Escoja una opción acertada para su futuro ¡Inscríbase hoy mismo en su plan de jubilación! Una de las mejores formas de ahorrar para su futuro es participar en el plan de su empleador. Esto es todo lo que tiene que hacer antes de inscribirse: 1. Decida cuánto ahorrar Considere ahorrar 12% a 15% de su salario, incluyendo cualquier contribución que pueda realizar su empleador. Si en este momento no puede ahorrar esa cantidad, contribuya lo que pueda y aumente después su tasa de contribución. 2. E scoja sus inversiones. Si su plan ofrece opciones de inversión todo en uno, considere invertir en una de estas o puede invertir en una combinación de fondos. 3. Elija a un beneficiario. Esto ayudará a garantizar que sus activos del plan se distribuyan de acuerdo con sus deseos en caso de que fallezca. Para obtener detalles sobre la inscripción en el plan, consulte la información que se adjunta. Por qué ahora es el mejor momento para inscribirse No se deje llevar por la tentación de posponer inscribirse en el plan. Su dinero tendrá más oportunidad de crecer entre más pronto empiece a ahorrar. Para ilustrar esto, considere el siguiente ejemplo hipotético. Un empleado que gana $30,000 se inscribe inmediatamente en el plan e invierte 12% anualmente. El empleado se jubila en 20 años con un saldo de $132,428. En comparación, si este mismo empleado pospone su inscripción en el plan durante cinco años, el saldo final es solo $83,793. $200,000 $150,000 Descubra cuánto dinero puede necesitar para jubilarse en vanguard.com /retirementincomecalculator. $132,428 $100,000 $83,793 $50,000 $0 Se inscribe ahora Espera cinco años para inscribirse El ejemplo supone un salario de $30,000 con contribuciones anuales del 12% e ingresos anuales promedio del 6%. Esta ilustración hipotética no representa el rendimiento de alguna inversión en particular. La tasa de rendimiento supuesta de 6% no está garantizada. Es un ejemplo ilustrativo de un rendimiento promedio a largo plazo en una inversión equilibrada de acciones y bonos. Los rendimientos del mercado no son constantes y van a fluctuar anualmente. Los saldos de cuenta finales no reflejan ningún impuesto o multa que pueda ser pagadero con la distribución. El monto de $132,428 se calculó basado en 20 años de invertir en el plan y el monto de $83,793 se calculó basado en 15 años de participación en el plan. Los retiros de dinero de una inversión con impuestos diferidos antes de la edad de 59½ años están sujetos a un impuesto por multa federal del 10% a menos que aplique una excepción. Para obtener información sobre los beneficios de participar en el plan, visite vanguard.com/joinyourplan. Institutional Investor Group P.O. Box 2900 Valley Forge, PA 19482-2900 Conéctese con Vanguard™ > vanguard.com/retirementplans Un comentario sobre Vanguard Su plan es administrado por Vanguard. Somos una de las compañías de administración de inversiones globales más grandes del mundo sirviendo a inversionistas individuales, instituciones, planes de jubilación auspiciados por empleadores y profesionales financieros. Ofrecemos un valor excepcional a los inversionistas a través de una dedicación a resultados excepcionales, servicio útil y costos bajos. Todas las inversiones están sujetas a riesgos, incluyendo la pérdida posible del dinero que invierte. Si desea obtener más información sobre algún fondo, incluyendo los objetivos de la inversión, riesgos, cargos y gastos, comuníquese con Vanguard llamando al 800-828-4487 para obtener un prospecto. El prospecto contiene esta y otra información importante acerca del fondo. Lea y considere cuidadosamente la información del prospecto antes de invertir. También puede descargar los prospectos de los fondos de Vanguard en vanguard.com. © 2015 The Vanguard Group, Inc. Todos los derechos reservados. Vanguard Marketing Corporation, Distribuidor de los Fondos Vanguard. BBBBDWDH 022015