desarrollo y participación de la mujer en el leonismo

Mayo de 2008
DESARROLLO Y PARTICIPACIÓN DE LA MUJER EN EL LEONISMO
Cambio en el título de asesor de
desarrollo y participación de la mujer
En la reunión de marzo de 2008 en Viena,
Austria, de la Junta Directiva Internacional,
el Comité de Aumento de Socios
recomendó y se aprobó que a partir del 1
de julio de 2008 se añada a esta asesoría
la iniciativa de la familia. El nuevo título
será Asesor de Afiliación de la Familia y la
Mujer.
El nuevo manual para el Asesor de
Afiliación de la Familia y la Mujer estará
listo próximamente y será un recurso que le
ayudará en el desempeño de su ejercicio.
El manual se publicará en la página Web
en el mes de agosto de 2008. Se le enviará
un ejemplar impreso con la remesa que se
enviará a los Asesores de Afiliación de la
Familia y la Mujer.
Comunicaciones
El final de este año económico se acerca y
los informes que hemos recibido hasta
ahora, demuestran que los asesores han
tenido mucho éxito con proyectos en áreas
nuevas de la comunidad y procurando la
participación y ayuda de miembros de la
comunidad que no son Leones.
Los dirigentes de distritos saben lo que
usted ha hecho pero usted es el encargado
de informarle a los clubes las actualidades
de su asesoría. Como asesor de la
afiliación de la mujer debe informar sobre:
▪ Las cifras de nuevas socias que ha
obtenido su distrito;
▪ Planes para el próximo año económico;
▪ Nuevos proyectos que hacen que las
mujeres ingresen a los clubes;
▪ Las actualidades de la iniciativa de
afiliación de la familia y cómo ha
beneficiado a los clubes;
▪ El nuevo título del asesor, Asesor de
Afiliación de la Familia y la Mujer;
▪ Los resultados de la colaboración con el
Equipo REAL y con los otros 16 asesores
del distrito.
Hay varias maneras de hacerlo:
▪ Desarrolle una carta mensual o bimensual
y envíela a través del correo electrónico a
todos los clubes, jefes de zona y región
(asegúrese de tener los correos
electrónicos de los clubes, jefes de zona y
región y del gobernador)
▪ Escriba un artículo en el boletín del
distrito y otras publicaciones.
▪ Manténgase en contacto con los clubes y
póngase a su disposición.
Curso en-línea – Manejo
del cambio
A través de este curso
aprenderá a ser un líder del
cambio.
Es
un
curso
interactivo que lo ayudará a reconocer las
funciones necesarias para dar paso al
cambio y cómo diferentes personas
aceptan y se adaptan al cambio. A través
de listas de cotejo usted evaluará la
resistencia al cambio, su progreso y el plan
de acción para conseguir el cambio
necesario.
http://www.lionsclubs.org/SP/content/resources
_learning_center.shtml
Premios Unidos en el Servicio 20072008
Al mes de abril, de acuerdo a los informes
recibidos, cerca de 300 distritos y distritos
múltiples han tenido un aumento neto de 25
o más socias y esperamos que otros 25
distritos alcancen un aumento neto antes
del cierre del año económico.
Todo distrito que obtenga un aumento neto
de 25 socias durante el año económico
actual, recibirá el Premio Unidos en el
Servicio. Los premios se enviarán
automáticamente a los asesores de
afiliación de la mujer de distritos y distritos
múltiples y a los gobernadores de distritos
merecedores.
De los asesores
El nacimiento del Club San Diego Premier
por Teresita Paje
Comenzó con la visión de que al organizar
un equipo de gente trabajadora, tendríamos
el potencial de hacer bien a la comunidad y
mejorar la vida de otros. Mi profesión es
ayudar a la gente a planear su futuro
financiero, mis clientes son personas de
diferentes esferas financieras y con
necesidades diferentes. Como estoy
siempre en contacto con estas personas
además de una relación de negocios,
tenemos una relación de amistad. Con ellos
comparto ideas y les doy los recursos
necesarios para alcanzar sus metas
financieras.
Guiada por mi interés genuino de ayudar a
otros a planear su futuro, y con mi
conocimiento, habilidades y voluntad,
decidí organizar un club de Leones. Hice
una lista de nombres de mis clientes y
amigos, que creí tenían el corazón, deseo y
disposición para ayudar a otros. Entre ellos
hay varios médicos y amigos que de buena
gana aceptaron mi invitación y apoyaron
mis planes para la organización del nuevo
club de Leones.
Mi visión de los socios del club, se define
con el acrónimo de la palabra P R E M I E R;
Persona de Respeto, Excelente Mentor,
Innovador, Energético y Responsable.
Teniendo en cuenta la diversidad de los
grupos étnicos, culturas, profesiones y
ocupaciones de esas personas, sin duda
formaría un club con una visión amplia, tan
necesaria para el éxito del club. Estuve
convencida de que cada uno de estos
socios aportaría significativamente y con el
conjunto de todas sus habilidades y
capacidades harían realidad la visión y
misión del club nuevo
El 23 de septiembre de 2007 fue la primera
reunión de organización. Fue toda un éxito,
un total de 27 socios fundadores tomaron
juramentación el 17 de diciembre de 2007,
entre ellos diecisiete mujeres y diez
hombres. El club de Leones San Diego
Premier se fundó oficialmente el 26 de
noviembre de 2007. A la fecha tenemos 29
socios fundadores y el club continúa su
búsqueda de nuevos socios.
Siempre estaré agradecida de todas las
personas que aceptaron mi invitación. Me
siento bendecida con la amistad de todos
los socios del club San Diego Premier y
creo firmemente que por sí solos, cada uno
de ellos es un gran líder. Nuestro club está
listo y dispuesto a continuar su servicio
humanitario de conformidad con el lema de
la asociación internacional “Nosotros
Servimos.” Auguro que nuestras acciones
serán guiadas por el lema propio de
nuestro club “Ayudando al débil y apoyando
al fuerte” y mantendremos vivo el espíritu
de servicio del club San Diego Premier.
Este boletín es publicado por:
Dpto. de Programas de Aumento de Socios
International Association of Lions Clubs
300 W. 22nd St., Oak Brook, IL 60523 EE.UU.
Contacto:
Maureen Stenson, Ayudante del Gerente
630 571 5466 Ext.390 memberprog@lionsclubs.org