Mujeres con perspec2vas diferentes que proponen soluciones

LIDERAZGO FEMENINO Innovación y flexibilidad organizacional Mujeres con perspec,vas diferentes que proponen soluciones diferentes. LIDERAZGO FEMENINO: Innovación y flexibilidad organizacional Un proyecto de formación a través del cual las mujeres detectan, revisan, reflexionan y se concien,zan de cómo sus talentos pueden contribuir al éxito de las organización, así como en otros ámbitos en los que se desenvuelven. Dirigido a: mujeres líderes que deseen avanzar en posiciones de ges,ón y liderazgo de negocios. Duración: 64 horas presenciales, dividido en cuatro módulos y con acompañamiento de 6 sesiones de coaching ejecu,vo a distancia para cada uno de los par,cipantes. Proyecta una presencia de liderazgo creíble. Maximiza tu potencial Desarrolla la competencia de autobservación y autorregulación Logra claridad de cómo tu talentos pueden contribuir al éxito de la organización Mejora tu imagen profesional y personal Obtén visibilidad y recompensa de tus logros Construye una reputación como líder LIDERAZGO FEMENINO: Innovación y flexibilidad organizacional AcHvidades a realizar dentro del modelo: Formación vivencial: aprendizaje basado en experiencias antes que la transmisión cogni,va de conceptos. Los cambios más profundos y duraderos se efectúan en base a experiencias palpables, donde los par,cipantes se involucran personalmente con intensidad. Con la facilitación de los talleres les permita recibir información, así como la reflexión, la dis,nción está en la vivencia del liderazgo con ello se completa el proceso de desarrollo de los par,cipantes. Metodología y herramientas LEGO® SERIOUS PLAY®: LEGO® SERIOUS PLAY® es una metodología lúdica que permite a los par,cipantes trabajar sobre temas como trabajo en equipo, innovación, establecimiento de planes de trabajo, obje,vos y metas. También favorece la comunicación, la integración y el intercambio de información, así como la toma de consciencia sobre las situaciones que se consideran área de oportunidad, es este caso específica será para diseño del líder que se desea ser. Coaching ejecuHvo: Es un proceso de aprendizaje, el cual se centra en el liderazgo individual, ayuda a las personas a descubrirse a través de herramientas de autoconocimiento y aprendizaje, desarrolla su potencial, ayuda a descubrir sus fortalezas, permi,éndoles alcanzar los obje,vos planteados; superando posibles obstáculos, consolidando su liderazgo y con ello otorgar valor a la organización. www.inspiringtalent.mx 01 800 8410 871 01 (449) 1580690 info@inspiringtalent.mx