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Certificación Internacional
Wave ® de Saville Consulting
10 y 11 de mayo de 2016
Ricardo Velasco Company es el distribuidor oficial del
instrumento psicométrico Wave® de Saville Consulting en
Chile. Nuestra oferta incluye capacitaciones, intervenciones
de desarrollo organizacional, procesos de transformación e
innovación social, mentorías y consultoría en RRHH.
Ricardo Velasco Company se convirtió en el representante de Chile de Saville Consulting en 2014, ofreciendo
al mercado local perspectivas únicas sobre el ajuste de competencias personales al trabajo, alineamiento,
fortalecimiento cultural y mapeo científico confiable de talentos. Saville Consulting ofrece un conjunto integral
de herramientas que las organizaciones de hoy requieren para apoyar cada etapa del ciclo de talento.
La Certificación Internacional Wave entrega una visión
vanguardista y completa sobre el modelo de desempeño
profesional WAVE® de Saville Consulting, facilitando el dominio
de una de las herramientas de evaluación más poderosas del
mundo para predecir potencial y maximizar desempeño.
¿En qué consiste
esta certificación?
Podrás utilizar e interpretar los resultados profesionalmente, dar
retroalimentación para mejorar la eficiencia y objetividad de los
procesos del ciclo del talento: selección, promociones y
movilidad interna, identificación de potencial, estilos y madurez
del liderazgo, planificación de sucesión, fortalecimiento de la
efectividad y cohesión de equipos, coaching, diagnóstico de
necesidades de capacitación por competencias, definición de
perfiles comportamentales, evaluación del desempeño
conductual real, alineamiento con valores y cultura corporativa,
entre otros.
¿Qué me llevaré de
esta certificación?
• Poder equiparte de herramientas científicas para gestionar el ciclo del talento de manera consistente,
obteniendo acceso inmediato a los 3 cuestionarios de personalidad Saville Consulting y sus 22 distintos reportes,
disponibles para apoyar los diferentes procesos de RRHH de evaluación y desarrollo.
• Desarrollar habilidades prácticas a través de ejercicios sobre selección, desarrollo y análisis de la organización.
• Actualizar y profundizar su conocimiento sobre la personalidad, la motivación, el potencial, la evaluación y el
desarrollo de competencias.
• Comprender y aplicar el modelo Wave, que integra conductas, motivación, talentos, potencial de competencia y
calce cultural.
• Tener una visión completa de todas las herramientas de Saville Consulting: WAVE® (Estilos profesionales y
Focus), Fortalezas, Aptitudes SWIFT, Evaluación de Desempeño 360° y Perfilador de cargo.
• Plantear requerimientos de los cargos con base al modelo de Desempeño Wave, para detectar los candidatos
más aptos y mejorar la retención a través del ajuste de los talentos que eliges incorporar a tu tipo de cultura.
• Apreciar los cuestionarios de personalidad en cuanto a su confiabilidad, validez y calidad técnica.
• Entender cómo la ética y la igualdad de oportunidades se aplican a través de la psicometría.
Como un valor agregado a la certificación, recibirás una sesión
de feedback con base en los resultados de tu evaluación Wave,
aplicada antes de asistir a la capacitación para:
• Mejorar tu autoconocimiento y comprensión apreciativa de ti mismo
para potenciar o transformar tu forma de pensar, sentir y actuar.
Además recibirás
información valiosa
para tu desarrollo
• Comprender cómo te comunicas, relacionas, resuelves conflictos y
gestionas el tiempo.
• Descubrir los ambientes o culturas donde puedes brillar más y
capitalizar tu marca personal.
A quiénes está dirigido:
Valor añadido de las
herramientas de Saville
• Gerentes, Jefaturas, Generalistas,
Consultores en Recursos Humanos,
Selección y Desarrollo Organizacional.
• Seleccionar talento y predecir su
desempeño.
• Psicólogos Organizacionales Laborales.
• Gerentes y Líderes de Área o Equipos
que deseen mejorar su capacidad para
liderar, motivar, seleccionar, retener y
gestionar talentos.
• Coaches Profesionales.
• Identificar y desarrollar a líderes de alto
potencial.
• Asignar a las personas en los cargos y
trayectorias de carrera correctas (Gestión
del Talento y Planes de Sucesión).
• Potenciar los procesos de reclutamiento y
selección.
• Mejorar la fortaleza de su cultura
corporativa.
• Alineamiento de la estrategia de negocio
a las demandas de talento en los diferentes
niveles y roles.
• Reducir la rotación, ausentismo y otras
deficiencias relacionadas con las personas.
Acerca de Saville Consulting.
Saville Consulting es una empresa de origen británico creada en 2004 por el Doctor Peter Saville,
creador anterior de la empresa SHL - OPQ. Desde entonces, Saville Consulting ha transformado los
enfoques tradicionales de entendimiento, medición y desarrollo del talento en el campo laboral del
mundo contemporáneo, siendo hoy en día un proveedor líder mundialmente distinguido por su
contribución en ayudar a las organizaciones a obtener ventajas competitivas mediante las personas.
Ricardo Velasco Company - Napoleón 3565, Ofic. 801, Las Condes.
Telf. 56 2 22706686. Contacto@rvelasco.cl. www.rvelasco.cl