Acta Reunión Plenaria de la Comisión Tripartita de Igualdad de Trato y de Oportunidades entre Varones y Mujeres en el Mundo Laboral En la Ciudad de Buenos Aires a los 10 días del mes de febrero de 2009, en la sede del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, situado en LN. Alem 650 siendo las 11:00 horas, se da comienzo a la Reunión Plenaria de la “Comisión Tripartita de Igualdad de Trato y de Oportunidades entre Varones y Mujeres en el Mundo Laboral”. La Presidenta de la Comisión Tripartita da la bienvenida a las/os participantes y en nombre del equipo técnico del Ministerio de Trabajo, se solidariza con la familia del compañero de CTA fallecido, mencionando que se trata de una pérdida para las/os trabajadoras/es. 1. Aprobación del Acta del Plenario del día 19 de noviembre de 2008. Se da por Aprobada por unanimidad el Acta del Plenario del 19 de Noviembre de 2008.2. Acto 16 de marzo para firma Acta Acuerdo con Presentación de Película y Libro 10 años de la CTIO. Se plantea que para el 8 de Marzo habrá una serie de actividades por lo cual se propone fijar como fecha para el acto conjunto el 16 marzo; fecha ya agendada por el Ministro Carlos A. Tomada. La Presidenta plantea que hay que firmar un nuevo Acta Acuerdo y para ello es necesario saber quiénes firmarán en representación de las diferentes organizaciones. Se expresa que el Acto debe ser muy importante; un acto integrador. 3. Propuestas “Centros de Cuidado de niñas y niños” para trabajadoras y trabajadores: La Presidenta recuerda el compromiso asumido por Carlos Tomada para que el gobierno de Cristina Kirchner sea recordado por haber sido el que puso en marcha el tema de los Centros de Cuidados Infantiles para las hijas e hijos de todas/os las/os trabajadoras y trabajadores. Se propone presentar en el acto del 16 de marzo la campaña nacional por la creación de los Centros de Cuidados Infantiles. 1 4. Relación con las provincias y municipios conurbano y provincia de Buenos Aires: informe sobre las actividades planificadas para el primer trimestre del año. La Responsable de la Relación con las Provincias cuenta que en 2008 se realizaron actividades con el acompañamiento de compañeras empresarias, de la CGT y la CTA en las provincias. Menciona que dio muy buenos resultados porque se hicieron viajes no sólo por conformación de CTIO en las provincias, sino también por cosas específicas como nuestra misión con las mujeres emprendedoras. Posteriormente se convoca a todas/os las/os representantes de la CTIO a acompañar al interior del país por considerarse muy importante la participación de la CTIO Nacional en las distintas provincias y municipios. Se informa acerca del importante acto de Conformación de la Primera CTIO Municipal en Quilmes el 16 de diciembre, con la participación del Ministro Carlos. A Tomada y del Intendente Francisco Gutierrez. Se hace mención al cronograma de actividades previsto para los meses de marzo y abril, a saber: reunión con representante del Chaco. En marzo, reunión con la municipalidad de Luján para la sensibilización y posterior conformación de la segunda CTIO municipal. Posteriormente, se menciona el viaje a Salta para la sensibilización previa a la futura conformación de la CTIO en dicha provincia. Continuando con el cronograma previsto, se menciona que hay posibilidad de visitar el 20 de marzo Jujuy y el 27 Santiago del Estero y en Catamarca, La Rioja y San Luis para el seguimiento de las actividades realizadas. Finalmente, se informa que se están haciendo gestiones con Mendoza para crear la CTIO. Se convoca a todas/os las/os representantes a realizar propuestas y socializar relaciones en las diferentes provincias. Se confirma reunión de la comisión de relación con las provincias para el día 19 de Febrero a las 15:00hs. 5. Información sobre la “Propuesta de Formación Sindical en Género y Negociación Colectiva” impulsada por la OIT y el MTEySS. Aportes desde la CTIO Nacional. La Presidenta comenta que se realizó una propuesta, dirigida a las/os distintas/os funcionarias/os involucradas/os en este proyecto. Temas como globalización y crisis, impacto en la incorporación masiva de las mujeres en el mundo laboral, el pacto social, es decir, para que las compañeras sindicalistas 2 sepan de qué se habla cuando se habla del Pacto Social. Se comenta que temas como esos tienen que sumarse al debate de formación sindical. Se presenta un representante de la OIT, a cargo el proyecto de actualización del manual de formación sindical y agradece la invitación a participar del plenario. La idea es realizar una actualización del modulo que se había preparado ya hace diez años sobre acción nacional a favor de las mujeres, difusión de contenidos y de las diferentes situaciones y problemáticas que se dan en torno al género y con una relación directa con la negociación colectiva. El consultor de la OIT, expresa que las principales temáticas abordadas son bien conocidas por todas/os, como el tema de la igualdad de la remuneración, la carrera, la igualdad de oportunidades en las carreras, la violencia laboral, el acoso moral etc. Se invita a las/os representantes de la CTIO a sumar opiniones y propuestas para la actualización del módulo ya que se trata de una consultaría de la OIT pero con interacción con el Ministerio y con los actores sociales involucrados. Una representante de CTA destaca la necesidad de continuar con la formación no sólo en los niveles de dirigencia, sino también de los cuadros medios que participan en las negociaciones colectivas. Cuenta que se viene trabajando fuertemente en formación con los temas que tienen que ver con el género internamente en la CTA y en las provincias pero sostiene que es algo que hay que trabajar de manera conjunta. Advierte que la dificultad con la formación de género es mayor en las negociaciones colectivas en el ámbito privado, que en el estatal. La Presidenta de la CTIO hace hincapié en fortalecer la formación y sensibilización en la negociación colectiva y en el tema de globalización y crisis. La representante de la CGT, comenta que estuvo designada por el Fondo Monetario y el Banco Mundial para participar en Washington por el paquete anti-crisis y que fue muy llamativo la importancia que le otorgaron a la cuestión de género. La Presidenta de la CTIO menciona que este año la OIT tiene el tema de igualdad de oportunidades en el centro de su campaña anual. El sector empleador tiene que tener una etapa de fortalecimiento con el compromiso y la sensibilización en el tema de género. Destaca que es muy importante la formación de funcionarias/os que son los que tienen que exigir y estar en el momento de las negociaciones, y muchas veces no saben de lo que se está hablando se habla de perspectiva en género. La Coordinación de género que dirige Cristina Antúnez tiene que ocuparse de formar a las/os funcionarias/s. 3 6. Planificar actividades de Prensa y comunicación: • Muestra itinerante de fotografía Se hace referencia a que se llevará esta muestra a cada provincia y municipio en el que se cree la CTIO. • Creación del Centro de Documentación de la CTIO Se informa que se ha creado un Centro de Documentación que estará disponible en formato digital para consultas y préstamos de materiales. Se solicita a las/os representantes de la CTIO que acerquen materiales producidos por sus respectivas organizaciones para incorporarlos como materiales de consulta. La Presidenta expresa que en la CTIO se ha creado un Área de Comunicacióna cargo de Carmen Lopez y Clementina Pruneda. La distribución de los libros y películas de los 10 años de la CTIO estará a cargo de dicho área. Se agradece la presencia de todos y todas las/os presentes. Y se da por terminada la reunión Plenaria. 4