Plan de acción a diez años Liderazgo nacional Gestión Formación Planificación Solidaridad mundial Conocimiento y aprendizaje Políticas facilitadoras Respuesta a las crisis 2006 Inmediato Recortar el gasto superfluo, mejorar los incentivos Revitalizar las estrategias de formación 2010 Medio camino Aplicar prácticas gerenciales eficaces 2015 Década Sostener una fuerza de trabajo altamente eficaz Reforzar los mecanismos de acreditación y autorización Concebir estrategias Superar las barreras a la nacionales sobre la fuerza implementación de trabajo Desarrollar marcos técnicos comunes Reunir conocimientos especializados Promover métodos éticos de contratación y los derechos de los trabajadores migrantes Reivindicar medidas de excepcionalidad en el espacio fiscal Financiar planes nacionales para el 25% de los países en crisis Acordar unas prácticas óptimas de los donantes en materia de recursos humanos para la salud Preparar a los trabajadores para el futuro Evaluar y rediseñar estrategias basadas en una capacidad nacional robusta Evaluar el desempeño Compartir prácticas con sistemas de medición adecuadas basadas en la comparables evidencia Financiar investigaciones prioritarias Observar unas directrices Gestionar los mayores de contratación flujos migratorios para responsables garantizar la equidad y la justicia Expandir el espacio fiscal Apoyar la sostenibilidad fiscal para la salud Expandir la financiación a la mitad de los países en crisis Adoptar la norma de inversión 50:50 para programas prioritarios Sostener la financiación de los planes nacionales para todos los países en crisis