FORMULARIO ACREDITACIÓN PARA ACCESO A REBAJAS DE TASA DE COTIZACIÓN PROCESO D.S. Nº67 DOCUMENTACION PARA ACCESO A REBAJA DE TASA DE COTIZACIÓN 1. Empresas de 1 a 25 trabajadores: Documentos de respaldo a presentar por entidad empleadora Pago de cotización al día Planilla de pago de cotizaciones y hoja de anexo de acuerdo a meses adeudados que informa la carta. El funcionario(a) del Instituto puede visualizar planilla y anexo desde sus sistemas, pero en caso que esta no exista, estos documentos deben ser entregados por la entidad empleadora. Tener Reglamento Interno de Higiene y Seguridad y que los trabajadores conozcan que así es. Declaración simple o jurada representante legal informa que cumple con este requisito. Se puede descargar formato tipo desde http://www.isl.gob.cl Informar a los trabajadores de Declaración simple o jurada representante legal informa que cumple con los riesgos que implican sus este requisito. Se puede descargar formato tipo desde http://www.isl.gob.cl labores. 2. Empresas de más de 25 trabajadores: Documentos de respaldo a presentar por entidad empleadora Pago de cotización al día Planilla de pago de cotizaciones y hoja de anexo de acuerdo a meses adeudados que informa la carta. El funcionario(a) del Instituto puede visualizar planilla y anexo desde sus sistemas, pero en caso que esta no exista, estos documentos deben ser entregados por la entidad empleadora. Tener Reglamento Interno de Higiene y Seguridad y que los trabajadores conozcan que así es. Declaración simple o jurada representante legal informa que cumple con este requisito. Se puede descargar formato tipo desde http://www.isl.gob.cl Informar a los trabajadores de Declaración simple o jurada representante legal informa que cumple con los riesgos que implican sus este requisito. Se puede descargar formato tipo desde http://www.isl.gob.cl labores. Tener en funcionamiento Comités Paritarios Higiene y Seguridad Declaración jurada suscrita ante notario por el representante legal y miembros del Comité Paritario de Higiene y Seguridad, que declara el funcionamiento del/los comités paritarios. Se puede descargar formato tipo desde http://www.isl.gob.cl Copia de las actas de constitución de todos los comités que se hayan constituido o renovado en los dos últimos períodos anuales. Instituto de Seguridad Laboral - www.isl.gob.cl Empresas de más 100 trabajadores Documentos de respaldo a presentar por entidad empleadora Pago de cotizaciones al día Planilla de pago de cotizaciones y hoja de anexo de acuerdo a meses adeudados que informa la carta. El funcionario(a) del Instituto puede visualizar planilla y anexo desde sus sistemas, pero en caso que esta no exista, estos documentos deben ser entregados por la entidad empleadora. Tener Reglamento Interno de Higiene y Seguridad y que los trabajadores conozcan que así es. Declaración simple o jurada representante legal informa que cumple con este requisito. Se puede descargar formato tipo desde http://www.isl.gob.cl Informar a los trabajadores de Declaración simple o jurada representante legal informa que cumple con los riesgos que implican sus este requisito. Se puede descargar formato tipo desde http://www.isl.gob.cl labores. Tener en funcionamiento Comités Paritarios Higiene y Seguridad Declaración jurada suscrita ante notario por el representante legal y miembros del Comité Paritario de Higiene y Seguridad, que declara el funcionamiento del/los comités paritarios. Se puede descargar formato tipo desde http://www.isl.gob.cl Copia de las actas de constitución de todos los comités que se hayan constituido o renovado en los dos últimos períodos anuales. Contar con Departamento de Prevención de riesgos. Declaración simple o jurada suscrita por representante legal que informa el funcionamiento de Departamento de Prevención de Riesgos de la empresa, la fecha de contratación del experto en prevención, su categoría, el número de registro que le fue otorgado por la SEREMI de Salud y el número de jornadas por las cuales está contratado. Se puede descargar formato tipo desde http://www.isl.gob.cl Contrato de trabajo de Experto en Prevención a cargo del Departamento de Prevención de Riesgo. Instituto de Seguridad Laboral - www.isl.gob.cl