M odelo de red social de información y conocimiento: hacia la gestión y apropiación social del conocimiento en entorno web Se presenta un modelo de red social de información y conocimiento a través de herramientas tecnológicas que hacen posible la creación de una arquitectura de la participación en ambiente web. Se señalan los servicios disponibles en el modelo de red que contribuyen a crear espacios de participación y propician la creación de nuevo conocimiento, así como, las aplicaciones tecnológicas que soportarán la arquitectura de participación. Se concluye que la adaptación de las innovaciones tecnológicas en materia de información puede ayudar a incorporar mejoras sustanciales en procesos para la gestión y apropiación social del conocimiento en entorno web. Palabras clave: Conocimiento, Red de Información, Red de Conocimiento, Web 2.0, Conocimiento Colectivo, Apropiación social del conocimiento Introducción Toda sociedad siempre ha generado conocimiento sobre su entorno y sobre su realidad física, espiritual y social, es un aspecto que surge de la necesidad que tiene el hombre para utilizar dicho conocimiento en el proceso de concebir, forjar y construir su futuro, es decir, de utilizarlo en el proceso permanente de construcción de la sociedad, a través del desarrollo, transformación y consolidación de su entorno y las principales instituciones sociales. Actualmente las sociedades buscan fomentar la democratización de la información, conocimiento y comunicación, que dependen del acceso a los medios que permiten la interacción, como la tecnología, espacios de diálogos, debate y construcción de consensos sobre áreas o temas específicos. La carencia de estos espacios, recursos o medios que propicien la apropiación social del conocimiento, no ha permitido el compartir de información, conocimiento, experiencias, iniciativas, trabajo colaborativo, coordinación de acciones en áreas comunes, en diversas áreas del saber. Asumiendo que estamos frente a la sociedad del conocimiento se infiere pues la importancia de la gestión de recursos de información, se impone la necesidad de generar y sostener escenarios de interacción entre agentes de muy distintos tipos dentro de la sociedad, como estrategia fundamental para la creación y apropiación social del conocimiento, y para el desarrollo de procesos de aprendizaje formales e informales. En ese sentido, un desafío actual es la construcción de redes de información y conocimiento como mecanismo clave de vinculación y articulación social. Las redes de información y conocimiento surgieron por la necesidad de intercambiar, potenciar, crear, compartir conocimiento, de concretar, mediante una herramienta práctica la gestión de ese intangible tan necesario en todo ámbito, estas redes han concentrado sus esfuerzos en el suministro de ABINIA Informa Vol. 10 - Nº 1 / Pág. 14 información para compartir metodologías y prácticas de trabajo, colaborar en iniciativas como la capacitación, la investigación y desarrollo, acumular conocimiento basado en las complementariedades, la reciprocidad, compartir conocimiento tácito y explícito que fluye a través de la investigación, el quehacer social y el intercambio de conocimientos en los procesos de enseñanza aprendizaje o en otros procesos, cuya asimilación y aprovechamiento generen nuevas formas de aprendizaje, servicios y productos a partir de diferentes y muy variadas estructuras informacionales. En línea con la afirmación anterior, cabe resaltar la importancia de focalizar esfuerzos que inmerso en el nuevo paradigma tecnológico satisfaga la necesidad de crear nuevas formas de acceso al conocimiento, rediseñando servicios y productos de la gestión de información y conocimiento en áreas que lo requieran, identificando y desarrollando esfuerzos para la creación de redes como sello que distinga la calidad de los procesos de investigación. Objetivos Diseñar un modelo de red social de información y conocimiento que propicie la gestión y apropiación social del conocimiento, a través de servicios y aplicaciones tecnológicas de ambiente colaborativo Materiales y métodos Se recopiló información proveniente tanto de fuentes documentales, como de personas, expertos, relacionados e interesados con el tema. Los instrumentos utilizados, en el caso de la investigación documental, consistió en recopilar información teórica referente al tema con el fin de establecer y conocer los medios a través de los cuales se diseñan las redes sociales de conocimiento, se utilizó Internet para la búsqueda de información, así como también unidades de almacenaje de computadoras. Resultados El diseño del modelo de la red social de información y conocimiento que propicie la gestión y apropiación social del conocimiento en entorno web, a través de servicios y aplicaciones tecnológicas de ambiente colaborativo tiene como desafío superar las actuales prácticas de difusión, instrucción o meramente informativas que se dan entre ciudadanos expertos y no expertos, con la finalidad de focalizar sus esfuerzos en la construcción de espacios interacciónales para la creación de nuevo conocimiento. Espacios donde surgen conversaciones de co-inspiración que generan cooperación, consenso y acuerdos en áreas donde se apliquen. El propósito de este modelo de red social de información y conocimiento es estimular la participación de personas en las áreas en el que sea adaptado, expandir e intercambiar conocimiento y desarrollar capacidades individuales, a través del desarrollo de acciones educativas, informativas y sociales, así mismo, ser un medio que permita: ABINIA Informa Vol. 10 - Nº 1 / Pág. 15 • • • • • • • • • • • • • Interactuar constructivamente. Intercambiar conocimiento y experiencias. Trabajar en equipo desde cualquier lugar a través de herramientas de Internet. Aprender a su propio ritmo. Ahorrar espacio y tiempo. Cuantificar los resultados del aprendizaje. Adquirir conocimientos y habilidades en forma rápida y eficaz. Acceder rápidamente al conocimiento necesario. Resolver problemas conjuntamente. Tomar decisiones. Ser creativos, flexibles y adaptables. Aprender en el hacer. Estar informados, entre otras cosas. El modelo de la red social de información y conocimiento pretende ser una representación que integre los fundamentos teóricos y los mecanismos de operación, de las formas de interacción social necesarias para una eficaz y eficiente producción y transmisión de conocimiento, así como también, una plataforma de sistematización y servicios que cumpla con el objetivo de facilitar la integración, adquisición cooperativa de conocimiento e información y promover el uso de las nuevas tecnologías de la comunicación, por parte de personas interesadas en esta área tanto en el ámbito personal, social como académico. Se detallan a continuación los posibles servicios que pueden ser considerados para el modelo de red social de información y conocimiento para que propicie la gestión y apropiación de conocimiento en entorno web: • Directorios: organismos públicos, instituciones, universidades, bibliotecas, entre otras. • Calendario: eventos, talleres, charlas, cursos. • Recursos de información: libre acceso a bases de datos especializadas, repositorios, bibliotecas digitales, entre otros. Campus virtual: formación a distancia en áreas de interés para la sociedad. Boletines electrónicos: envío de información constante Foros de discusión Chat – salas de conversación Videoteca Tienda virtual: servicio en la que se puede acceder a la compra de libros Wikis especializados Blog Buenas prácticas Enlaces de intererés: Sección destinadas a difundir información sobre resultados de encuestas realizadas en aspectos específicos • Encuestas: Sección destinadas a difundir información sobre resultados de encuestas realizadas. • • • • • • • • • • Para realizar el diseño del modelo de la red propuesto fue necesario, entender lo que significa redes de información, redes de conocimiento y redes sociales. Se identificaron las siguientes relaciones ABINIA Informa Vol. 10 - Nº 1 / Pág. 16 Ser humano y sus relaciones Información (Organización, acceso y difusión) Redes de información Redes sociales Redes de conocimiento Conocimiento Relaciones sociales Interacción Tomando en cuenta que según la pirámide informacional propuesta por Iraset Páez, no puede haber conocimiento si no hay información, y considerando los procesos de conversión de conocimiento expuestos por Nonaka, no en un contexto de organización, sino en un contexto web de aprendizaje, colaboración y difusión de información, para que el conocimiento fluya y se cree, deben existir espacios de interacción, estos espacios, para el modelo de red social de información y conocimiento lo propician las tecnologías de información. En el modelo de red propuesto se consideran dos tipos de conocimientos productos del propósito, el objetivo y las interacciones que se harán a través de las aplicaciones tecnológicas utilizadas y los servicios que sustentarán este modelo, estos conocimientos son el individual y colectivo, ambos se asocian a cada uno de los procesos de conversión del conocimiento expuesto por Nonaka, y se relacionan con los servicios que estarán presentes. Se considera por un lado al conocimiento individual, como el conocimiento tácito propiamente dicho, el saber hacer, el que es difícil de transferir y en el que solo es posible comunicarlo a través de espacios y actividades conjuntas con otras personas; por otro lado, se considera al conocimiento colectivo, como la suma de los conocimientos individuales, a la interacción del conocimiento tácito y explicito, para crear nuevo conocimiento con fines comunes a través de la integración social. ABINIA Informa Vol. 10 - Nº 1 / Pág. 17 Tipos de Conocimiento Conocimiento Individual Procesos conversión del conocimiento (Nonaka) Servicios del modelo de red social de información y conocimiento gerencial Características del espacio en que se sustenta el proceso de el tipo de conocimiento y el proceso de conversión del conocimiento a través de los servicios Internalización Cuenta del usuario Espacio privado del usuario, donde crea, recibe y envía información Socialización Correo electrónico, chat, foros de discusión Espacio donde se mantienen conversaciones en grupos Externalización Wikigerencial, blog, videotecas, buenas prácticas Espacio donde se comparten experiencias Directorio, calendarios, repositorios, base de datos, bibliotecas, encuestas, boletines electrónicos, enlaces de interés, tienda virtual, Espacio donde se da accesibilidad a la información gerencial y se produce el proceso de aprendizaje continuo y desarrollo de capacidades personales Conocimiento colectivo Combinación La contextualización del modelo de red social de información y conocimiento comprende lo siguiente: • Área objetivo: la que desee • Tipos de conocimiento: individual y colectivo • Procesos de conversión del conocimiento dentro de la red: a. Conocimiento tácito: socialización, exteriorización. b. Conocimiento explicito: combinación e interiorización • Características del entorno web donde se desarrollará el modelo: arquitectura basada en la participación fundamentada en las características de la Web 2.0: compartir, comunicarse, crear y publicar contenidos. Las aplicaciones tecnológicas a implementar en el modelo de red social de información y conocimiento, se deben utilizar en concordancia con los servicios que lo sustentará basada en una arquitectura tecnológica de participación: ABINIA Informa Vol. 10 - Nº 1 / Pág. 18 Servicios de la red social de información y conocimiento gerencial Tipología Aplicación Edición colaborativa MediaWiki (http:// www.mediawiki.org) Wikigerencial Blog Blogger (http:// www.blogger.com) Blog Marcadores sociales Delicious (http://delicious.com/) Enlaces de interés Gestores de referencias sociales CiteULike (http:// www.citeulike.org) Biblioteca Catalogación social QueLibroLeo (http:// www.quelibroleo.com) Biblioteca Compartir recursos YouTube (http:// www.youtube.com) Videos Sistema de gestión de contenidos Joomla http://www.joomla.org Administración y organización del modelo de red, Directorio, Calendarios, Encuestas, Boletines electrónicos, Bolsas de empleo, Foros de discusión, Correo, Chat Portal personalizable Portaneo (http:// www.portaneo.com/ solutions/en/ opensource.php Espacio del usuario en el modelo de red Comercio electrónico B2C. (Business-toCustomer) Virtuemart (http:// virtuemart.net/) Tienda virtual Iniciativa de acceso Abierto Dspace (http://www.dspace.org). Repositorio E-learning: Moodle (http:// moodle.org/): Campus virtual ABINIA Informa Vol. 10 - Nº 1 / Pág. 19 Conclusión Las redes de conocimiento pueden llegar a ser una herramienta estratégica poderosa que fomente la innovación y el incremento del conocimiento, soportada en una plataforma tecnológica, que debe tener aspectos socioculturales definidos para su entorno, otros de carácter normativo y misional en la cual el insumo fundamental para su funcionalidad es la información. La incorporación de servicios y el uso de tecnologías que propicien espacios de interacción para la creación de conocimiento, constituyen una característica esencial en la creación de redes de conocimiento. La conceptualización del modelo de red social constituye una vía para responder a la necesidad social de trasformación de información en conocimiento, representa una alternativa de tipo informacional con el apoyo y uso de tecnológicas de carácter social. Se evidencia que cada vez son más las personas y diversas áreas del conocimiento que utilizan los servicios de la web social para compartir contenidos, la mayor ventaja de estos servicios es su gratitud, los sistemas de recuperación que emplean son sencillos e intuitivos, el contenido es reutilizable, y muchos de estos contenidos se encuentran acogidos a licencias de propiedad intelectual que ceden parte de los derechos a los usuarios. Si se orientan los servicios de información a espacios que propicien la creación de nuevo conocimiento, estos recursos se convierten no solo en instrumento para explicar y comprender la realidad, sino también de socialización del conocimiento, motor de desarrollo y en factor dinamizador del cambio social, a través de las cuales las organizaciones y las instituciones sociales pueden responder a las oportunidades y los desafíos que el nuevo entorno brinda, y adaptarse a cambios rápidos se presentan. Referencias bibliográficas Artiles S. (2002). Las redes del conocimiento como producto de la gerencia de información en ambientes académicos. En: Faloh Bejerano R, Fernández de Alaiza MC. Gestión del conocimiento: concepto, aplicaciones y experiencias. La Habana: Empresa de la Gestión del Conocimiento y La Tecnología. Castells, M. (2002). La dimensión cultural de Internet. (Documento en línea). Catalunya: Universitat Oberta de Catalunya. 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Centro de Información y Documentación Fundación Instituto de Estudios Avanzados IDEA Carretera Nacional Hoyo de la Puerta, Valle de Sarteneja - Baruta Caracas 1015-A, Venezuela, Apartado 17606 e-mail: leslyc@gmail.com Centro de Documentación Fondo Nacional de Ciencia, Tecnología e Investigación -FONACIT Av. Universidad, Esq. El Chorro Torre Ministerial mezanina II Caracas – Venezuela Código postal 1010 e-mail: jizquier@gmail.com ABINIA Informa Vol. 10 - Nº 1 / Pág. 21