República de Chile Provincia de Linares Dideco LLAMADO CONCURSO PÚBLICO SUBSISTEMA DE SEGURIDADES Y OPORTUNIDADES “MODELO DE INTERVENCIÓN PARA USUARIOS DE 65 AÑOS Y MÁS EDAD” PROGRAMA DE APOYO INTEGRAL AL ADULTO MAYOR, PROGRAMA VINCULOS MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL SERVICIO NACIONAL DEL ADULTO MAYOR La Ilustre Municipalidad de Parral llama a concurso público, para proveer cargo de Monitor para la ejecución del Programa Vínculos Año 2016, del Ministerio de Desarrollo Social. DETALLE CONCURSO CUPOS DISPONIBLES UNO (1) PROFESION/CARGO Profesional del Área Social DURACION Enero a Diciembre 2016. JORNADA 44 horas semanales PERFIL MONITOR/A - Experiencia comprobable en intervención comunitaria y psicosocial, especialmente con grupos vulnerables. - Conocimientos en temáticas relacionadas al en trabajo con grupos de personas - Residencia en la comuna o provincia. - Capacidad de liderazgo. - Capacidad de planificación y sistematicidad. - Capacidad y disposición al trabajo en equipo. - Valoración del trabajo intersectorial y la práctica de trabajo en red. - Capacidad de desarrollar entrevistas de diagnostico. - Conocimiento de la red del estado. - Computación con manejo de procesador de texto, planilla de cálculo, navegación en Internet, especialmente uso de plataformas virtuales Gubernamentales. FUNCIONES MONITOR/A COMUNITARIO/A - Incorporar a las personas mayores en situación de vulnerabilidad al Subsistema Seguridades y Oportunidades “MODELO DE INTERVENCIÓN “ - Otorgar apoyo psicosocial a 30 personas adultos mayores beneficiarias del proyecto. - Desarrollar sesiones individuales en los domicilios de los participantes grupales de acuerdo a las orientaciones técnicas. y sesiones - Trabajar directamente con las Personas Mayores en situación de vulnerabilidad, acompañándolas en su proceso de incorporación al Subsistema Seguridades y Oportunidades - Trabajar con las familias y las redes comunitarias de las personas mayores en situación de vulnerabilidad ingresadas al programa, con el fin de lograr la inserción de las personas a estas redes. - Desarrollar actividades grupales de motivación, información y apoyo tanto con personas Adultos Mayores como con familias y redes. - Dinamizar la red de servicios públicos garantizados por Chile Solidario, haciendo efectivo el acceso de las Personas Mayores en situación de vulnerabilidad a ésta. - Registrar mayores. y sistematizar los procesos de trabajo efectuados con las personas - Informar al equipo de monitores y profesionales acerca de los principales logros y dificultades presentadas en el trabajo con las personas y redes. - Seguir las orientaciones técnicas de los profesionales a cargo del equipo, como también las orientaciones establecidas en los modelos de intervención y evaluación del proyecto. - Preocuparse de su formación continua en relación con conceptos y procedimientos relacionados con la población objetivo. los - Asistir a las reuniones, jornadas, eventos, seminarios, etc. programados. contenidos, - Colaborar, cuando el equipo lo requiera, en labores que, siendo emergentes, ameriten ser abordadas. TIPO DE CONTRATACION Modalidad honorarios cancelados por acompañamiento psicosocial y sociolaboral; los cuales serán cancelados de la siguiente forma: - Apoyo psicosocial: Los primeros tres meses; Enero a Marzo 2016, jornada 22 horas, monto bruto de $ 415.714 (cuatrocientos quince mil setecientos catorce pesos) Apoyo sociolaboral y psicosocial: Los nueve restantes meses; Abril a Diciembre 2016, jornada 44 hrs. Monto bruto de $645.714 (seiscientos cuarenta y cinco mil setecientos catorce pesos). PLAZOS LLAMADO A CONCURSO Antecedentes a ser presentados en sobre cerrado a nombre de: CONCURSO MONITOR COMUNITARIO VINCULOS PARRAL 2016. Currículum Vitae Certificado o fotocopia simple del título profesional. Certificado de antecedentes. Fotocopia simple de cedula de identidad por ambos lados. Quienes no presentes los documentos referidos, serán declarados automáticamente INADMISIBLES. Criterios a ser evaluados en fase de entrevistas: Dimensión 1: Currículum relacionado al proyecto en referencia: Para asignar puntaje a la presente dimensión se considerará experiencia laboral en programas sociales relacionados con población en situación de pobreza y exclusión social. Se ponderará con mayor puntaje, si el/la postulante tiene experiencia en trato directo con adultos mayores. También se considerará si el/la postulante posee experiencia laboral en municipios. Dimensión 2: Habilidades, capacidades y experiencia previa: Para asignar puntaje siguiente dimensión se considerará preferentemente las siguientes habilidades: a la a) Trabajo en equipo: Capacidad para trabajar en coordinación y cooperación con otros técnicos y/o profesionales asociados al programa. b) Habilidades sociales: Capacidad para comunicarse adecuada y asertivamente, Saber escuchar y brindar comprensión de tipo empática. Manejo adecuado de emociones. c) Tolerancia a la frustración: Capacidad de manejar adecuadamente aquellas situaciones donde no se hayan cumplido las expectativas planteadas. d) Proactividad: I n i c i a t i v a , capacidad de llevar adelante acciones por motivación propia, e n la Dimensión 2, también podrán ser evaluadas otras habilidades y capacidades que se consideren pertinentes por los/las entrevistadores/as. Dimensión 3: Conocimiento de redes institucionales y/o locales: Para asignar puntaje a la siguiente dimensión se considerará: a) Conocimiento de redes: El/la postulante conoce los distintos tipos de redes existentes a nivel institucional como local. Además es capaz de diferenciar entre distintos niveles de complejidad y funciones. b) Manejo y gestión de redes: El/la postulante posee experiencia laboral (coordinación, gestión, etc.) en alguna institución o instancia perteneciente a estas redes. RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES: Fecha: 08 al 13 de enero 2016, ambas fechas inclusive Horario: 8:30 hrs. a 16:30 Hrs. Lugar de recepción: Oficina de Partes Municipalidad de Parral. CRONOGRAMA DE SELECCIÓN: LLAMADO A CONCURSO 08 al 21 de enero de 2016 ANTECEDENTES 08 al 13 de enero de 2016 ANALISIS CURRICULAR 14 enero 2016 ENTREVISTA PERSONAL 18 enero 2016 ENTREGA DE RESULTADOS entre el 19 al 21 de enero de 2016 Una vez definido los curriculum admisibles, serán convocados todos los postulantes a etapa de entrevista, la cual no deberá superar los 30 minutos de ejecución. Y se llevarán a cabo en Dirección de Desarrollo Comunitario en jornada de mañana a contar desde las 10:00Hrs, dicha entrevista será realizada con representantes de SENAMA, Ministerio de Desarrollo Social y Municipio. Las personas admisibles serán contactadas vía mail y/o telefónicamente para informar hora exacta. Una vez que la comisión revise los documentos, serán seleccionas 3 personas que obtengan los mayores puntajes, posteriormente será seleccionada la persona correspondiente para el cargo, quien será contactada de forma telefónica y/o mail, debiendo incorporarse inmediatamente a cumplir las funciones descritas. Dudas o consultas al correo silvanna.chandia@parral.cl se reciben consultas sólo en los días de vigencia del concurso.