Policy No: _JFCM McMINNVILLE SCHOOL DISTRICT THREATS OF VIOLENCE POLICY: The Board is committed to promoting healthy relationships and a safe learning environment. To this end, student threats of harm to self or others, threatening behavior or acts of violence, including threats to severely damage school property shall not be tolerated on District property or at activities under the jurisdiction of the District. Students shall be instructed of the responsibility to inform a teacher, counselor or administrator regarding any information or knowledge relevant to conduct prohibited by this policy. Parents and others will be encouraged to report such information to the district. Staff shall immediately notify an administrator of any threat, threatening behavior or act of violence he/she has knowledge of, has witnessed or received. All reports will be promptly investigated. Students found in violation of this policy shall be subject to discipline up to and including expulsion. A referral to law enforcement shall be made for any infraction involving a student bringing, possessing, concealing or using a weapon or destructive device as prohibited by state and federal law and Board policy. The principal shall, in determining appropriate action, consider: 1. Immediately removing from the classroom setting any student who has threatened to injure another person or to severely damage school property; 2. Placing the student in a setting where the behavior will receive immediate attention from an administrator, counselor, licensed mental health professional or others; 3. Requiring the student to be evaluated by a licensed mental health professional before allowing the student to return to the classroom setting. The principal shall ensure notification is provided to: 1. The parent of any student in violation of this policy and the disciplinary action imposed; 2. The parent of a student when the student’s name appears on a targeted list that threatens violence or harm to the students on the list or when threats of violence or harm to the student are made by another student; 3. Any school employee whose name appears on a targeted list threatening violence or harm to the District employee (and when threats of violence or harm are made by a student or others). Notification to the above shall be attempted by telephone or in person within 12 hours of discovery of a targeted list or learning of a threat. Regardless, a written follow-up notification shall be sent within 24 hours of discovery of a targeted list or learning of a threat. The principal will provide necessary information regarding threats of violence to law enforcement, child protective services and health-care professionals in connection with a health and safety emergency if knowledge of the information is necessary to protect the health and safety of the student or other individuals. Additionally, he/she may provide such information to other school officials, including teachers, within the district or other districts who have a legitimate educational interest in the student(s) consistent with state and federal education records laws and district policies. The District may enter into contracts with licensed mental health professionals to perform student evaluations. Funds for evaluations or other disciplinary options as may be required by law and this policy shall be provided by the district. Revision Date: Adoption Date: Legal Reference(s): 11/9/2009 11/8/1999 ORS 161.015 ORS 166.210 - 166.370 ORS 332.107 ORS 339.115 ORS 339.240 ORS 339.250 ORS 339.260 ORS 339.325 ORS 339.327 ORS 809.060 ORS 809.260 OAR 581-021-0050 to -0075 OAR 581-053-0010 (5) OAR 581-053-0015 (7)(k) OAR 581-053-0545 (4)(c),(w) OAR 581-053-0550 (5)(v) Gun-Free School Zones Act of 1990, 18 U.S.C. Sections 921(a) (25), (26) and 922(q) (2006). Individuals with Disabilities Education Act (IDEA), 20 U.S.C. Sections 1400-1427 (2006). Family Educational Rights and Privacy Act of 1974, 20 U.S.C. Sections 1232g (2006); Family Educational Rights and Privacy, 34 C.F.R. Part 99 (2008). 2 DISTRITO ESCOLAR DE McMINNVILLE Póliza No: _JFCM AMENAZAS DE VIOLENCIA PÓLIZA: JFCM La mesa directiva está comprometida en promover relaciones saludables y un ambiente de aprendizaje seguro. Con este fin, amenazas de estudiantes de hacerse daño a sí mismo u otros, comportamiento amenazante o actos de violencia, incluyendo amenazas de daño severo a la propiedad escolar no debe ser tolerado en propiedad del Distrito o en actividades bajo la jurisdicción del Distrito. Los estudiantes deben ser instruidos en la responsabilidad de informar a un maestro, consejero o administrador concerniente a cualquier información o conocimiento relevante a una conducta prohibida por esta póliza. Los padres y otros serán alentados a reportar dicha información al distrito. El personal debe inmediatamente notificar a un administrador de cualquier amenaza, comportamiento amenazante o acto de violencia del cual él/ella tenga conocimiento, ha presenciado o recibido. Todos los reportes serán investigados inmediatamente. Los estudiantes que sean encontrados en violación de esta póliza deben estar sujetos a disciplina hasta incluir la expulsión. Una remisión a las autoridades debe ser hecha por cualquier infracción involucrando a un estudiante, que traiga, posea o encubra o use un arma o un artefacto destructivo como está prohibido por la ley estatal y federal y la póliza de la mesa directiva. El director debe, en una acción determinada apropiada, considerar: 1. Inmediatamente remover del ambiente del salón de clase a cualquier estudiante quien haya amenazado con hacerle daño a otra persona o hacer daño severo a la propiedad escolar; 2. Colocar al estudiante en un ambiente donde el comportamiento reciba atención inmediata de un administrador, consejero, profesional con licencia en salud mental u otros; 3. Requerir que el estudiante sea evaluado por un profesional de salud mental con licencia antes de permitirle al estudiante regresar al ambiente de salón de clase. El director debe asegurar que una notificación sea provista a: 1. Los padres de cualquier estudiante en violación de esta póliza y la acción disciplinaria que fue impuesta; 2. Los padres de un estudiante cuando el nombre del estudiante aparezca en una lista selectiva, amenazando con violencia o hacerle daño a los estudiantes en la lista o cuando amenaza de violencia o daño al estudiante sea hecho por otro estudiante; 3. Cualquier empleado escolar cuyo nombre aparezca en una lista selectiva, amenazando con violencia o hacerle daño al empleado del Distrito (y cuando amenazas de violencia o daño son hechas por un estudiante u otros.) Notificación a lo de arriba debe ser intentada por teléfono o en persona dentro de las 12 horas del descubrimiento de una lista selectiva o enterarse de la amenaza. Independientemente, una notificación por escrito como seguimiento debe ser enviada dentro de las 24 horas del descubrimiento de una lista de amenaza o del conocimiento de una amenaza. El distrito puede entrar en contacto con profesionales de salud mental con licencia para ejecutar evaluaciones de estudiantes. Los fondos para evaluaciones u otras opciones disciplinarias como puede ser requerido por la ley y esta póliza serán provistos por el distrito. Fecha de revisión: Fecha de adopción: 11/8/99 Referencia(s) Legal(es): ORS 161.015 ORS 166.210 - 166.370 ORS 332.107 ORS 339.115 ORS 339.240 ORS 339.250 ORS 339.260 ORS 339.325 ORS 339.327 ORS 809.060 ORS 809.260 OAR 581-021-0050 to -0075 OAR 581-053-0010 (5) OAR 581-053-0015 (7)(k) OAR 581-053-0545 (4)(c),(w) OAR 581-053-0550 (5)(y) Gun-Free School Zones Act of 1990, 18 U.S.C. Sections 921(a) (25), (26) and 922(q); as amended by P.L. 104-208, Section 101(f) (1996) and P.L. 103-322, Section 320904 (1994). Education of the Handicapped Act of 1975, as amended, 20 U.S.C. Sections 14001427, as amended and renamed Individuals with Disabilities Education Act (IDEA), P.L. 101-476, 104 Stat 1103 (1990), as amended P.L. 105-17 (1997). [P.L. 94-142 is a well-known “short” reference to this federal legislation.]