Horas extras Horas extras - Sindicato de Telecomunicaciones y

Plaza de Tirso de Molina, 5. 6ºdcha. | 91 3690838 | informatica.madrid@cnt.es | sovmadrid.cnt.es/tic
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Asambleas todos los miércoles a las 19:30
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Horas extras
Horas extras
En estos últimos años de capitalismo salvaje, nuestros derechos como
trabajadores y trabajadoras están mermando continuamente. El miedo a
que nos despidan nos hace que traguemos con todo, siempre se nos piden
esfuerzos, que antes podían ser puntuales, pero ahora estos esfuerzos son
continuos. Para algunxs no es ni siquiera un esfuerzo, forma ya parte de
la normalidad el quedarse a hacer horas extras, que no nos pagan ni nos
lo agradecen, hay que hacerlas y ya está. Si no las haces, te miran mal,
hasta tus propios compañerxs caen en este tipo de comportamientos.
En estos últimos años de capitalismo salvaje, nuestros derechos como
trabajadores y trabajadoras están mermando continuamente. El miedo a
que nos despidan nos hace que traguemos con todo, siempre se nos piden
esfuerzos, que antes podían ser puntuales, pero ahora estos esfuerzos son
continuos. Para algunxs no es ni siquiera un esfuerzo, forma ya parte de
la normalidad el quedarse a hacer horas extras, que no nos pagan ni nos
lo agradecen, hay que hacerlas y ya está. Si no las haces, te miran mal,
hasta tus propios compañerxs caen en este tipo de comportamientos.
En Indra existen varios convenios, con lo cual ya existen desigualdades
entre lxs trabajadorxs, pero los derechos básicos como son las horas
extras entre otros se deberían cumplir para todas/os.
En Indra existen varios convenios, con lo cual ya existen desigualdades
entre lxs trabajadorxs, pero los derechos básicos como son las horas
extras entre otros se deberían cumplir para todas/os.
Por ley no se pueden hacer más de 80 horas extras al año y sabemos, los
y las que estamos trabajando aquí que la gente hace muchas más.
Compañero y compañera, te aconsejamos que si las haces, o si te piden
un esfuerzo de venir en fin de semana o hacer horas extras entre semana,
que te lo den por escrito. Además, pedir también por escrito para que
conste, la compensación que te van a dar en el mejor de los casos, ya sea
en dinero o en días, y que sea lo justo, que todos y todas sabemos que al
final van a intentar escaquearse sin darte nada.
Por ley no se pueden hacer más de 80 horas extras al año y sabemos, los
y las que estamos trabajando aquí que la gente hace muchas más.
Compañero y compañera, te aconsejamos que si las haces, o si te piden
un esfuerzo de venir en fin de semana o hacer horas extras entre semana,
que te lo den por escrito. Además, pedir también por escrito para que
conste, la compensación que te van a dar en el mejor de los casos, ya sea
en dinero o en días, y que sea lo justo, que todos y todas sabemos que al
final van a intentar escaquearse sin darte nada.
Además, es insolidario hacer horas extras, hay más de cuatro millones de
parados y todxs sabemos que las empresas quieren seguir sacando sus
beneficios a costa de que el mismo número de trabajadores haga el
trabajo de dos o más personas, así se lo ahorran y no tienen que contratar
a nadie.
Además, es insolidario hacer horas extras, hay más de cuatro millones de
parados y todxs sabemos que las empresas quieren seguir sacando sus
beneficios a costa de que el mismo número de trabajadores haga el
trabajo de dos o más personas, así se lo ahorran y no tienen que contratar
a nadie.
Tenemos que echar la vista atrás y mirar en los libros de historia, que los
y las trabajadores tenían unas jornadas de 12 o más horas. Hemos ido
ganando derechos durante el siglo pasado y ahora los estamos perdiendo,
gracias a los sindicatos mayoritarios que pactan con el estado un nuevo
retroceso en nuestros derechos y también gracias a que no nos
organizamos. Hay que tener claro que los propios trabajadores/as
ayudamos con nuestra actitud en el trabajo, dejando que decidan por
nosotrxs. No tengáis miedo a decir que no y a exigir lo que es vuestro,
para que no nos sigan explotando aún más.
Tenemos que echar la vista atrás y mirar en los libros de historia, que los
y las trabajadores tenían unas jornadas de 12 o más horas. Hemos ido
ganando derechos durante el siglo pasado y ahora los estamos perdiendo,
gracias a los sindicatos mayoritarios que pactan con el estado un nuevo
retroceso en nuestros derechos y también gracias a que no nos
organizamos. Hay que tener claro que los propios trabajadores/as
ayudamos con nuestra actitud en el trabajo, dejando que decidan por
nosotrxs. No tengáis miedo a decir que no y a exigir lo que es vuestro,
para que no nos sigan explotando aún más.
Compañerxs, tenemos derecho a organizarnos, decidir y a luchar, esa es
la fuerza que tenemos y sin necesidad de comités de empresa que firman
lo que la empresa quiere, hacen y deshacen a su antojo, sin contar con tu
opinión. Nuestra fuerza está en el apoyo mutuo y solidaridad entre lxs
trabajadorxs.
Compañerxs, tenemos derecho a organizarnos, decidir y a luchar, esa es
la fuerza que tenemos y sin necesidad de comités de empresa que firman
lo que la empresa quiere, hacen y deshacen a su antojo, sin contar con tu
opinión. Nuestra fuerza está en el apoyo mutuo y solidaridad entre lxs
trabajadorxs.
¡Si nadie trabaja por ti, que nadie decida por ti!
¡Si nadie trabaja por ti, que nadie decida por ti!
¡Organízate en la CNT!
¡Organízate en la CNT!
Sección de Telecomunicaciones y Servicios Informáticos
Sección de Telecomunicaciones y Servicios Informáticos
(Adherida al SOV de Madrid CNT-AIT)
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