fUEVES, 27 DE DICIEMBRE DE 2012 1 35 Levante ELAN IL VALENCIANn - El gasto del Fondo de Garantía salarial(Fogasa) en prestaciones se situó en 170,3 millones de euros en la C. Valenciana hasta GASTO DEL FOGASA EN''. MILLONES DE EUROS PARA PAGAR SALARIOS E INDEMNIZACIONES DE EMPRESAS EN CRISIS noviembre, lo que la sitúa en la segunda autonomía que mayores pagos efectuó por este concepto. sÓ10 es SUpefddd por Cataluña. PORCENTAJE DE AUMENTO DE PRODUCCIÓN DE VEHICULOS QUE PREVÉ ANFAC EN 2013 - La producción de vehículos en las plantas españolas sumará el próximo año 2,2 millones de unidades, lo que supondrá un aumento del 11 % respecto al 2012, cuando la cifra no alcanzará los dos millones de unidades, según Anfac. Las empresas prevén en 2013 un aumento de las ventas - Las Cámaras de Comercio de España prevén que en 2013 las empresas continúen por la senda del crecimiento de ventas y exportaciones, aunque el empleo y la inversión serán negativas. La crisis obligará a UGT-PV a reducir a la mitad sus federaciones y uniones comarcales ® El sindicato prevé quedarse con sólo tres grandes sectoriales y disminuir de diez a seis sus organizaciones territoriales UPTA (trabajadores autónomos) y UPA(agricultores). El mapa territorial también se verá afectado por este cambio de modelo orga- JOSÉ LUIS ZARAGOZA VALENCIA ^ La Unión General de Trabajadores del País Valenciano (UGTPV) afrontará un sustancial cambio de modelo organizativo a partir del próximo congreso general de la organización liderada por Contado Hernández (g y lo de mayo de 2013), que conlleva una nizativo, ya que podría pasar de diez a seis uniones comarcales. Profesionalización La comisión de estudio y redac- ción del documento base del VII reducción de su actual estructura Congreso confederal de UGT-PV ha comenzado a trabajar en las hasta ahora sostenida por una decena de federaciones y otras tan- ponencias y estrategias que de- tas uniones territoriales. A partir berá adoptar la organización sindical, que aboga por la profesionalización y la reducción de es- de lareunión del órgano de dirección de UGT-PV, la central baraja reducir hasta un 5o % dicho mo- tructuras. Estos cambiostambién serán objeto de discusión en el delo como consecuencia de la crisis económica y necesario ajuste de costes debido a la caída de ingresos tras eltijeretazo enlas subvenciones delas diferentes admi- nistraciones públicas en progra- .-~ - Pa ís ámbito confederal de UGT, cuyo secretario general, Cándido Her- Vale noi! nández, ha convocado el congre- Reunión del comité nacional de UGT-PV, celebrado en la sede de la central sindical. LEVANTE-EMV mas de empleo y formación profesional para los trabajadores. El debate interno abierto en el seno de la organización ya está abierto y contempla disminuir de diez a tres el numero de federa- ciones sindicales, agrupadas en tomo a tres grandes áreas: Industria, servicios públicos y servicios privados. La primera de estas aglutinaría MCA (metal, cons- servicios públicos, industria y sector privado se convertirán en grandes áreas de actividad a partir del congreso general (enseñanza)y FTCM (transporte) en otra gran federación. Las ter- cera de las principales ramas es- tria), así como empresas de otros sectores productivos. Además, la taría formada por servicios privados ahora representados en diversas federaciones. UGT-PV central sindical propugna la inte- completa su actual estructura de gración de FSP (servicios públicos), FeS (otros servicios), FETE con tres pequeñas agrupaciones: UPIP (pensionistas y jubilados), trucción y afines), Fitag (indus- Ecisa lidera los proyectos de firmas españolas en Catar para el Gobierno y en breve ini- - La empresa alicantina logra otro contrato de 40 millones para construir un campamento de refugiados ciará una segunda torre de dimensiones similares. Con la nueva adjudicación Ecisa se convierte en la compañía española con mayor número de proyectos en este país del Golfo Pérsico. D. NAVARRO AUCANTE ^ La compañía alicantina Ecisa expande su negocio en Catar. La flima de la faniWa Peláez acab a de adjudicarse la construcción de un campamento para trabajadores desplazados enla ciudad de Doha por un importe de 40 trillones de euros, lo que elevará hasta los 180 trillones su cartera actual de pe- didos en el emirato árabe, donde también está levantando una torre de 44 plantas para un hotel de cinco estrellas, un centro de datos La nueva obra es un complejo de 15 edificios repartidos sobre una parcela de 128.500 metros cuadrados que servirán de residencia a unos 3.300 trabajadores, según explicó a este diario el directos de Desarrollo Internacional de la firma alicantina, Enrique Peláez. Este tipo de instalaciones son muy frecuentes en Catar ya que tanto la industria petrolera, como el sector de la construcción deben nutrirse de personal extranjero desplazado ante la esca- PLANTILLA DE 281 TRABAJADORES so general para finales de abril de 2013, dos semanas antes que el de UGT-PV. Además, otras uniones autonómicas trabajan en la re- ducción de sus federaciones y Hernández tendrá que abordar más ajustes - El cambio del modelo organizativo supondrá un gran reto para el secretario general saliente del VII Congreso general. Las espadas están en lo alto, ya que supone una reestructuración de calado que conllevará ajustes en el sindicato, que emplea a 281 trabajadores. En últimos dos años ha llevado a cabo sez de la población autóctona que, además, tiene un elevadísimo nivel de renta. Igualmente, los altos precios de los inmuebles en la zona hacen imposible que estos obreros puedan costearse su propio alojamiento. Así, ocho de los edificios se destinarán a dormitorios, cocinas, zonas de recreo y todos los servicios necesarios para la vida cotidiana de los trabajadores. También habrá una mezquita. El resto de construcciones serán talleres, lavaderos de vehículos y una zona de aparcamiento de so.000 metros cuadrados destinados al negocio de alquiler de vehículos propiedad deljeque Nasir BinAbdullah Al Thani, el promotor del complejo. Fue en el año 2007 cuando Ecisa decidió emprender su aventura internacional ante la previsible caída del mercado español de la vivienda y, posteriormente de la obra pública. dos ERE para la extinción de unos setenta trabajadores. Algunas federaciones como MCA -a la que pertenece el actual líder ugetista-, así como otras ramas de actividad de UGT-PV, han cuestionado el futuro de Contado Hernández, aunque nadie ha dado hasta ahora el paso adelante. El comité nacional, máximo órgano entre congresos, aprobará en enero de 2013 el presupuesto de la central tras conocer los recortes del Consel1.1. L Z. VALENCIA uniones territoriales. La central sindical, al igual que el resto de agentes sociales, ha dejado al mínimo la formación profesional ocupacional del programa de 2012 ante los retrasos en los pagos del Consell, que todavía adeuda ayudas de2o11.LaGeneralitat tiene una deuda de 13 mi- llones de euros con esta central. En noviembre de 2011 tuvo que despedir a 34 empleados y en agosto de 2012 a otros tantos. Hacienda recortará salarios alos funcionarios que falten al trabajo - Descontará hasta el 50 % de la nómina a partir de cinco días de ausencia sin causar baja a la Seguridad Social toro a los sindicatos de la función pública durante la reunión de la Mesa General de Negociación de laAdrninistración General del Estado para cerrar la regulación de la jornada y horarios de esta par- te del sector público, que incluye E.P. MADRID ^ Los empleados públicos de la Administración General del Estado(AGE) podrían ver descontada la mitad de su sueldo cada día que falten al trabajo por enfermedad o accidente sin llegar a causarbaja a la Seguridad Social, a partir de la quinta de estas ausencias, aunque cuenten con un justificante médico, según indicaron fuentes sindicales. Así lo recoge la resolución propuesta por el departa- mento que dirige Cristóbal Mon- a 300.000 trabajadores. La reunión acabó ayer sin acuerdo y esta regulación esta previsto que esté vigente para el próximo 1 de enero, con lo que, sin nuevas reuniones a la vista, todo apunta a que la propuesta presentada por Hacienda sea la resolución definitiva. Según establece la Ley General de la Seguridad Social, el trabajador puede ausentarse por enfermedad de su puesto de trabajo durante tres días antes de causar baja.