Vías de compromiso en materia de RHS ECUADOR 1) ¿Con qué acciones e intervenciones relacionadas con los recursos humanos para la salud (RHS) se quiere comprometer su país/institución? El Ministerio de Salud Pública del Ecuador dentro de su planificación ha identificado las necesidades de talento humano y definido las brechas existentes en cada uno de los niveles. Una serie de estrategias está implementando el MSP Ecuador para asegurar que se cuentan con los suficientes talentos humanos y se ofrece servicios de salud para toda la población, entre estas estrategias están: 1. Convocatoria a concursos de merecimientos. 2. Incrementos salariales 3. Inclusión de mecanismos de incentivo salarial como Bono de residencia y Bono geográfico 4. Implementación de plan de retorno para profesionales de la salud que migraron en l década de los 90 5. Plan multianual de formación de talento Humano en Salud El Plan Multianual de formación busca formar de manera intensiva a más de 10,000 profesionales de la salud en el período 2013-2017, cuenta con compromiso Presidencial y con un financiamiento aprobado de US $ 535,000,000. Para que el plan de formación consiga los resultados planteados, el MSP trabaja muy estrechamente con Universidades con quienes ha suscrito 1 2) ¿Cómo va a llevar a cabo el seguimiento del progreso logrado en cuanto al cumplimiento de sus compromisos? ¿Qué indicadores va a controlar? ¿Qué fuentes de datos va a utilizar? 1. Mediante el monitoreo de indicadores establecidos en el plan de acción 2013 -2017 2. Reuniones anuales de trabajo con Universidades e Institutos técnicos de educación superior para evaluar cualitativa y cuantitativamente el avance, identificar problemas y plantear soluciones. 3. Monitorear la asignación de becas con Consejo de educación Superior, Secretaría nacional de Ciencia y tecnología y Universidades Participantes. 4. Reuniones de Monitoreo con Becarios del programa para conocer logros y nodos críticos y rescatar aprendizajes. 5. Evaluaciones anuales 6. Manteniendo como prioridad en la agenda política del MSP Ecuador el plan de formación de talento humano en salud. 2