CONCLUSIONES ACTO DE RECONOCIMIENTO A PERSONAS

 CONCLUSIONES ACTO DE RECONOCIMIENTO A PERSONAS VOLUNTARIAS DE FEAPS ANDALUCÍA. 1.
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Es necesario una mayor promoción del voluntariado en el que las propias personas con discapacidad y las personas voluntarias expliquen su experiencia. La figura del responsable de voluntariado es fundamental como persona de referencia a la que poder acudir. Se requiere poner en valor la labor del voluntariado a todos los grupos de las asociaciones: familias, trabajadores, personas con discapacidad, colaboradores y juntas directivas. Difundir a la sociedad la importante labor del voluntariado con el colectivo de personas con discapacidad intelectual. Compartir tiempos y espacios con otras personas de la entidad. Las personas voluntarias necesitan una mayor información de todas las actividades que realiza la entidad, para abrir el abanico de actividades en las que participar. Es necesario crear espacios para que las personas voluntarias puedan participar en la organización de las asociaciones. Las personas voluntarias deben participar en todos los procesos de organización de las actividades: planificación, ejecución, evaluación… Las asociaciones deben ser receptivas a las nuevas ideas que pueden aportar las personas voluntarias. Para una adecuada participación es necesario que las relaciones sean más horizontales, y que las personas voluntarias sean tratadas como iguales ante el resto de los grupos de las asociaciones. La experiencia de las propias personas voluntarias es un recurso valioso para la entidad: para la sensibilización, para la formación, para la acogida y el seguimiento. El reconocimiento a la labor de las personas voluntarias debe ser constante y continuo. No hay mejor reconocimiento que un buen seguimiento y acompañamiento de la persona voluntaria. Es fundamental hacer cursos de formación a la carta, orientada hacia la práctica y hacia las aptitudes. Tocar nuevos temas como autodeterminación y derechos, o educación sexual. Propiciar encuentros y redes de trabajo para intercambiar experiencias y aprovechar los recursos. Es importante informar a las personas con discapacidad sobre la labor del voluntariado y sus funciones. Es necesario aclarar los roles entre personas voluntarias y profesionales. El apoyo a las personas voluntarias debe provenir de todos los sectores de la asociación no sólo del responsable de voluntariado.