REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA Creación De Un Centro De Capacitación Y Adiestramiento De La Comunidad Para La Formacion De Microempresas Con El Apoyo Inces En El Municipio Santa Ana Estado Anzoátegui REALIZADO POR: PRESENTACION CAMPOS INDICE Pág. INTRODUCCIÓN III Resumen del Proyecto 4 Antecedentes 5 Antecedentes del Municipio 5 Antecedentes de Proyectos en la Zona Centro 6 Planteamiento del Problema 7 Justificación del Problema 10 Objetivos del Proyecto 12 Diagnósticos de la Comunidad 13 Impacto de la Comunidad 15 Plan de Trabajo 17 Alianzas Estratégicas 19 Cronograma 21 Presupuesto 22 Anexos 23 2 INTRODUCCIÓN En nuestro país, los proyectos sociales se han convertido en referencia para la búsqueda de soluciones a un problema en un sector determinado, partiendo desde el punto de vista ¿que no esta afectando? y ¿qué nos falta?, ya es signo de estar organizado. En el Municipio Santa Ana con la implementación de los Consejos comunales, las comunidades se están organizando, en busca de soluciones inteligentes que le de participación a todos lo que viven en dicho sector. La necesidad de desarrollarse y ser el Municipio piloto, para los habitantes de Santa Ana es una meta y para lograrlo se necesita una capacitación y adiestramientos de los individuos, donde demuestren sus habilidades y destrezas que aún no han puestos en practicas, en virtud de estas circunstancias de superación que siente las personas que habitan en el Municipio, en al afán de prepararse en un oficio que sean responsables del ingreso y sustento de sus grupo familiar y por construirse un futuro digno con la intención de ofrecer una mejor calidad de vida y llegar ser sus propios jefes, es por ello que nace la Creación de un Centro de Capacitación y Adiestramiento de la Comunidad para la Formación de Microempresas con el apoyo del Instituto Nacional de Capacitación Educativa Socialista INCES en el Municipio Santa Ana. Por lo antes expuestos la Creación de el Centro estará enmarcado en el cumplimiento del articulo 102 de la CRBV, el cual garantiza el derecho de educación de igual manera el derecho a tener un trabajo digno, además logrados por sus propios meritos, impulsando así la motivación al logro. 3 RESUMEN DEL PROYECTO Titulo del Proyecto Creación de un centro de capacitación y adiestramiento de la comunidad para la formación de microempresas con el apoyo Inces en el Municipio Santa Ana estado Anzoátegui Planteamiento del Problema La creación de un centro de capacitación y adiestramiento de la comunidad para la formación de microempresas es de vital importancia para la economía del Municipio, porque en el se desarrollarán aquellas habilidades que los habitantes desconocen y solo hace falta experimentar para lograr los objetivos para la posterior inclusión de sus propia empresa dentro del ámbito municipal. Objetivos del Proyecto Crear un Centro de Capacitación y Adiestramiento de la Comunidad, para la formación de microempresas con el apoyo de INCES ANACO como base necesaria para la prestación de un servicio. Población Objetivo Municipio Santa Ana Estado Anzoátegui (Consejos Comunales, Estudiantes de del ultimo año diversificado, Bachilleres entre edades comprendidas de 15 a 17 años de edad) INCES: Ente capacitador Vinculación y Alianzas con otras organizaciones Banco Mi Casa: Ente Financiero Consejos Comunales: Mancomunidad para la ejecución o entidades de la infraestructura de un modulo INCES Entre otras. Responsable Monto Estimado de la Preparación de Docentes Presentación Campos Bs. 5.628,00 4 ANTECEDENTES Antecedentes del Municipio: El acto formal del la fundación de Santa Ana se realizó el 19 de mayo de 1735, según testimonio de su propio fundador el padre Fraile José Jurado, entre sus primeros habitantes se encontraba indios caribes traídos de la Misión San Buenaventura, con el fin de evitar los conflictos que se originaban entre estos indios y los palenques, por razones de que una laguna cercana era nociva, se resolvió mudar al pueblo para la Mesa de Guanipa, junto a la quebrada de Orocopiche en 1750 donde actualmente esta ubicada y la razón que Maradey Donato en su publicación Historia del Estado Anzoátegui la llama Santa Ana de Orocopiche o Santa Ana de Anaco. Para el 20 de abril de 1.995, Santa Ana fue nombrando Municipio Autónomo, donde su capital es el Santa Ana, cuenta con una parroquia que lleva el nombre de Pueblo Nuevo, y Caseríos dentro de su jurisdicción, el cual se puede mencionar: Meria, Lechozal, Santa Rita entre otros. El Municipio esta ubicado en la parte central del estado Anzoátegui (ver anexos A-1) y sus límites son los siguientes: Norte: Limita desde la confluencia del Río Aragua con el Río Anaco. Este: Limita con la Parroquia San Joaquín. Sur: Limita con la Parroquia Cachito. Oeste: Limita desde el Paseo Real de Cachito sigue el paso del Río Guere, hasta encontrar la quebrada Agua Salada. 5 Antecedentes de Proyectos en La Zona Centro del Estado Entre los Municipios que integran la Zona Centro del Estado Anzoátegui son: Anaco, Freites, Aragua de Barcelona, Mac Gregor y Libertad, solo en el Municipio Anaco existe una Escuela de Microempresario donde se capacita a las personas de manera gratuita guiada a su preparación, dicha escuela posee sus infraestructura en el Sector Ali Primera, e implementada por la Alcaldía de ese Municipio. Se puede deducir por el progreso que en solo siete década de fundado el Municipio Anaco por la proliferación de Industrias, Empresas y la necesidad de un pueblo en busca de superarse para una mejor calidad de vida, Anaco se ha convertido en un Municipio fuerte, que muestra interés por preparar sus gente. 6 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA En el Municipio Santa Ana las fuentes de empleo son pocas solo cuentas con La Alcaldía del Municipio, Refinería San Roque y Gemorca, lo que genera que los habitantes emigren a la Ciudad de Anaco en busca de mejoras laborales, formación y preparación para las diferentes actividades que se enfrentaran a lo largo del camino. Santa Ana es una población de 9.227 habitantes según el resultado que arrojo en el ceso del año 2.005 INE, desde el 20 de abril de año 1.995 fue elevado a Municipio a solo 260 años de su fundación, vale destacar que desde 1.995 el Municipio, ha crecido aceleradamente y las empresas que tienen su jurisdicción no son suficiente para la demanda laboral que presenta hoy en día, el año 2.007 abre sus puertas Banco Mi Casa Entidad de Ahorro y Préstamo, para brindarle el servicio mercantil y financieros la población de igual forma el 20 de mayo de del presenta año da inicio sus operaciones La Fabrica de Vela, que nace de la integración de habitantes del Municipio en Cooperativas la cual lleva el nombre de COVEPA (Cooperativa Venezolana de Parafina) De lo anteriormente expuesto, surgen las siguientes interrogantes: ¿Por qué no se ha creado alianza con el INCES para la formación de empresas y microempresas? 7 ¿Por qué en Santa Ana no se ha creado fuentes de empleos que no dependan del ente municipal? La creación de un centro de capacitación y adiestramientos de la comunidad para la formación de microempresas es de vital importancia para la economía del Municipio, porque en el se desarrollaran aquellas habilidades que los habitantes desconocen y solo hace falta experimentar para lograr los objetivos para la posterior la inclusión de sus propia empresa dentro del ámbito municipal, la motivación al logro será el lema para la creación de microempresas o cooperativas productivas, que resalte los valores y se utilice los recursos de esta tierra fértil en esta bastedad de recursos naturales que no se han explotados y que necesitan ser explotados para activar la economía del Municipio. Entre otras causas, la carencia de un Centro de Capacitación y Adiestramiento de la Comunidad, obliga a los habitantes de la población a trasladarse a la Ciudad de Anaco, en busca de la preparación y capacitación que su localidad no le ofrece, generando así un gastos entre sus ingreso mensuales, se colapsa el medio de transporte que utiliza los estudiantes universitario de las diferentes casas de estudios, debido al ahorro significativo en pago de transporte. Con la expansión de nuevos consejos comunales y la necesidad que presenta cada uno de los individuos podrá participar en la búsqueda de soluciones la cual se reflejara en que cada uno de los integrantes puedan sentirse capacitado tanto laboralmente como en la elaboración de proyectos, 8 para posteriormente su ejecución, nuestros pasantes INCES que tienen que trasladarse hasta la población de Anaco para incursionar en el mundo laboral, razón por la cual se requiere con urgencia la creación de un centro de capacitación y adiestramiento en el Municipio Santa Ana que responda las necesidades de la población y de las parroquias que pertenecen a su jurisdicción en general para la formación, capacitación y educación continua de personas, a través de talleres y cursos eficaces de corto y mediano plazo orientados por la demanda, para la generación de recursos y capital humano reconocidos, igualmente, formará instructores en los diferentes niveles, con el objeto de transmitir todos los conocimientos necesarios a la comunidad. 9 JUSTIFICACIÓN El ser humano se siente excluido con la sustitución de tecnologías en los campos de trabajos, que en la actualidad se esta viviendo, en el Municipio Santa Ana no escapa de esa realidad, la necesidad que siente las personas en capacitarse y prepararse en un oficio para no sentirse aislado de los nuevos cambios y procesos tecnológicos que cada actividad requiere. Conociendo esta realidad y la necesidad que vive el Municipio Santa Ana, donde sus habitantes sienten el deseo y el deber de emigrar a la Ciudad de Anaco en busca de oportunidades que no le brinda su Municipio, toda estas causas conlleva a una gran desmotivación por su lugar de origen lo que decide hasta de cambiar de residencia debido a la pocas ofertas y cambios, en este sentido con los ocho consejos comunales conformados se seleccionara una muestra de 20 jóvenes entre estudiantes universitarios o profesionales y/o personas que tenga conocimiento en un oficio los llamado empíricos. A través de la Creación de un Centro de Capacitación y Adiestramiento de la Comunidad para la Formación de Microempresas con el apoyo del Instituto Nacional de Capacitación Educativa Socialista INCES, se quiere cubrir esta carencia brindando la confianza a cada unos de los interesados a sumarse al desarrollo sustentable y económico de la comunidad impulsando nuevas fuentes de empleos, y dar las herramienta que les proporciones conocimientos, que se sientan capaces de ser exitosos y ser multiplicadores ser formadores de formadores de su consejo comunal, ser 10 ejemplo de su familia y entorno y crear conciencia y responsabilidad para la motivación del logro. OBJETIVOS DEL PROYECTOS OBJETIVO GENERAL Crear un Centro de Capacitación y Adiestramiento de la Comunidad, para la formación de microempresas con el apoyo de INCES ANACO como base necesaria para la prestación de un servicio. OBJETIVOS ESPECÍFICOS Fortalecer las alianzas entre los entes crediticios para el apoyo de este programa de activación de microempresas. Motivar a la población a formar parte de los talleres y cursos y a que incursiones al mundo empresarial. Formar instructores en los diferentes niveles, con el objeto de transmitir todos los conocimientos necesarios a la comunidad. Mantener un adiestramiento continuo y permanente de los talleres y cursos para microempresaria con la finalidad de mejorar el nivel de calidad de vida, y crear el espíritu competitivo de la población de Santa Ana Brindar apoyo administrativo, contables y supervisión a los microempresario a fin de llevar con éxitos los procesos financieros. 11 DIAGNOSTICOS DE LA COMUNIDAD Características Socioeconómicas del Municipio. SECTOR EDUCATIVO El Municipio cuenta con dos escuelas una Estadal y la otra Municipal la cual lleva el nombre de Escuela Estadal Bolivariana Eduardo Delfín Méndez y Escuela Nacional Bolivariana Pedro Emilio Coll respectivamente, cuenta con Liceo el Liceo Bolivariano Pedro Granado Pérez, ademas de de contar con una Biblioteca Pública que lleva el nombre del General Juan Antonio Sotillo oriundo de estas tierra y sus restos se encuentra en el Panteón Nacional. SECTOR SALUD Y SEGURIDAD En Salud los santanero se sienten orgulloso, debido que cuenta con un centro de salud completo con médicos permanentes, especialistas, quirófanos, sala de maternidad y recientemente el 21 de abril se inaugura el Centro de Diagnósticos Integral (CDI), el 75% de la población posee red de cloacas, en cuanto a seguridad se encentra la Policía Estadal, Policía Municipal y Defensa Civil. SECTOR TRANSPORTE En la actualidad existe una línea de carritos por puestos, que solo va en dirección a la Ciudad de Anaco y no es suficiente para la población, los estudiantes cuenta con tres Transporte destinados a las distintas casas de estudios que se encuentra en la Ciudad de Anaco. 12 SECTOR ECONOMICO La empresa que genera mas fuentes de empleo es la Alcaldía de Santa Ana, existe cuatro carnicerías, tres panaderías, dos comercios de variedades, una papelería, un empresa de televisor por cable, un canal de televisión de cable dependiente de Atenas TV televisora de Aragua de Barcelona, dos abastos de chino, ocho licorería, todas ellas se encuentra cerca y alrededor de la Plaza Bolívar. EN LO RELIGIOSO Se respeta el libre culto el 80% de la población son católico y devoto de la Patrona Nuestra Señora Santa Ana, que se encuentra en la Iglesia del mismo nombre la cual tiene más de cien años construidas, de igual manera contamos con una iglesia evangélica que sus estructura es parecida a la de una catedral. 13 IMPACTO EN LA COMUNIDAD Beneficiario Directo: Tomando en cuenta que se dictaran 20 cursos anuales para una receptividad de 20 cupos por cursos. 400 personas por años, entre que se destacan el 80% especialmente de los consejos comunales ya conformados y el 20% de la población interesada. 10 Bachilleres entre edades comprendidas 15 a 17 años para optar hacer pasantes INCES. Seleccionar a los Estudiantes del último año de Educación Diversificada, para el adiestramiento e insertarlo en el campo laboral. Diseñar estrategias de entrenamiento a los Vencedores de la Misión Ribas del Municipio Santa Ana sobre la elaboración de proyectos comunitario. Beneficiario Indirecto. A los Municipios Aragua de Barcelona y Freites, que este proyecto le sirva de base para implementar un modulo INCES en su comunidad. INCES Anaco, que puede aplicar y ampliar los cursos ordinarios por contar con estructura propia. Alcaldía del Municipio Santa Ana, el cual contara con un ente que le aportará medios que coaduavaran a la satisfacción de las necesidades 14 colectivas de igual manera con la apertura de nuevas microempresas aumentaran los contribuyentes municipales. Los estudiantes del IUTA, IUTJAA, IUTAJS, UGMA, que pueden dar cumplimiento del proyecto comunitario impartiendo sus conocimientos en el Centro de Capacitación y Adiestramiento de la Comunidad. Liceo Bolivariano Pedro Granado Pérez, el cual a sus egresados se le darán la preparación para insertarlos en el campo laboral. Misión Ribas, debido a que las instalaciones podrán ser utilizadas por ellos para impartir sus clases en el horario nocturno y fin de semana una vez que se cuente con la infraestructura. 15 PLAN DE TRABAJO Actividades Gestionar con el INCES los lineamientos para la creación de un Modulo en Santa Ana. Metas Informar a los Consejos Comunales e integrarlo en mancomunidad para que se unan a la formación Gestionar con las Entidades Financiera “Banca Pública Nacional” los requisitos para optar un créditos en dicha entidad bancaria Involucrar a los centros educativos a que nos presten sus instalaciones para iniciar el proyecto Apertura 20 cursos por años, en el área de microempresas y otros. Atender 10 Bachilleres entre edades 15 a 17 años para optar ser pasantes INCES. Estudiantes del ultimo año de diversificado a insertarlo en el campo laboral. Capacitar en el Componentes Docentes a los instructores el cual se en las desempeñaran distintas áreas Talleres de Elaboración de Proyectos Comunitario para los estudiantes de la Misión Ribas Motivar a los consejos comunales a que crean sus propias microempresas en su sector. Proponer la mancomunidad para la creación de la infraestructura del modulo Inces donde funcionara el Centro de Capacitación y Adiestramiento de la Comunidad Requisitos Formular un proyecto para ser entregado a la Banca Pública Nacional, donde se refleje las alternativas y rentabilidad del proyecto Solicitar las Instalaciones de la Unidad Educativa Bolivariana Eduardo Delfín Méndez Biblioteca Juan Antonio Sotillo y los Centros de Gestión Parroquial Misión Ribas Contactos INCES - Anaco TSU .Sigilberto Hernández Coordinador de Centro Teléfono: 0282-4251240 Misión Ribas TSU. Mildred Martínez Coord. Municipal Santa Ana Teléfono: 0416-9836835 Consejos Comunales de la Comunidad BANFOANDES BANCO INDUSTRIAL BANCO DEL TESORO BANMUJER ENTRE OTROS Lic. Ididis Marcano Directora (E) U.E.B Eduardo Delfín Méndez TSU. Irma Herde Directora (E) Biblioteca Juan Antonio Sotillo Misión Ribas TSU Mildred Martínez Coord. Municipal Santa Ana Teléfono: 0416-9836835 16 Involucrar a la Alcaldía del Municipio Santa Ana y a Refinería San Roque Solicitar a la Alcaldía el terreno o espacio físico donde funcionara el Centro y de Capacitación Adiestramiento de la Comunidad para la de Formación microempresas. Solicitar a Refinería San Roque los equipos para el funcionamiento del centro. 17 ALIANZAS ESTRATEGICAS INCES – ANACO Formar a los instructores en el área de Componente Docente, para que implemente sus conocimientos a la comunidad. Certificar a los sujetos de aprendizajes en el área especifica de sus adiestramientos y el de constitución de microempresas. Seguimiento a las microempresas a fin a que cumpla lineamientos establecidos y que incursen nuevamente en cursos y talleres. BANCA PÚBLICA NACIONAL Financiar a las microempresas desde 5.000,00 Bs. a 30.000,00. Seguimiento a las microempresas para el mejor funcionamiento de las mismas, con el apoyo del equipo multidisciplinario. BIBLIOTECA PÚBLICA JUAN ANTONIO SOTILLO Prestar las instalaciones los fines de semanas para proyectar a corto plazo los objetivos de la activación de microempresas en el Municipio Santa Ana. CENTRO DE GESTION PARROQUIAL (Misión Ribas) Prestar las instalaciones de lunes a viernes al igual que los equipos de computación para el desarrollo de las actividades del Centro de capacitación y adiestramiento de la comunidad para Microempresario y 18 de formar a los vencedores en el área de Elaboración de Proyectos Comunitarios. ESCUELA EDUARDO DELFIN MENDEZ Prestar las instalaciones fin de semanas para el apoyo y adiestramiento en el área laboral a los bachilleres de la Unidad Educativa Prof. Pedro Granado Pérez. ALCALDIA DEL MUNICIPIO SANTA ANA Solicitar tierras municipales o casa municipales en condición de donación para la sede del Modulo Inces. REFINERIA SAN ROQUE Una vez que estén las tierras o casa municipal, se procede a solicitar la construcción o acondicionamiento de la sede del Modulo Inces. CONSEJOS COMUNALES El receptor y el multiplicador de este proyecto. 19 CRONOGRAMA Cronograma de Actividades para la formación de la microempresas Actividad M E S E S 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 Gestionar Cursos INCES Formación de Microempresas Gestionar tramites con el ente financieros Inicio de Actividades de la Microempresas (3 meses muertos Primera Supervisión Cronograma de Actividades para la Construcción de el Modulo INCES Actividad T R I M E S T R E 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 Gestionar Cursos INCES Formación de Microempresas (2 CURSOS POR AÑO) Solicitud del Terreno ante la alcaldía Mancomunidad de los consejos comunales para la construcción de un modulo inces por proyectos Construcción del Modulo Inces donde funcionara el Centro de Capacitación y Adiestramiento de la Comunidad para la Formación de Microempresas 20 PRESUPUESTO Cursos de Componente Docentes para los Instructores dictado por el INCES. Curso de 8 días para 20 participantes ITEMS DESCRIPCIÓN UNIDAD CANTIDAD PRECIO UNITARIO TOTAL 1 Transportes para el Instructor desde Anaco hasta Santa Ana viajes 16 6,00 96,00 2 Desayuno para los participantes y el Instructor Un. 168 8,00 1.344,00 3 Almuerzo para los participantes y el Instructor Un 168 10,00 1.680,00 4 Merienda para los participantes y el Instructor un 168 6,00 1.008,00 5 Materiales para realización del curso, la Un 20 50,00 1.000,00 6 Materiales para el uso del instructor Un 1 500,00 500,00 Total 5.628,00 Nota: Los pagos a los Instructores pasaran ser nomina INCES El transporte se gestionara con la Alcaldía del Municipio. 21 ANEXOS 22 UBICACIÓN GEOGRAFICA DEL MUNICIPIO SANTA ANA 23 MAPA DEL MUNICIPIO SANTA ANA 24 TERRENO TENTATIVO PARA LA CREACION DEL CENTRO DE CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO Y COMO PROPUESTA DEL INCES – ANACO PRESENTAR UN INCES – AGRICOLA 25 TSU. IRMA HERDEE DIRECTORA DE LA BIBLIOTECA JUAN ANTONIO SOTILLO EN APOYO PARA CONSOLIDAR LOS CURSOS EN LAS INSTALACIONES DE LA MISMA 26 BIBLIOTECA JUAN ANTONIO SOTILLO SANTA ANA 27