comunicado de reliquidacion Abril 2013

Estimados socios:
Comunicamos a todos a quienes se encuentren bajo la modalidad de gratificación variable, en
la página web del sindicato, encontraran el informe financiero mas el balance general de
Cesmec proporcionado por la compañía en relación a las utilidades periodo 2012
(Reliquidación abril 2013), no obstante queremos dar a conocer nuestro proceder y aclarar
alguna mala interpretación de nuestro actuar.
La directiva sindical NO está NEGOCIANDO ni aceptara ningún tipo de ofrecimiento
monetario, sin antes que las bases autoricen tal acción.
Los motivos de no informar a las bases sobre los montos y condiciones ofrecidas por la
compañía se basan en la creencia que esta recapacite y comparta en forma equitativa las
utilidades y de esta forma evitarnos el malestar anticipado por el cual estamos pasando.
La directiva sindical, el viernes 12 del presente concreto la reunión solicitada a fin de recibir la
información con respecto a la reliquidacion, en donde se nos comunico la actual situación
financiera de la compañía.
Como directiva y trabajadores nuestra reacción inmediata fue de una total incredibilidad a
tales informes, procediendo a una solicitud de montos para cada uno de los trabajadores de
participaciones levemente superiores a los percibidos el año 2012, a cual solicitud recibimos
un rotundo no.
La compañía por su parte nos ofreció un monto de $ 75.000.000 más $ 25.000.000 a repartir
entre los 418 socios que están con la modalidad de gratificación variable, con la condicionante
que todos estos socios acepten cambiarse de modalidad de gratificación.
Como directores, creemos que en esta propuesta de la compañía existen dos ítems, los cuales
no tienen relación.
1.- Reliquidación de utilidades correspondiente al año 2012.
2.- Cambio de modalidad de gratificación de 418 de nuestros socios.
1.- En relación a las utilidades del año 2012, tenemos la fuerte convicción que estás, están
muy por sobre el informe proporcionado, no es posible que una compañía de esta
envergadura obtenga montos de utilidades según informe, es visión de todo quien colabora
en esta compañía que la carga de trabajo ha ido en aumento día tras día y no existe
departamento que no cumpla con las altas metas de facturación exigidas por la compañía.
En razón de esta visión como directores nos negamos a aceptar este inapreciable monto, sin
embargo es nuestro deber consultar a las bases la autorización para conversar con la compañía
sobre estos montos, solo hasta entonces, tendremos una respuesta definitiva la cual les será
informada para su aprobación o rechazo, como comprenderán la consulta debe realizarse a
todos y cada uno de los socios de las distintas sede.
Como podrán darse cuenta trabajadores todos, desde que Cesmec fue adquirido por esta
compañía dejo de tener utilidades a repartir con sus trabajadores, no obstante a esta situación
podemos apreciar diariamente el empoderamiento en el mercado, en el control de calidad y
minería, tal empoderamiento está relacionado directamente con la calidad de los trabajadores
y profesionalismo que tienen, razón por la cual tenemos derecho a percibir partes de las
reales utilidades.
2.- Cambio de artículo de gratificación.
Si bien es cierto este cambio favorece a gran parte de los socios que se encuentran en esta
modalidad, sin embargo el cambio nos limita a conocer las reales utilidades e inversiones que
se realizan en base al esfuerzo de todos quienes colaboramos en esta compañía, tenemos la
seguridad que el cambio de modalidad proporcionara a la empresa la tranquilidad para que se
concrete un empoderamiento total del mercado en que nos desenvolvemos ya que saldrán a la
luz las verdaderas utilidades proveyendo un mayor valor adquisitivo a cada acción de esta
compañía en la bolsa de valores, razón por lo cual visualizando el prospero futuro económico
de esta compañía, debemos y creemos que somos merecedores de un monto determinado
anual, en compensación de esta tranquilidad que proporcionaremos.
Estimados socios, nuestro siguiente paso, de no concretarse lo anteriormente expresado,
solicitamos su apoyo para poder aplazar el pago de esta pobre utilidad informada por la
compañía.
De lo anterior, nos reservaremos el derecho de realizar una auditoría al Balance General y al
Estado consolidado indicado en estos documentos. Así todos podremos conocer las
verdaderas cifras informadas por Cesmec S.A.
Resta por decir, solo estamos exigiendo lo que justamente nos ganamos y merecemos por la
calidad y profesionalismo de cada uno de nosotros.
Es todo lo que podemos informar.
Directiva Sindical