Conferencia#proyectoDpDp Liderazgodelentrenador:¿cómocrearuna culturadeaprendizajeconstanteenelequipo? Dirigidaa:entrenadores,monitores,coordinadoresdeportivos,docentes deE.F.ycualquierpersonainteresadaenlaeducacióndeportivadelos jóvenes Liderazgodelentrenador:¿cómocrearunaculturade aprendizajeconstanteenelequipo? ¿Elmodelodeenseñanzadeldeporteactualeselmásadecuadopara formaralosjóvenesanivelfísico,mentalyemocional? ¿Esútilparacrearbuenosdeportistasybuenaspersonas,asícomouna sociedadmejor? ¿Cómopuedeelentrenadorimpulsarunanuevaculturadeaprendizaje ensuequipoquefavorezcaeldesarrollopersonalysocialylamejoradel rendimientodeportivo? Esta conferencia forma parte del #proyectoDpDp y es una oportunidad para descubrirlascompetenciassocio-emocionalesquenecesitaelentrenadorpara favorecer eldesarrollo positivo yla mejoradelrendimientodeportivo en sus equipos,clubesyorganizacionesdeportivas. ü Duracióndelaconferencia:2horas. ü Objetivos: • Conocerlascompetenciasclavedelentrenadorparafavorecerunacultura deaprendizajeconstante. • Profundizarenel“Modeloderesponsabilidadpersonalysocialatravés deldeporte”(Hellison,2003;Escartíetal.2009;Carreres,2014). • Experimentar con recursos, dinámicas y estrategias prácticas para favorecerlaintegracióndelmodeloenlassesionesdeentrenamientoy durantelacompetición. ü Contenidos: • Las 4 competencias clave del entrenador para favorecer una cultura de aprendizajeenelequipo. • Los4Nivelesderesponsabilidad(1.Respeto,2.Esfuerzo,3.Autonomía,4. Liderazgoyayuda). • Las 9 estrategias metodológicas del entrenador para favorecer el desarrollopositivoylamejoradelrendimientodeportivo. • Estructurayorganizacióndeunasesiónparaintegrarvalorespositivosa travésdeldeporte. Alfinaldelasesión,seentregarámanualprácticoyaccesoaplataformaon-line atodoslosentrenadoresparareforzarloscontenidosdelaformación.