Area Sindical » Sindicatos, Federaciones y Confederaciones

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¿QUE SON LOS SINDICATOS? Son
organizaciones
libremente
constituidas por trabajadores del
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las
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empresas del Estado, cualquiera
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sector
privado
y/o
de
sea su naturaleza jurídica. Tienen
por objetivo, entre otros, asumir
la
representación
y
legítima
defensa de sus asociados, así
como
promover
los
intereses
económicos, sociales y culturales
de
los
mismos.
constituir
El
derecho a
organizaciones
sindicales está garantizado en la
constitución política del Estado.
¿Que finalidades tienen los sindicatos?
La representación de los trabajadores en el ejercicio de los derechos
emanados de los contratos individuales de trabajo, cuando sea requerido
por los asociados.
La representación de los asociados en las distintas instancias del proceso
de negociación colectiva.
Velar por el cumplimiento de las normas del trabajo y de seguridad social.
Realizar todas aquellas actividades contempladas en los estatutos y que no
estén prohibidas por la Ley.
http://www.areasindical.cl/?page_id=155[13/08/2013 01:50:23 p.m.]
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¿Qué clase de sindicatos establece la ley?
El artículo 216 del Código del Trabajo establece, a modo meramente ejemplar, los
siguientes tipos de sindicatos, pudiendo constituirse otros:
Sindicatos de empresa.
Sindicatos interempresa.
Sindicatos de trabajadores independientes.
Sindicatos de trabajadores eventuales o transitorios.
A
modo
de
ejemplo,
podrían
constituirse,
además,
sindicatos territoriales,
gremiales, u otros.
¿Cuál es el sindicato de empresa?
Es el que reúne sólo a trabajadores de una misma empresa.
¿Cuál es el sindicato interempresa?
Es el que agrupa a trabajadores de dos o más empleadores distintos.
¿Cuál es el sindicato de trabajadores independientes?
Es el que agrupa a trabajadores que no dependen de empleador alguno ni tienen,
a su vez, trabajadores bajo su dependencia.
¿Cuál es el sindicato de trabajadores eventuales o transitorios?
Es aquél constituido por trabajadores que realizan labores bajo subordinación o
dependencia en período cíclicos o intermitentes.
¿Los trabajadores afiliados a un sindicato interempresa o de trabajadores
eventuales o transitorios que no se encuentran prestando servicios,
mantienen su calidad de socios?
Si, aun
cuando
no
se
encuentren
prestando
servicios
podrán mantener
indefinidamente su afiliación en ellos.
¿Pueden a su vez optar por otra clase de sindicatos?
En efecto, pueden ejercer las demás posibilidades de sindicación que les ofrece la
ley, en la medida que cumplan con los requisitos que para cada caso ella
establece.
¿Qué fines principales tienen los sindicatos?
Las finalidades de los sindicatos están señaladas en el artículo 220 del Código del
Trabajo, cuya enumeración no es taxativa. Entre las principales se puede destacar:
La representación de los afiliados en las diversas instancias de la
negociación colectiva.
La representación de los trabajadores en el ejercicio de los derechos
emanados de los derechos de los contratos individuales de trabajo, cuando
sean requeridos por los asociados.
Velar por el cumplimiento de las leyes del trabajo o de la seguridad social.
Constituir, concurrir a la constitución o asociarse a mutualidades, fondos u
otros servicios y participar en ellos.
Constituir instituciones de carácter previsional o de salud.
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En genral realizar todas aquellas actividades contempladas en los
estatutos y que no estuvieran prohibidas por ley.
¿Los sindicatos pueden desarrollar actividades lucrativas?
Sí, a pesar que su finalidad fundamental es la de representación de sus afiliados y
de protección y resguardo de los trabajadores, pueden desarrollar actividades que
les reporten ingresos, siempre que éstas se encuentren contempladas en los
estatutos, que no estén prohibidas por ley, y que el producto de dichas actividades
sea destinado a fines sindicales o incremento de su patrimonio.
Bajo ninguna circunstancia el producto de dichas actividades podrá repartirse entre
los socios.
¿Es importante que un sindicato participe en los procesos de negociación
colectiva?
Efectivamente, uno de los fines principales es representar a los afiliados en las
diversas instancias de la negociación colectiva, es la organización la que suscribe
los instrumentos colectivos y debe velar por su cumplimiento y hacer valer los
derechos que de ellos nazcan.
¿Que es una Federación?
Es la unión de 3 o más sindicatos.
¿Que es una Confederación?
Es la unión de 3 o más federaciones o de 20 o más sindicatos. Como por ejemplo:
Confederación Bancaria
CONAPACH
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