La Universitat de València signa convenis de col·laboració amb Cocemfe-València i la Fundació Prevent Amb aquests acords, la institució acadèmica promourà noves iniciatives per a la plena integració social, sanitària i laboral de les persones amb discapacitat La Universitat de València ha signat tres convenis marc de col·laboració amb la Federació Valenciana d’Associacions de Persones amb Discapacitat Física i Orgànica de la Província de València (Cocemfe-València) i la Fundació privada Prevent. L’objecte d’aquestes col·laboracions és l’establiment de línies de treball conjuntes dirigides a promoure la plena integració social, sanitària i laboral de les persones amb discapacitat. El conveni marc subscrit per la Universitat de València i Cocemfe-València, a través de la Unitat per a la Integració de Persones amb Discapacitat, té per objectiu, principalment, la plena integració i normalització socioeducatives de l’alumnat amb discapacitat física i orgànica en els diferents àmbits de la institució acadèmica. En aquesta mateixa línia, la Fundació Lluís Alcanyís i Cocemfe-València han signat un segon conveni pel qual es duran a terme programes i activitats d’assistència, docència i investigació per als col·lectius agrupats en Cocemfe. La seua finalitat és aconseguir la normalització sociosanitària de les persones amb discapacitat. La suscripció d’aquests convenis per part de la Universitat està motiva perquè, segon ha assenyalat el rector Esteban Morcillo, “som una universitat pública compromesa amb la societat, i som un element d’integració i de mobilització social. Som conscients de l’existència del col·lectiu de persones amb discapacitat i volem contribuir a la seua integració, inserció laboral i professional. En definitiva, volem que les persones amb discapacitat tinguen igualtat d’oportunitats”. Per la seua banda, el vicepresident de Cocemfe-València, Antonio Muñoz, ha agraït “la sensibilitat de la Universitat de València amb el col·lectiu de persones amb discapacitat” i ha subratllat que la intenció d’aquests convenis és “eliminar barreres i que les persones amb discapacitat puguen integrar-se en el món educatiu i social”. Ambdues institucions col·laboraran en la direcció de tres programes concrets: el Servei d’Integració Laboral, amb la finalitat de millorar i incrementar la inserció sociolaboral de les persones amb discapacitat; el Programa de Foment de l’Autonomia Personal, facilitant el desenvolupament d’una vida independent a les persones greument afectades d’una discapacitat física i orgànica; i Transport Adaptat, que proporciona independència a les persones amb discapacitat millorant així la seua qualitat de vida. A més, la Universitat de València articularà els mecanismes d’adaptació que faciliten l’accés als estudis universitaris; col·laborarà en matèria d’esport adaptat; afavorirà la capacitació i la incorporació al món laboral dels estudiants amb discapacitat; i promocionarà campanyes d’informació i sensibilització. Cocemfe-València és una Organització no Governamental (ONG) que es va constituir l’any 1994 per un grup d’associacions de persones amb discapacitat física i orgànica de la província de València. En l’actualitat, compta amb 37 associacions federades i una representació de 6.000 persones, les quals sumen una quinzena de patologies diferents. La seua missió principal és defensar i ampliar la igualtat de les persones amb discapacitat mitjançant una sèrie de programes i activitats orientades a les associacions membres. Han assistit a la signatura d’aquests convenis, entre altres, el rector Esteban Morcillo; el vicepresident de Cocemfe-València, Antonio Muñoz; el gerent de la Fundació General de la Universitat de València, Cristóbal Suria; el director de la Fundació Lluís Alcanyís, José Manuel Almerich; la vicerectora d’Ordenació Acadèmica i Professorat, Maria Vicenta Mestre; i la directora de la Unitat per a la Integració de Persones amb Discapacitat, Celeste Asensi. Inserció sociolaboral D’altra banda, el conveni marc signat entre la Universitat de València i la Fundació Prevent se suma als instruments que la institució acadèmica disposa per a la millora de la qualitat de vida de les persones amb discapacitat pertanyents a la seua comunitat educativa. El rector Esteban Morcillo ha manifestat la seua “satisfacció per la signatura d’aquest conveni”, subscrit a través de la Unitat per a la Integració de Persones amb Discapacitat. “La universitat pública contribueix a la integració i a la cohesió social mitjançant accions com aquesta, que formen part de la nostra missió i visió”, ha sentenciat. Per la seua banda, la directora de la Fundació Prevent, Montserrat Moré, ha indicat que “aquest conveni és un pas més per a que les persones amb discapacitat, especialment, els joves universitaris siguen valorats per la seua capacitat i el seu talent”; i ha reconegut que aquesta iniciativa “ajudarà a acostar futurs professionals a l’àmbit laboral”. A més, ha destacat que per a Prevent “treballar amb una institució de referència com és la Universitat de València suposa poder aprendre de la seua experiència”. Així, entre les línies generals de treball conjunt entre ambdues institucions destaca la promoció d’activitats acadèmiques d’estudiants amb discapacitat mitjançant la realització de pràctiques en empreses col·laboradores de la Fundació Prevent i l’elaboració de projectes de final de carrera i tesis doctorals que aporten solucions arquitectòniques, de disseny i tecnològiques per a les persones amb discapacitat. Altres aspectes que contempla aquest conveni són la promoció d’activitats esportives d’estudiants amb discapacitat, la col·laboració entre els serveis d’inserció laboral d’ambdues institucions i l’organització i participació en seminaris, conferències, congressos i diferents accions divulgatives per a la sensibilització del món universitari i professional. La Fundació Prevent desenvolupa diversos programes per a la integració social i laboral de les persones amb discapacitat, com ara els programes Unomas i Trabaja y Aprende, o el programa de Beques Prevent per a la Formació Superior i Universitària d’Estudiants amb Discapacitat, a més de programes per a la inserció sociolaboral i d’altres que impulsen l’esport adaptat. Han assistit el rector Esteban Morcillo; Montserrat Moré i Doriana Bagnoli, de la Fundació Prevent; la vicerrectora Maria Vicenta Mestre; i Celeste Asensi i María José Espinaco, de la Unitat per a la Integració de Persones amb Discapacitat. València, a 11 de setembre de 2012 -------------------------------------------------------------- La Universitat de València firma convenios de colaboración con Cocemfe-Valencia y la Fundación Prevent Con estos acuerdos, la institución académica promoverá nuevas iniciativas para la plena integración social, sanitaria y laboral de las personas con discapacidad La Universitat de València ha firmado tres convenios marco de colaboración con la Federación Valenciana de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de la Provincia de Valencia (Cocemfe-Valencia) y la Fundación privada Prevent. El objeto de estas colaboracions es el establecimiento de líneas de trabajo conjuntas dirigidas a promover la plena integración social, sanitaria y laboral de las personas con discapacidad. El convenio marco suscrito por la Universitat de València y Cocemfe-Valencia, a través de la Unitat per a la Integració de Persones amb Discapacitat, tiene por objetivo, principalmente, la plena integración y normalización socioeducativas del alumnado con discapacidad física y orgánica en los diferentes ámbitos de la institución académica. En esta misma línea, la Fundació Lluís Alcanyís y Cocemfe-Valencia han firmado un segundo convenio por el cual se llevarán a cabo programas y actividades de asistencia, docencia e investigación para los colectivos agrupados en Cocemfe. Su finalidad es conseguir la normalización sociosanitaria de las personas con discapacidad. La suscripción de estos convenios por parte de la Universitat está motivadaa porque, según ha señalado el rector Esteban Morcillo, “somos una universidad pública comprometida con la sociedad, y somos un elemento de integración y de movilización social. Somos conscientes de la existencia del colectivo de personas con discapacidad y queremos contribuir a su integración, inserción laboral y profesional. En definitiva, queremos que las personas con discapacidad tengan igualdad de oportunidades”. Por su parte, el vicepresidente de Cocemfe-Valencia, Antonio Muñoz, ha agradecido “la sensibilidad de la Universitat de València con el colectivo de personas con discapacidad” y ha subrayado que la intención de estos convenios es “eliminar barreras y que las personas con discapacidad puedan integrarse en el mundo educativo y social”. Ambas instituciones colaborarán en la dirección de tres programas concretos: el Servicio de Integración Laboral, con el fin de mejorar e incrementar la inserción sociolaboral de las personas con discapacidad; el Programa de Fomento de la Autonomía Personal, facilitando el desarrollo de una vida independiente a las personas gravemente afectadas de una discapacidad física y orgánica; y Transporte Adaptado, que proporciona independencia a las personas con discapacidad mejorando así su calidad de vida. Además, la Universitat de València articulará los mecanismos de adaptación que faciliten el acceso a los estudios universitarios; colaborará en materia de deporte adaptado; favorecerá la capacitación y la incorporación en el mundo laboral de los estudiantes con discapacidad; y promocionará campañas de información y sensibilización. Cocemfe-Valencia es una Organización no Gubernamental (ONG) que se constituyó en 1994 por un grupo de asociaciones de personas con discapacidad física y orgánica de la provincia de Valencia. En la actualidad, cuenta con 37 asociaciones federadas y una representación de 6.000 personas, las cuales suman una quincena de patologías diferentes. Su misión principal es defender y ampliar la igualdad de las personas con discapacidad mediante una serie de programas y actividades orientadas a las asociaciones miembros. Han asistido a la firma de estos convenios, entre otros, el rector Esteban Morcillo; el vicepresidente de Cocemfe-Valencia, Antonio Muñoz; el gerente de la Fundació General de la Universitat de València, Cristóbal Suria; el director de la Fundació Lluís Alcanyís, José Manuel Almerich; la vicerrectora de Ordenación Académica y Profesorado, Maria Vicenta Mestre; y la directora de la Unitat per a la Integració de Persones amb Discapacitat, Celeste Asensi. Inserción sociolaboral Por otro lado, el convenio marco firmado entre la Universitat de València y la Fundación Prevent se suma a los instrumentos que la institución académica dispone para la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad pertenecientes a su comunidad educativa. El rector Esteban Morcillo ha manifestado su “satisfacción por la firma de este convenio”, suscrito a través de la Unitat per a la Integració de Persones amb Discapacitat. “La universidad pública contribuye a la integración y a la cohesión social mediante acciones como esta, que forman parte de nuestra misión y visión”, ha sentenciado. Por su parte, la directora de la Fundación Prevent, Montserrat Moreno, ha indicado que “este convenio es un paso más para que las personas con discapacidad, especialmente, los jóvenes universitarios sean valorados por su capacidad y su talento”; y ha reconocido que esta iniciativa “ayudará a acercar futuros profesionales al ámbito laboral”. Además, ha destacado que para Prevent “trabajar con una institución de referencia como es la Universitat de València supone poder aprender de su experiencia”. Así, entre las líneas generales de trabajo conjunto entre ambas instituciones destaca la promoción de actividades académicas de estudiantes con discapacidad mediante la realización de prácticas en empresas colaboradoras de la Fundación Prevent y la elaboración de proyectos de final de carrera y tesis doctorales que aportan soluciones arquitectónicas, de diseño y tecnológicas para las personas con discapacidad. Otros aspectos que contempla este convenio son la promoción de actividades deportivas de estudiantes con discapacidad, la colaboración entre los servicios de inserción laboral de ambas instituciones y la organización y participación en seminarios, conferencias, congresos y diferentes acciones divulgativas para la sensibilización del mundo universitario y profesional. La Fundación Prevent desarrolla varios programas para la integración social y laboral de las personas con discapacidad, como por ejemplo los programas Unomas y Trabaja y Aprende, o el programa de Becas Prevent para la Formación Superior y Universitaria de Estudiantes con Discapacidad, además de programas para la inserción sociolaboral y otros que impulsan el deporte adaptado. Han asistido el rector Esteban Morcillo; Montserrat Moreno y Doriana Bagnoli, de la Fundación Prevent; la vicerrectora Maria Vicenta Mestre; y Celeste Asensi y María José Espinaco, de la Unitat per a la Integració de Persones amb Discapacitat. Valencia, a 11 de septiembre de 2012