Sólo uno de cada diez altos puestos académicos

Informe de BCG presentado con motivo de los premios
L'Oréal-UNESCO “For Women in Science”
Sólo uno de cada diez altos puestos académicos
científicos en la UE está ocupado por una mujer
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El estudio, realizado por Boston Consulting Group (BCG) muestra que la baja
representación femenina en la ciencia continúa siendo significativa, a pesar de las
mejoras producidas en los últimos 10 años.
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Aunque todavía queda mucho camino por recorrer en España, un 34% de las
instituciones científicas están presididas por mujeres, el porcentaje más
alto de los 14 países analizados.
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En nuestro país, durante la licenciatura científica, las féminas son minoría
con un 46%, una situación que se invierte en los niveles de doctorado, donde
llegan a representar el 55%.
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Estos premios han reconocido desde su fundación en 1998 a más de 2.000
mujeres de 115 países, entre las que se encuentran 82 laureadas, dos de ellas
Premio Nobel de Medicina y Química, y la española Margarita Salas.
París, 20 de marzo 2014. Ayer por la tarde La Sorbona, en París, fue el escenario de la
ceremonia de entrega de los Premios L’Oréal-UNESCO For Women in Science 2014, en
honor de la cinco científicas de prestigio laureadas y las 15 becadas internacionales de
este año, entre las que se encuentra la española Selena Giménez-Ibáñez. El acto
estuvo presidido por el Profesor Günter Blobel, premio Nobel de Medicina, y contó con la
asistencia de Irina Bokova, directora general de la UNESCO, y Jean-Paul Agon,
presidente y CEO de L’Oréal y presidente de la Fundación L’Oréal.
En el marco de la ceremonia y con motivo de la 16ª edición de este programa, la
Fundación L'Oréal presentó las conclusiones de un informe global sobre la situación de
las mujeres en la ciencia.
El informe, elaborado por The Boston Consulting Group, analiza los datos de 14 países
(Francia, Alemania, España, Reino Unido, Estados Unidos, Japón, la China urbana, Brasil,
Argentina, Sudáfrica, Marruecos, Egipto, India e Indonesia).
Los resultados muestran que la baja representación de las mujeres en la comunidad
científica internacional continúa siendo significativa, a pesar de las mejoras producidas
en los últimos 10 años. La brecha existente entre hombres y mujeres se hace más
evidente en los momentos clave de la carrera académica y profesional de las científicas.
Según este informe, desde finales de los 90 el porcentaje de mujeres científicas
investigadoras ha crecido sólo un 12%. A nivel mundial, menos de uno de cada tres
investigadores científicos es una mujer. La inevitable conclusión es que la igualdad
entre hombres y mujeres investigadores apenas ha mejorado en los últimos 10 años.
Del mismo modo, el informe revela que únicamente el 32% de los estudiantes de
carreras de Ciencia son mujeres, una proporción que se reduce al 30% en los
másteres y al 25% en el caso de los doctorados.
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En España, en las licenciaturas científicas las mujeres constituyen una ligera
minoría, al representar el 46% de los estudiantes. Esta situación se invierte en los
niveles de doctorado, donde las féminas llegan a representar el 55% del total de
doctores. A pesar de ello, en nuestro país aún queda mucho camino por recorrer en
cuanto a la igualdad por campos científicos. Así, por ejemplo, mientras las mujeres son
un 80% de los estudiantes de medicina, sólo representan 3 de cada 10
estudiantes de ingeniería.
En la Unión Europea, sólo el 11% de los puestos académicos más altos en las diferentes
disciplinas científicas están ocupados por féminas. La proporción de mujeres a la
cabeza de las instituciones científicas varía de un país a otro: 34% en España,
29% en Francia, 27% en EE.UU. y 6% en Japón.
En cuanto a los premios Nobel en ciencias, desde su nacimiento en 1901 menos del 3%
han sido otorgado a las mujeres: un total de 16 premios, de los cuales dos fueron para
Marie Curie.
Los premios L’Oréal-UNESCO For Women in Science se entregan cada año a cinco
científicas excepcionales. Todas ellas tienen a sus espaldas una carrera única en la que
se combina un talento extraordinario, un profundo compromiso con su profesión y un
gran coraje en un terreno que sigue dominado por hombres.
Más información y material visual en:
www.loreal.com/medias/press-releases.aspx
Sala de Prensa: www.discov-her.com/mediacenter
Facebook y Twitter: #womeninscience #mujeresenlaciencia
SOBRE L’ORÉAL Y L’ORÉAL ESPAÑA
Con más de 100 años de experiencia, L’Oréal es la compañía líder mundial en el mercado de la cosmética, con
una cifra de negocios de más de 23.000 millones de euros en 2013, un portfolio único de 28 marcas
internacionales en los 130 países en los que está presente, con una plantilla de más de 77.500 empleados. El
Grupo L’Oréal es la empresa cosmética que más invierte en I+D, un 3,7% de su facturación, hasta los 857
millones de euros y cuenta con un equipo de 4.000 investigadores.
SOBRE LA FUNDACIÓN L’ORÉAL
La Fundación L'Oréal está fundamentalmente comprometida con dos causas, la de la ciencia y la del cuidado de
la belleza, como un medio para ayudar a los miembros más vulnerables de la sociedad. Basada en los valores
de excelencia, generosidad y creatividad, la ciencia es el centro de los compromisos de la Fundación, y muy
especialmente de su compromiso de apoyar a investigadoras a través de su programa "For Women In Science";
una iniciativa mundial, que lleva a cabo en colaboración con la UNESCO. Basada en la creencia de que el
cuidado de la belleza es una necesidad esencial, la Fundación ha puesto en marcha varios programas enfocados
en una visión de la belleza como un camino hacia una sociedad más justa y generosa. La Fundación está
comprometida a ayudar económicamente a los más desfavorecidos y a aquellos que sufren de enfermedades
físicas y mentales, para que recuperen su autoestima a través del cuidado de la belleza y la formación como
profesionales de la belleza. www.fondationloreal.com
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SOBRE LA UNESCO
Desde su creación en 1945, la UNESCO lucha sin descanso para cumplir con su misión de promover la ciencia
como motor del desarrollo sostenible y la paz. En el ámbito científico, se centra fundamentalmente en la
elaboración de políticas científicas, el fortalecimiento de las capacidades profesionales, la tecnología e
innovación, la enseñanza científica, la gestión sostenible del agua, la protección de la diversidad biológica, y el
cambio climático. La UNESCO también tiene un objetivo general que busca erradicar todas las formas de
discriminación y promover la igualdad entre hombres y mujeres, especialmente en la investigación científica.
INFORME THE BOSTON CONSULTING GROUP - Noviembre de 2013
Elaborado a partir de investigaciones realizadas por The Boston Consulting Group en 14 países:
Francia, Alemania, España, Reino Unido, Estados Unidos, Japón, China (sólo ciudades), Brasil,
Argentina, Sudáfrica, Marruecos, Egipto, India e Indonesia. El análisis se concentra en 7 países
que son comparables en términos de acceso a la educación y los derechos de las mujeres: Francia,
Alemania, España, Reino Unido, Estados Unidos, Japón y China (sólo ciudades).
Las cifras del estudio se basan en el análisis de las estadísticas de estos países y de los datos
recogidos por el Boston Consulting Group para la Fundación L'Oréal.
Fuentes principales: la UNESCO, la OCDE, oficinas nacionales de estadística (2000, 2011, 2012),
The Boston Consulting Group.
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