Resultados Resumen METAL AL DIA Encuesta: CUESTIONARIO SOBRE FLEXIBILIDAD EN LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO EN SU EMPRESA Nº personas que se conectaron a la encuesta:173 Nº personas que finalizaron la encuesta: 55 Para añadir un filtro al total de respuestas, elegir una respuesta del total de respuestas de cualquier pregunta. El conjunto global de respuestas se filtrara en base a los usuarios que contestaron esa opcion. 1 . Por favor indique el sexo de la persona que cumplimenta el cuestionario Respuesta Porcentaje Hombre 45.45% Mujer 54.55% Nº personas que contestaron a esta pregunta: Respuesta total por opcion 25 30 55 2 . ¿Conoce usted algún tipo de medidas para flexibilizar la organización del trabajo en las empresas? Respuesta Porcentaje Si 71.15% No 28.85% Nº personas que contestaron a esta pregunta: Respuesta total por opcion 37 15 52 3 . Las medidas que conoce se refieren: Respuesta Porcentaje al tiempo 65.38% al espacio 7.69% no conozco medidas de flexibilización 26.92% Nº personas que contestaron a esta pregunta: Respuesta total por opcion 34 4 14 52 4 . Marque aquellas 5 medidas que más conozca Respuesta Porcentaje Respuesta total por opcion Flexibilidad horaria para facilitar la conciliación de la vid laboral, personal y familiar de las personas trabajadoras 20.49% 42 Adaptación de horarios para facilitar la participación d personal en actividades de formación 14.63% 30 Participación de las trabajadoras y los trabajadores en diseño del uso y la organización de los tiempos y espacio de trabajo 4.88% 10 Teletrabajo total o parcial 5.85% Reducción de la jornada laboral 16.59% 12 34 Organización de actividades formativas o de promoció en “horarios extremos” 4.39% Trabajo compartido 3.90% Horarios colectivos 1.95% 9 8 4 3.90% 8 5.85% 12 Uso de las TIC como herramientas efectivas de gestió del tiempo y el espacio de trabajo 3.41% Jornada intensiva un día a la semana 14.15% 7 29 Bancos del tiempo o bolsas horarias en la empresa Implantación de medidas de flexibilización a través de negociación colectiva Nº personas que contestaron a esta pregunta: 49 5 . ¿Qué opina de este tipo de medidas (independientemente de que se apliquen o no en su empresa)? Respuesta Porcentaje 100% 17 22 9 48 54,35 25 Complican la organización del trabajo 35,42% Facilitan la organización del trabajo 45,83% No tienen efecto sobre la organización del trabajo 18,75% __________________________________ Respuesta total por opcion Mejoran la productividad y la calidad de los resultados e el trabajo Limitan la productividad y la calidad de los resultados e el trabajo No tienen efecto sobre la productividad y la calidad de lo resultados en el trabajo 28,26 13 17,39 __________________________________ 100% No tienen efecto sobre el clima laboral 20,41 __________________________________ 100% 8 46 3 36 10 49 Facilitan la conciliación de la vida personal, familiar laboral de las personas trabajadoras 85,71 42 Complican la conciliación de la vida personal, familiar laboral de las personas trabajadoras 6,12 3 8,16 4 49 23 2 21 46 Empeoran el clima laboral 6,12 Mejoran el clima laboral 73,47 No tienen efecto sobre la conciliación de la vida persona familiar y laboral de las personas trabajadoras __________________________________ 100% Las utilizan principalmente las mujeres 50 Las utilizan principalmente los hombres 4,35 Las utilizan indistintamente hombres y mujeres 45,65 100% Nº personas que contestaron a esta pregunta: 50 6 . ¿Se aplican en su empresa medidas de algún tipo para flexibilizar la organización del trabajo en la misma? Respuesta Porcentaje Si 54.17% No 45.83% Nº personas que contestaron a esta pregunta: Respuesta total por opcion 26 22 48 7 . Considera que la aplicación de más y mejores medidas de flexibilización en su empresa positiva negativa indiferente Para la organización50.00% (24) 29.17% (14) 20.83% (10) Para las personas 91.30% (42) 2.17% (1) 6.52% (3) Nº personas que contestaron a esta pregunta: 8. ¿Le parecería interesante realizar un diagnóstico en su empresa sobre las posibilidades Respuesta Porcentaje Respuesta total por opcion 29.17% 14 No 37.50% Depende 33.33% 18 16 Si Nº personas que contestaron a esta pregunta: 48