HABILIDADES BÁSICAS PARA EL EMPRENDIMIENTO

HABILIDADES BÁSICAS PARA
EL EMPRENDIMIENTO
Jornadas para el desarrollo de habilidades
para el emprendimiento. 21 y 22 de octubre
Julián González Gómez-Platero. Coaching. Orientado al
afianzamiento de emprendedores. (Coaching.MP)
jjlozoyapro@yahoo.es
Tfno. 669774485
http://es.linkedin.com/in/jugogom28
Identidad Skype. juliangzlez14
INDICE
1. INTRODUCCIÓN
2. METODOLOGÍA, CONTENIDO Y CALENDARIO PREVISTO
Septiembre 2014.
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1. INTRODUCCIÓN Y OBJETIVO
Emprender se define como hacer una cosa determinada, en especial cuando
exige esfuerzo o trabajo, o cuando tiene importancia o envergadura.
Esta cuestión implica que es necesario e imprescindible tener una actitud
emprendedora, mantenida en el tiempo para lo cual hay que desarrollar y
apuntalar actitudes personales y grupales, que favorezcan el desempeño, el
esfuerzo y el trabajo, con la finalidad de cumplir los objetivos que en todo
emprendimiento se hayan señalado y consensuado entre las partes implicadas.
Para llevar a cabo esta tarea ilusionante y voluntaria, es fundamental mantener
una capacidad de crear o iniciar un proyecto o un nuevo sistema de trabajo,
teniendo como fuente de inspiración una confianza en sí mismo y en el grupo
comprometido en el proyecto, actuando con determinación y perseverancia.
Es decir mantener una fluidez ante los retos de todo emprendimiento a través
de tres habilidades que se deben hacer presentes en el emprendedor y
aplicarlas en el viaje de la creación y consolidación de proyectos y empresas.
Esta cuestión a su vez implica cuatro estados operativos e interiorizados a nivel
personal y de organización:
1. Conocer e interiorizar sus habilidades y fortalezas personales para poner en la
mejor disposición éstas, en la consecución de los objetivos.
2. Conocer y aplicar las herramientas de gestión de grupos, de personas y
organizaciones, que potencien las capacidades humanas y su aplicación, para que
el proceso de emprendimiento y consolidación de lo que se emprende, consiga la
máxima eficacia.
Desarrollo de habilidades para el emprendimiento 21 y 22 de Octubre
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3. Saber los aspectos específicos referidos a emprendedores y sus habilidades
básicas, de manera que facilite y garantice el éxito de lo que se emprende.
4. Profundizar en aspectos relevantes, y en especial en gestión comercial y gestión
del tiempo.
La presente jornada tiene pues un objetivo claro “ir desde el interior del emprendedor
hacia el exterior, su sistema, las organizaciones y todos los aspectos relacionales y
contractuales básicos para convivir con fluidez y éxito en los proyectos y empresas
concebidas.
“NO DEBEMOS SEGUIR CON EL NIVEL DE ABONDONO DE PROYECTOS
EMPRESARIALES. ALGO HAY QUE PREGUNTARSE ¿O EL POR QUE, O EL COMO?”.
2. METODOLOGIA, CONTENIDO Y CALENDARIO PREVISTO
A partir de este objetivo las jornadas “Desarrollo de habilidades para el
emprendimiento” tratan de dar respuesta a este dilema, estructurándose con el
siguiente contenido y secuencia:
Primera tarde de la jornada: Tiempo 3 horas.
1. Tipologías de emprendedores, características y habilidades personales para el
emprendimiento. Duración 1,30 horas.
2. Los sistemas y la gestión de grupos y personas, conformación y colaboración.
Duración 1,30 horas.
Segunda tarde de la jornada: Tiempo 3 horas
1. Aplicación de coaching para emprendedores, los requisitos específicos, la gestión
de tiempos, los recursos, los proveedores, y las habilidades comerciales. 1,30
horas
2. Talleres de aplicación de Autodiagnostico y Metodología para la gestión de
personas y colaboradores. 1,30 horas.
Fechas previstas el 21 y 22 de Octubre de 2014 en horario de tarde de 18,00 a 19,00 horas
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Vivir no es solo existir, sino existir y crear y no dormir sin soñar.
Gregorio Marañón.
Julián González Gómez-Platero
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