Pregunta: Referente a la propuesta para Selección de

Pregunta:
Referente a la propuesta para Selección de personal de nivel
Directivo que estamos preparando, necesitamos aclarar el nivel de
compensación del ejecutivo a contratar. Como quiera que la
propuesta debe ir detallada en precios unitarios, para efecto de
establecer su cálculo, y dado que estamos acostumbrados a cotizar
como un porcentaje de la compensación total del ejecutivo, tener
acceso a la información de compensación será clave para armar la
propuesta económica final.
Respuesta:
Respetado Señor Londoño, en respuesta a su inquietud debo
informarle que por razones de seguridad no podemos informar el
salario de la posición por medio de la página web del Banco y en
aras de la transparencia ese sería el medio de información tanto
para su compañía como para las demás compañías interesadas en
presentar sus propuestas.
Nuestra invitación a las empresas participantes es a proponer sus
tarifas estableciendo un porcentaje de la remuneración anual o si lo
desean pueden proponer una tarifa fija por el desarrollo del
proceso.