Un nuevo ciclo de conversatorios da inicio en esta oportunidad... sujetos pasivos, trabajadores y en general al entorno laboral para... de riesgo

FONA inicia nueva jornada de conversatorios en Aulas Virtuales.
Miércoles, 21 de Septiembre de 2011 17:35 - Actualizado Miércoles, 28 de Septiembre de 2011 14:27
Un nuevo ciclo de conversatorios da inicio en esta oportunidad especialmente dirigido a
sujetos pasivos, trabajadores y en general al entorno laboral para la reducción de los factores
de riesgo
A propósito de la jornada de Aulas Virtuales que inicia el 23 de septiembre conversamos con
Reyna Franco, Gerente de Capacitación y Adiestramiento, quien está coordinando, este y los
otros dos encuentros que se realizarán en los meses de octubre y noviembre con el fin de
generar conciencia en el entorno laboral sobre el problema de las drogas y buscar vías para
solucionarlos de manera eficientes. De qué se trata esta nueva entrega de aulas virtuales coordinada por el Fondo Nacional
Antidrogas?
Se trata de brindar información sobre aspectos relacionados con la prevención integral del
consumo de tabaco y otras drogas en el entorno laboral, la disminución de los factores de
riesgo y potenciar los factores de protección. Es importante destacar que uno de los factores de
riesgo que están más asociados a la aparición del problema de las drogas es la desinformación
y por esta razón el Fondo Nacional Antidrogas ha propiciado, con apoyo de la plataforma de
Aulas Virtuales de la Oficina Nacional Antidrogas, este ciclo de conversatorios que tienen como
objetivo principal brindar información para que los sujetos pasivos tengan manejo de qué son
las drogas y sus consecuencias. En este ciclo de charlas vamos a tocar a la familia como un
tema primordial puesto que para cualquier trabajador es un tema primordial la prevención en el
entorno familiar.
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¿Qué tópicos se piensan tocar?
Son tres conversatorios en el primero, que se realiza en septiembre, informaremos sobre el
programa de capacitación y certificación de comités de laborales, tema importante para que los
sujetos pasivos puedan dar cumplimiento al artículo 19 de la Ley Orgánica de Drogas. En el
segundo encuentro, que se realizará el día 18 de octubre, se tratará el tema del alcoholismo,
porque en los últimos sondeos, realizados durante los talleres, notamos una percepción
herrada de lo que es el consumo de alcohol y sus efectos es decir, lo ven como un estimulante
y no lo es. Tener una percepción herrada de una droga no ayuda a prevenir u consumo,
especialmente cuando hablamos del alcohol que estadísticamente se ha comprobado como la
droga de inicio y la más consumida. Por último el 30 de noviembre vamos a tocar el tema de
familias y empresas exitosas, ya que se le ha dado mucha fuerza al trabajador pero también es
importante abordar a la familia porque el trabajador es un sujeto que está en constante relación
con su familia y la comunidad. La idea es crear conciencia de como la familia juega un papel a
la hora de potenciar o disminuir los factores de riesgo.
¿A quiénes van dirigidos estos conversatorios?
Como Fondo Nacional Antidrogas, nuestra población objetivo e intentamos abordar es la
población trabajadora, sin embargo, esta plataforma está diseñada para el público en general,
no hay restricciones para poder entrar e inscribirse y todos son bienvenidos.
¿Por qué es importante que las empresas participen en este tipo de conversatorios?
Como comenté antes la desinformación es un factor de riesgo, si a ello le sumas otros factores
se potencia la aparición del problema. Que los trabajadores de una empresa tengan
información sobre el consumo de drogas, su prevención y la importancia que juega la familia,
va a ayudar a minimizar los riesgos de consumo esto se traduce en un trabajador mucho más
productivo con mayor sentido de pertenencia a la empresa y con menos incidencia de
ausentamos asociados al consumo de alcohol, tabaco y otras drogas.
Minimizar los riesgos relacionados con el consumo de drogas en el entorno laboral es un tema
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que atañe a todos desde el gerente hasta el obrero y es necesario que cada unos de las
personas que integran una empresa se involucren de manera activa para el cumplimiento de la
meta pautada.
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