PASTOREO RACIONAL INTENSIVO (PARI) Y ADMINISTRACIÓN AGROPECUARIA EDUARDO CANUDAS LARA1 ANTECEDENTES En el trópico la alimentación del ganado bovino está constituida casi totalmente de pasto directamente consumido por el ganado, a través de sistemas de pastoreo. El inadecuado manejo e irracional utilización de las praderas es uno de los factores que más limitan y afectan la producción de carne y leche. El mal manejo de las praderas puede reducir la utilización del pasto entre un 50 a un 100 por ciento. Este manejo inadecuado ha llevado a la degradación de los recursos naturales, por lo que es necesario implementar en los ranchos sistemas de pastoreo sustentables. En pastizales mal manejados la perdida del suelo superficial puede ser de 6 a 12 t/ha/año (Wight y Siddoway, 1982), en comparación con 0.08 t/ha/año en áreas cubiertas con pasto bien manejadas (Pimentel et al., 1986). Otra problemática es la mala o pésima condición de los potreros, debido a que por un mal manejo se encuentran infestados de malezas o están sembrados de pastos nativos o pastos poco productivos. La productividad de estas empresas pecuarias están al rededor de 250 kg/ha/año de carne y 1,000 kg/ha/año de leche; comparado con un sistema intensivo de pastoreo y especies o variedades de pastos mejorados que pueden aumentarse estas producciones en 500 por ciento, debido al aumento en el grado de utilización de las praderas y la disponibilidad y producción de los pastos mejorados. La rentabilidad de una empresa pecuaria se fundamenta en la buena administración de sus recursos naturales, materiales, humanos y financieros. La administración consiste en la planeación, organización, dirección y control. Para poder hacer cualquier toma de decisiones, por sencilla que esta parezca, es indispensable tener información contable y financiera. La necesidad de esta información es universal, y los ganaderos no se escapan a esta situación. Es requerida en todos los países, a todas las personas, ya sean físicas o morales, y a todas las empresas, ya sean que tengan o no fines de lucro. La contabilidad y las finanzas son el proceso sistemático de captación de los costos, gastos e ingresos, y de su procesamiento y presentación, hasta el dictamen de los estados y razones financieras. Esta información es una herramienta básica para la toma de decisiones para planear, organizar, dirigir, y controlar los recursos naturales, humanos, materiales y financieros. 1 Ing. Agr. Zoot., Ph.D. Investigador Docente de la Fac. de Med. Vet. y Zootec. de la Univ. Veracruzana. ADMINISTRACIÓN La administración es el proceso de diseñar y mantener un ambiente en que las empleados trabajando en equipo, alcancen con eficiencia las metas seleccionadas de la empresa. La administración consiste en la planeación, organización, dirección, y control. PLANEACIÓN Es la selección de la misión, los objetivos, y las metas de la empresa pecuaria, así como la estrategia o planes de acción para lograr estas metas. La mayoría de las empresas no tienen una misión clara y definida, o sea, no saben adónde quieren ir, qué pretenden, o cual es la razón de ser del rancho. La misión debe de contestar preguntas como: ¿quiénes somos?, ¿qué ofrecemos?, ¿quiénes son nuestros clientes?, y ¿para qué lo hacemos?. Los objetivos son lo que quiere lograr la empresa, de manera general y no cuantificable; y las metas son un medio de control de la empresa. Estas últimas deben de ser cuantificables en cantidad y tiempo, por ejemplo, producir 1,500 kg/ha/año de carne, o obtener ganancias de peso de 0.8 kg/animal/día. La estrategia es el curso o programa de acción y asignación de recursos necesarios para lograr las metas. Con toda esta información, se pueden realizar los planes de fortalecimiento de las debilidades de la empresa, los planes de crecimiento de las fuerzas y oportunidades, así como los planes de contingencia de las amenazas. ORGANIZACIÓN Es la estructura intencional y formalizada del “papel” o puesto que desempeña cada empleado en la empresa. El concepto de “papel” implica que el personal tiene un propósito bien definido. Cada empleado debe saber en dónde encaja dentro del equipo de trabajo y debe tener cierta autoridad, herramientas e información necesaria para cumplir con su tarea. El propósito final es tener un ambiente organizado y agradable de trabajo. Sin embargo, esta organización debe ser flexible. En primer lugar, se debe identificar y clasificar las actividades del rancho, posteriormente agruparlas para el logro de los objetivos y metas, y finalmente asignar las actividades a los empleados que cuenten con el mayor talento y aptitud para realizarla. La capacitación de los empleados es importante, ya que requerirá menos tiempo del administrador y el trabajo se hará mas eficientemente. La organización puede hacerse por departamentos (compras, producción, ventas, contabilidad y finanzas), o por producto (leche, carne, y forrajes). 2 DIRECCIÓN Es el proceso de influir en las personas para lograr que contribuyan a las metas de la organización y del equipo de trabajo. La dirección comprende la motivación, el liderazgo, y la comunicación. Es muy importante tomar en cuenta el factor humano y la complejidad e individualidad de este, si no, se aplicarán erróneamente las generalizaciones sobre motivación, liderazgo, y comunicación. En primer lugar, hay que estar conscientes de la dignidad personal de cada persona, a las cuales se les debe tratar con respeto, sin importar su puesto, y nunca dirigirse hacia ellos con apodos despectivos. Los motivadores es algo que influye sobre la conducta de una persona y la induce a actuar de cierta manera. Estos motivadores deben estar basados en el buen desempeño del personal para alcanzar las metas y no en aumentos automáticos de sueldo por antigüedad o por horas de trabajo. El dinero otorgado como participación de utilidades es un buen motivador, ya que ayuda a la empresa a lograr sus metas, y los empleados obtienen una motivación de logro y económica; se debe recordar que el dinero es un fuerte motivador, pero no es el único. Los principales motivadores son: 1) el dinero, 2) la participación (tomarlos en cuenta) para definir las metas y otras decisiones, 3) el reconocimiento, ya sea verbal o con un diploma, y 4) un agradable ambiente de trabajo. El liderazgo es el arte de influir sobre las personas para que se esfuercen voluntariamente y con entusiasmo para lograr las metas. Un buen líder no solo logra que el empleado trabaje, sino que lo haga bien y que sienta orgullo de lo que hace. El líder no debe ser autocrático, o sea, que solo ordene y espere obediencia, ya que este es impositivo y dirige mediante la capacidad de retener y conceder recompensas y castigos. Tampoco, debe ser liberal, ya que no debe depender de los empleados para establecer las estrategias o planes de acción para lograr las metas. Un buen líder es el democrático, o sea, que fomenta la participación de los empleados, mediante la consulta sobre las acciones y decisiones propuestas. La comunicación es la transferencia de un mensaje de una persona (emisor) hacia otra (receptor), asegurándose de que este último comprendió el mensaje. Este mensaje puede darse de manera verbal o por escrito. La comunicación es esencial para establecer o definir las metas, desarrollar las estrategias o planes de acción, organizar a la gente eficaz y eficientemente, dirigir, orientar, motivar y crear un clima de trabajo que incentive la participación del personal, y controlar el desempeño de la empresa para lograr las metas. Para que haya una buena comunicación debe de haber retroalimentación del receptor al emisor, y seguir los siguientes 10 puntos: 1) dejar de hablar, 2) crear un ambiente relajado, 3) demostrarle que se le está escuchando, 4) eliminar distracciones, 5) sentir empatía con el que habla, 6) ser paciente, 7) contener el temperamento, 8) no criticar o discutir, 9) hacer preguntas, y 10) dejar de hablar. Nota: el punto 1 y 10 son los más importantes. El tono de la voz debe ser firme pero cortés y sin alzarlo. 3 CONTROL Es la función administrativa de medición y corrección del desempeño, con la finalidad de asegurar que se cumplan las metas y los planes de acción diseñados para alcanzar estas metas . La planeación y el control están estrechamente ligadas, ya que no puede haber control sin planeación. El proceso básico de control es: 1) establecer metas o estándares productivos y financieros, 2) medir el desempeño de la empresa a través de la toma de datos productivos y económicos, 3) corregir las variaciones de las metas con el desempeño real de la empresa. El establecimiento de las metas o estándares productivos y financieros, muchas veces es un tarea difícil, ya que a veces no se sabe cuanto se debe o cuanto es posible producir en las empresas pecuarias. Los estándares productivos más comunes es la productividad animal por día, carga animal, productividad por hectárea por año, entre otras; y los estándares financieros son las razones de liquidez, actividad de los activos, endeudamiento y rentabilidad, así como el punto de equilibrio de la empresa. El control administrativo de la empresa se considera como un sistema de retroalimentación con la planeación. En la actualidad, con el uso de las computadoras se pueden tener modelos de simulación, que de manera fácil y rápida se calculen estos estándares, compararlos con las metas y tomar cursos de acción correctiva de las desviaciones. Los requisitos para el control anticipado o presupuesto, es: 1) hacer un análisis profundo y cuidadoso del sistema de planeación y control, 2) desarrollar un modelo productivo, contable y financiero del sistema, que sea sensible y flexible, 3) mantener constantemente actualizado el modelo, dándole énfasis a las variables de entrada y salida, y 4) realizar acciones correctivas en los planes de acción. SISTEMAS Y MANEJO INTENSIVO DEL PASTOREO PASTOREO CONTINUO, PASTOREO ROTACIONAL LENTO, Y PARI. Los sistemas de pastoreo, se agrupan tradicionalmente en dos clasificaciones, el pastoreo continuo y el rotacional. El pastoreo continuo es simplemente un sistema donde los animales son confinados en un potrero (sin divisiones) toda la temporada de pastoreo. Sin embargo, el sistema rotacional ha causado mucha controversia, y se ha especulado mucho en la importancia de la duración del período de pastoreo, y que si este es mejor que el pastoreo continuo. Para reducir confusiones el autor divide el sistema rotacional en dos categorías, el sistema de pastoreo rotacional lento o semicontinuo y el pastoreo racional intensivo (PARI). El Pastoreo Rotacional Lento o semicontinuo es cualquier sistema de rotación en donde se les permite a los animales en un mismo período de pastoreo comer el rebrote de la planta forrajera, y esto puede suceder en potreros donde los animales estén por mas de 3 días. Entre mas días estén, menor será el aprovechamiento del potrero y mayor probabilidad de que el ganado empiece a consumir los rebrotes, por lo que las especies forrajeras se debilitaran, producirán menos forraje, y no podrán competir con las malezas, o no se recuperaran en el tiempo adecuado. Por ello las ventajas que se 4 logran con rotaciones de período de pastoreo de una semana, son mínimas en comparación con el pastoreo continuo. El PARI es un método simple en el cual se le raciona diariamente al animal lo que va a consumir, de esta manera tendrá oportunidad de comer planta nueva cada día; y a la planta forrajera se le da la oportunidad de desarrollarse y recargar sus reservas de energía después de cada pastoreo. O sea, este método de pastoreo toma en consideración las necesidades de las plantas, los animales y el suelo para que todos se desarrollen simultáneamente y logren su productividad máxima. El PARI funciona y no está en duda; esto ha sido demostrado en varios trabajos realizados en diferentes partes del mundo. Para realizar un PARI se requieren conocimientos de muchos factores, no sólo es necesario saber que el pasto crece, y que el ganado se lo come y engorda, o dividir un rancho en muchos potreritos, etc. Para tener éxito, hay que tener los conocimientos básicos indispensables, como por ejemplo, los factores que afectan la producción de forraje (suelo, minerales, agua,...), qué factores afectan el consumo voluntario del animal (digestibilidad del pasto, cantidad,...), qué factores dañan el medio ambiente (perdida de suelo, uso de insecticidas que dañan a los insectos benéficos,...), etc. Estos conocimientos serán las herramientas básicas para afrontar los problemas y e incluso, "predecirlos". Estamos hablando del: manejo, y entre más intensivo sea, más probabilidades hay de tener éxito. Entre más alta sea la producción de forraje, más energía sale y entra al sistema y mayor control se requiere para tener éxito. Pero es muy importante que este manejo sea sostenible. ENERGÍA. La energía es universal y fluye en todas direcciones. Esta no se recicla, o sea, "o se aprovecha, o se desperdicia"; a diferencia de otros factores indispensables para el crecimiento de las plantas como son: el agua y los minerales, que si se reciclan. La energía cuando está muy concentrada es muy dañina, como por ejemplo una explosión; y cuando está muy diluida no proporciona utilidad alguna, como por ejemplo la brisa del mar; por lo tanto tenemos que controlarla y utilizarla racionalmente. Normalmente cuando pensamos en energía, se nos vienen a la mente productos como: la gasolina, la electricidad, el carbón, etc.; pero hay que estar conscientes que todo puede ser representado como energía, o sea los fertilizantes, las plantas, los animales y hasta los humanos, ya sea trabajando o pensando. Es importante recordar que sólo hay una fuente primaria de energía: EL SOL. De una manera o de otra todo viene del sol (la bolsa de fertilizante o el litro de gasolina, alguna vez fue luz solar). CONTROL. Uno de los aspectos fundamentales del administrador es que tenga CONTROL, o sea control del suelo, las plantas, y de los animales. En otras palabras, que el suelo no se "vaya" (perdida por erosión), que los animales pastoreen la planta que le toca pastorear, y que el administrador sabe que esta en el punto de crecimiento óptimo de calidad y cantidad para ser consumida. Es muy común ver en un rancho ganadero, que los animales anden por todos lados sin ningún control, comiendo los pastos más jóvenes que no están listos para ser pastoreados. 5 SOSTENIBILIDAD. El termino sostenibilidad y sustentabilidad se usan como sinónimos, dependiendo de las corrientes de pensamiento existentes y de las áreas y enfoques de los investigadores. Douglas (1984) y Keeney (1992) mencionan que agricultura sustentable significa diferentes cosas bajo las perspectivas propias de personas o grupos de persona. En realidad este es un concepto dinámico, que en general es mas amplio que solo decir que se debe conservar el medio ambiente, sino también debe incluir el desarrollo rural y económico de los productores. En este trabajo se utilizará el termino sustentabilidad, como lo definió la Sociedad Americana de Agronomía (Abrol y Katyal, 1990). Esta sociedad define a la agricultura sustentable como aquella capaz de: 1) aumentar la calidad del ambiente y de los recursos naturales; 2) producir el alimento necesario para la gente; 3) ser económicamente viable; y 4) aumentar la calidad de vida de los granjeros y de la sociedad total. Para Marten (1988) la sustentabilidad es el mantenimiento a un nivel especifico de producción y a largo plazo. Bajo nuestro enfoque agroecológico, el pastoreo además de ser económicamente rentable, debe considerar el mejoramiento a través del tiempo de los recursos naturales, para lograr un estado de producción donde los insumos externos sean mínimos; hasta alcanzar la meta final, de aumentar la calidad de vida de los productores y de la sociedad en general. ¿ POR DONDE EMPEZAR ? Al contrario de lo que muchas gente piensa, el primer paso para realizar un PARI, no es hacer muchos potreros, ni empezar a rotar los animales; sino tener planes y metas. PLANEACIÓN Y METAS. Este es el primer paso, que en realidad aplica para cualquier negocio que se quiera intensificarse. Las metas se deben formular de una manera claras y sencilla, o re-examinar las que ya existentes. Las metas son, en pocas palabras, a donde quiere llegar uno y en cuanto tiempo. Los requisitos mínimos que una meta debe incluir es una medida de CANTIDAD y otra de TIEMPO; es también conveniente incluir una medida de CALIDAD. Por ejemplo, decir que el rancho "El Principio" va a ser un negocio redituable o que va a tener el mejor ganado de la región, no son metas, sino mas bien deseos. Las metas deben de ser "definidas" y poder ser "redefinidas" en el futuro. Por ejemplo, decir que la meta es producir 10,000 litros de leche/ha en el año de 1996 con un 3.3% de grasa sí es una meta, y cuando se logre habría que replantearla, y quizá incrementarla a 15,000 litros/año. Otra meta podría ser producir 1000 kg de carne/ha/año de cierta calidad o novillos de cierto peso; otras metas pueden ser de generar cierta cantidad de dinero por hectárea por año, etc... 6 LA IMPORTANCIA DE LA ECOLOGÍA EN LA PRODUCTIVIDAD FORRAJERA Para tener éxito en el PARI, hay que saber todo lo que esta pasando en el sistema Suelo:Planta:Animal, y no solamente lo que uno ve. La ecología es el estudio de todos los factores que afectan un sistema biológico, o sea viene siendo lo que conocemos como un ecosistema. Con esta manera de ver el rancho, uno no solo le pone atención a lo que se "ve" (por ejemplo, vemos malezas o erosión en el rancho), sino uno mas bien analiza las razones del porque pasan estas cosas. Se analizan todos los factores del medio ambiente, ya sea natural o artificial (hecho por el hombre). O sea, que podemos esperar si se incrementan o se disminuyen uno o varios factores, como serían, riego, fertilizante, plagas, etc. Además de todo esto, la ecología estudia el efecto del rancho en la comunidad, en el municipio, en el estado, etc. RECICLAJE DE NUTRIENTES. La mayoría de los nutrientes son consumidos por el animal a través del forraje, por lo que el animal tiene un papel fundamental en el reciclaje de nutrientes. Estos nutrientes, sin un PARI acaban cerca de los bebederos y sombreaderos. Sin embargo, si la densidad animal es alta y el período de pastoreo corto, como con el PARI, la orina y las heces son distribuidos uniformemente en el potrero. El reciclaje de nutrientes es un aspecto fundamental en la sostenibilidad de la ganadería. Las heces y la orina toman un aspecto importantísimo como una manera de reciclar nutrientes para mantener la fertilidad del suelo y hacer que los sistemas de producción animal sean sustentables. Plantas forrajeras altamente productoras como el pasto elefante, es capaz de producir 30 t/ha/año de materia seca, que extrae del suelo 480 kg de N, 117 kg de P2O5, 361 kg de K2O y 168 kg de CaO (Vicente-Chandler et al., 1974). Si esta planta se cortara y el forraje se llevara para alimentación animal en un corral, es obvio que el suelo se empobrecería rápidamente. Si se utiliza un sistema de pastoreo continuo o rotacional lento, las heces y orina quedarían mal distribuidas, ya que se acumularía en las proximidades de los bebederos y áreas de descanso. Sin embargo, con la utilización del sistema PARI los nutrientes que están en el excremento se reciclan al suelo uniformemente en todo el potrero. Murphy (1991) menciona que 250 vacas pastoreando una ha por 24 h, depositan por ha por medio de la orina y las heces 48 kg de N, 11 kg de P2O5 y 39 kg de K2O. En sistema de pastoreo continuo, rotacional lento, o en sistemas de animales encorralados, el excremento no queda uniformemente distribuido en los potreros, y por lo tanto los suelos bajan de fertilidad. Con el sistema PARI, el animal lo distribuye bien en los potreros, y además gratis. LEYES DEL SISTEMA PARI. Para tener éxito con el sistema PARI hay que respetar sus leyes, que son por demás conocidas pero raramente se llevan a cabo en la práctica. Estas se sumarizan en: 7 LEY 1: PASTOREAR CUANDO LA PRADERA HAYA ALCANZADO UN DESARROLLO ADECUADO, o sea, evitar pastorear cuando el pasto esta muy tierno y antes que se madure en exceso y pierda valor nutritivo. LEY 2: UTILIZAR UNA CARGA ANIMAL ALTA PARA QUE CONSUMA EL FORRAJE DISPONIBLE EN UN DÍA. Los animales requieren comer forraje fresco y en óptimas condiciones, además que evitan áreas contaminadas con estiércol y orina, por lo que necesitan un potrero fresco diariamente. LEY 3: RESPETAR LA SUPERFICIE FOLIAR RESIDUAL DESPUÉS DEL PASTOREO, como área foliar activa para que la planta, "sin perdidas de tiempo" se ponga en actividad de producir nuevos rebrotes después del pastoreo. LEY 4: TRANSFORMAR LOS EXCEDENTES DE FORRAJE EN RESERVAS. Esto es, conservar el excedente de forraje de los períodos de rápido crecimiento para la época de estiaje; como sería, en forma de ensilaje, heno, caña de azúcar, u otro suplemento, ya sea comercial o elaborado en el rancho. Básicamente hemos visto que en los pastizales se esta produciendo dinero de la energía solar a través del ganado, y por lo tanto, la prioridad debe ser el de aumentar la habilidad de la planta en atrapar y convertir la luz solar con un mínimo de inversión financiera. A medida que mejore la economía de la empresa, se irá mejorando otros factores importantes, como la calidad del ganado, las instalaciones de manejo, etc. Para tener éxito es necesario planear con mucho cuidado. CASO DE ESTUDIO DE TAIWAN CON FERTIRRIEGO Y GUINEA DE TEMPORAL El presente estudio se está realizando en el ejido “Lomas del Porvenir”, municipio de Medellín, Ver., a unos 10 km del puerto de Veracruz, México. El clima es cálido seco con una precipitación promedio anual de 1700 mm, pero en una época de lluvias bien definida de junio a septiembre que recibe el 90% de la precipitación anual, y la temperatura media anual es de 25° C. La superficie de este estudio es de 9.2 ha de pasto taiwan (Pennisetum purpureum Schum.) con fertirriego (Fig. 1) y 12 ha de pasto guinea (Panicum maximum L.) de temporal (Fig. 2). El fertirriego consiste en cintillas espaciadas cada 1.5 m paralelas a los surcos del taiwan y enterrada a 30 cm de profundidad, por donde se le suministra el agua y el fertilizante. NOTA IMPORTANTE: EN ESTE ESTUDIO NO SE PRETENDE COMPARAR EL PASTO TAIWÁN CON EL PASTO GUINEA, YA QUE NO ESTÁN EVALUADOS BAJO LAS MISMAS CONDICIONES. ES IMPORTANTE RECALCAR QUE SI EL PASTO GUINEA ESTUVIERA BAJO FERTIRRIEGO, LAS PRODUCCIONES POR HECTÁREA SERÍAN MUCHO MÁS ALTAS. 8 Fig. 1 Taiwan con fertirriego. Fig. 2 Guinea de temporal En los dos casos el pastoreo es racional intensivo (PARI), en donde los animales se cambian de potrero diariamente, y de esta manera el animal tendrá oportunidad de comer planta nueva cada día, y a la planta forrajera se le respeta su ciclo de crecimiento, dándole así la oportunidad de fotosintetizar y recargar sus reservas de energía después de cada pastoreo. Además los animales se suplementan con el 1.14% de su PV de un alimento balanceado al 16% de PC, compuesto de 36.5% de sorgo molido, 36.5% de pollinaza, 13.3% de melaza, 6.8% de harina de rastro de aves, 2.6% de aceite, 2.3% de sal común, 1% de sal mineral y 1% de bicarbonato de sodio. Además, durante la época de menor crecimiento de la planta, que se caracteriza con vientos fuertes y días cortos (enero a mayo), los animales reciben de 1.5 a 3.0 kg MS/día (5 a 10 kg en verde con 1% de urea) de caña de azúcar completa y picada con 3% de urea. Otro aspecto fundamental en el manejo del pastoreo es el reciclaje de nutrientes. Las heces y la orina son muy importante como una manera de reciclar nutrientes para mantener la fertilidad del suelo y hacer que los sistemas de producción animal sean sustentables y económicos. Los objetivos del trabajo son: 1) determinar y comparar la rentabilidad del uso de tecnología, 2) disminuir costo de producción y gastos operativos, 3) intensificar la ganadería en el trópico, y 4) competir en el mercado internacional con calidad y precio. Las metas para el taiwan con fertirriego fueron engordar 200 becerros de 225 a 350 kg en un año y producir 2,500 kg/ha/año de carne. Las metas para el guinea de temporal fueron engordar 100 becerros de 225 a 350 kg en un año y producir 1,250 kg/ha/año de carne. El riego en el taiwan consiste de riego por cintilla de goteo (Fig. 3 y Fig. 4). Este riego es una mejora tecnológica importante que contribuye a aumentar la productividad de los recursos naturales de una manera muy eficiente. Entre las ventajas de este sistema de riego son: 1) Uso de menor cantidad de agua debido a que esta se suministra por 9 medio de una banda uniforme de humedad en la zona radicular del taiwan, evitando perdidas por evaporación y escurrimiento (Fig. 5). 2) Funciona a presiones muy baja (0.3 a 1.05 Bar), por lo que requiere bombas de agua de bajo caballaje y ahorra consumo de energía eléctrica. 3) Los riegos son frecuentes, por lo que se mantiene un nivel óptimo de humedad, lo que implica una baja tensión de agua en el suelo. 4) Se fertiliza también frecuentemente, ya que cada vez que se riega se aplica la dosis de fertilizante a través del riego. 5) Ahorro en los costos de mano de obra, ya que con este riego no se mueve tuberías, y una sola persona puede regar y fertilizar grandes superficies de terreno. 6)Se pueden obtener buenas producciones en suelos pobres, ya que este riego es una especie de hidroponía, en donde se les puede suministrar agua y minerales a la planta de una manera muy eficiente. Figura 3. Cabezal de un sistema de “fertirriego” Figura 4. Cintillas para fertirriego Figura 5. Localización en campo de las cintillas de riego. Los resultados que se presentan son del 1 de enero del 2000 al 20 de enero del 2001 y consiste de tres engordas en este periodo de tiempo. La primera fue del 1 de enero del 2000 al 18 de mayo, la segunda del 18 de mayo al 4 de agosto y la tercera del 13 de agosto al 20 de enero del 2001 (Cuadro 1). 10 En este período de tiempo se han mantenido entre 55 a 80 toretes permanentemente en las 9.2 ha bajo pastoreo en taiwan y entre 25 a 50 en el guinea. La carga animal en promedio fue de 7 animales/ha ó 4.8 UA/ha, en cambio la carga animal del guinea fue de 2.6 animales/ha ó 1.8 UA/ha. La ganancia diaria promedio de todo el año de los animal fue de 1.09 kg para el taiwan y 1.05 kg para el guinea. Esta ganancia diaria es buena para sistemas de pastoreo en el trópico, y se logra debido a que en el sistema de pastoreo intensivo la dieta está compuesta aproximadamente de 75% de hoja ya que los animales comen forraje fresco diariamente porque se les cambia de potrero todos los días y a la suplementación del concentrado con 16% de proteína. Es importante recalcar, que la calidad de los pastos tropicales es una fuerte limitante para la producción animal, y suplementaciones en pastoreo de concentrados se requiere para aumentar la productividad del rancho; de otra manera la ganancia diaria promedio en pastos tropicales no podrá ser mas de 600 g (Canudas, 1996). La producción de carne por hectárea por año fue de 2,766 kg para el taiwan con fertirriego y de 1,017 kg para el guinea de temporal. Aquí se demuestra como el uso de tecnología incrementa la productividad del rancho, realidad que no se percibe claramente en la ganancia diaria de peso por animal. Cuadro 1. Razones Productivas del pasto taiwan con fertirriego y pasto guinea de temporal bajo pastoreo racional intensivo (PARI). PARÁMETRO TAIWAN CON GUINEA DE FERTIRRIEGO TEMPORAL NÚMERO DE HECTAREAS 9.2 12 DURACIÓN DE LAS ENGORDAS, DÍAS 376 376 NÚMERO DE ANIMALES ENGORDADOS 193 95 NÚMERO DE ENGORDAS POR AÑO 3 3 PESO INICIAL PROMEDIO, KG/ANIMAL 240 240 PESO FINAL PROMEDIO, KG/ANIMAL 374 368 CARGA ANIMAL, ANIMALES/HA 7.0 2.6 CARGA ANIMAL, ANIMALES/HA 4.8 1.8 GANANCIA DIARIA DE PESO, KG 1.09 1.05 PRODUCCIÓN DE CARNE, KG/HA/AÑO 2,766 1,017 En el Cuadro 2 se tiene el estado de resultados del taiwan con fertirriego y pasto guinea de temporal. Se tuvieron ventas totales de carne de $938,953 pesos en el taiwan y de $452,968 en el guinea, con costos de producción respectivamente de $750,615 y $372,813. Esto da una utilidad bruta de $188,338 para el taiwan y $80,155 para el guinea. Es importante recordar que si el guinea hubiera sido evaluado con fertirriego la utilidad sería similar a la del pasto taiwan. Los costos de producción incluyen todos los costos relacionados directamente con la producción de carne, como son: mano de obra, mantenimiento de praderas y equipo, 11 depreciación, becerros, fertilizante, suplementación, medicinas, desparasitantes, garrapaticidas, etc. El mayor costo es el de becerros, el cual fue de 70% del costo total para el taiwan y 68% para el guinea, luego sigue el costo de alimento que fue de 13% para los dos casos, posteriormente la mano de obra que fue de 3.5% para el taiwan y 7% para el guinea, los gastos financieros fueron del 6%, los costos de mantenimiento del 3%, medicinas, desparasitantes y garrapaticidas menos del 1%, etc. También hay otra serie de gastos, como son los administrativos, de venta, financieros y diversos, que suman $58,296 para el taiwan y de $33,767 para el guinea; estos gastos incluyen los sueldos del contador, servicios de la oficina, guías de tránsito, flete de ganado, intereses bancarios, cooperaciones diversas, etc. Como resultado después de sustraer los gastos de operación, se obtienen una utilidad de operación, que fue de $130,043 para el taiwan con fertirriego y de $46,388 para el guinea de temporal. Finalmente se da la participación de utilidades al trabajador (PTU) que fue del 5% sobre la utilidad de operación y se obtiene la utilidad neta, o sea, la utilidad para el ganadero. Esta fue de $123,541 pesos para el taiwan y de $44,068 para el guinea. Es importante incluir el rubro de participación de utilidades y que los trabajadores entiendan que entre mayor sean las utilidades para el ganadero o los socios del rancho, ellos también recibirán mayor cantidad de dinero, y así se logre un equipo de trabajo para aumentar las utilidades de la empresa. Cuadro 2. Estado de Resultados del pasto taiwan con fertirriego y pasto guinea de temporal bajo pastoreo racional intensivo (PARI). GUINEA DE PARÁMETRO TAIWAN TEMPORAL FERTIRIEGO (2000) (2000) VENTAS TOTALES 938,953 452,968 - COSTO DE PRODUCCIÓN 750,615 372,813 UTILIDAD BRUTA: 188,338 80,155 - GASTOS ADMINISTRATIVOS 10,068 10,068 - GASTOS DE VENTA 260 140 - GASTOS FINANCIEROS 47,968 23,559 - GASTOS DIVERSOS 0 0 UTILIDAD DE OPERACIÓN: 130,043 46,388 - PTU 6,502 2,319 UTILIDAD NETA: 123,541 44,068 Los estado de resultados son datos económicos muy importantes, pero no nos dicen sí la utilidad neta es alta o es baja, o qué rendimiento sobre la inversión han obtenido los socios, o cual es la utilidad por hectárea, etc. Las razones financieras convierten estos datos en información, para así poder hacer la toma de decisiones. En el Cuadro 3 se presentan algunas razones financieras de esta empresa. El punto de equilibrio es el nivel de producción de leche o carne, en donde la empresa no pierde ni gana dinero. O sea, es el punto mínimo de producción en donde el rancho está en equilibrio o en igualdad entre la cantidad de dinero que gasta para producir y la cantidad de dinero que 12 recibe de sus ventas. Esta razón financiera se puede expresar en animales por hectárea o en ganancia diaria de peso; para esta empresa en el taiwan se tuvo un punto de equilibrio de 2.4 animales/ha o de 0.35 kg/animal/día, para ni perder o ganar dinero; en el caso del guinea el punto de equilibrio fue de 1.4 animales/ha o de 0.54 kg/animal/día. Esto es, por debajo de estos parámetros se estaría perdiendo dinero y por arriba se está ganando dinero o sea, teniendo utilidades. Es importante recalcar que en le caso del guinea, los parámetros promedios en la región oscilan alrededor de 1.4 para carga animal y 0.5 kg o menos para ganancia diaria de peso, por lo que se puede suponer y es preocupante, que los ranchos no estén ganando dinero o teniendo utilidades, y en el mejor de los casos no estén perdiendo dinero. La productividad de los activos es una indicador que mide la eficiencia con que la empresa emplea los recursos disponibles que tiene. Esta empresa tiene una productividad del activo total (total de bienes y derechos de la empresa, que incluye los animales, dinero en caja y bancos, etc.) de 0.65 para el taiwan y de 0.54 para el guinea, lo cual indica que por cada peso invertido en bienes y derechos, hay ventas de carne de 0.65 y de 0.54 pesos; se puede observar que el taiwan con fertirriego es mas productivo que el guinea en temporal, pero en solo 0.11 pesos o en un 20%, por lo que los dos sistemas son eficientes. El costo y la utilidad de la carne fue de $8.96 y $4.76 para el taiwan con fertirriego y de $10.45 y $3.37 para el guinea de temporal; se observa como con el uso de mayor tecnología se obtiene mayor utilidad, pero sin embargo con los dos sistemas la empresa ganadera es rentable. El margen de utilidad es la utilidad neta sobre ventas totales, y este viene siendo la capacidad del rancho de generar el dinero para cubrir todos los costos y gastos mediante sus ventas. Esta razón financiera fue de 13.1% para el taiwan con fertirriego y de 9.3% para el guinea de temporal; este margen es aceptable, ya que indica que por cada peso de venta, entre $0.13 y $0.09 pesos es utilidad para los dueños de la empresa. El rendimiento sobre inversión total indica la utilidad que tienen los propietarios del rancho con relación al total de la inversión revaluada conforme a la inflación del país, y esta fue entre 25% para el taiwan con fertirriego y de 15% par el guinea de temporal, o sea, por cada peso invertido en el rancho me dio una utilidad de $0.25 y $0.15 pesos; es importante recalcar que la inversión total se actualiza cada año debido a la inflación del país. La utilidad por hectárea es la utilidad neta entre el número de hectáreas que tenga el rancho, y esta fue de $13,035 pesos para el taiwan con fertirriego y de $3,565 para el guinea de temporal, o sea, cada hectárea genera esta utilidad. Con esta razón financiera se demuestra claramente, como el uso de la tecnología de punta es rentable, ya que el aumento de utilidad por hectárea con el taiwan con fertirriego es de 366% más que en el guinea de temporal; sin embargo hay que aclarar que un guinea bien manejado, aún de temporal, puede ser eficiente y rentable. Es importante esclarecer que la depreciación del equipo es un costo de producción, y no está incluida en la utilidad neta, sino se tiene en otra cuenta aparte que se utilizará para reemplazar el equipo. En general, estas razones financieras son aceptables para empresas ganaderas, principalmente porque son utilidades sin contar la inflación, ya que el rancho cada año sube de valor debido a la inflación o plusvalía. 13 Cuadro 3. Razones Financieras del pasto taiwan con fertirriego y pasto guinea en temporal bajo pastoreo racional intensivo (PARI). PARÁMETRO TAIWAN CON GUINEA DE FERTIRIEGO TEMPORAL PUNTO DE EQUILIBRIO, ANIMALES/HA 2.40 1.40 PUNTO DE EQUILIBRIO, KG/DÍA/ANIMAL 0.35 0.54 PRODUCTIVIDAD DEL ACTIVO TOTAL 0.65 0.54 COSTO TOTAL DE LA CARNE, $/KG 8.96 10.45 UTILIDAD NETA DE LA CARNE, $/KG 4.76 3.37 MARGEN DE UTILIDAD, % 13.10 9.30 REND. S/ INVERSIÓN (reval.), % AÑO 24.70 15.20 COSTO TOTAL POR ANIMAL, $/DÍA 9.66 10.96 UTILIDAD NETA POR ANIMAL, $/DÍA 5.22 3.51 UTILIDAD NETA POR HA, $/AÑO 13,035.00 3,565.00 Las conclusiones generales sobre estos casos en estudio, son que la administración, contabilidad y finanzas son herramientas básicas para tomar decisiones sobre estrategias de manejo, inversiones en nuevas tecnologías y créditos, entre otras. Además, se logran identificar las fuerzas y oportunidades de la empresa para obtener mas provecho de estas; y las debilidades y amenazas para prevenirlas. Finalmente, se puede concluir que el uso de la tecnología en estos estudios han demostrando ser rentables, que aumenta la producción de carne por hectárea e intensifica la ganadería en el trópico. LITERATURA CONSULTADA Andrade, I.F., y J.A. Gomide. 1972. Curva de crescimento e valor nutritivo do capimelefante (Pennisetum purpureum Schum.) "A-146 Taiwán". R. Soc. Bras. Zootec. Vicosa, MG, Brasil 1:41-56. Canudas, E.G. 1996. Manejo intensivo y sustentable de praderas. In XXIV Día del Ganadero: Alternativas Tecnológicas en forrajes, Nutrición y Mejoramiento Genético. Memoria Técnica No. 3, C.E. "La Posta", CIRGOC-INIFAP-SAGAR, Paso del Toro, Ver., México. 74 p. Galindo Munich, L. y J. Garcia Martinez. 1990. Fundamentos de Administración. Ed. Trillas. 5 Ed. México. 240 pp. Jaramillo Villalobos, V. 1994. Revegetación y Reforestación de las áreas ganaderas en las zonas tropicales de México. 1º Ed. Ed. COTECOCA-SARH. México , DF. 14 Jones, R.J. y R.L. Sandland. 1974. 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