BIBLIOGRAFÍA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS II ALLES, Martha. (2006). Dirección Estratégica de Recursos Humanos, Gestión por Competencias. Granica. Buenos Aires. ALLES, Martha. (2008). Desarrollo del Talento Humano, basado en competencias. 2da Edición. Granica. Buenos Ares. ARIAS GALICIA, Fernando. (1999). Administración de Recursos Humanos. 2da Edición. Editorial Trillas. México. BOHLANDER, G., SNEL, S., y SHERMAN, A. (2001). Administración de Recursos Humanos. Duodécima edición. Editorial Thomson. CHIAVENATO, Idalberto. (2001). Administración de Recursos Humanos. Editorial McGraw-Hill. 5ta Edición. Colombia. CHIAVENATO, Idalberto. (2002). Gestión del Talento Humano. Editorial McGraw-Hill. Colombia. DE CENZO, David y ROBBINS, Stephen P. Administración de Recursos Humanos. Limusa. México. 2004. DESSLER, Gary. (1996). Administración de Personal. 6ta Edición. Editorial Prentice Hall. México. DOLAN, Simon, Randall Schuller y Ramón Valle. (1999). La Gestión de los Recursos Humanos. 1era Edición. Editorial McGraw-Hill. Colombia. GÓMEZ M., D. BALKING Y R. GARDY (2000). Gestión del Recurso Humano. Prentice Hall. Madrid. MATHIS, Robert (2003). Fundamentos de Administración de Recursos Humanos. Perspectivas esenciales. MONDY, R. Wayne y Robert M. Noe. (1997) Administración de Recursos Humanos. 6ta Edición Editorial Prentice Hall. México. REYES, P. Agustín. (2003). Administración de Personal, Relaciones Humanas. Editorial Limusa. México. WERTHER, William. (2000). Administración de Personal y Recursos Humanos. 5ta. Edición. Editorial McGraw-Hill. Colombia. PROF. LORENA GAMBOA B.