Generalización de las empresas Estefany Paola Tabares Vásquez Gabriela Ramírez Trujillo Valeria girón Sánchez SENA Grado: 10º Liceo mixto la milagrosa Santiago de Cali Mayo-04 La Empresa Una empresa es una organización o institución dedicada a actividades o persecución de fines económicos o comerciales para satisfacer las necesidades de bienes o servicios de los demandantes. -Tipos de empresas de acuerdo a su forma jurídica: 1) Unipersonal: son aquellas empresas que pertenecen a un solo individuo. 2) Sociedad Colectiva: son las empresas cuya propiedad es de más de una persona. 3) Cooperativas: son empresas que buscan obtener beneficios para sus integrantes y no tienen fines de lucro. 4) Comanditarias: en estas empresas existen dos tipos de socios: por un lado, están los socios colectivos que participan de la gestión de la empresa y poseen responsabilidad ilimitada. 5) Sociedad de responsabilidad limitada (S.R.L.): en estas empresas, los socios sólo responden con el capital que aportaron a la empresa y no con el personal. 6) Sociedad anónima (S.A.): estas sociedades poseen responsabilidad limitada al patrimonio aportado y, sus titulares son aquellos que participan en el capital social por medio de acciones o títulos. -Tipos de empresa de acuerdo a su tamaño: 1) Microempresa: son aquellas que poseen hasta 10 trabajadores y generalmente son de propiedad individual, su dueño suele trabajar en esta y su facturación es más bien reducida. 2) Pequeñas empresas: poseen entre 11 y 49 trabajadores, tienen como objetivo ser rentables e independientes, no poseen una elevada especialización en el trabajo, su actividad no es intensiva en capital y sus recursos financieros son limitados. 3) Medianas Empresas: son aquellas que poseen entre 50 y 250 trabajadores, suelen tener áreas cuyas funciones y responsabilidades están delimitadas, comúnmente, tienen sindicato. 4) Grandes empresas: son aquellas que tienen más de 250 trabajadores, generalmente tienen instalaciones propias, sus ventas son muy elevadas y sus trabajadores están sindicalizados. -Y por último, de acuerdo a la actividad: 1) Empresas del sector primario: son aquellas que, para realizar sus actividades, usan algún elemento básico extraído de la naturaleza, ya sea agua, minerales, petróleo, etc. 2) Empresas del sector secundario: se caracterizan por transformar a la materia prima mediante algún procedimiento. 3) Empresas del sector terciario: son empresas en que la capacidad humana para hacer tareas físicas e intelectuales son su elemento principal. -También de acuerdo a la procedencia del capital: 1) Empresas públicas: son aquellas en las que el capital proviene del Estado, ya sea municipal, provincial o nacional. 2) Empresas privadas: su capital proviene de particulares. 3) Empresas mixtas: en este caso, el capital proviene tanto de particulares como del estado. Hay unos requisitos generales para la construcción de una empresa son los siguientes: Persona Natural Aquí la persona asume a título personal todos los derechos y obligaciones de la actividad comercial que ejerce. Requisitos legales comerciales En la CAMARA DE COMERCIO * Confirme que el nombre que quiere usar para su empresa no ha sido registrado. * Tramitar el formulario de Registro de matrícula mercantil. * Tramitar el anexo de la solicitud del NIT. (DIAN) * Pagar los derechos de Registro de matrícula mercantil. * Requisitos legales Tributarios En la DIAN (Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales) * Tramitar el RUT (registro único tributario). * Asignación del NIT (número de Identificación Tributaria). * Requisitos de funcionamiento En la Secretaria de Hacienda * Registro de Industria y Comercio. * Certificado del uso del suelo. * Licencia sanitaria. * Licencia de seguridad. Persona Jurídica Persona ficticia, capaz de ejercer derechos y contraer obligaciones, y de ser representada judicial y extrajudicialmente. * Los mismos Requisitos Comerciales, Tributarios y de Funcionamiento. * Estatutos de la Persona Jurídica. A) Minuta de constitución: Por documento privado si la empresa a constituir posee activos totales por valor inferior a quinientos (500) salarios mínimos mensuales legales vigentes o una planta de personal no superior a diez (10) trabajadores y no se aportan bienes inmuebles. (Ley 1014 de 2006, Decreto 4463 de 2006) Nota: Independientemente del valor de los activos o de la planta de personal, también podrá constituir su empresa por documento privado a través de la figura de Sociedad por Acciones Simplificada con las formalidades que establece la Ley 1258 de 2008. La empresa unipersonal puede constituirse igualmente por documento privado, indistintamente de sus activos o su planta de personal, de conformidad con lo preceptuado en el Artículo 72 de la Ley 222 de 1995. Tenga en cuenta que el documento privado debe contener presentación personal de todos los socios o accionistas ante Notaría. B) Escritura pública: En cualquier notaría sin importar el valor de los activos o el número de trabajadores, según lo establecido en el Artículo 110 del Código de Comercio. Cuando se aporten bienes inmuebles, el documento de constitución deberá ser por escritura pública, el impuesto de registro deberá ser cancelado en oficina de instrumentos público y presentar copia del recibo o certificado de libertad que acredite la inscripción previa de la escritura pública en esa oficina, al momento de presentar los documentos A continuación les mostraremos un cuadro comparativo de los tipos de sociedades: Cuadro Comparativo Sociedad Anónima: La razón de la sociedad debe, por supuesto, cumplir también requerimientos generales, sobre todo, no debe ser confundida con la firma de otro emprendedor y no debe dar falsa imagen. Los socios no deben ser menor de 5 socios y un máximo ilimitada; su capital se divide en acciones de igual valor. Sociedad Colectiva: Realiza actividades mercantiles o civiles bajo una razón social unificada, respondiendo los socios de las deudas que no pudieran cubrirse con el capital social. Numero mínimo de socios 2, no existe número máximo; en su capital social no existe mínimo legal. Entre las siguientes sociedades se establecen diferencias: -SOCIEDAD DE ECONOMIA MIXTA: Son de economía mixta las sociedades comerciales que se constituyen con aportes estatales y de capital privado. -SOCIEDADES EXTRANJERAS: son grupos, agencias o sucursales que ejercen el comercio dentro del territorio nacional, sujetándose a las prescripciones del Código de Comercio y a los tribunales de la Nación en todo lo que se refiere a su creación y establecimiento y a sus operaciones mercantiles. -SOCIEDAD MERCANTIL DE HECHO: la sociedad de hecho no se constituye por escritura pública, se constituye por medio de un contrato meramente consensual sin solemnidad alguna. El registro mercantil es obligatorio y se debe realizar dentro del mes siguiente a la constitución o permiso de funcionamiento de la misma. Integrada por 2 o más socios. El CODIGO DE ÈTICA (LEY 43 DE 1990): fija normas que regulan los comportamientos de las personas dentro de una empresa u organización. LA CONTABILIDAD EN LAS EMPRESAS: son las técnicas que se emplean para poder recoger todos los movimientos contables que se están llevando acabo de una empresa .proporcionar información de hechos económicos, financieros y sociales suscitados en una empresa u organización; de forma continua, ordenada y sistemática, sobre la marcha y/o desenvolvimiento de la misma, con relación a sus metas y objetivos trazados, con el objeto de llevar CUENTA Y RAZON del movimiento de las riquezas públicas y privadas con el fin de conocer sus resultados, para una acertada toma de decisiones. Los campos de acciones de la contabilidad en las empresas *Dependiendo de los recursos que maneja la empresa: PRIVADA: comercial, costo, bancarias, cooperativas, hotelería, servicios y oficial. PUBLICA: *dependiendo de las actividades de las empresas. * Comercial * Industrial * Extractivas * Servicio *dependiendo del tipo de información que maneja, procesa y proporciona: * Financieras * Administrativas * Costos * Fiscal