UNIDAD 3. SOCIEDAD Y ESTADO. 1. LAS SOCIEDADES ACTUALES Diversidad étnica mundial. La humanidad tiene un origen común. El género homo apareció en el Este de África hace 2.5 millones de años. En la actualidad todos los grupos humanos terrestres comparten los mismos genes, y el 98% de estos son iguales que los del chimpancé. Hoy en día solo podemos hablar de una especie humana: HOMO SAPIENS SAPIENS, por lo tanto, la antigua clasificación humana en razas ha quedado desfasada. Hoy en día, se consideran 5 grandes subdivisiones de la humanidad en base a los rasgos físicos y genéticos más repetidos: • Hoy en día, se consideran 5 grandes subdivisiones de la humanidad en base a los rasgos físicos y genéticos más repetidos: • Oeste de Eurasia: (Grupos blancos) Corresponde a los antiguos tipos físicos caucásicos o caucasianos. Comprende la zona geográfica del oeste de Europa, norte y oeste de Asia y norte de África: Europa peninsular, islas británicas, península escandinava, Rusia europea, Cercano y Medio Oriente, norte de África, norte de Japón (ainos). • Africa subsahariana. (Grupos negros) Corresponde a antiguos tipos físicos negroides o etíopes. Comprende la zona geográfica del África sub-sahariana: sur y oeste de África, zona del desierto del Kalahari (en el sur del sur de África). Pueblos nilóticos, bantúes, y khoisan (kung!) • Chinoamérica: (Grupos amarillos) Corresponde a antiguos tipos físicos mongoloides y protomongoloides. Comprende la zona geográfica del este de Asia (desde el este de los Urales hasta el río Yangtze en el sur de China) para el subgrupo mongoloide; y desde Groenlandia hasta la Tierra de Fuego (sur de Sudamérica) para el subgrupo protomongoloide: China, Mongolia (Asia central, en la zona de los Montes Altai), Japón, nordeste de Siberia, sur de Siberia, Ártico americano, indios de Norteamérica, indios de Sudamérica. • Sundpacífico: (Grupos amarillos) Corresponde con antiguos tipos físicos polinesios. Comprende la región geográfica del sudeste asiático y las islas de los 1 archipiélagos del sudeste asiático (región conocida cono Sundaland): sudeste de Asia, Sumatra, Java, Borneo, Polinesia, Micronesia. • Sahulpacífico. (Grupos negros) Corresponde con antiguos tipos físicos de los aborígenes australianos u oceánicos. Comprende la región geográfica de Oceanía (región conocida como Sahulland): Australia, Nueva Guinea, Tasmania, Melanesia. La clasificación clásica de las sociedades humanas ha sido estudiada desde el tema anterior. (Ver el cuadro de la evolución de las sociedades humanas). Por orden de aparición, las principales formas de sociedad humanas son las siguientes. • Bandas: Aparecieron en el paleolítico. La banda es la forma más simple de organización social. Grupos nómadas de 25-30 personas agrupados en unas pocas familias (4 o 5). La economía se basa en la caza y la recolección. Los jefes no tienen capacidad de obligar a los miembros de la banda. No hay diferencias de riqueza. • Tribus: Aparecieron en el neolítico. Grupos sedentarios de 100-300 personas organizados en aldeas. Una tribu es un conjunto de familias que descienden de un antepasado común. Varias tribus (3 o más) residen en una aldea y forman una sociedad tribal. Los jefes son denominados “grandes hombres” y no tienen capacidad de obligar a los miembros de la tribu. No hay diferencias de riqueza importantes. • Jefaturas: Aparecieron en la edad de los metales. Grupos sedentarios de 500 a varios millares de individuos organizados en varias aldeas bajo el poder de un jefe. En las jefaturas aparecen las diferencias de riqueza basadas en un acceso desigual a los medios de producción (las mejores tierras, el ganado, pertenecen a los linajes nobles). Aparecen los fundamentos de una estratificación social en la que se distinguen nobles, campesinos, artesanos e incluso esclavos obtenidos en la guerra. Los jefes tienen poder para obligar a los miembros de su tribu e incluso pueden someter a tributos otras aldeas. 2 • Estados: El Estado es una forma de organización social coercitiva* (*que sirve para forzar la voluntad de las personas, represiva) formada por una serie de instituciones que controlan y regulan la vida de sus habitantes en un determinado territorio. • El Estado es la cuarta forma de organización social humana. Los primeros estados aparecieron por primera vez en época antigua: en torno al 3700 a. C. en Egipto y Mesopotamia. Hace más de 2000 años en China, los Andes y la India, y en torno al 300 a. C en Mesoamérica* (*América central) Actualmente, casi toda la población humana está sometida a la autoridad de uno u otro Estado. ETNIAS y CULTURAS. Los seres humanos forman grupos que se diferencian entre sí por la repetición de cierta frecuencia de rasgos físicos y genéticos y por compartir la misma cultura. Etnia: Es un conjunto de personas que comparten una determinada cultura y cierta frecuencia de determinados rasgos genéticos. Cultura: Es el conjunto de tradiciones aprendidas de pensamiento y conductas compartidas por una población humana. Incluye idioma, creencias, arte, moral, costumbres y cualquier capacidad aprendida por los humanos en sociedad. Las necesidades de adaptarse al medio han dado lugar a diferentes culturas. Las diferenciaremos de acuerdo a un criterio: La existencia o no de Estado; de este modo encontramos en el mundo: 3 • CULTURAS NO ESTATALES: Son culturas sin Estado. En la actualidad existen más de 5000 en todo el mundo, pero hace más de 10.000 años todas las culturas humanas eran así. Hoy día intentan sobrevivir conservando sus rasgos culturales frente a los Estados. La clasificación clásica distingue bandas (30-50 indivíduos), tribus (100-300) y jefaturas (500-varios miles). • CIVILIZACIONES: Son culturas con Estados, escritura, creencias, poder político y arte normalizado* (*con un estilo definido y repetido en las manifestaciones artísticas de la civilización) que se extienden por un territorio amplio agrupando a menudo más de un Estado. - Se interrelacionan entre sí continuamente, pacífica y violentamente. - A lo largo de la Historia, ha habido muchas civilizaciones que han dado paso a otras: Romana, Griega, Islámica, Maya, China, Hindú.... - Hoy día se discute si hay una o varias civilizaciones en el mundo y si sus relaciones son o no violentas por naturaleza. Los principales factores para diferenciar civilizaciones son: idioma, religión, escritura, arte... - Las civilizaciones tienden a imponer su forma de vida a otras culturas. A ese proceso lo llamamos aculturación. 1. DIFERENCIAS DE GÉNERO. 1.1. Género y sexo. • Sexo: Define al individuo por sus características biológicas. Nos aporta únicamente una dimensión biológica de las diferencias entre lo masculino y lo femenino. Desde este punto de vista solo hay dos sexos: masculino y femenino. • Género: Lo masculino y lo femenino no son desde esta perspectiva hechos biológicos, sino sociales. La masculinidad o feminidad dependen del papel (rol) jugado en sociedad por los individuos, hombres y mujeres. En suma, una persona no es mujer u hombre únicamente por un factor biológico (el sexo) sino que lo es por este factor y por otro factor social: el rol jugado por cada individuo y reconocido por la sociedad. Desde ese punto de vista, hay dos géneros básicos: masculino y femenino, pero algunas sociedades diferencian un tercer género. (Es el caso de los berdaches entre los indios americanos, o los hijras en la India). 4 2. LAS ESTRUCTURAS SOCIALES Entendemos por estructura social la configuración social adoptada por una sociedad, de tal manera que los individuos quedan situados en estratos de acuerdo a sus posiciones de riqueza, poder rol y status, Diferenciamos tres tipos distintos de de estructura social: • Diferenciación social: La distinción se hace en base a las cualidades y el papel social de los individuos. Priman las distinciones de edad, sexo, rol y status. (La diferenciación social es la única forma de diferencia en bandas y tribus). • Desigualdad social: La distinción implica un acceso desigual a los recursos y servicios en función de la posición que ocupa cada individuo en la sociedad. (Comienza a aparecer en las jefaturas). • Estratificación social. La desigualdad se ha institucionalizado. Los individuos de una determinada sociedad se agrupan en estratos. El sistema de relaciones sociales determina quien recibe que y por qué. En una sociedad estratificada, la gente se agrupa en estratos (clases) con acceso desigual a los recursos y servicios. Esos estratos son diferentes en función del grado de desarrollo socioeconómico: estamentos en la Edad Media y Moderna, clases en época contemporánea. En las sociedades modernas y capitalistas, lo más habitual es una estratificación social en clases. Clase: Agrupación de individuos con similares intereses políticos y económicos dentro del sistema de estratos. Es una categoría económica, ya que se establece en un entorno de igualdad de derechos jurídicos y políticos, a diferencia de los estamentos, que son categorías basadas en una distinción jurídica que otorga privilegios económicos y derechos políticos. En las sociedades contemporáneas las personas pertenecen a una u otra clase en función de tres criterios: • Propiedad. De medios de producción y otras riquezas. • Autoridad. Acceso a las estructuras de poder del Estado. • Ocupación. ¿Tiene necesidad de trabajar o dispone de riqueza suficiente como para no necesitarlo? 5 De este modo, en las sociedades modernas y capitalistas, podemos distinguir cinco clases: • • • • • Clase alta: Tiene poder, altos cargos políticos y empresariales y muchas propiedades. No necesitan trabajar para vivir. Grandes empresarios, terratenientes. Clase corporativa: Tiene poder, altos cargos empresariales y a veces políticos, pero no muchas propiedades. Altos ejecutivos, cargos políticos. Clase media: Sin poder, posiciones medias y altas en la estructura ocupacional, pocas propiedades. Funcionarios, pequeña empresa, autónomos, campesinos propietarios. Clase trabajadora: Sin poder, posiciones medias y bajas en la estructura ocupacional, poca o ninguna propiedad. Obreros, jornaleros. Clase baja: Sin poder, a menudo en paro y sin propiedad. Lumpen* (es la capa social más baja) La movilidad social es posible en una sociedad de clases. Por movilidad social entendemos la capacidad de un individuo de ascender o descender posiciones en la escala social. Sin embargo, es evidente que suele ser más probable descender en la escala social que ascender. Las desigualdades de clase se manifiestan en varios ámbitos: • Desigualdad de la renta. En todas las sociedades capitalistas, la mayor parte de las personas (en torno al 80% o más) obtienen sus ingresos del trabajo. Las clases altas obtiene su renta de la posesión de medios de producción: de la tierra, del trabajo (de los demás) y del capital. Las clases más altas se caracterizan por tener mayores ingresos que las bajas y por no tener la necesidad de trabajar. • Desigualdad de la riqueza: Las clases más altas acumulan gran cantidad de propiedades. Las clases media, trabajadora y baja tienen muchas menos o ninguna propiedad. • Desigualdades en el acceso a servicios básicos: Salud, educación, servicios públicos suelen ser satisfechos antes y con mejor calidad en las clases altas que en las trabajadoras o las bajas. 6 3. EL ESTADO COMO ENTIDAD GEOGRÁFICA. EL MAPA POLÍTICO DEL MUNDO. Actualmente, el mundo poblado por los humanos se divide en 5 continentes, que a su vez se distribuyen políticamente en 202 estados. El continente con mayor número de países es África con 54, seguido de Europa con 49, Asia con 43, América con 36 y Oceanía con 16. Los estados pueden clasificarse en base a distintos criterios: • Por el modo de producción: Estados capitalistas (la mayoría) o estados socialistas (Cuba, China, Vietnam y Corea del Norte) • Por la forma del Estado: Monarquías: Estados gobernados por un jefe de Estado, normalmente hereditario: rey, emperador… Repúblicas: Organización del Estado cuya máxima autoridad es elegida por los ciudadanos o por el Parlamento para un período determinado. • Por el estilo de gobierno: Estados democráticos: En los que se respetan las libertades políticas de sus ciudadanos y existen las instituciones representativas. Estados no democráticos: En los que los ciudadanos no pueden elegir representantes y no tienen garantizados sus derechos. Son dictaduras* (gobiernos en los que la autoridad se ejerce prescindiendo de las leyes anteriores, sin respetar los derechos de la población y mantenidos por la fuerza. Ejemplo: España durante la dictadura franquista), monarquías autoritarias (ejemplo: Arabia Saudí) o teocracias* (*Sociedad en que la autoridad política, considerada emanada de Dios, se ejerce por sus ministros. Ejemplo: El Vaticano) 7 4. LA SOCIEDAD ESPAÑOLA Y LA EUROPEA. La sociedad española es una sociedad de clases al igual que las sociedades de los distintos países que integran Europa (y el mundo). Como en todas las sociedades de clases, la movilidad social es posible tanto en sentido ascendente (lo más raro y difícil) como en sentido descendente (tendencia generalizada de la sociedad española). Dicho de otro modo, es más fácil y probable empobrecerse que enriquecerse en una sociedad de clases como la española o la europea. Tendencias observadas en los últimos años: • • • • • Polarización social: Las clases altas cada vez tienen más riqueza y las clases por debajo de las altas han tendido a perder calidad de vida. El 50% de la riqueza nacional está en manos del 6.6 % de la población que forma parte de la clase alta. Ligero aumento de la alta burguesía compensado por la caída de las clases corporativas. Disminuye el porcentaje total de clases medias: se reduce la burguesía, los autónomos y el campesinado, aumenta ligeramente la burocracia. Aumento del porcentaje total de clases subordinadas: Asalariados con o sin cualificación. Se observa un aumento del porcentaje de la población en empleos menos cualificados. 8 ESTRUCTURA DE CLASES EN ESPAÑA 1995 CLASES ALTAS CLASES MEDIAS CLASES TRABAJADORAS CLASE LUMPEN. BAJA: Burguesía: propietarios de medios de producción con asalariados. Clase corporativa: Control de medios de producción. Directores y gerentes. Pequeña burguesía: Propietarios de medios de producción sin o con pocos asalariados. Burocracia: Funcionarios y fuerzas armadas. Autónomos: Trabajadores por cuenta propia, profesionales y técnicos con o sin asalariados. Campesinado: Propietarios de tierra sin o con pocos asalariados. Trabajadores cualificados. Técnicos y especialistas con titulaciones medias. Trabajadores menos cualificados. Obreros, peones, empleados sin cualificar y jornaleros. Mendigos, marginados, delincuentes… Total 2001 2001 4.82% 5.12% 1.68% 1.5% 6.62% 11.59% 8.5% 3.81% 4.42% 16.12% 5.37% 3.2% 37.37% 41.74% 38.54% 40.02% 81.76% 1.55% 0.61% 0.61% 9 5. ORGANIZACIONES SUPRAESTATALES. LA UNIÓN EUROPEA: GÉNESIS Y COMPOSICIÓN. Las organizaciones supraestatales son asociaciones políticas que agrupan a varios estados. Actualmente existen múltiples organizaciones supraestatales en el mundo. Algunas de estas son: • • ONU: Organización de las Naciones Unidas. Fundada en 1945. Sus objetivos son garantizar la paz internacional mediando en los conflictos e interviniendo en ellos en ocasiones. Son miembros 192 estados actualmente. UE: Unión Europea. Fundada en 1993 y formada por 27 estados. 10