GRIVERAGT12_EFECTIVO Y EQUIVALENTES DE EFECTIVO

EFECTIVO Y EQUIVALENTES DE
EFECTIVO
EFECTIVO Y EQUIVALENTES DE EFECTIVO
EFECTIVOYYEQUIVALENTES
EQUIVALENTESDE
DEEFECTIVO
EFECTIVO
EFECTIVO
Ley Sarbanes-Oxley (SOX)
Efectivo
Control Interno
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Tigo
Del Sur
Equivalentes de Efectivo
Inversiones
Ambiente de Control
Moneda Extranjera
Procedimientos de Control
Oro
Riesgos
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Eficiencia
Eficacia
Economía
Productividad
Seguridad
EFECTIVO: Es un recurso controlado por la entidad, usado como medio de
intercambio, representado por billetes, moneda fraccionaria u otras formas
de cheques y giros bancarios, a favor de la empresa, denominados en
moneda de curso legal, y en moneda extranjera.
Dentro de una entidad el Efectivo puede estar representado por billetes,
moneda fraccionaria, cheques o giros bancarios de terceros a nombre de la
entidad, cheques o giros bancarios de terceros endosados a favor de la
entidad.
El efectivo como medio de intercambio puede ser obtenido como parte de
diversas formas de transacción, tales como: ventas al contado, abonos de
clientes, abonos de empleados por prestamos o anticipos recibidos, anticipos
de clientes, pagos de sumas aseguradas, etc., así mismo puede usarse en
transacciones como compras de contado, pagos a proveedores, pago de
sueldos y salarios, pago de aportes patronales , anticipos a proveedores,
pago de servicios básicos; y una larga lista de diferentes transacciones.
EQUIVALENTES DE EFECTIVO: Son inversiones que se hacen a un plazo
máximo de 3 meses plazo, las cuales se comprueban por medio de
documentos mercantiles como Pagarés, Letras de Cambio, etc.
Dentro de las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) la
sección en donde menciona al Efectivo es la Sección 11, llamada
Instrumentos Financieros Básicos.
De esto también las compañías se involucran en el denominado ‘’Control
Interno’’ el cual, es el plan organizacional y todas las medidas correlativas
que ha diseñado una empresa para salvaguardar sus activos, motivar a sus
empleados para que sigan sus políticas, promover la eficiencia operativa y
asegurar registros contables exactos. Los componentes del Control Interno
son cinco, los cuales se encuentran así:
o Supervisión de Controles
o Sistema de Información
o Procedimientos de Control
o Ambiente de Control y Evaluación de Riesgo
Existen dos tipos de Control Interno: el Control Interno Administrativo (el
cual esta relacionado con los procesos administrativos de una entidad) y el
Control Interno Contable (el cual esta relacionado con los procesos contables
de una entidad).
Uno de los procedimientos mas actualizados para el Control Interno es el
“INFORME COSO” el cual es un proceso, efectuado por el consejo de
administración, la dirección y el resto del personal de una entidad, diseñado
con el objeto de proporcionar un grado de seguridad razonable en cuanto a
la consecución de objetivos dentro de la Eficacia y eficiencia de las
operaciones, la Fiabilidad de la información financiera, y el Cumplimiento de
leyes y normas que sean aplicables. Los componentes del Informe COSO son:
Entorno De Control, Evaluación De Los Riesgos, Actividades De Control,
Información Y Comunicación, y Supervisión.
Finalmente para saber si todo esta caminando bien dentro de la empresa, se
utilizan las denominadas Herramientas De Evaluación, las cuales muchas
veces son un conjunto de formularios organizados por componentes, y otras
veces se hace de forma directa por medio del Walk Through (Recorrido) con
el fin de lograr una evaluación final.