Test de Técnicos 01.- ¿ Cuál de las siguientes afirmaciones es correcta? - A) Todo ideador de un negocio está capacitado para ponerlo en marcha. -B) Un emprendedor no puede predecir los cambios que se producen en el entorno. -C) En la elaboración del Plan de Empresa deben participar todos los socios o promotores del proyecto. 02.- ¿El análisis DAFO se realiza dentro de -A) El Plan de Operaciones -B) El Plan de Recursos Humanos -C) El Plan de Marketing 03.- Las aplicaciones informáticas que precisará nuestra Empresa forman parte de: -A) El inmovilizado material. -B) El inmovilizado inmaterial. -C) Bienes de equipo. 04.- El Plan Económico-Financiero: -A) Sirve para determinar la viabilidad económica del Proyecto. -B) Incluye un Plan de inversiones finales. -C) Las respuestas anteriores son correctas. 05.- ¿Qué característica personal no sería deseable en el equipo promotor? -A) Afán de perfección. -B) Elección de un alto riesgo. -C) Capacidad innovadora. 06.- Demanda, clientes y competencia son: -A) Información externa o del mercado. -B) Información interna o de la Empresa. -C) No informan de nada. 07.- La apertura de establecimientos industriales y mercantiles: A) Se sujeta en todo a licencia de apertura. B) Podrá sujetarse a los medios de intervención municipal previstos en la Ley 17/2009. C) Estará sujeta al sistema de licencia de instalación en todo caso. 08.- La cuota tributaria del IAE: A) Será el resultante de aplicar a la base liquidable una tasa progresiva por metros lineales. B) Será la resultante de aplicar las tarifas del impuesto con los coeficientes y bonificaciones correspondientes. C) Será la resultante de aplicar las tarifas del Impuesto. 09.- ¿A qué tipo de usuarios va dirigido el Programa Andalucía Orienta. A) A desempleados inscritos en el Servicio Andaluz de Empleo. B) A desempleados y ocupados. C) A personas con especiales dificultades de inserción como mujeres, jóvenes, personas con discapacidad, parados de larga duración, minorías étnicas, etc. 10.- ¿A quién van dirigidos los servicios de los centros de referencia para la orientación? A) A demandantes de Empleo. B) A profesionales de la orientación sirviendo como modelo para el resto de la Red de Andalucía Orienta. C) A y B, son correctas. 11.- ¿Cuántos centros de referencia para la orientación existen en Andalucía? A) Uno. B) Ocho. C) Cinco por cada provincia. 12.- Entre las acciones que realizan las unidades Andalucía Orienta, ¿se encuentra el asesoramiento para el autoempleo? A) Si B) Si, si el usuario es derivado por el Servicio Andaluz de Empleo. C) No. 13.- ¿Qué organismos pueden financiar las unidades de Andalucía Orienta? A) Exclusivamente la Junta de Andalucía. B) Exclusivamente el Ayuntamiento. C) Ambos Organismos. 14.- ¿Que código de contrato corresponde al contrato de Interinidad? A) 501 B) 401 C) 410 15.- ¿Qué código de contrato se utiliza para el contrato a Tiempo Parcial, para el trabajador con discapacidad? A) 100 B) 230 C) 130 16.- La conversión de un contrato temporal en Indefinido “No Bonificado” a tiempo parcial, sería: A) 109 B) 289 C) 209 17.- La contratación de un trabajador, desempleado, mayor de 52 años, beneficiario de los subsidios por desempleo, está regulada por: A) Ley 45/2002. B) Ley 12/2001. C) R.D. Legislativo 1/1995. 18.- De entre los Recursos de Empleo existentes en el municipio de Mairena del Alcor, señala cual de los siguientes Programas, no puede ser considerado como un Recurso de Empleo: A) Andalucía Orienta. B) Programa de Acciones Experimentales. C) Guadalinfo. 19.- Dentro de los recursos de empleo del Ayuntamiento de Mairena del Alcor, reseñados en la pregunta anterior, y desarrollados a través de la Delegación de Fomento, el programa destinado a la orientación, formación e inserción laboral de determinados colectivos se denomina: A) Programa Andalucía Orienta. B) Programas de Acciones Experimentales. C) Guadalinfo. 20.- De conformidad con el artículo 23 de la Ley 12/2007, el Servicio Andaluz de Empleo en caso de presentarse una oferta de empleo discriminatoria por razón de sexo: A) La tramitará, informando de ello a su superior. B) No podrá tramitar la oferta. C) La tramitará, informando de la situación al promotor de la oferta. 21.- Según la Ley de Género de Andalucía, para las mujeres y los hombres de Andalucía compartir adecuadamente las responsabilidades familiares y las tareas domésticas para alcanzar la efectiva igualdad de oportunidades de mujeres y hombres, es: A) Un derecho. B) Un deber. C) Un derecho y un deber. 22.- ¿Qué rango tiene la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía? A) Ley orgánica. B) Ley autonómica. C) Decreto autonómico. 23.- Existen 2 tipos de teorías de la motivación: las centradas en el contenido, y las centradas en el proceso. Señala el autor de la conocida Teoría de la expectativa centrada en el proceso: A) Maslow. B) Vroom. C) Herzberg. 24.- Siguiendo la Teoría del contenido dentro de las Teorías de la Motivación en la jerarquía de las necesidades de Maslow situamos en la base de la pirámide (o triángulo). A) Autorrealización. B) De estima. C) Fisiológica. 25.- Los programas para la Inserción laboral de la Junta de Andalucía se establecen por: A) Decreto 85/2003, de 1 de abril. B) Orden de 1 de abril de 2003. C) Ley 85/2003, de 1 de abril. 26.- Entre las técnicas de motivación laboral NO se encuentra A) Promoción en el trabajo. B) Política salarial. C) El entorno social. 27.- Señala la respuesta FALSA. Para cada Unidad de Orientación se establecen, en función de las actuaciones a desarrollar, los siguientes objetivos mínimos en el marco de Itinerarios Personalizados de Inserción: A) Número de personas beneficiarias a atender anualmente. B) Nivel de Inserción. C) Nivel de Intermediación. 28.- El equipo técnico de la Unidades de Orientación estará compuesto, con carácter general: A) Un mínimo de 3 profesionales. B) De tres profesionales entre un máximo de 5 y un mínimo de 2 C) Entre un mínimo de 2 y un máximo de 5. 29.- Según el último informe emitido por el Observatorio Argos Local, el total de demandantes de empleo en el Municipio de Mairena del Alcor, son 1.075 hombres y 1.474 mujeres. Señala el organismo del que depende el Observatorio Argos Local: A) Diputación Provincial de Sevilla. B) Servicio Andaluz de Empleo. C) Servicio Público de Empleo Estatal. 30.- Señala la periodicidad con la que el Observatorio Argos Local emite sus informes sobre el mercado de trabajo a nivel municipal. A) Anual. B) Trimestral. C) Semestral. 31) Según el artículo 7 de su norma reguladora, la Unidad de Orientación se define como: A) El conjunto de medios técnicos, humanos y materiales a través del que se realizan y gestionan las acciones de los programas de Itinerarios de Inserción, Orientación Profesional y Acompañamiento a la Inserción. B) El conjunto de medios humanos y metodológicos que sirven de cauce para realizar y gestionar las acciones de los programas de Itinerarios de Inserción, Orientación Profesional y Acompañamiento a la Inserción. C) El conjunto de recursos humanos, materiales y metodológicos a través del que se realizan y gestionan las acciones de los programas de Itinerarios de Inserción, Orientación Profesional y Acompañamiento a la Inserción. 32) Entre las acciones que podrán desarrollar las Unidades de Orientación, se encuentran las siguientes: a. Gestión del área de autoorientación, maximizando el uso de recursos especializados de libre acceso disponibles para los usuarios. b. Gestión de Itinerarios Personalizados de Inserción, a través del asesoramiento grupal a las personas usuarias. c. A y B son correctas. 33) En una Unidad de Orientación que cuenta con módulo de autoorientación, en la que no se dan las excepciones consideradas en el artículo 8.1 de la Orden que las regula, la composición del equipo técnico será cómo mínimo de: a. 3 profesionales. b. 2 profesionales. c. 5 profesionales. 34) El procedimiento de cómputo de objetivos de las Unidades de Orientación será establecido mediante resolución de: a. La Dirección General de Intervención e Inserción Laboral. b. La Dirección General de Intermediación e Inserción Laboral. c. La Dirección General de Intermediación e Insertación Laboral. 35) El programa de Experiencias Profesionales para el empleo tiene por objeto: a. Promover la consecución de la inserción laboral de las personas desempleadas. b. Acabar con el desempleo de personas en situación de exclusión. c. Lograr la Inserción laboral de personas en situación de exclusión mediante tutorías con las que asimilen los valores propios de los entornos laborales a los que el demandante aspira. 36) Entre los objetivos de las Unidades de Orientación no se encuentra: a. El Nivel de Inserción. b. El número de horas anuales de dedicación por parte del personal técnico. c. El número de personas beneficiarias a atender anualmente. 37) En lo relativo a la cuantificación de objetivos de las Acciones Experimentales se establece un objetivo mínimo de inserción laboral del: a. 35% de forma general y del 30% en casos concretos. b. 30% de forma general y del 35% en casos concretos. c. 35% en cualquier caso. 38) El personal de apoyo administrativo de las Unidades de Orientación deberá contar: a. Con formación general en el área administrativa. b. Con experiencia laboral en tareas de atención al público. c. Con formación en las tareas de atención al público y experiencia laboral en el área administrativa. 39) Para el programa de Estudios y Difusión sobre el Mercado de Trabajo, se podrán acometer las siguientes acciones: a. Realización de investigaciones sobre territorios específicos. b. Difusión de publicaciones relacionadas con el empleo. c. A y B son correctas. 40) Las prácticas profesionales financiadas por el Servicio Andaluz de Empleo tendrán: a. Una duración entre dos y seis meses, realizando como mínimo 20 horas semanales. b. Una duración entre dos y seis meses, realizando como máximo 20 horas semanales y 5 horas diarias. c. Una duración entre dos y seis meses, realizando como máximo 5 horas diarias.