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Competencia: Gestionar proyectos de innovación pedagógica.
Tema: Mantenerse actualizado
¿Está ud. en permanente actualización? Cómo puede innovar si no está al día en lo que sucede en
su subsector?
Estrategias:
 Recuerde que nuestros alumnos van cambiando, la sociedad no es la misma, los contextos
también son diferentes, el ritmo de cambio es muy rápido, por lo que nuestras metodologías
deben innovar.
 Sea ejemplo de una actitud de permanente creatividad.
 Sea ejemplo de una actitud de permanente curiosidad y emprendimiento.
 Como líder, influya y conduzca a su equipo, por el camino de la mejora continua.
 Entusiasme a los profesores con el logro de metas
 Procure espacios de comunicación efectiva en sus reuniones de departamento
 Sociabilice estrategias innovadoras y exitosas
 Proponga metodologías nuevas.
 Apoye la difusión (con documentos, guías de trabajo y presentación) de las innovaciones
que sus docentes realicen.
 Muestre los productos de las actividades innovadoras de su asignatura.
 Para mantenerse actualizado y poder innovar en sus metodologías es recomendable:
 Estar inscrito en revistas de educación
 Estar inscrito en revistas de su subsector.
 Navegar, junto a su equipo, en páginas pertinentes.
 Tejer redes de contacto y colaboración para intercambiar experiencias y proyecto de
innovación.
 Realice un plan de capacitación para su departamento.
 Buscar lo que los Institutos de educación Superior y universidades ofrecen pagado.
 Autocapacitarse, en diversos cursos on - line, gratis. Motivar a sus docentes a
hacerlo, proponerles opciones.
 Estar abierto a las capacitaciones y perfeccionamientos ofrecidos desde el municipio,
Daem o corporación.
 Este atento y motive a sus docentes a estarlo, frente a las posibilidades ofrecidas por
el Mineduc.
 Proponer a su sostenedor, los temas que según su juicio y producto de la evaluación
docente, requieren de profundizar en su departamento.
 Participar activamente de cursos, charlas u otros.
 Póngase como meta personal para su departamento que todos, cada 2 años o
anualmente participen de alguna capacitación.
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