Noti Orientese Octubre de 2014 - Boletín Informativo - Edición No. 1 1 Cumplimos AÑO de Servicio de Urgencias y Hospitalización en el Hospital Carlos Holmes Trujillo NOTA EDITORIAL No Orientese Bole n Interno de la Red de Salud del Oriente No. 1 Octubre de 2014 Gerente Javier Arévalo Tamayo Subgerente Administra vo José Joaquín Rojas Comunicación Interna Mayra Melissa Carmona Edición Mayra Melissa Carmona Colaboradores de Redacción Yaneth Álvarez Ch - Talento Humano Impresión Lito Impresores JM. Diseño y Diagramación Jackeline Aguilar P. Prohibida su venta Distribución gratuita a todos los funcionarios de la ESE Oriente Municipio de San ago de Cali Red de Salud del Oriente Empresa Social del Estado Hospital Carlos Holmes Trujillo Oficina de Comunicaciones Comunicacion.eseoriente@gmail.com Diego Zapata O. - Control Interno - Aracelly Sepúlveda C. - Líder Calidad/Seguridad del paciente - ACTUALIDAD MUNDIAL ¿Qué precauciones se deben tomar? Lo más importante es evitar el contacto con pacientes de ébola y con sus fluidos corporales. No hay que tocar nada, como por ejemplo toallas en si os públicos p o rq u e p u d i e ra n h a b e r s i d o contaminadas. Los cuidadores deben llevar guantes y equipo protector como máscaras y lavarse las manos EL VIRUS DEL ÉBOLA En Africa Occidental el brote del ébola ha sido el más mortífero de la historia. más de mil personas han muerto en Guinea, Liberia, Sierra Leona y Nigeria desde que fue detectado el virus en febrero. regularmente. Actualmente en Colombia se están tomando las medias de control para que se reduzcan las probabilidades de que la enfermedad entre al país. Es importante tener en cuenta que, ni la especie del murciélago que actúa como reservorio de la enfermedad, ni la prác ca de consumir el animal existe en Colombia, lo que permite ¿Qué es el ébola? chimpancés y murciélagos de la que la enfermedad se mantenga El ébola es una enfermedad viral fruta. Se contagia entre los aislada, además de saber que el cuyos síntomas iniciales son fiebre humanos de forma directa, por virus solo puede ser trasmi do por repen na, debilidad, dolor contacto directo con sangre contacto directo de un portador. muscular y dolor de garganta. infectada, fluidos corporales, Cuando la enfermedad se ha órganos, o indirectamente por desarrollado se evidencian vómitos, contacto con un entorno diarrea, brotes en la piel y contaminado. hemorragias tanto internas como externas, según información de la Ha sido un problema en África OMS. occidental, ya que muchas de sus prác cas religiosas y alrededor de ¿Cómo se transmite el virus? La enfermedad se logra transmi r a los humanos por el contacto con la muerte implican contacto sico La organización mundial de la salud (oms) ha declarado emergencia internacional. cercano, al incluir lavarlo, tocarlo y besarlo. animales infectados, incluidos Noti Orientese 2 ACTUALIDAD MUNDIAL LO QUE SE DEBE SABER SOBRE EL CHIKUNGUNYA E l Ministerio de Salud y Protección Social en cabeza del viceministro, Fernando Ruiz Gómez, anunciaron la inminente llegada al país del virus Chikungunya. Según el Ministro, el Chikungunya está teniendo un comportamiento explosivo pues ya hay dos países fronterizos con Colombia que presentan la enfermedad, Panamá y Venezuela, quienes han tenido un aumento acelerado en los casos reportados. Hasta el momento ya son 27 los países afectados. Las ciudades potencialmente expuestas serían Medellín, Cali, Barranquilla y Cúcuta; y las poblaciones con mayor vulnerabilidad son los ancianos, mujeres embarazadas y menores de cinco años. ¿Qué es la fiebre de Chikungunya? La fiebre chikungunya es una enfermedad vírica 3 Noti Orientese transmi da al ser humano por los mosquitos Aedes Aegypty y Aedes Albopictus infectados. Produce fiebre y fuertes dolores ar culares, así como dolores musculares, dolores de cabeza, náuseas, cansancio y erupciones cutáneas. Transmisión El virus se transmite de una persona a otra por la picadura de mosquitos hembra infectados. La enfermedad suele aparecer entre 4 y 8 días después de la picadura de un mosquito infectado, aunque el intervalo puede oscilar entre 2 y 12 días. Tratamiento No existe ningún an vírico específico para tratar la fiebre chikungunya. El tratamiento consiste principalmente en aliviar los síntomas, entre ellos el dolor ar cular con an piré cos, analgésicos óp mos y líquidos. Hasta el momento no hay comercializada ninguna vacuna contra el virus chikungunya. ACTUALIDAD MUNDIAL Cuidados para evitar el virus Eliminar todos los criaderos de mosquitos en el domicilio, como materas y floreros. Lavar con regularidad los tanques y albercas en donde se almacena el agua de uso domés co. Mantener las terrazas y pa os libres de objetos que puedan almacenar agua como llantas, chatarra, limpieza de canales de agua lluvia, charcos y depósitos de agua limpia. Recoger basuras y residuos sólidos en lotes baldíos. Durante los brotes se pueden aplicar insec cidas para matar los moquitos en vuelo, y para tratar el agua de los depósitos a fin de matar las larvas inmaduras. Como protección durante los brotes se recomiendan llevar ropa que reduzca al mínimo la exposición de la piel a los vectores. La fiebre de chikungunya es transmi da por los zancudos Aedes aegyp y Aedes albopictu. Síntomas Igual que el dengue, dolor corporal pero más intenso en articulaciones y tendones Aedes aegypti Fiebre Dolor de cabeza Fatiga Depresión Sarpullidos Náuseas Prevención - Evitar tener, dentro y fuera de la casa, recipientes que acumulen agua. - Renovar el agua de floreros, peceras y bebederos de animales al menos cada tre días - Desechar todos los objetos que estén al aire libre en los que se puede acumular agua de lluvia: latas, botellas, neumáticos, juguetes etc. - Mantener boca abajo los recipientes que no estén en uso, como baldes, frascos, macetas. - Tapar los recipientes utilizados para almacenar agua como tanques, pilas y barriles. Aedes albopictu - Lavar las pilas y barriles de forma semanal. Noti Orientese 4 TEMA - ESE ORIENTE EL NUEVO MECI Actualización del Modelo Estándar de Control Interno E l Departamento Administra vo de la Función Pública -DAFP- A través del Decreto 943 de 2014 actualizó el Modelo Estándar de Control Interno -MECI-. E l M E C I p ro p o rc i o n a l a e st r u c t u ra b á s i ca p a ra evaluar la estrategia, la ge s ó n y l o s p ro p i o s mecanismos de evaluación del proceso a d m i n i st ra vo d e l a s en dades públicas. Entre las principales novedades que trae la actualización del MECI, se encuentra que los tres subsistemas de control a los que se refería la versión anterior se convierten en (2) dos Módulos de Control: 1 Control de la Planeación y Ges ón: Son los parámetros de control que orientan la en dad hacia el cumplimiento de su visión, misión, obje vos, principios, metas y polí cas al igual que los aspectos que permiten el desarrollo de la ges ón dentro de los que se encuentran: La ges ón del Talento Humano, los planes, programas, procesos, 2 Control de Evaluación y Seguimiento: Agrupa los parámetros que garan zan la valoración permanente de los resultados de la en dad a través de sus diferentes m e ca n i s m o s d e ve r i fi ca c i ó n , e va l u a c i ó n y seguimiento. i n d i c a d o r e s , p r o c e d i m i e n t o s , r e c u rs o s , y A par r de esta modificación al MECI, la Información administración de los riesgos. y la Comunicación se convierten en un Eje Transversal al Modelo, teniendo en cuenta que hacen parte de todas las ac vidades de control de las en dades. 5 Noti Orientese TEMA - ESE ORIENTE Preguntas Alrededor de la Seguridad del Paciente Te invitamos a reflexionar alrededor de lo siguiente: 1. Si Ud. pudiera cambiar algo de su servicio para mejorar la seguridad del paciente ¿Qué haría? 2. ¿Cuál fue el úl mo incidente que Ud. observó y que le causó daño a un paciente? 3. Teniendo en cuenta las condiciones de su servicio ¿Cuál cree Ud. que será el causante del próximo evento adverso? La ocurrencia de eventos adversos es inherente a la prestación de servicios de salud, lo que NO es aceptable o tolerable es que sucedan eventos adversos sin reportarlos, analizarlos, impactarlos y minimizarlos, por lo tanto perdiendo la oportunidad de prevenirlos. 4. ¿Que estuvo mal el día de ayer? 5. Cuándo las cosas van mal, ¿A quién busca usted? Conceptos Importantes a tener en cuenta Noti Orientese 6 NOTICIAS - ESE ORIENTE SE CUMPLIÓ UN AÑO DE SERVICIO DE URGENCIAS Y HOSPITALIZACIÓN E l pasado 5 de sep embre se celebró en el salón de eventos del edificio Promédico un año de servicios de Urgencias y Hospitalización del Hospital Carlos Holmes Trujillo, el cual se inauguró el 28 de agosto del 2013 para los habitantes del oriente de la ciudad de San ago de Cali. Al evento asis eron los miembros la junta direc va de la Red de salud del Oriente. El Dr. Alberto concha presidente, el Dr. Javier Arévalo Gerente de la Red de Salud del Oriente, el Dr. José Joaquín Rojas Subgerente administra vo de la Red de Salud de Oriente, el Dr. Diego Calero Gerente de Promédico, el Dr. Harold Viera Gerente de Asproin, médicos, enfermeras y personal auxiliar de 7 Noti Orientese los servicios de urgencias y hospitalización de ESE Oriente. servicio de urgencias del Hospital Carlos Holmes Trujillo ha atendido 111.332 personas. Los direc vos hablaron y no le bastaron elogios para el Dr. Arévalo por su ac va par cipación en la consecución de los recursos para la remodelación de la infraestructura del Hospital Carlos Holmes Trujillo, demás, el Dr. Arévalo hizo la invitación a todo su personal para que siempre se le brinde al usuario un trato digno y amable. L a s p e rs o n a s a s i ste n te s s e divir eron y bailaron al son del vallenato, integrándose como una gran familia. Dentro del acto la agremiación Asproin entrego a sus funcionarios que cumplieron un año de servicios en la ins tución un detalle como muestra de gra ficación por su arduo esfuerzo y entrega al Hospital. Durante el año de servicios en el hospital se han atendido en el área de hospitalización pediatría 1.213 niños y 1.721 personas en hospitalización adultos. El total de partos atendidos ha sido de 1.066 y el Los direc vos hablaron y no le bastaron elogios para el Dr. Arévalo por su ac va par cipación en la consecución de los recursos para la remodelación de la infraestructura del Hospital Carlos Holmes Trujillo. NOTICIAS - ESE ORIENTE Foto Arriba: Jefes, médicos y auxiliares de la Red de Salud del Oriente. Dr. Rubén Zapata y Dr. Javier Arévalo Foto Izquierda: Dr. Harold Viera Gerente de Asproin Ines Meneses, Acenet Ballesteros y Mayra Carmona. Foto Abajo: Dr. José Joaquín Rojas, Dr. Ruben Zapata Dr. Javier Arévalo, Dr. Alberto Concha Dr. Diego Calero y Dr. Carlos Escobar. Noti Orientese 8 GENERACIÓN DE CONTENIDO PARTICIPA EN LA Actualización de Nuestro Código de É ca Los Principios É cos: Nuestros Pilares Fundamentales S i comparamos la é ca con la edificación de una casa, los principios é cos son los pilares que sos enen nuestra vida. Los pilares son invisibles, no se perciben a simple vista, pero soportan el peso de todo el edificio y, sí son sólidos y compactos, podrán soportar fuertes vientos y movimientos. La Red de Salud Oriente cuenta con un Código de É ca formulado en el Año 2006, que cons tuye el marco filosófico y é co que regula el comportamiento de todos los servidores que pertenecemos a esta gran familia. E n nuestro código de é ca están plasmados los siguientes principios corpora vos: Respeto, Hones dad, Equidad, Liderazgo, Prudencia, Calidad, Solidaridad, Par cipación La autoevaluación realizada por la en dad con respecto al estado de cumplimiento de los requisitos del MECI ha iden ficado la necesidad de actualizar nuestro Código de É ca. Como parte del ejercicio de actualización convocamos a todos los servidores de la en dad para que par cipen y planteen sus propuestas e inicia vas de actualización del código de é ca. Para el ejercicio de actualización del Código de É ca es necesario diferenciar dos conceptos fundamentales: Principios y Valores: Los Principios son leyes universales, inmutables, válidas para todos los seres humanos, que inspiran la buena conducta personal y social. Un valor es algo que personalmente consideramos importante, necesario y que nos hace sen r bien. El valor es un bien descubierto y elegido en forma libre que busca ser realizado por la persona y reconocido por los demás. Los valores son dinámicos, concretos y específicos. Ejemplo: el Principio sería: "la dignidad del ser humano es esencial". Los valores son: Tolerancia, Respeto, Confidencialidad, Prudencia. Sus aportes los pueden enviar al correo comunicación.eseoriente@gmail.com 9 Noti Orientese NOTAS SALUDABLES L a Red de Salud del Oriente a través del Sistema de Ges ón de Seguridad y Salud en el Trabajo -SGSST- se encuentra implementado el Programa de vigilancia epidemiológico de PROGRAMA PARA MEJORAR LA SALUD CARDIOVASCULAR prevención del riesgo cardiovascular y metabólico para controlar o minimizar los factores de riesgo modificables en los funcionarios de la Red De Salud Del Oriente, mediante intervenciones educa vas y terapéu cas orientadas a modificar ac tudes y comportamientos que promueven un es lo de vida favorecedor de la Salud Cardiovascular. El programa está dirigido a toda la población de la Red De recibido valoración médica y moderado par cipan de Charlas Salud Del Oriente con factores nutricional así como un plan de Educa vas en Modificación de de riesgo modificables que acondicionamiento Hábitos para Riesgo aumenten la probabilidad de personalizado por desarrollar enfermedades fisioterapeutas. sico cardiovasculares. Los colaboradores clasificados Por esta razón se ha establecido un convenio entre la ESE Oriente y Lastra EPS, a través del cual se está ofreciendo un Programa de Acondicionamiento Físico para el en riesgo cardiovascular moderado par cipan de la valoración médica anual, Cardiovascular. Programa de Bienestar Social Oficina de Talento Humano remisión a la EPS para inicio de control y Seguimiento. Teléfono: 437 7777 Ext. 7126 grupo de funcionarios clasificados en riesgo severo, quienes han Los colaboradores clasificados en riesgo cardiovascular leve- Noti Orientese 10 PERSONAJES DESTACADOS DIA DEL SERVIDOR PÚBLICO De la ESE Oriente E l 27 de Junio de 2014 se realizó en el Hospital Carlos Holmes Trujillo, el evento para exaltar al Mejor Servidor Público de la ESE Renuncia Agradecimientos por la labor Oriente, siguiendo un proceso par cipa vo de prestada a Gloria Cecilia votación que se llevó a cabo en cada ins tución en Benítez, Auxiliar Área de la el que los funcionarios fueron quienes eligieron a Salud, quien se desempeñó los candidatos. Los criterios que se tuvieron en en el programa de SSR del cuenta para postular a un compañero de trabajo H o s p i ta l C a r l o s H o l m e s fueron: compañerismo, trato amable, Trujillo. compromiso, responsabilidad, ac tud de servicio Le deseamos muchos éxitos en los proyectos que inicia. al cliente y calidad en la prestación del servicio. Como resultado de este proceso par cipa vo se eligieron 34 funcionarios por cada ins tución. Además de cada comuna y Hospital se eligió un candidato que par cipó en el sorteo para escoger al mejor empleado público de la empresa. Fabiola Escobar Auxiliar área de la salud de la Comuna 21 fue la funcionaria elegida. Funcionarios Pensionados E n el transcurso del año 2014 despedimos a los colaboradores que lograron su estatus de pensionados, con trayectorias laborales extensas en diferentes áreas de la salud y con un cúmulo de experiencias e historias que los forjaron como trabajadores y seres humanos excepcionales. A ellos El evento se realizó la conferencia sobre "Competencias Comunes y Generales por nivel jerárquico de los servidores públicos" a cargo de la Dra. Eucaris Díaz Profesional del área social de la ESAP, con el propósito de fortalecer este aspecto en los colaboradores. ¡Felicitaciones! 11 Noti Orientese les damos las gracias por el invaluable aporte que cada día dieron a la empresa, por su dedicación, entrega, compromiso, ac tud de servicio, esmero, disciplina, crea vidad y voluntad. ¡Mil Felicidades! PERSONAJES DESTACADOS ¡Mil Gracias por su Colaboración! Hilda Leonor Castro Luz Marina Valencia Nora del C. Osorio Gloria Amparo Suárez Auxiliar Área Salud Enfermera Auxiliar Área Salud Auxiliar Área Salud María de C. Guapacha Rubiela García Escobar Sara Cecilia Millán Milton Julio Grueso Auxiliar Área Salud Auxiliar Área Salud Odontóloga Técnico Aura Hurtado Lucy Villa Torres Consuelo Ramos Gabriela Martínez Profesional Universitario Jefe de Control Interno Auxiliar Área Salud Odontóloga Carmen María Lourido Fabiola Cárdenas Paulina Peña Auxiliar Área Salud Auxiliar Área Salud Auxiliar Área Salud Noti Orientese 12 NOTICIAS - ESE ORIENTE E l pasado 3 de sep embre del 2014 se jugó en las canchas de Morumbi un apar do amisto para celebrar y entregar el premio al equipo subcampeón del Torneo Inter ESES. PARTIDO AMISTOSO En el par do se dio inicio a la convocatoria para el Torneo Mixto Interno de la ESE Oriente. El cuál se inició el día 23 de sep embre del 2014. El par do amistoso logro conver rse en un espacio de integración entre los afamados futbolistas y su emo va hinchada quienes entre risas y comida los acompañaron hasta el final. ¡Felicidades al Equipo! PROGRÁMESE Día de la Familia Como celebración de esta fecha el Plan de Bienestar Social Ins tucional ha programado una salida turís ca al Parque Nacional del Café, en donde cada funcionario nombrado tendrá la posibilidad de invitar a dos familiares. El encuentro tendrá lugar el Sábado 4 de octubre del 2014. La ac vidad busca generar una agradable integración entre los colaboradores y familiares. Al evento se inscribieron 142 funcionarios y 259 familiares. El plan incluye: Trasporte ida y regreso Guía turís ca Desayuno en la Uribe Valle Ingreso al parque del café Pasaporte múl ple para las atracciones Almuerzo Show del café Cena en una finca del hotel Parada en Andalucía para comprar el mecato Más información Oficina de talento Humano Tel: 437 77 77 Ext. 7126 13 Noti Orientese PROGRÁMESE MUNDIALITO DE FÚTBOL 6 MIXTO ESE ORIENTE 2014 La fiebre futbolís ca llego a la ESE Oriente con pie derecho, en donde hombres y mujeres han sido invitados a par cipar del Torneo Interno de Fútbol 6 Mixto. E l eve nto i n i c i ó e l 2 3 d e sep embre del 2014, con una ceremonia de inauguración la cual incluyó el desfile de los equipos par cipantes, juramento del juego limpio y la presentación ar s ca del grupo de Danzas Folklóricas de la Empresa. Las instalaciones depor vas de Morumbi ubicadas en la Cra 70 # 13ª 1-11 son el espacio en el que se está jugando la temporada futbolís ca. Los 8 equipos inscritos conformados por hombres y mujeres son los siguientes: Grupo A: Bayern, Huracanes, Forestal, Barcelona. Grupo B: Milan, Desepaz F.C, Depor Club Diamante, Atlas, Se premiara al equipo campeón, goleador femenino, goleador masculino, valla menos vencida y la fidelidad de los asistentes durante el torneo. El Torneo Interno es un importante evento depor vo que busca más que una sana recreación, la integración entre los funcionarios par cipantes y asistentes, los familiares y toda la Red de Salud del Oriente. Son 5 semanas cargadas de la mejor fiebre, intenso ambiente recrea vo e integración extrema. ¡Anímate a par cipar y a respaldar a tu equipo favorito! Martes 23 de septiembre 2014 cancha #1 Hora Equipo 07:00 p. m. Bayern vs cancha #5 Equipo Ganador Barcelona Hora Equipo 07:00 p. m. Depor Club Diamante vs Equipo Ganador Atlas Martes 30 de septiembre 2014 cancha #1 Hora Equipo 6:00 p.m Huracanes vs cancha #5 Equipo Ganador Forestal Hora Equipo 6:00 p.m Milan vs Equipo Ganador Desepaz Martes 07 Octubre 2014 cancha #1 Hora Equipo 6:00 p.m Bayern 07:00 p. m. Depor Club Diamante vs cancha #5 Equipo Ganador Hora Equipo Huracanes 6:00 p.m Barcelona vs Forestal Equipo Milan 07:00 p. m. Atlas Desepaz Ganador Martes 14 Octubre 2014 cancha #1 Hora Equipo 6:00 p.m Depor Club Diamante 07:00 p. m. Bayern vs cancha #5 Equipo Ganador Hora Equipo Desepas 6:00 p.m Atlas Milan Forestal 07:00 p. m. Barcelona Huracanes Martes 21 Octubre 2014 Equipo 6:00 p.m 1°B 07:00 p. m. 1°A vs Equipo Ganador Martes 28 Octubre 2014 cancha #1 Hora vs cancha #1 Equipo Ganador Hora Equipo 2°A 6:00 p.m 3°Puesto 2°B 07:00 p. m. Gran Final vs Equipo Ganador Lugar: Club Depor vo Morumbi - Escuela de Fútbol Hora: 5:30 p.m Carrera 70 13A 1-11 Barrio La Hacienda. Noti Orientese 14 ENTRETENIMIENTO RED DE SALUD ACREDITACIÓN HABILITACIÓN HOSPITAL CENTRO PUESTO ESE EPS IPS PYP HIPERTENSO PAI PARTOS SEXUAL NIÑO JOVEN ADULTO TBC ORAL MEDICO ODONTOLOGO EXAMEN URGENCIAS RAYOS X SIAU ATENCION AMENA RIPS R N H O R A L S I A U H E O A I A P C E N T R O D I B R P Y P S O E G S U C I X S E A E C N E P L A L S L X R V I C N I A S E T I D I T A O Y A A U X A M E T O S T B C D E M I O N C I A T A L SOPA de D E C R E N E V O J S E D R I P S A A D U L T O E C O G O L O T N O D O Letras Pensamientos Saludables 15 Noti Orientese R A N I Ñ O T S E U P R