Organiza Colabora Deja de pensar en términos de limitaciones y empieza a pensar en posibilidades TALLER: ORIENTACIÓN AL LOGRO ORIENTACIÓN AL LOGRO, entendida como Competencia, consiste en centrarse en conseguir los objetivos y prioridades fijados, en generar una motivación muy fuerte por cumplir los objetivos y sus exigencias, en realizar seguimiento de su evolución y actuar ante sus posibles desviaciones. HERRAMIENTA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO OBJETIVOS La participación en este taller te permitirá: Describir cómo establecer objetivos para las personas del equipo. Conducir entrevistas de evaluación del desempeño. CONTENIDOS 1. La dirección por objetivos: alinear los objetivos de la oganización con los de las personas. 2. Tipos de objetivos: objetivos de negocio y objetivos de desarrollo personal. 3. La evaluación del desempeño: evaluación de los objetivos, evaluación del rendimiento. 4. Plan de acción: conversación de desempeño, el plan de acción y mejora. PONENTE JUAN BIURRUN MARTIARENA es Consultor de empresas. Licenciado en Psicología, PDG por el IESE y Coach ejecutivo certificado por Aecop, es socio director de Talentix Enclave de Soluciones, SLL. Más de 20 años de experiencia en proyectos de desarrollo del liderazgo y entrenamiento en habilidades directivas. Organiza Colabora Si me tuviera que describir con una frase sería… ”creo que la eficacia de los equipos está en conseguir compartir y participar en un mismo proyecto”. INSCRIPCIÓN Inscripción por Taller: 325 euros Esta acción formativa puede ser objeto de la bonificación a través del crédito para formación de que disponga la empresa (Fundación tripartita). Rellena la ficha de inscripción y enviar a solicitudescursos@anel.es www.anel.es LUGAR Y HORARIOS: El desarrollo del taller consta de dos sesiones presenciales en horario de 9,00 horas a 14,30 horas en las aulas de ANEL: - 10 Abril 2015 24 Abril 2015 C/ Luis Morondo 4. 31006 Pamplona