CODIGO: DG-I-III CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS (D. Leg. Nº 1057; D.S. Nº 075 – 2008 – PCM) 1. DENOMINACION DEL SERVICIO Diseño Grafico I y Diseño Gráfico III 2. DESCRIPCIÓN DEL CURSO Carga Horaria: 9 horas semanales 10 horas de coordinación durante todo el plazo de contratación. 3. LUGAR DE LA PRESTACION DE SERVICIO Jr. Ancash 681 – Cercado de Lima, y en los locales de la ENSABAP que la Dirección Académica pueda determinar. 4. REQUISITOS Licenciatura o Titulo Profesional de Diseñador Gráfico. Acreditar experiencia profesional en su respectiva área. Acreditar 06 años de experiencia como Docente a Nivel Superior en su respectiva asignatura o similar. Acreditar cursos de especialización en el área o similar (maestrías, diplomados, etc). No estar impedido para el ejercicio de funciones públicas. No tener litigio con la ENSABAP. Declaración Jurada de no poseer antecedentes penales ni policiales. Declaración Jurada de Acreditar buena salud física y Mental. Conocimiento y manejo de ofimática a nivel de usuario (como mínimo). 5. COMPETENCIAS Dominio de programas de diseño gráfico: Corel Draw, Photoshop, Ilustrador, Page Maker, Adobe InDesig. Dominio de conceptos y técnicas necesarios para la realización de diversos elementos de comunicación visual que introduzcan al alumno, al entorno gráfico visual. Desarrolla en el alumno además de su capacidad de creación, estrategias para la realización de sus proyectos mediante programas de diseño gráfico digital. Revisa los fundamentos del diseño gráfico y técnicas de comunicación, métodos y responsabilidades del diseñador gráfico. Instruye en los aspectos básicos y complejos de la maquetación de diversas piezas gráficas, como libros, revistas, catálogos, tomando en cuenta las consideraciones y procedimientos para su aplicación, en lo referente a pre-prensa, prensa, post prensa y consideraciones para el proceso de impresión de piezas gráficas. Tiene conocimientos acerca de enfoques educativos, metodologías y criterios pedagógicos. Establece criterios e indicadores de evolución concretos, claros y medibles y sume la evaluación como una forma de replantear metodologías con capacidad de autocrítica. Tiene capacidad para el trabajo en equipo. Tiene capacidades para asumir los cambios y nuevos enfoques artísticos y pedagógicos. 6. PLAZO DE CONTRATACION INICIO : 11 de abril de 2011 FIN : 27 de julio de 2011 7. CONTRAPRESTACION POR EL SERVICIO TOTAL MENSUAL: s/.1080.00 (Nuevos Soles)