PLAN ANUAL DE TRABAJO DEL ÁREA DE MATEMÁTICA 2016 I. II. DATOS GENERALES: 1.1. Institución Educativa : N° 88185 1.2. UGEL : Pallasca 1.3. Lugar : San José 1.4. Directora : Miñano Tintaya Esther 1.5. Docente : Mendocilla Rosales María Elena. FUNDAMENTACION: De acuerdo a la Ley General de Educación Nº 28044, a la R.M. Nº 0440-2008-ED, al D.S. N 011-2012-ED, R.M. N° 622-2011 Toda Institución educativa debe contar con su Plan de Trabajo Anual para la mejora de los aprendizajes, para la elaboración de este documento hemos participado todos los docentes de la Institución educativa en la cual se obtendrán mejoras en nuestro trabajo de enseñanza y lograr el aprendizaje significativo en nuestros estudiantes. III.-IDENTIDAD INSTITUCIONAL: 3.1.- VISIÓN: Ser una institución libre e innovadora que brinde una educación integral y de calidad e intercultural para la vida. Que cuente con profesores innovadora. comprometidos con su labor pedagógica y capaces de formar estudiantes con una cultura 3.2.- MISIÓN: Somos una institución líder del nivel primario rural que proporciona a los estudiantes una formación integral y de calidad. Formamos estudiantes capaces de desarrollar los aspectos: físicos, afectivos, espiritual y cognitivo, promoviendo su identidad y autoestima para que puedan enfrentar los avances tecnológicos de la sociedad y apliquen lo aprendido en su vida diaria. 3.3. VALORES: Respeto Responsabilidad Honestidad Solidaridad IV.- DIAGNOSTICO DE LA INSTITUCION EDUCATIVA EN RELACIÒN A LOS INDICADORES DE GESTIÒN COMPROMISO DE GESTIÓN Progreso anual de los aprendizajes de todas y todos los estudiantes de la I.E. INDICADOR El 20 % de - Registros de evaluación estudiantes lograron el -Actas. nivel previsto en el Área de Matemática Retención interanual de El 99% de estudiantes estudiantes en la I.E. matriculados que permanecen en la institución educativa en el siguiente año escolar. Cumplimiento de calendarización planificada por la I.E. FORTALEZAS la El 100% de jornadas no laboradas que han sido recuperadas. -Matrícula y ratificación de matrícula. -100% de docentes en la I.E. -Buen trato de los docentes. -Buena relación entre la I.E y comunidad. -Calendarización. -Programas sociales. Uso pedagógico del tiempo en las sesiones de aprendizaje El 100 % del tiempo es dedicado a actividades académicas. -Docentes comprometidos. -Docentes con vocación. -Docentes responsables con su trabajo. Uso de herramientas pedagógicas por los profesores durante las sesiones de aprendizaje El 95% de los materiales educativos (textos, cuadernos de trabajo, material concreto y rutas de aprendizaje) fueron utilizados -Contar con las rutas de aprendizaje en el área de Matemática. Uso de materiales y recursos educativos durante la sesión de Docente de área que hace uso de los materiales educativos -Recursos de la comunidad. -Medios y materiales que entrega el MED. DEBILIDADES - Desinterés de padres de familia en el proceso de enseñanza aprendizaje. -Uso inadecuado de material educativo. -Desintegración familiar. -Migración de familias. -Inadecuada estrategias de logros de metodologías. -No contamos con el horario de atención adecuado a los padres de familia. -Inasistencia de docentes. - Docentes con poca capacitación en rutas de aprendizaje y metodología activa. -Poco conocimiento del empleo de las Rutas de aprendizaje. - Deficiente distribución oportuna de material educativo (MED) -Poca elaboración de los materiales. -Uso inadecuado de los materiales del MED. aprendizaje y rutas de aprendizaje en su práctica diaria. Gestión del clima escolar en la I.E. Cuatro jornadas para reflexionar sobre los resultados de la ficha de autoevaluación sobre clima escolar y el establecimiento de acciones para mejorar la convivencia en la I.E. -Buenas relaciones entre docenes y padres de familia. -Elaboración de los acuerdos de área. Implementación del Plan Anual de Trabajo (PAT) Cuatro jornadas de planificación y revisión del PAT con la participación de la comunidad educativa. -Asistencia de profesores. -Trabajo en equipo. -Participación de todos los docentes. -Poca coordinación con padres de familia. -Poca práctica de normas de convivencia. -Inasistencia de padres de familia. -Falta de coordinación con nuestros representantes de la comunidad. V.-OBJETIVOS Y METAS N° 1 2 3 OBJETIVOS: Mejorar los aprendizajes de los estudiantes en el área de matemática. Generar espacios de reflexión a los actores educativos y aliados para evitar la deserción escolar. Cumplir las horas efectivas de trabajo. METAS: Incrementar el 10% del logro destacado en el área de Matemática. Incrementar el 30% del logro previsto en el área de matemática. Disminuir en un 90 % la deserción escolar. Cumplir al 100% las horas efectivas de clase. Lograr el manejo adecuado y pertinente de las Rutas de aprendizaje en el área de Matemática, insertado en nuestra programación curricular. Fortalecer capacidades y aplicación de las rutas de aprendizaje en los en los procesos pedagógicos. Incrementar en un 50 % el uso adecuado de las Rutas de aprendizaje en Matemática. Contar con material concreto adecuado para el área de matemática. Logro adecuado de los aprendizajes significativos a través de la manipulación de materiales. Incrementar en un 60% la elaboración de material concreto durante el año lectivo Incrementar a un 90 % la utilización de los materiales educativos en forma permanente y adecuada durante el año lectivo. 7 Propiciar un buen clima institucional en la comunidad educativa. Mejorar la práctica de valores en un 90 % para una convivencia armoniosa. 8 Lograr la paticipación de todos los agentes educativos en la elaboración del PAT. 4 5 6 6 docentes. Lograr a un 100 % la participación de los agentes educativos. VI.-ACTIVIDADES: ACTIVIDAD TAREAS/ACTIVIDADES CRONOGRAMA RESPONSABLE 6.1 BUEN INICIO DEL AÑO ESCOLAR D E MATRICULA OPORTUNA PREPARACIÓN Y ACOGIDA A LOS ESTUDIANTES Campañas de sensibilización con los padres de familia para la matrícula oportuna. Reunión de equipo directivo para analizar la norma técnica. Actualizar los datos del SIAGIE. Trabajos con los padres de familia para prever la limpieza e iluminación de las aulas. Elaboración de carteles de bienvenida. Bienvenida a los estudiantes de la I.E con un gran almuerzo de confraternidad comunal. Director Docente Padres de familia F M A M J X X X Director X Docente X Padres de familia. X X J A S O N D DISTRIBUCIÓN DE MATERIALES EDUCATIVOS Desarrollar talleres para conocer el manejo y utilización de los materiales educativos emanados por el MED. Utilización de los cuadernos de trabajo para el estudiante. ES FUNDAMENTALES Y LA ESCUELA QUE QUEREMOS 5.2. APRENDIZAJ EVALUACIÓN DE ESTUDIANTES (Primer semestre) X Docentes Padres de familia X Reunión con la directora y docentes para la familiarización y análisis de las Rutas de Aprendizaje. Reunión con la Directora, docentes y padres de familia para el análisis y reajuste del PAT. Difundir las normas de convivencia en el área de matemática. Evaluar a todos los estudiantes de los dos niveles en el área de Matemática. Reforzar a los estudiantes en las áreas de matemática con clases extracurriculares. Evaluar el cumplimiento de las normas de convivencia. X X X X X X X X Elaborar materiales concretos utilizando recursos de la zona. PRIMERA JORNADA DE REFLEXIÓN X X Directora Docentes Alumnos X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X Evaluar al 100% a los estudiantes en el área de matemática. Desarrollo de proyectos de aprendizaje de acuerdo al contexto. Preparar actividades para la celebración del día del logro de los aprendizajes con la participación de los padres de familia. Docente de área Autoridades Docentes Realizar reuniones con toda la comunidad educativa SEGUNDA para el análisis y reflexión sobre los logros y JORNADA DE dificultades logrados en nuestros estudiantes. REFLEXIÓN (etapa Reuniones con toda la comunidad educativa para el vacacional de análisis del cumplimiento de los compromisos e medio año) indicadores de gestión. Hacer jornada de reflexión de reporte de asistencia de los estudiantes. Seguimiento y evaluación de los compromisos asumidos. Equipo directivo CONEI APAFA, Autoridades Docentes PRIMER LOGRO DIA DE Reuniones de reflexión con los actores de comunidad educativa. SEGUNDA EVALUACIÓN CENSAL. X X X X X X X X X X X X X X X X X la Asesorar permanentemente a todos los docentes de los dos niveles. Promover todas las condiciones los simulacros de la evaluación ECE. X X Equipo directivo Docentes X X X X X X X X X X X TERCERA JORNADA Realizar reuniones con toda la comunidad educativa para el análisis y reflexión sobre los logros y DE REFLEXIÓN dificultades logrados en nuestros estudiantes. Reuniones con toda la comunidad educativa para el análisis del cumplimiento de los compromisos e indicadores de gestión. Hacer jornada de reflexión de reporte de asistencia de los estudiantes. Seguimiento y evaluación de los compromisos asumidos. Reuniones de interaprendizaje con los docentes y directora. Monitoreo y acompañamiento a los docentes en el uso de las rutas Matemática. EVALUACION CENSAL(segundo semestre) TUTORÍA Y ORIENTACIÓN EDUCATIVA. CULTURA Y DEPORTE X X X X X X X X X X X X Evaluar a los estudiantes del segundo grado con las evaluaciones elaboradas por el MED. Directora Docente Implementar el comité de Tutoría y orientación educacional. Elegir los tutores por grados y secciones del nivel de secundaria considerando los perfiles profesionales. Promover mediante la escuela de padres actividades que promuevan la buena convivencia, orientaciones a sus hijos etc. Equipo directivo CONEI APAFA, Docentes Concurso de conocimientos en Matemática. Olimpiada Nacional Escolar de Matemática. Directora Docente de área. X X X X X X X X X AÑO ESCOLAR Y RENDICIÓN DE CUENTAS 5.3. BALANCE DEL SEMANA DE LA DEMOCRACIA TERCERA JORNADA DE REFLEXIÓN Prever actividades que generen un ambiente democrático. Director Docentes Realización de reuniones para el análisis de los logros obtenidos. Equipo directivo Directora Autoridades Docentes Planificación para la elaboración del PAT. Planificación de acciones para el Buen Inicio del año escolar 2016. SEGUNDO DÍA DE LOGRO Celebración del segundo día del logro de los aprendizajes con la participación de toda la comunidad educativa. X X X X Directora Autoridades Docentes X San José, diciembre de 2015 ESTHER MIÑANO TINTAYA DIRECTORA ELENA MENDOCILLA ROSALES DOCENTE DE ÁREA