Subido por josedavid726

Practica Proce y Prob Laboral

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Las acciones contenciosas contra la
Nación, las entidades territoriales y cualquiera otra entidad de
la administración pública sólo podrán iniciarse cuando se
haya agotado la reclamación administrativa. Esta reclamación
consiste en el simple reclamo escrito del servidor público o
trabajador sobre el derecho que pretenda, y se agota cuando
se haya decidido o cuando transcurrido un mes desde su
presentación no ha sido resuelta
•Art. 4 de la Ley 712 de 2001:
La Reclamación
Administrativa
La
Conciliación
•La conciliación es un mecanismo de resolución
de conflictos a través del cual, dos o más
personas gestionan por sí mismas la solución de
sus diferencias, con la ayuda de un tercero
neutral y calificado, denominado conciliador
La Conciliación y otros mecanismos de solución
de conflictos
Arbitramento
La transacción
La Conciliación
Se encuentra en la Cons.
Pol. Art 116
Busca la solución de las
controversias.
características propias
Es
un
contrato
expresamente reglado por el
Cod. Civil, Art 2469 y s.s.
Es un verdadero Negocio
Jurídico al que se llega por
disposición expresa de las
partes.
No es un contrato.
Delegar en terceros
solución del Conflicto.
la
El fallo tiene Consecuenc.
Obligatorias y hace transito
a cosa Juzgada.
En Ningún momento tiene
carácter transaccional o
contractual.
Es
un
Procedimiento
hacia un fallo.
Hace transito
Juzgada.
verdadero
orientado
a
Cosa
No se requiere de una
personal diferente a las
partes.
Puede
ser
objeto
de
anulación
por
conllevar
vicios de consentimiento.
No se puede desconocer
derechos indiscutibles.
Hace
transito
a
Cosa
Juzgada, Art 2483 C.C..
Se requiere de una personal
diferente
a
las
partes
(Conciliador).
Cuando tiene por objeto
derechos ciertos solo se
admite el pago total.
Puede
ser
objeto
de
anulación
por
conllevar
vicios de consentimiento
No se puede desconocer
derechos indiscutibles.
Hace
transito
a
Cosa
Juzgada.
Naturaleza Jurídica de la Conciliación
El Legislador le indilgó esa naturaleza en los artículos
14 y 16 del C.S.T.
Acuerdo de Voluntades, como negocio jurídico bilateral,
que requiere como elemento de existencia, un requisito
solemne el cual es la aprobación del funcionario
competente.
Como elementos de su existencia y validez los que el Art
1502 C.C. establece para todo negocio jurídico, esto es la
capacidad de las partes, el consentimiento libre de vicios,
objeto y causa licitos.
Puede ser objeto de anulación cuando puede demostrarse
error, fuerza o dolo en el consentimiento de alguna de las
partes, o porque recayó sobre objeto ilícito como seria
conciliar sobre derechos ciertos existiendo renuncia o
cesión parcial de ellos por parte del titular.
Extra judicial:
Cuando se lleva a cabo por fuera del proceso, esta se
puede celebrar antes de la presentación de la
demanda o durante el proceso.
La conciliación es eminentemente voluntaria en el
sentido de que solo las partes comprometidas en la
controversia tienen iniciativa en su realización.
La Ley no la impone.
Se puede dar a iniciativa de cualquiera de las partes
en controversia o de ambas.
La conciliación se realiza en derecho.
Judicial:
Puede ser Obligatoria o voluntaria
Obligatoria: Se da en el caso del Art 11 de la ley
1149 de 2007, y tiene ocurrencia una vez contestada
la demanda.
Voluntaria: Esta comprendida en el Art. 22 de C.P.L.
y de la S.S., tiene ese carácter por cuanto solo tiene
ejecución a petición de las partes de común acuerdo.

Funcionarios con competencia para conciliar
extrajudicialmente:
La conciliación extrajudicial en derecho en
materia
laboral podrá ser adelantada ante los inspectores
de trabajo, los delegados regionales y
seccionales de la Defensoría del Pueblo, los
agentes del Ministerio Público en materia
laboral. A falta de todos los anteriores en el
respectivo municipio, esta conciliación podrá ser
adelantada por los personeros y por los jueces
civiles o promiscuos municipales.


Solicitud: la puede presentar un trabajador o
un empleador.
Citación: Se debe librar citación a la
contraparte, debe indicar claramente la fecha
la hora en que se celebrará la audiencia, el
objeto de la misma, indicar claramente la
contraparte. (a la conciliación extraprocesal le
son aplicables las reglas generales de
capacidad,
legitimación
procesal
y
representación)




Celebración de la audiencia: Art. 78 C.P.L. y
de la S.S.
Interrogará a los interesados sobre los
hechos que dieron origen a las diferencias.
Debe procurar que el acuerdo surja de
manera espontánea de los interesados.
Levantamiento del acta: Debe contener una
descripción del problema, la solución dada al
problema, debe contener una obligación clara
expresa y actualmente exigible, para que
pueda prestar merito ejecutivo.
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