manual de induccin para el personal docente a tiempo

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Teléfono: 407-41-96 Fax: 407-43-97
Caracas (1020) – Venezuela
ESCUELA DE DERECHO
Doc. PE-JUL-0102
MANUAL DE INDUCCIÓN PARA EL PERSONAL
DOCENTE
MATERIAS ANUALES
El presente manual pretende suministrar información básica que debe conocer el
personal docente a tiempo convencional que se incorpora por vez primera a la
Escuela de Derecho de la Universidad Católica Andrés Bello (en lo sucesivo
“UCAB”), con la finalidad orientarlo en sus deberes y derechos dentro de la
institución y facilitar así su proceso de integración a la comunidad universitaria.
Índice
I. ESCUELA DE DERECHO UCAB-CARACAS
1. Introducción
2. Normativa universitaria vigente
3. Recursos web
4. Fechas importantes y horarios de clases
5. Nomenclatura de las aulas
6. Coordinaciones de la Escuela de Derecho
7. Revista de la Facultad
8. Otras dependencias de la Facultad de Derecho
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II. PERSONAL DE LA ESCUELA DE DERECHO UCAB-CARACAS
1. Organigrama
2. Personal docente a dedicación
3. Personal administrativo
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III. ASUNTOS ADMINISTRATIVOS DE INTERÉS
1. Los Primeros Pasos
2. El Día a Día
3. Evaluación de desempeño del docente y posteriores
contrataciones
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IV. ASUNTOS ACADÉMICOS DE INTERÉS
1. Foros y Jornadas
2. Invitados y conferencistas
3. Situaciones irregulares en exámenes y trabajos
4. Revisión de exámenes y explicación de nota o errores
5. Régimen de estudios
5.1. Régimen de evaluación
5.2. Régimen de asistencia
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V. SERVICIOS QUE PRESTA LA UNIVERSIDAD
1. Estacionamiento interno
2. Asignación de dirección de correo electrónico
3. Servicio de Biblioteca
4. Servicio Bancario
5. Servicio de Salud y Farmacia
6. Feria
7. Servicio de Comunicaciones
8. Servicio de Pastoral
9. Agencia de viajes
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I. ESCUELA DE DERECHO UCAB-CARACAS
1. Introducción
La Escuela de Derecho de Caracas (en la sucesivo, la “Escuela”) integra, junto con
la Escuela de Derecho UCAB-Guayana, el Instituto de Investigaciones Jurídicas y el
Centro de Derechos Humanos, la Facultad de Derecho de la UCAB.
La Escuela aspira que sus profesores aporten su experiencia, conocimientos y
dominio en las áreas específicas del conocimiento científico, para así formar de
manera integral y actualizada un jurista de sólida formación académica y ética,
consciente de la realidad del país.
En su quehacer diario la Escuela cuenta con un claustro de más de 230 profesores
a tiempo convencional y 14 profesores a dedicación, repartidos en 8 Departamentos
y 48 Cátedras, así como con un personal administrativo dispuesto a prestarle su
apoyo desde la Secretaría de la Escuela y el Decanato.
En su misión, el profesor es entendido no sólo como un orientador y acompañante
en el proceso de aprendizaje y formación, sino también como una figura ejemplar
inspiradora de cualidades y valores que van desde lo cotidiano hasta lo más esencial
en la formación de sus estudiantes. Valores como la puntualidad en la asistencia a
clases y exámenes y en la entrega de notas, el trato respetuoso, amplio y tolerante
de las diversas corrientes del pensamiento jurídico, la honradez y rectitud de
conducta, así como el compromiso social son propugnados desde la Escuela.
Como parte del apoyo en su formación que la Escuela brinda a sus profesores y con
el objeto de incorporarlos en la pedagogía ignaciana, todos los años se lleva a cabo
el Programa de Formación de Profesores, integrado por una serie de módulos
diseñados para dotar al profesional que se incorpora de las herramientas
pedagógicas necesarias para la correcta realización de su labor. La asistencia por
parte del profesor a los módulos que integran el programa es de carácter obligatorio
y constituye uno de los aspectos a tomar en cuenta para pasar de la categoría de
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profesor contratado a profesor ordinario dentro de la UCAB (sobre ello se volverá
más adelante, en el punto III.3).
2. Normativa universitaria vigente
En la dirección http://www.ucab.edu.ve/reglamentos.65.html encontrará los
reglamentos vigentes que contienen la normativa especial de Derecho (Reglamento
de Exámenes Parciales y Reglamento de Seminarios, entre otros), así como la
general de la Universidad.
3. Recursos web
Página Web: La Escuela cuenta con una página web actualizada permanentemente,
en la que encontrará información de interés y materiales tanto para estudiantes (p.e.
notas, programas, etc.), como para profesores (información sobre cursos, planillas
de actualización, etc.). La dirección de la página de la Facultad es
www.ucab.edu.ve/derecho.html. En ella encontrará información de utilidad. Le
recomendamos altamente que navegue en ella y se familiarice con dicha
herramienta.
Se ha creado recientemente un link denominado Apoyo al Profesor en el que
encontrará material de apoyo y orientación que es actualizado constantemente y le
será de gran utilidad. Entre muchas otras cosas, allí encontrará la información sobre
la programación de los cursos de formación docente a los que deberá atender.
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Módulo 7 y Zona Sistemas: La UCAB cuenta con una plataforma de Internet que le
permite a los profesores administrar un espacio virtual, a través del cual fácilmente
pueden enviar correos electrónicos a sus estudiantes, recibir asignaciones o subir
material para las clases. Para mayor información puede contactar a la Dirección de
Tecnología de Información (DTI) en el número (212) 407.43.08.
4. Fechas importantes y horarios de clases
La duración de una hora académica es de 50 minutos. Se considera de gran
importancia en la formación de los alumnos el ejemplo que da el profesor, respecto
de la asistencia y la puntualidad.
La UCAB posee un calendario de clases, el cual debe ser utilizado como referencia
en todo momento. En algunas oportunidades hay feriados exclusivamente para los
estudiantes. Los sábados son días hábiles para clases extraordinarias de
recuperación o exámenes. Empero, en el supuesto de las clases de recuperación,
por tratarse de clases fuera del horario ordinario, no podrá exigirse asistencia
obligatoria a los estudiantes.
Horario de clases
7:00 am a 12:50 m
5:00 pm a 10:00 pm (excepcionalmente hasta las 10:50 pm)
Horario de atención al público de la Escuela
7:00 am a 12:00 m
2:00 pm a 8:00 pm
5. Nomenclatura de las aulas
Las clases de Derecho tienen lugar principalmente en dos edificios:
El Edificio de Aulas de la UCAB (A_-__): Es el edificio de ladrillos, concreto y
ventanales cuya arquitectura asemeja una colmena. Este Edificio está compuesto
por seis Módulos, cada uno tiene una puerta de acceso frente al jardín central y una
salida al estacionamiento en el piso 3. La sede de la Escuela está ubicada en el
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Módulo 6, piso 3. La nomenclatura de sus salones comienza por la letra A, seguida
del Módulo, el piso y el Aula.
El Edificio Cincuentenario (EC-__): Se encuentra ubicado al lado Este del Edificio
de Aulas y es identificable por su estilo de arquitectura contemporánea y color
blanco. La nomenclatura de sus salones comienza por la letra EC, seguida del piso y
el Aula.
Ejemplos de la nomenclatura para la señalización de las aulas de clase:
Aula A6-21: Edificio de Aulas, Módulo 6, Piso 2, Aula 1.
Aula EC-26: Edificio Cincuentenario, Piso 2, Aula 6.
La Facultad de Derecho cuenta además con una recién estrenada Sala de Juicios
Orales, que se encuentra ubicada en el piso cinco del Edificio Cincuentenario y que
está a la disposición de los profesores de la Facultad para la realización de
actividades con los estudiantes. Para el uso de la Sala simplemente debe reservarse
en la Secretaría de la Escuela, llenando la planilla dispuesta a tales efectos.
6. Coordinaciones de la Escuela de Derecho
La Escuela cuenta con 6 Coordinaciones dirigidas por diversos profesores a
dedicación. Las referidas Coordinaciones son las siguientes:
Coordinación de Pasantías, hace seguimiento del programa de pasantías, las
cuales son una materia electiva en el cuarto año de la carrera.
Coordinación de Voluntariados, coordina las actividades de los voluntariados en
Derecho Civil y Penal (VTEP y VTAJ).
Coordinación de Actividades Extraacadémicas, coordina la planificación de
actividades extraacadémicas a ser realizadas durante el año lectivo, tales como
foros, jornadas, entre otras.
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Coordinación de Asuntos Profesorales, presta atención personalizada a los
requerimientos de los profesores de nuestra Escuela.
Coordinación de Asuntos Estudiantiles, coordina el plan de profesor asesor y
brinda atención personalizada a los estudiantes.
Coordinación de Proyección Internacional, fomenta y coordina la realización de
competencias internacionales y programas de becas e intercambios
Información más detallada sobre las
www.ucab.edu.ve/derechocaracas.html
Coordinaciones
podrá encontrar en
7. Revista de la Facultad
La Revista ha sido un medio de divulgación de ideas sobre temas jurídicos con una
tradición de más de cuarenta años. El primer ejemplar de la Revista fue publicado en
el año 1965, constituyéndose en la Revista más antigua de la UCAB. Bajo la
dirección http://www.ucab.edu.ve/revista-de-la-facultad.html, podrá encontrar las
normas de publicación, los miembros de los diversos consejos, así como acceder a
la edición digital.
8. Otras dependencias de la Facultad de Derecho
Instituto de Investigaciones Jurídicas: El IIJ cumple sus objetivos mediante la
labor realizada por cinco investigadores a tiempo completo y dos investigadores a
medio tiempo; por el personal administrativo y profesional adscrito a la institución y
por estudiantes que se desempeñan como ayudantes de investigación. Puede
consultar mayor información bajo la dirección http://www.ucab.edu.ve/iij.html.
Centro de Derechos Humanos: El CDDHH busca diversos mecanismos para
involucrar en sus actividades y proyectos, en primer término, a la comunidad
ucabista (tanto estudiantes de pregrado y postgrado, como egresados), así como
otros sectores vinculados de alguna manera al tema de derechos humanos. Puede
consultar mayor información bajo la dirección http://www.ucab.edu.ve/cddhh.html.
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II. PERSONAL DE LA ESCUELA DE DERECHO UCAB-CARACAS
1. Organigrama dependencias administrativas
2. Personal docente a dedicación
La Escuela está integrada por el personal docente, administrativo y el estudiantado.
El personal docente está formado por los profesores a dedicación y los profesores a
tiempo convencional. El personal docente a dedicación tiene un horario de
permanencia en la sede de la Escuela y el personal docente convencional está
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integrado por los profesores contratados por horas de ejercicio académico sin
horario de permanencia en la Escuela.
A mayor abundamiento sobre los profesores a dedicación puede consultar la página
web de la Escuela www.ucab.edu.ve/derechocaracas.html
Decano
Director de la Escuela-Caracas
Jesús María Casal Hernández
jcasal@ucab.edu.ve
(212) 407.44.96
Alfredo Parés Salas
apares@ucab.edu.ve
(212) 407.41.96
3. Personal administrativo
De igual modo, la información de contacto del personal administrativo de la Facultad
y la Escuela puede encontrarse en la página web de la Escuela
www.ucab.edu.ve/derechocaracas.html
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III. ASUNTOS ADMINISTRATIVOS DE INTERÉS
1. Los Primeros Pasos
Una vez que el Consejo de Facultad ha decidido recomendar al Rector el
nombramiento de un profesor, comienza un breve proceso integrado por los
siguientes pasos:
Administrativos:
ƒ
ƒ
ƒ
ƒ
ƒ
ƒ
Si el profesor aún no ha consignado los soportes de su curriculum vitae,
incluyendo las copias fondo negro de sus títulos de pre- y postgrado y dos
fotocopias de su cédula de identidad en hoja carta, cada copia, debe hacerlo
ante la Secretaría de la Escuela.
Paso seguido, deberá acudir al Dirección de Tecnología de Información (DTI),
en el Módulo 6, piso 5, para solicitar una tarjeta magnética multifuncional
denominada TAI (Tarjeta Académica Inteligente), provisional, la cual le
permitirá ingresar a la UCAB y a los estacionamiento de profesores (ver. V.1).
Una vez que el Rector hace el nombramiento definitivo, se elabora un
contrato que es enviado a la Escuela, a los fines de su firma por parte del
profesor.
Firmado el contrato, deberá dirigirse al Departamento de Recursos Humanos
(Edificio Servicios Centrales, piso 2), con el objeto de darle apertura a la
cuenta bancaria en la que se le depositará su salario quincenal.
La UCAB ofrece una póliza de seguro de HCM de condiciones bastante
favorables.
Completados los pasos anteriores, deberá acudir a la oficina de Secretaría
General ubicada en el Módulo 4, PB, para que le sea tomada la foto y pueda
expedirse el carnet definitivo.
**** La comunicación efectiva con la Escuela es para nosotros
sumamente importante. Información de importancia es enviada
constantemente por la Dirección, a través de correos electrónicos. Por
esta razón es sumamente importante que mantenga actualizados sus
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datos. En caso de modificaciones, puede realizarlo cómodamente a
través de la página web de la Escuela, en el link de la Coordinación de
Asuntos Profesorales****
Académicos:
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ƒ
ƒ
ƒ
Se recomienda que el profesor se ponga en contacto con el Jefe de su
Cátedra lo antes posible. El Jefe de Cátedra lo acompañará y apoyará
durante el año académico. Para consultar los Jefes de Cátedra acuda a la
dirección http://www.ucab.edu.ve/departamentos-y-catedras.html. Los datos
de contacto le serán suministrados en la Secretaría de la Escuela.
De igual modo, se recomienda que el profesor se ponga en contacto con la
Coordinación de Asuntos Profesorales.
El programa de su materia lo podrá descargar en archivo .pdf en la dirección
http://www.ucab.edu.ve/plan-de-estudios.57.html.
El profesor deberá entregar en la Escuela durante las primeras semanas del
curso un programa-calendario, constituido por un cronograma que
especifique, semana a semana, los contenidos del programa de su materia
que aspira cubrir, considerando un cierto margen de elasticidad. Es
importante especificar las estrategias de evaluación que serán utilizadas, su
oportunidad y el valor asignado.
Finalmente, al entrar en contacto con sus estudiantes es importante que
establezca comunicación con el delegado del salón.
2. El Día a Día
El personal de Secretaría le brindará apoyo en su día a día. En particular, en caso
que requiera imprimir listas de control de estudiantes, reservar aulas para clases
extraordinarias de recuperación, reservar equipos audiovisuales y/o reproducir
material de clases, obtener marcadores y borrador, entre otros.
Por lo que respecta a los recursos audiovisuales (laptop, video beam, televisor) le
recomendamos que realice la reserva con suficiente antelación, ya que dichos
recursos son limitados en cuanto al número. Por lo que atañe a la reproducción de
material, se ofrecen las siguientes posibilidades:
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ƒ
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Si necesita que se reproduzca un determinado material para que sea
adquirido por los estudiantes, debe dirigirse directamente al Departamento
de Reproducción (Módulo 5, PB) donde deberá consignar un original. Las
copias se venderán a los alumnos según el número de páginas.
Si necesita reproducir algún material de uso inmediato para alguna
actividad a desarrollarse dentro de la dinámica de la clase: exámenes y
ejercicios prácticos, solicite en la Escuela la emisión de la orden respectiva.
Con esta orden podrá esperar que el Departamento de Reproducción
fotocopie el material en su presencia. (Nota: Si desea que el material
aparezca en orden y engrapado, debe solicitarlo al operador de la
fotocopiadora).
3. Evaluación de desempeño del docente y posteriores contrataciones
Con el objeto de mantener el nivel de calidad académica que distingue a la UCAB, la
Escuela realiza una evaluación permanente de sus profesores.
El docente que ingresa a la UCAB es contratado por un primer período. La
renovación de su contrato dependerá de la evaluación de su desempeño y de la
disponibilidad de la cátedra de la que se trate.
La valoración global de desempeño es realizada por el Consejo de la Facultad. En
caso de obtener una evaluación global satisfactoria, el docente podrá ser contratado
por un segundo año, al término del cual, de obtener nuevamente una evaluación
satisfactoria podrá ser nombrado como profesor ordinario, ingresando así
definitivamente al cuerpo profesoral, lo cual concede estabilidad al profesor y
conlleva una serie de beneficios, tales como descuentos del 50% en los cursos de
especialización y maestrías o la posibilidad de recibir subvenciones para cursos de
formación académica y profesional. Los criterios fundamentales para la evaluación
global de desempeño son los siguientes:
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a) Control de asistencias
Es deber ineludible del profesor firmar el control de asistencia antes de
presentarse en el aula de clases. La inasistencia injustificada a más del 15%
de las clases programadas es causal de remoción. Niveles de inasistencia
superiores al 7% no son considerados como positivos. Periódicamente la
Dirección emite comunicaciones de control en las que se expresa el
porcentaje acumulado de los profesores. Sólo se consideran inasistencias
justificadas aquellas ocasionadas por causas imprevisibles, enfermedades o
actividades académicas. En estos casos el profesor debe llenar y presentar la
respectiva planilla. Las clases perdidas deben ser recuperadas, para lo cual
el profesor debe consignar la respectiva planilla dando aviso de la
recuperación (sobre día y hora ha de ponerse de acuerdo con sus
estudiantes). Ambas planillas pueden descargarse en la dirección
http://www.ucab.edu.ve/coordinacion-de-asuntos-profesorales.html. Particular
importancia reviste el asistir puntualmente a las evaluaciones.
b) Evaluación estudiantil
Anualmente la Escuela aplica el instrumento “Opinión del alumno sobre la
actuación docente”. Mediante dicho instrumento se consideran, entre otros,
los siguientes criterios: sistematización y coherencia en la presentación de la
materia, el que profesor facilite la revisión de pruebas y exámenes, el trato
respetuoso dispensado a los estudiantes, recomendación de bibliografía, el
cumplimiento de horarios de llegada y salida.
c) Curso de formación de profesores
Durante el curso del año la Coordinación de Asuntos Profesorales le
convocará a los diversos módulos del curso de formación de profesores. La
asistencia es obligatoria. Como quiera que dicho curso se realiza cada año,
la inasistencia a alguno de los módulos podrá ser recuperada el año
inmediato siguiente. La asistencia a cada módulo dará lugar al otorgamiento
de un certificado. La referida Coordinación organiza cursos adicionales de
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formación continua, tales como, el curso de argumentación jurídica, oratoria,
metodología de la investigación, en los cuales podrá formar parte.
d) Evaluación Institucional
A las anteriores evaluaciones se agrega la evaluación institucional, realizada
por la Dirección de la Escuela y que toma en cuenta el cumplimiento de sus
deberes, tales como, la firma del control de asistencias, la entrega del
programa-calendario, el cumplimiento del programa, para lo cual la Dirección
cuenta con el apoyo de las Jefaturas de Cátedra.
e) Autoevaluación
La evaluación del propio desempeño es también una herramienta importante
para la Facultad. Por esta razón al término del año se le solicitará que llene
una encuesta de autoevaluación sobre su desempeño como profesor durante
el año.
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IV. ASUNTOS ACADÉMICOS DE INTERÉS
1. Foros y Jornadas
La Escuela fomenta y apoya iniciativas de los profesores para organizar y realizar
foros y jornadas sobre temas de relevancia jurídica. A tales efectos, puede ponerse
en contacto con la Coordinación de Actividades Extraacadémicas.
2. Invitados y conferencistas
Cuando el profesor considere la posibilidad de invitar a un conferencista en alguna
de sus clases habituales, es importante notificarlo con suficiente anticipación a los
alumnos y a la Escuela. Es conveniente, a los fines de no alterar la programación
académica, que esta actividad esté contemplada en el cronograma inicial de la
materia. El profesor deberá estar presente durante la exposición del conferencista.
3. Situaciones irregulares en exámenes y trabajos
En la correcta marcha de los exámenes y evaluaciones la Escuela pone especial
celo e importancia. En caso que, durante el transcurso de un examen, el profesor
observe alguna conducta que atenten contra la efectividad del examen o el uso de
medios fraudulentos, se recomienda enérgicamente proceder a levantar in situ un
acta en la que se describan con precisión las circunstancias y los hechos ocurridos,
la cual debe ir suscrita por el profesor y estudiante(s) involucrado(s), para luego
remitir el caso a la Dirección de la Escuela a los fines de la apertura del
procedimiento sancionatorio y la imposición de la correspondiente sanción
disciplinaria. En el caso de plagios u otras modalidades de fraude, se recomienda
remitir el conocimiento del caso a la Dirección, con el mismo objeto.
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4. Revisión de exámenes y explicación de nota o errores
La revisión de exámenes por Jurado tiene lugar únicamente ante exámenes
finales, diferidos y de reparación. El término se refiere a la posibilidad que tiene el
estudiante de pedir por escrito ante la Escuela la constitución del Jurado
previamente designado a los fines de “revisar” y eventualmente calificar nuevamente
su prueba. La explicación de notas o también llamada explicación de errores es
un deber que incumbe a todo profesor y que consiste en dar una explicación general
sobre las respuestas esperadas en el examen y, en caso que el estudiante lo pida,
respecto de los errores cometidos en el examen. La explicación de errores no
implica necesariamente la modificación de la nota. Tiene por objeto orientar al
estudiante sobre los puntos que debe mejorar o profundizar en su estudio y se da en
todo tipo de exámenes.
5. Régimen de estudios
5.1. Régimen de evaluación
ƒ En las materias anuales debe realizarse un mínimo de tres exámenes
parciales.
ƒ La fecha de cada examen es fijada de común acuerdo entre estudiantes -a
través del delegado- y profesor, dentro de los lapsos previamente fijados
por la Escuela. En el transcurso del año el delegado se acercará para
consultarle la fecha del examen y pedir su firma en el calendario que ha
de consignarse en la Escuela. Las fechas son en principio en la hora de
clases del profesor o en días sábados.
ƒ Una vez consignado el calendario las fechas no pueden ser modificadas
sin previa autorización de la Dirección. Los exámenes parciales no pueden
sustituirse por otras evaluaciones y deben realizarse en el recinto
universitario.
ƒ Generalmente el lapso de los primeros parciales tiene lugar a fines de
noviembre y comienzos de diciembre, el de los segundos en marzo y el de
terceros a finales de mayo y principios de junio. Las fechas respectivas se
publican en cada una de las carteleras.
ƒ Los exámenes deben ser aplicados personalmente por el profesor.
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MATERIAS ANUALES
Se recomienda altamente consultar el Reglamento de Exámenes Parciales
de la Facultad de Derecho, el cual puede descargarse en la dirección
http://www.ucab.edu.ve/tl_files/Reglamentos/8.02.pdf. En dicho reglamento
podrá revisar los lapsos para la entrega de notas, exámenes
complementarios y extraordinarios.
5.2. Régimen de asistencia
ƒ Los estudiantes que acumulen 25% de inasistencias, pierden el derecho a
la evaluación final, conservando el derecho de presentar en la reparación
en Septiembre (Decisión de Gobierno CF 678 29/06/09).
ƒ En caso de acumular 50% de inasistencias el estudiante pierde la materia
y el derecho a reparación en Septiembre. En este caso coloque en el acta
la mención EI (excluido por inasistencias) (Decisión de Gobierno CF 678
29/06/09).
ƒ La aplicación del control de asistencia presupone que el docente lleve un
registro regular y ordenado de la asistencia de sus alumnos en todas y
cada una de sus clases, al cual tienen acceso los estudiantes en todo
momento, para poder controlar sus inasistencias.
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RIF J-00012255-5
Urb. Montalbán -La Vega- Apto. 20332
Teléfono: 407-41-96 Fax: 407-43-97
Caracas (1020) – Venezuela
ESCUELA DE DERECHO
Doc. PE-JUL-0102
MANUAL DE INDUCCIÓN PARA EL PERSONAL
DOCENTE
MATERIAS ANUALES
V. SERVICIOS QUE PRESTA LA UNIVERSIDAD
1. Estacionamiento interno
La UCAB cuenta con un acceso único en carro por su entrada principal. Los
profesores poseen varios sectores exclusivos de estacionamiento, los cuales no
tienen costo. Para ingresar al campus, así como a los referidos estacionamientos, es
necesario contar con la TAI (ver. III.1). A nivel del piso 3, ocupando los módulos 1 y
2, se halla el primer estacionamiento de profesores. Frente al Edificio Cincuentenario
se encuentra otro estacionamiento de profesores, así como detrás de la Biblioteca
Central.
2. Asignación de dirección de correo electrónico
A todo profesor de la UCAB le es creada una cuenta de correo electrónico con el
dominio oficial @ucab.edu.ve. Los trámites de apertura de cuenta se realizan en
DTI. Para mayor información puede comunicarse por el teléfono (212) 407.43.08.
3. Servicio de Biblioteca
Todo el personal docente de la UCAB cuenta con los Servicios de Biblioteca. Si
desea solicitar la adquisición para la Biblioteca de algún tipo de bibliografía para
uso docente o de sus estudiantes hágalo saber enviando un correo electrónico a la
Dirección de la Escuela con un listado de títulos, autores y editoriales, a fin de
proceder a los trámites de compra y su posterior incorporación a la Biblioteca de la
Universidad.
4. Servicio Bancario
En la PB del Edificio Cincuentenario se encuentra una agencia del Banco Mercantil.
Su horario de atención al público es de 10:00 a.m. a 5.00 p.m. En el Módulo 1, PB
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del Edificio de Aulas, se encuentra una mini-oficina con cajeros automáticos del
Banco de Venezuela.
En Módulo 4, PB del Edificio de Aulas y del Edificio Cincuentenario, así como del
Edificio de Postgrado se encuentran cajeros automáticos del Banco Mercantil. En el
Edificio de Laboratorios de Ingeniería se encuentra un cajero automático del Banco
Provincial.
5. Servicio de Salud y Farmacia
ƒ
Enfermería: En el Módulo 2, piso 3 del Edificio de Aulas se encuentra la
enfermería donde alumnos, profesores y demás miembros de la comunidad
universitaria pueden ser atendidos por las enfermeras.
ƒ
Centro de Salud Santa Inés: Del otro lado de la Avenida Principal de
Montalbán (se puede ir a pie por la pasarela pequeña o en carro por detrás de
la bomba de gasolina) se encuentra uno de los servicios asistenciales para
las comunidades aledañas a la universidad y para los propios Ucabistas, de
mayor calidad y a unos precios accesibles. Para los profesores, sus cónyuges
e hijos, la universidad aporta aún más, subsidiando el 60% de los costos.
Dicho centro cuenta con atención médica y odontológica y de laboratorio.
Para mayor información puede consultar la dirección http://www.cssi.org.ve/.
ƒ
Farmacia: En el Centro de Salud Santa Inés funciona una farmacia con 34%
de descuento, otra farmacia opera en la Feria del Edificio Cincuentenario.
6. Feria
En la feria del Edificio Cincuentenario podrá disfrutar de servicios de comida rápida,
incluyendo, entre otros, Wendys, Subway, Arroyo Express, Wong Express.
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7. Servicio de Comunicaciones
Centro de Comunicaciones Movistar ubicado en la Feria (entre el Edificio de Aulas y
el Cincuentenario).
8. Servicio de Pastoral
Edificio Centro Loyola, Párroco Rafael Baquedano, sj; Director de Pastoral, Prof.
Ricardo Márquez (Teléfono (212) 407.42.35).
9. Agencia de viajes
Ubicada detrás del Módulo 6, PB (frente al estacionamientos del posterior).
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