REPRESENTACIÓN EMPRESARIAL www.empresasbps.com.uy BUENAS NOTICIAS PARA LAS PYMES. El Ministerio de Economía y Finanzas con fecha 13 de enero de 2011 remitió un comunicado al BPS indicando que “el valor de la Cuota Mutual para el pago del Aporte Patronal al seguro de enfermedad, a partir de enero de 2011 es de $ 480. Este valor de referencia es de aplicación únicamente a los efectos del pago del complemento de Cuota Mutual correspondiente al Aporte Patronal”. ¿Qué significa esto? Disminución de la carga patronal para empresas pymes o con salarios inferiores a $11.262. A partir de enero/ 2011, las empresas que pagan sueldos promedio superiores a los 6.000 (definido hoy como el SMN) no deberán pagar más el Complemento de Cuota Mutual. Y las que siguen pagando sueldos promedio inferiores a estos 6 000 (que es el sueldo de corte) se van a ver igualmente beneficiadas porque sus aportes por este concepto bajan considerablemente. Sueldo promedio 11.262 6.000 4.000 2.000 Situación anterior Carga por CCM 0 421 581 741 Situación actual Carga por CCM 0 0 160 320 Caída 100% 72% 57% Esto constituye un logro desde la Representación Empresarial, ya que nos lo habíamos propuesto como meta desde que asumimos en el año 2006. En el año 2008 ya se había logrado un abatimiento del orden del 22%, pero posteriormente se siguió revaluando año a año, hasta este momento en que se reduce en un 47%. La eliminación en forma definitiva de esta contribución será clave para fomentar el empleo y la formalización de trabajadores con menores salarios, como por ejemplo Servicio doméstico. No obstante, cabe señalar que igualmente tendrán una rebaja sustancial en las aportaciones, ya que de acuerdo con los registros administrativos del BPS, el salario promedio que paga el sector servicio doméstico, es de 3.000 pesos. Para estos, el aporte patronal por concepto de cuota mutual ascendía a 661 pesos, ahora será de 240 pesos. La representación empresarial en el BPS destaca el apoyo recibido, por parte del MTSS, MEF y MSP que en las reuniones mantenidas, documentos y números puestos sobre la mesa, permitieron llegar a la reducción del complemento de Cuota Mutual, a partir de enero de 2011. 1