COLEGIO DE BACHILLERES PLANTEL 6 “VICENTE GUERRERO SALDAÑA” Gestión de Personal “EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA” Josue David Olivares Rufino Nombre: ________________________________________________________________________ 460 Grupo: ________________________ Instrucciones Generales: Lee cuidadosamente y contesta lo que se te pide. 1. ¿Qué es un puesto de trabajo? lugar donde un individuo o varios realizan un trabajo 2. ¿Qué entiendes por reclutamiento? buscar gente para que ocupe un puesto de trabajo 3. ¿Qué es la selección de personal? contratar un empleado 4. ¿Qué aspectos se tienen que considerar al revisar una solicitud de empleo? en donde y de que voy a trabajar el horario y sueldo 5. ¿Qué es una entrevista de trabajo? es algo que se usa para la seleccion de personal 6. ¿Qué pruebas de selección de personal conoces? entrevista de trabajo 7. ¿Por qué es importante verificar las referencias de los candidatos que quieren trabajar en alguna empresa? ayudan a verificar informacion del candidato que el mismo dio
