los planes y programas de estudio en los diferentes niveles y de lo que se encarga el docente es aplicarlos tal y como se lo estipulan dichos documentos sin atreverse a hacer algunas modificaciones. Sujetos que forma la didáctica parametral La didáctica parametral pretende preparar a los estudiantes a partir de esquemas ya establecidos y de lo que se trata es que sean competentes en su desempeño. Aquí no interesa mucho el ser sino el hacer. El hacer quiere decir que el estudiante sea capaz de enseñar a hacer dejando a un lado el ser del sujeto. De lo que se trata entonces es preparar un sujeto que sea competente, que enseñe mecánicamente y que se limite solo al hacer. La didáctica parametral dota y trasmite conocimientos dándolos por acabados y haciendo saber que es lo único, sin enseñar a pensar ni mucho menos a articular para producir nuevos conocimientos. La didáctica parametral pretende formar sujetos que se sepan desempeñar en su labor y que respondan a las necesidades del mercado laboral limitados solo por el hacer. Que sean competentes y que sean diestros en hacer las cosas o actividades laborales. Propuesta didáctica no parametral La didáctica no paramentral quiere decir actuar sin parámetros, sin límites y sin esquemas ya establecidos. Esto garantizaría preparar a sujetos pensantes y si nos referimos a la Escuela Normal Regional de la Montaña, se requiere que egresen maestros que piensen y que enseñen a pensar a sus niños promoviendo rupturas permanentes en su aula de clases. Suena a utopía pero es de lo que se trata construir desafíos, construir utopías, construir retos y generar obstáculos y convertirlos en horizontes del pensamiento. Como dice Estela Quintar “La didáctica no parametral es una postura que comprende el proceso de enseñanza como un proceso intencional de permanente promoción de ruptura de sentidos y significados en el propio devenir existencial.” La parte central de la propuesta es desarrollar en los estudiantes el pensamiento crítico de la lectura y el titulo queda delimitado de la siguiente manera El desarrollo del pensamiento crítico de la lectura en los estudiantes de la Escuela Normal Regional de la Montaña. debido a que se adolece de análisis, de reflexión, de capacidad de síntesis, de capacidad de percepción, entendida la percepción como proceso de construcción y no como simple memorización y mecanización del conocimiento ya dado. Los estudiantes de la Escuela Normal tienen estas características, centran su esfuerzo en la mecanización del conocimiento y se adolece de cómo reflexionar sobre lo que se hace y construir un nuevo conocimiento. El reto es entonces desarrollar en los estudiantes el pensamiento crítico para que a la vez lo desarrollen en sus niños como futuros docentes. Objetivos de la didáctica no parametral La propuesta didáctica no paramentral tiene como objetivo desarrollar el pensamiento de los sujetos, enseñar a pensar y que el aprendizaje se desarrolle en el novel del conocer, hacer y ser del sujeto aprende. Impulsar una didáctica no parametral con toda acción humana que lleve por intencionalidad la transformación social en la acción deliberante de seres autónomos. Impulsar una didáctica problematizadora integradora que desarrolle la coherencia del sentir, pensar y hacer del sujeto potencial. Viendo a la didáctica no parametral como la alternativa para el desarrollo del pensamiento. Sujetos que se pretenden formar con la didáctica no parametral A partir de la aplicación de una didáctica no parametral se pretende formar a sujetos pensantes, pensantes en el sentido de ser conscientes del conocer, ser y hacer como sujetos potenciales. Con pensamiento autónomo, significa sea libre de parámetros ya establecidos y actué sin límites y obstáculos en devenir experencial. Sujetos que articulen la teoría con la experiencia, esto implica no enseñar teoría, no enseñar conocimientos acabados sino desarrollar en sus estudiantes procesos de articulación para la construcción autónoma de nuevos conocimientos. Como dice Estela Quintar “Se pretende formar sujetos que posibiliten procesos transformativos de aprendizaje a través de la promoción del deseo de saber y de expresar ese saber, problematizando su realidad.” Esta es mi gran tarea como directivo de la Escuela Normal Regional de la Montaña y no solo como directivo sino como docente de educación superior.