EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJE TÉCNICAS EVALUATIVAS OBJETIVO Modalidades y técnicas a utilizarse en elOBJETIVO área ESPECÍFICO DE UNIDAD El rendimiento del/la alumno/a en el área se evaluará a través de: la observación, la prueba escrita,el trabajo grupal y/o individual. A través de la observación se determinarán los logros de indicadores que responden a los objetivos de competencias básicas, la prueba escrita se utilizará para evaluar logros de competencias no básicas. A través del trabajo grupal y/o individual se determinarán los logros de objetivos de competencias básicas y/o competencias no básicas. Para obtener la calificación del rendimiento del/la alumno/a se sumarán los puntajes logrados en la observación, la prueba escrita y el trabajo grupal y/o individual. La suma de puntajes obtenida determinará su calificación, según la escala elaborada. TRABAJO Y TECNOLOGÍA C.B. C. B. y/o C.N.B. C.N.B. Observación + Prueba Escrita Trabajo Grupal y/o Individual + R.S.A Puntaje según indicadores establecidos Puntaje según objetivos desarrollados Puntaje según indicadores establecidos Puntaje General N.E.: 70, 80, 90, 100% de las C.B. 57 Calificación OBJETIVO DE UNIDAD Indicadores de logros imprescindibles OBJETIVO ESPECÍFICO 1 - Selecciono el tema del proyecto atendiendo la realidad del entorno. 2 - Fundamento la elección del tema del proyecto. 3 - Elaboro los objetivos del proyecto. 4 - Calculo el tiempo que se necesita para llevar adelante el proyecto. 5 - Establezco los beneficiarios del proyecto. 6 - Determino actividades conforme a los objetivos establecidos. 7 - Diseño el objeto o planifico alternativas de solución. 8 - Establezco los recursos materiales apropiados y disponibles. 9 - Determino los recursos humanos necesarios. 10 - Calculo los costos de ejecución del proyecto. 11 - Construyo el objeto o implemento las alternativas de solución. 12 - Utilizo correctamente los instrumentos o equipos de trabajo. 13 - Aplico normas de seguridad en la utilización de instrumentos. 14 - Comunico el resultado del proyecto. 15 - Determino logros y dificultades del proyecto. 58 TÉCNICAS EVALUATIVAS Procedimiento para elaborar escala La fórmula para elaborar escala es: OBJETIVO DE UNIDAD OBJETIVO ESPECÍFICO TÉCNICAS EVALUATIVAS (LS – LI + 1) % 4 LS = Límite superior. El límite superior es el puntaje general obtenido a través de la observación, prueba escrita y los trabajos grupales y/o individuales. LI = Límite inferior. El límite inferior es la cantidad que resulta del % que se exige en relación a las competencias básicas. Se divide entre 4 porque los puntajes deben ser distribuidos entre las notas 2, 3, 4, 5. Se recomienda la aplicación de la teoría del residuo. - Cuando sobra 1 punto; incluirlo en la distribución de los puntajes para la nota 3. - Cuando sobran 2 puntos; incluirlos en la distribución de los puntajes para las notas 3 y 4. - Cuando sobran 3 puntos; incluirlos en la distribución de los puntajes para las notas 2, 3, y 4. Ejemplo 1 - El límite superior es 30 puntos, de los cuales 15 puntos corresponden a las competencias básicas, y 15 a las competencias no básicas. a) Si el nivel de exigencia es el 100% de las competencias básicas, se procederá de la siguiente manera. 30 —> - 15 —> + Puntaje general Puntaje de competencias básicas (100 % de exigencia) 15 1 16 / 4 (0) 4 27 - 28 - 29 - 30 = 5 23 - 24 - 25 - 26 = 4 19 - 20 - 21 - 22 = 3 15 - 16 - 17 - 18 = 2 14 y menos =1 59 b) Si el nivel de exigencia es del 70% de las competencias básicas se procederá de este modo: OBJETIVO 15 – 100% DE UNIDAD x – 70% OBJETIVO ESPECÍFICO 15 x 70 10,5 = 11 será el límite inferior de la escala 100 = TÉCNICAS EVALUATIVAS 30 —> Puntaje general 11 —> Puntaje de competencias básicas (70% de exigencia) 26 - 27 - 28 - 29 - 30 = 5 21 - 22 - 23 - 24 - 25 = 4 16 - 17 - 18 - 19 - 20 = 3 11 - 12 - 13 - 14 - 15 = 2 10 y menos = 1 19 + 1 20 / 4 (0) 5 2 - Procesa la información para calificar el rendimiento de Hugo en Trabajo y Tecnología, considerando el 70% nivel de exigencia de las compentencias básicas que se refieren a los objetivos evaluados a través de la Observación. En la Observación logra 14 puntos de 15. En la Prueba Escrita logra 10 puntos de 12. En el Trabajo Grupal logra 3 puntos de 3. LS = 30 L I = - 11 19 + 1 20 4 (0) 5 15 x 70 10,5 = 11 = 100 26 - 27 - 28 - 29 - 30 = 5 21 - 22 - 23 - 24 - 25 = 4 16 - 17 - 18 - 19 - 20 = 3 11 - 12 - 13 - 14 - 15 = 2 10 y menos = 1 Hugo obtiene calificación 5 (cinco). 60 PROCEDIMIENTO PARA EVALUAR EL ÁREA SOCIO-AFECTIVATÉCNICAS OBJETIVO OBJETIVO ESPECÍFICO EVALUATIVAS DE UNIDAD El área contempla cinco constructos: Responsabilidad, Respeto, Compañerismo, Honestidad, Cortesía y Buenos Modales; cada uno con sus respectivos indicadores. Para evaluar la conducta del/la alumno/a en el área se recurrirá a la Observación y será de carácter formativo. Las observaciones se consignarán en el RSA (Registro de Secuencias de Aprendizaje) con la escala L (logró) o NL (no logro). Se sugiere realizar por lo menos tres observaciones y si las condiciones prácticas lo requieren se podrán hacer dos observaciones. La resultante se hallará considerando la escala de mayor frecuencia. Para determinar la calificación de la conducta del/la alumno/a en los constructos del área socio-afectiva se utilizará la escala numérica obtenida a través de la regla de correspondencia de Luis Guttman: Total de indicadores logrados Mayoría de indicadores logrados Mitad de indicadores logrados Minoría de indicadores logrados Ningún indicador logrado : Calif. 5 (cinco). : Calif. 4 (cuatro). : Calif. 3 (tres). : Calif. 2 (dos). : Calif. 1 (uno). Constructos e indicadores sugeridos a ser evaluados Responsabilidad Cumplo con las tareas asignadas. Presento los trabajos en el tiempo establecido. Asumo las consecuencias de mis actos. Participo en las actividades organizadas por la institución. Colaboro en la creación de los espacios verdes. 61 Respeto OBJETIVO Respeto las diferencias individuales. DE UNIDAD Respeto las pertenencias ajenas. Cuido la integridad física de los demás. Cuido los espacios verdes de mi entorno. OBJETIVO ESPECÍFICO TÉCNICAS EVALUATIVAS Compañerismo Manifiesto actitud de escucha. Manifiesto apertura hacia los demás. Comparto en forma solidaria con los/as docentes. Demuestro actitud de servicio. Participo en las decisiones que favorecen al grupo. Honestidad Presento trabajos propios. Valoro mis cualidades. Demuestro coherencia entre mis principios y mis actos. Acepto mis limitaciones. Cortesía y Buenos Modales Mantengo una buena apariencia personal. Asumo un comportamiento pertinente para cada ocasión. Establezco las diferencias de formalidad y familiaridad en las actividades que participo. Demuestro afecto a miembros de la comunidad escolar.. Observación: de los 5 constructos sugeridos pueden ser seleccionados como mínimo 3, y los indicadores podrán ser enriquecidos, seleccionados y/o sustituidos según las necesidades siempre que evalúe el constructo correspondiente. 62 Ejemplo para calificar el área Socio Afectiva. OBJETIVO DE UNIDAD Constructo-indicadores HONESTIDAD -Presento trabajos propios. -Valoro mis cualidades. - Demuestro coherencia entre mis principios y mis actos. - Acepto mis limitaciones. TÉCNICAS EVALUATIVAS OBJETIVO ESPECÍFICO N° de Observaciones 1° O 2° O 3° O R L NL L L L L L L NL L NL NL NL L NL L Indicadores logrados Calificación 3 4 Observación: Si el o la alumno/a obtuviere en la 1° observación NL; en la 2° observación NL y en la 3° Obervación L se recomienda realizar una cuarta observación; cuyo resultado será la calificación que lleva el estudiante en el indicador respectivo. 63 OBJETIVO DE UNIDAD OBJETIVO ESPECÍFICO 64 TÉCNICAS EVALUATIVAS OBJETIVO DE UNIDAD BIBLIOGRAFÍA OBJETIVO ESPECÍFICO TÉCNICAS EVALUATIVAS 1. Alimentación, nutrición y agricultura: un enfoque multidisciplinario para América Latina/Sergio Valiente./et al./. -- Santiago de Chile: INTA, USAID, 1986. --280 P. 2. Argentina. Ministerio de Cultura y Educación de la Nación. Contenidos Básicos para la educación polimodal: versión para consulta/Ministerio de Cultura y Educación de la Nación. --Buenos Aires: Talleres Gráficos la Copia. 1996. --461 p. 3. ----------------. Fuentes para la transformación curricular: tecnología/Ministerio de Cultura y Educación de la Nación. -- Buenos Aires: Ministerio de Cultura y Educación de la Nación, 1996 -- 305 p. 4. Beekman, George. Computación e informática hoy: una mirada a la tecnología del mañana/George Beekman. -- Buenos Aires: Addison-Weley Iberoamericana, 1995. --372 p. 5. Biblioteca práctica de administración de la pequeña y mediana empresa/OCÉANO GRUPO Editorial. --Barcelona: OCÉANO/ CENTRUM, 1996. -- 4 v. 6. Centro de Investigación y Desarrollo de la Educación (Santiago de Chile) Apoyo a la Educación Técnica y tecnológica en Chile CIDE. --Santiago de Chile: CIDE, 1990. -- 16 p. 7. Ciencias naturales y tecnología/Dpto. Editorial de Ediciones. Santillana, --Buenos Aires: Santillana, 1996. -- 3 v. 8. Descubrir 9: ciencias naturales y salud, educación básica secundaria/César Augusto Bejarano Montero. /et al./ -- 2a ed. --3a reimp. -- Santa Fé de Bogotá, Colombia: NORMA, 1996. --336 p. 9. Fernández, Jesús R. G. Pretecnología 6° E.G.B./Jesús R. G. Fernández y equipo técnico DIDASCALIA y SUMADISA. -- Madrid: DIDASCALIA, 1996. -- 156 p. 65 10. Gómez de Aguero de Acuña, José Luis. Formación y orientación laboral/José Luis Gómez de Agüero de Acuña, Vicente del TÉCNICAS OBJETIVO Valle Zaragoza, Juan Antonio Trigueros Carrero. -- Madrid: McGraw-HIll, 1997. -- 199 p. --(Ciclos formativos grado medio). OBJETIVO ESPECÍFICO EVALUATIVAS DE UNIDAD 11. González Gracía, Marta I. Ciencia, tecnología y sociedad: una introducción al estudio social de la ciencia y la tecnología/Marta I. González García, José A. López Cerezo, José L. Luján López. --Madrid: Técnos, 1996. -- 324 p. -- (colección ventana abierta). 12. Manual de tecnología para la comunidad/Voluntarios para la Asistencia Técnica Internacional. --México: VITA, 1980. -- 345 P. 13. Mendoza, Gilberto. Compendio de mercado de productos agropecuarios/Gilberto Mendoza. -- 2 a ed. -- San José, Costa Rica: Inst. Interamericano de Cooperación para la Agricultura, 1991. --345 p. --(Colección libros y materiales educativos; n° 82). 14. Paraguay. Ministerio de Agricultura y Ganadería. Hacia un desarrollo rural sostenible: aspectos relevantes para un plan agropecuario y forestal/MAG. --Asunción: ICONO, 1992. 45 P. 15. Paraguay. Ministerio de Educación y Culto. Sub-secretaría de Educación. Dpto. de Curriculum. Guías para la implementación de la educación escolar básica: proyecto comunitario/MEC. Dpto de Curriculum. --Asunción: MEC, 1993. --69 p. --(La Reforma educativa en el aula. Serie hacia una educación participativa; fasciculo 2). 16. _________. Guía para la implementación de la educación escolar básica: La Reforma Avanza/MEC, Dpto de Curriculum. --Asunción: MEC, 1 993. --43 p. --(La reforma educativa en el aula. Serie hacia una educación participativa; fascículo 7). 17. Primer Encuentro Nacional de Educación para el Trabajo (1 990: oct. 24-26: Santiago de Chile) Informe final/Centro de Investigación y Desarrollo de la Educación (CIDE). Confederación de la producción y del Comercio. --Santiago de Chile: CIDE, 1991. 163 p. 18. Proyecto Estrategia Nacional para la protección de los recursos naturales. SSERNMA.MAG/GTZ. Vida verde o "el regreso a las raices"/Briggitte Fuzellier García, Veronique Gerard, Clara Benza de Garofalo. --Asunción: OIPIC, MAG, 1996. --153 P. 19. Proyecto Innovaciones en el Area de las Ciencias de la Naturaleza y Tecnología en Educación Media (1993: Montevideo, Uruguay) Material de apoyo al docente segundo año de ciencias físicas/ Mirta Antelo../et al/ CODICEN-Unesco. --Montevideo: CODICEN-Unesco, 1993. --210 p. 66 20. Proyecto Multinacional de Educación Básica PRODEBAS. Balboa: un modelo integral de educación básica rural: Risarlada/ TÉCNICAS OBJETIVO elaborado por el equipo de trabajo de la Innovación. --Santa Fé de Bogotá: OEA, Minist. de Educ. Nac., 1 995. --49 p. --(Serie OBJETIVO ESPECÍFICO EVALUATIVAS documentos de trabajo; 7). DE UNIDAD 21. Proyecto Planificación del Uso de la Tierra. DGP/MAG/GTZ. Los caminos de la diversidad: condiciones y potenciales para un desarrollo sostenible en el Paraguay/Ronaldo Dietze /et al/ --3a ed. --Asunción: ICONO, 1993. --191 p. --(Serie debate; n° 5). 22. Revista Informaciones del Trabajo. --(enero-febrero: 1992). --Asunción: /s n/, 1992. 23. Ricart, Concepción. Formación y orientación laboral/Concepción Ricart, María Dolores Salazar, Marcela Senent. --Madrid: Santillana, 1995. --208 p. 24. Rodriguez de Fraga, Abel. Educación tecnológica (se ofrece) espacio en el aula (se busca)/ Abel Rodriguez de Fraga. --Buenos Aires: AIQUE, 199?. -- 222p. 25. The Secretary's Comission on Achicving Necessary Skulls (SCANS) Dpto. de Trabajo de los Estados Unidos. Lo que el trabajo quiere de las escuelas: informe de la Comisión SCANS para América 2000/SCANS. --Washington, D. C.: SCANS, 1992. -- 39 P. 26. Serafini, Gabriel. Introducción a la tecnología/Gabriel Serafini. --Buenos Aires: plus-ultra, 1996. --3 v. 27. Tecnología 4°/Dpto de Ediciones Educativas de Editorial Santillana; bajo la dirección de Jaime Mascaró Florit. --Madrid: Santillana Secundaria, 1995. --159 p. 28. Tecnología 8/ Dpto. Editorial de Edicciones Educativas de Editorial Santillana; dirigido por Herminia Mérega. --Buenos Aires: Santillana; EGB, 1997. --144 P. 29. Vejo Gallo, Primo. Tecnología 4/Primo Vejo Gallo. --Madrid: McGraw-Hill, 1997. --175 p. 30. Zárate de López, Miguela. Educación para el hogar/Miguela Zárate de López, Ester Ruíz González. --Asunción: Gráfica San Lorenzo, 1992. --3 v. 67 OBJETIVO DE UNIDAD OBJETIVO ESPECÍFICO 68 TÉCNICAS EVALUATIVAS COMISIÓN ELABORADORA DE PROGRAMAS OBJETIVO DE UNIDAD OBJETIVO ESPECÍFICO TÉCNICAS EVALUATIVAS Coordinación General MARTA LAFUENTE Coordinación Técnica ZULEMA KUNERT DE DA CUNHA Elaboradoras GLADYS ZUNILDA GIMÉNEZ AQUINO MIRTA ELIZABETH GALEANO DAGOGLIANO Comité Editorial (Bilingüe) ANA SELVA ROLÓN MEDINA ROSALÍA DIANA LARROSA FELICIA IGNACIA IRIARTE DE INSAURRALDE MARÍA GLORIA PEREIRA DE JACQUET NANCY OILDA BENITEZ TILDA NOÉMI GIL DE ORUÉ Componente Fundamental LUZ MARILDA ROJAS Género PRIOME. Programa Nacional para la Igualdad de Oportunidades y Resultados para las mujeres en la Educación: MARÍA DE JESÚS CABALLERO MARTA MELGAREJO Evaluación del aprendizaje MAURA GRACIELA LÓPEZ JARA NIDIA ESTHER CABALLERO DE SOSA 69 Profesionales Consultados en el proceso de OBJETIVO Validación por juicio de experto DE UNIDAD Digitación y Diagramación LUISALBERTO LIMA OBJETIVO ESPECÍFICO CONCEPCIÓN BÁEZ DE TROCHE EMILIANO CASCO BENÍTEZ JUAN GRACIANO ZELAYA MAIDANA TÉCNICAS EVALUATIVAS ANDREA CAROLINA SAMUDIO LEZCANO HUGO DANIEL ROMERO PAVÓN BERNARDITA CARRILLO EDGAR SILVANO PERALTA RECALDE VICTOR RAMÓN LÓPEZ AMARILLA Especial reconocimiento a las autoridades, consultores nacionales, internacionales y técnicos que participaron en la primera etapa del diseño: Aida Torres de Romero, Zunilda Franco Araujo, Aurora Da Rosa, Francisca Moran, Lilian Melgarejo de Vargas, Luis Alberto Lima, (SJ) Jesús Montero Tirado, María Teresa Ayala, Fátima Valdez, Inés Perrota, Daniel Martínez Bazán, Rubén Garcia Romero, Juana Matilde Agüero Medina, Lucila Martínez de Almeida, Antonio Osorio González, Pablina López Araujo, Juan Alfredo Cubilla Avalos, Oscar Neri Ramirez, Elva Agüero de González, Rita Torales de Moraes, Sara Avila de Nuñez, Lucila Martínez Arguello, Miguel Angel Rodi, Félix Samaniego, Telésforo Torres, Melchor Cuevas, Victoria de Molinas, Josefina Amanda Burgos, María Olga Echague, Raquel Acevedo, María Elisa de Fleitas, Felipe Paredes, Carlos Aldana, María Nilda Arce, Trigidio Velázquez, María Lidia Esquivel Arias, Carlos Toribio Fúster. 70