ENGAGE presenta en Londres el caso del voluntariado corporativo de SPB como modelo de éxito La industria química ha conseguido, a través del Voluntariado Corporativo, una mayor cohesión del equipo de trabajo, mejorar el clima laboral y consolidar la RSC en la empresa El acto ha sido organizado por la entidad empresarial ‘Business in the Comunity’, donde se presentaron otros casos como el de la compañía Rolls Royce o IBM Valencia, 3 de julio de 2012.- ENGAGE ha presentado el caso del Voluntariado Corporativo de SPB, empresa química interproveedora de productos de limpieza para el hogar de Mercadona, como modelo de éxito, dentro del seminario organizado en Londres por la alianza internacional ‘Business in the Comunity’, donde también han participado otras empresas como Rolls Royce o IBM. La compañía valenciana, que en 2011 facturó 91,7 millones de euros y vendió 137 millones de unidades de productos, realizó en 2008 la primera acción de Voluntariado Corporativo, en la que directivos y mandos medios apoyaron a un grupo de estudiantes de Secundaria para el desarrollo de habilidades en la búsqueda de empleo de la mano de ENGAGE- Valencia. Tras este primer contacto, SPB abrió el abanico de acciones de voluntariado al resto de la plantilla, a petición de los propios empleados, y también incrementó las áreas de actuación, facilitando que sus empleados empezaran a colaborar con el centro penitenciario de Valencia, desarrollaran una línea medioambiental y apoyaran la empleabilidad de mujeres víctimas de violencia de género. Durante 2011, la compañía realizó más de 65 acciones de Voluntariado Corporativo en el marco de ENGAGE Comunitat Valenciana (proyecto internacional de voluntariado corporativo) y en la actualidad más de 45 de sus trabajadores son voluntarios y participan en tareas con colectivos en riesgo de exclusión social. Beneficios del voluntariado De acuerdo a Laura Chorro, gerente de FUNDAR, la entidad que coordina ENGAGE en la Comunitat Valenciana, “a través del Voluntariado Corporativo, las acciones que han llevado a cabo los empleados de SPB han cohesionado su equipo de trabajo, han mejorado el clima laboral y han consolidado la RSC dentro de su estrategia corporativa”. La directora de Recursos Humanos y PRL de SPB, Anabel Talens ha destacado que “aunque es complicada la medición de los resultados de estas acciones para nosotros ha sido clave contar con un partner como FUNDAR en el programa ENGAGE, con quienes hemos ido aprendiendo día a día y con quien trabajamos para medir aspectos como las competencias profesionales que tienen más desarrolladas o están mejorando los empleados que hacen Voluntariado Corporativo frente a los que no hacen”. Durante la presentación, se han destacado algunos de los aspectos que desde SPB han dado un buen resultado para implicar a los empleados en la realización de este tipo de actividades como pueden ser poner este tipo de oportunidades a disposición de todos los empleados o establecer alianzas con aquellas ONG que estén dispuestas a apoyar el aprendizaje de los voluntarios. Además de escuchar las sugerencias, comentarios y aportaciones, así como establecer criterios de selección de actividades y compartir con toda la plantilla el proyecto. ‘Business in the Comunity’ es una alianza internacional, formada por más de 700 empresas involucradas en extender los compromisos empresariales para mejorar su impacto en la sociedad y el medioambiente, acciones que también les ayudan a transformar sus propias empresas. Está presente en ciudades como Hong Kong, Dubai, París, Santiago de Chile, Frankfurt o Valencia, a través del programa ENGAGE que, en colaboración con organizaciones expertas a nivel local, FUNDAR en el caso de la Comunitat Valenciana, facilitan la calidad de las oportunidades de compromiso de los empleados. Sobre SPB El objetivo de SPB es proporcionar a sus consumidores productos de limpieza, productos para el tratamiento de piscinas y productos cosméticos más competitivos en calidad y precio, siempre con el compromiso de respeto al medio ambiente. La firma fue fundada en 1963 y desde el año 1997 suministra productos de la marca recomendada de Mercadona. SPB considera fundamental el desarrollo de nuevas líneas de I+D, la apertura de nuevas líneas de producto y la inversión en las mejores tecnologías disponibles que posibiliten una fabricación más eficiente. La compañía ha apostado, desde sus inicios, por mantener una política de RSE, integrando las inquietudes sociales y medioambientales en sus operaciones comerciales y sus relaciones con sus interlocutores. Más información: Nebo Comunicación: 963 657 261 Raquel Bascuñana: 620 651 754 // rbascu@nebocomunicacion.com