SECRETARÍA DE FINANZAS, INVERSIÓN Y ADMINISTRACIÓN SUBSECRETARÍA DE ADMINISTRACIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DESCRIPCIÓN Y PERFIL DEL PUESTO I. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO A) Datos Generales Secuencial o Ext. 30094802 Nivel NIVEL_09 Denominación Tabular Analista de Informacion Denominación Funcional PROYECTISTA Dependencia IAIG Centro Gestor 21119-0101 Unidad Organizativa CONSEJO GENERAL Puesto Jefe Inmediato 30094795 Municipio León DIRECCIÓN GENERAL CONSEJERO GENERAL Horario Personas a su Cargo Clasificación Puesto Tipo NO Id. de Puesto Descripción de Puesto Tipo B) Datos del Personal No. de Empleado RFC Nombre C) Objetivo General del Puesto Analizar y elaborar los proyectos jurídicos de resolución de medios de impugnación asignados al Consejero General, efectuando el trámite de los procedimientos y señalando las sanciones que en su caso procedan. D) Funciones del Puesto 1 Elaborar los proyectos de resolución para dar seguimiento a los medios de impugnación promovidos ante el Instituto de Acceso a la Información Pública para el Estado de Guanajuato. 2 Llevar la agenda del Consejero General, para apoyarlo en todas las actividades que éste realiza con motivo de capacitaciones, eventos y actividades académicas y administrativas del Instituto. SECRETARÍA DE FINANZAS, INVERSIÓN Y ADMINISTRACIÓN SUBSECRETARÍA DE ADMINISTRACIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DESCRIPCIÓN Y PERFIL DEL PUESTO 3 Proponer al Consejero General los proyectos elaborados concernientes al recurso de queja y recurso de revocación, para substanciarlos hasta su resolución. 4 Auxiliar al Consejero General en la tramitación y seguimiento de los expedientes de los recursos de revocación o de queja, para el cumplimiento de las atribuciones señaladas en la normatividad. 5 Conservar bajo su resguardo y responsabilidad, los expedientes de los recursos en proceso,para contar con el soporte documental mientras concluya el procedimiento. II. PERFIL DEL PUESTO 1. Escolaridad Profesión Grado de Estudios Derecho Licenciatura 2. Experiencia Laboral Experiencia laboral En Tiempo Experiencia laboral Interpretación de leyes y reglamentos para resoluciones De 1 a 3 años 3. Idioma Idioma Grado de dominio No Aplica No Aplica 4. Capacidades Profesionales Generales y de Visión de Gobierno Capacidad profesional Grado de dominio Capacidad organizativa Importante Visión de Servicio Muy Importante Liderazgo Importante Toma de decisiones Importante SECRETARÍA DE FINANZAS, INVERSIÓN Y ADMINISTRACIÓN SUBSECRETARÍA DE ADMINISTRACIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DESCRIPCIÓN Y PERFIL DEL PUESTO Trabajo en equipo efectivo Muy Importante Manejo de Tecnología Muy Importante Visión de Gobierno Muy Importante 5. Capacidades Profesionales Técnicas Institucionales Capacidad profesional Grado de dominio Reuniones efectivas de trabajo Muy Importante Interpretación de leyes y reglamentos Muy Importante Análisis Muy Importante Seguimiento Muy Importante 6. Capacidades Técnicas Específicas Área conocimiento Tema Conocimiento específico Grado de dominio Normatividad Leyes Estatales Ley de Acceso a la Información Pública para el Estado y los Municipios d e Guanajuato. Esencial Normatividad Leyes Estatales Ley de Protección de Datos Personales para el Estado y los Municipios de Guanajuato. Muy Importante Normatividad Otros Transparencia en la Rendición de Cuentas. Importante Normatividad Reglamentos Internos Reglamento Interior del Instituto de Acceso a la Información Pública. Muy Importante Ciencias Sociales Derecho Conceptos generales de derecho. Esencial E) Datos de Captura Fecha de Elaboración 08.12.2014 Fecha de Actualización 08.12.2014 Estatus AUTORIZADO Elaboró LMANZANO SECRETARÍA DE FINANZAS, INVERSIÓN Y ADMINISTRACIÓN SUBSECRETARÍA DE ADMINISTRACIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DESCRIPCIÓN Y PERFIL DEL PUESTO Autorizó MREYESS