Resultados de indicadores transversales de desempeño institucional – PMG 2016. A continuación se presentan los resultados al 31 de enero de 2016, de los 8 indicadores de gestión transversales que el Servicio de Registro Civil e Identificación debe medir, informar y publicar en el marco del cumplimiento del Programa de Mejoramiento de la Gestión (PMG) año 2016 : Resultados parciales de indicadores de desempeño institucional 2016 Área Recursos Humanos Recursos Humanos Sistema Capacitación Higiene y Seguridad Objetivos de Gestión Indicador Mejorar la pertinencia y calidad de la capacitación que ejecutan los Servicios, para optimizar el desempeño de los funcionarios/as en la ejecución de la función pública que les corresponda ejecutar. 1. Porcentaje de actividades de capacitación con compromiso de evaluación de transferencia en el puesto de trabajo realizadas en el año t. Disminuir el riesgo de ocurrencia de accidentes del trabajo y, en caso de que enfermedades profesionales o accidentes del trabajo ocurrieran, estos presenten cada vez menos gravedad. 2. Tasa de accidentabilidad por accidentes del trabajo en el año t. Resultados parciales 2016 0% Fórmula de Cálculo: (0/3)*100 0,19% Fórmula de Cálculo: (6/3.129) * 100 Fecha de publicación 10-02-2016. Dirección Nacional Unidad de Planificación y Control de Gestión Área Administración Financiero Contable Sistema Compras Públicas Objetivos de Gestión Indicador Contar con procesos de compra participativos y eficientes. 3. Porcentaje de licitaciones sin oferente, en el año t. Resultados parciales 2016 25% Fórmula de cálculo: (2 / 8) * 100 Calidad de Servicio Gobierno Electrónico Mejorar la entrega de los servicios provistos por el Estado a la ciudadanía mediante el uso de las tecnologías de información y comunicación. Calidad de Servicio Seguridad de la Información Gestionar los riesgos de seguridad de la información de los activos que soportan los procesos de provisión de bienes y servicios, mediante la aplicación de controles basados en la Norma NCh-ISO 27001. Responder las Solicitudes de Acceso a Información Pública en un plazo máximo de 15 días. Calidad de Servicio Planificación y Control de Gestión Sistema de Atención Ciudadana / Acceso a Información Pública Auditoría Interna Mejorar el control interno a través de acciones preventivas de auditoría, manteniendo un nivel de implementación suficiente de recomendaciones del auditor interno. 4. Porcentaje de trámites digitalizados respecto del total de trámites identificados en el catastro de trámites del año 2015. 5. Porcentaje de controles de seguridad de la información implementados respecto del total definido en la Norma NCH-ISO 27001, en el año t. Se mantiene la cantidad de trámites digitalizados al 31 de diciembre de 2015, que asciende a 27 6. Porcentaje de solicitudes de acceso a la información pública respondidas en un plazo menor o igual a 15 días hábiles en el año t. 93,7% 7. Porcentaje de compromisos del Plan de Seguimiento de Auditorías implementados en el año t. 0% 34,2% Fórmula de cálculo: (39 / 114) * 100 Fórmula de cálculo: (89/95) * 100 Fórmula de cálculo: (0/322) * 100 Fecha de publicación 10-02-2016. Dirección Nacional Unidad de Planificación y Control de Gestión Área Equidad de Género Sistema Equidad de Género Objetivos de Gestión Indicador Contribuir a disminuir las inequidades, brechas y/o barreras de género implementando medidas orientadas a mejorar los niveles de igualdad de oportunidades y la equidad de género en la provisión de bienes y servicios públicos. 8. Porcentaje de medidas para la igualdad de género del Programa de Trabajo implementadas en el año. Resultados parciales 2016 0% Fórmula de cálculo: (0/4) * 100 Fecha de publicación 10-02-2016. Dirección Nacional Unidad de Planificación y Control de Gestión