Empresa y su entorno

1.− BIENES.
1.A.− En economía, un bien es todo aquello que puede satisfacer nuestros deseos y necesidades.
1.B.− Son bienes libres los que son muy abundantes. En cambio otros bienes no se encuentran a nuestra
disposición en cantidades ilimitadas.
1.C.− Son bienes económicos los que son escasos en relación con las necesidades o los deseos de las personas
y cuya producción es necesaria.
2.− FACTORES PRODUCTIVOS.
2.A.− Los factores productivos son los recursos que se utilizan en la producción de bienes.
2.1−Los recursos naturales
Son los que se encuentran en la naturaleza, como los
campos de cultivo, las minas de hierro o los pozos de
petróleo. Muchas veces se pueden incorporar
directamente al proceso productivo.
2.2.−El trabajo
Es el tiempo y la capacidad intelectual o manual que
las personas pueden dedicar a la producción. Solo con
recursos naturales no se pueden producir demasiados
bienes
2.3.− El capital físico
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Comprende el conjunto de bienes que se utilizan en
la producción de otros y que resultan de otras
actividades de producción.
2.4.− La iniciativa empresarial
Es la encargada de movilizar el resto de los factores
productivos para iniciar y realizar un proyecto.
3.− SISTEMAS ECONOMICOS.
3.A.− Los sistemas económicos son diferentes formas de organizar el trabajo humano para proveer a la
sociedad de bienes y de servicios.
3.B.− El esclavismo o el feudalismo son sistemas económicos del pasado. Los grandes sistemas económicos
en nuestros días son el socialista, o economía planificada, y el capitalismo, o feudalismo de mercado.
3.1.− LA ECONOMIA DE MERCADO.
3.1.A.− Un mercado esta formado por los compradores y los vendedores de un bien, de un servicio o de un
factor productivo.
3.1.1.− Mercados de factores.
En los mercados de factores, las empresas
contratan trabajadores y adquieren capital y
materias primas. A cambio, ofrecen una
remuneración en forma de salarios, alquileres o
rentas de capital
3.1.2.− Mercados de bienes y servicios.
Son los mercados en los que se intercambian bienes
y servicio a cambio de un precio. Son mercado de
bienes el de automóviles de turismo o el de
viviendas. Una gestoria, un estudio de diseño o un
comercio son considerado mercados de servicios.
4.− LA EMPRESA.
4.A.− Una empresa es una unidad económica que, a partir de la combinación de diferentes factores de
producción, produce y pone al alcance del publico los bienes y servicios que este demanda.
4.B.− proporcionan gran parte de los bienes y los servicios que hacen posible nuestra vida tal y como la
conocemos.
4.C.− Constituye él mercado en el que la mayoría de las personas obtiene su renta.
4.D.− En nuestra economía, el papel del Estados es muy importante. La sociedad necesita unos bienes y
servicio, como la sanidad o la red de carreteras, que no siempre pueden satisfacer las empresas.
4.1.− OBJETIVOS DE LA EMPRESA
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4.1.A.− Los objetivos de las empresas es propiedad privada son de carácter fundamentalmente económico: a
partir de la venta de su producción, se pretenden obtener los recursos económicos necesarios para retribuir a
los propietarios de los factores de producción utilizados.
4.1.B.− El objetivo de la empresa es le propio beneficio, con el que se promueve, de manera indirecta, el
beneficio social.
4.1.C.− Como resultado de su actividad, la empresa puede generar residuos que contamina el medio ambiente.
4.1.D.− Las condiciones y el horario de trabajo de los trabajadores pueden ser muy duros.
4.1.E.− El interés de empresario por reducir costes puede llevar a producir bienes de poca calidad que
comprometan, incluso, la salud del consumidor.
4.1.F.− Si no hay competencia, los consumidores no podrán elegir entre diferentes empresas.
5.− COMPONENTES DE LA EMPRESA.
5.1.− ELEMENTOS MATERIALES
5.1.A.−Bienes duraderos
Son los que la empresa no destina a la venta. Bienes duraderos son el
edificio o la nave industrial, el mobiliario y el equipo informático, entre
otros.
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5.1.B.−Bienes duraderos
Son los que se consumen durante el proceso productivo y los que están
destinados a la venta: materias primas, productos en fase de
elaboración.....
5.2.− ELEMENTOS INMATERIALES
5.2.A.− Organización
La coordinación adecuada de las actividades de la
empresa es un factor esencial para su éxito.
La empresa
Elemento humano
Elemento material
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.......
5.2.B.− Imagen publica
Cada vez es más importante la imagen que la empresa
tiene entre los consumidores de los productos que
elabora.
5.3.− EL ELEMENTO HUMANO
5.3.A.− La influencia de las personas se ejerce por el carácter y la habilidad de cada uno, por sus atribuciones
y por las relaciones interpersonales y colectivas que puedan establecerse.
5.3.B.− Carácter y habilidad. La capacidad y el criterio del equipo directivo resultan determinantes en el
funcionamiento de la empresa, así como su actitud con los subordinados.
5.3.C.− Atribuciones. La estructura organizativa de la empresa determina las relaciones existentes entre los
empleados que la componen.
5.3.D.− Relaciones interpersonales. Además de los aspectos organizativos, la relación entre los trabajadores
se establece en el ámbito personal.
5.3.E.− Relaciones colectivas. Es el caso de la negociación colectiva entre directivos y representantes de los
trabajadores.
6.− EL ENTORNO DE LA EMPRESA.
6.1.− EL ENTORNO ESPECIFICO
6.1.A.− Los proveedores y los suministradores proporcionan las materias primas y los bienes de capital
necesarios para producir.
6.1.B.− Las entidades financieras facilitan créditos para poder atender los gastos del proceso de producción.
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6.1.C.− Los clientes son las personas físicas y las empresas que producen el mismo tipo de bienes y los
servicios producidos por la empresa.
6.1.D.− La competencia son las otras empresas que producen el mismo tipo de bienes y servicios producidos
por la empresa.
6.1.E.− La administración regula el funcionamiento de la empresa y grava su producción con impuestos y
tasas.
6.1.F.− La protección del entorno natural obliga a la empresa a tener cuidado con los residuos y los vertidos.
6.1.G.− La proximidad de las infraestructuras facilita las comunicaciones y el transporte de materias primas y
de productos elaborados.
6.2.− EL ENTORNO GENERAL.
6.2.1.− Factores económicos.
• El nivel de desarrollo. Muchos factores ligados a la actividad empresarial dependen del nivel de
desarrollo de la zona.
• La disponibilidad de materias primas. La disponibilidad de minerales, productos agrícolas.
• La disponibilidad de mano de obra adecuada. Como ya sabes, el elemento humano en la empresa.
• El tipo de mercado. Es un factor determinante porque las decisiones que se toman en el seno de una
empresa dependen de sí esta es la única empresa del mercado.
• El nivel de impuestos. En todos los paises, para que le Estado pueda financiar los gastos públicos se
fijan impuestos que, al menos en parte, se recaudan directamente sobre las empresas y suponen un
recorte de sus beneficios.
6.2.2.− Factores políticos.
• Las tendencias ideológicas del gobierno. No todos los gobiernos muestran la misma actitud respecto
a las empresas.
• La estabilidad política del país. La estabilidad política influye de forma positiva en la actividad
empresarial, mientras que la inestabilidad tiende a dificultarla.
• Las políticas adoptadas por otros países. En la actualidad, muchas empresas venden su producción
en otros países y compran ¡materias primas y maquinas en el extranjero.
• La educación y la formación profesional. Si el elemento humano es vital para la empresa, también
lo es su grado de formación.
6.2.3.− Factores tecnológicos.
La actividad de la empresa
Los procedimientos de fabricación
Existen actividades en la que la incorporación de la
Algunos procedimientos de fabricación permiten la
tecnología en los bienes y los servicios finales es más
incorporación de nuevas tecnologías en la producción.
intensa que otras
6.2.4.− Factores sociales.
• Las creencias religiosas ejercen una influencia fundamental en todos los ordenes de la vida y
determinan, en gran medida, qué actividades e, incluso, que actitudes le son permitidas a un
individuo.
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• Los sistemas de organización de la producción. El propio sistema político condiciona, de alguna
manera, la forma de actuación de loas individuos.
• El sistema educativo es otro factor importante. Este puede fomentar actitudes creativas entre los
alumnos que favorecen el uso de la lógica y la iniciativa individual, o basarse en el aprendizaje
puramente memorístico.
• La actitud frente a los gastos y el ahorro. En sociedades mas orientadas al consumismo, la cantidad
y la composición de los bienes y los servicios ofrecidos por las empresas varían respecto a los
exigidos por sociedades menos consumistas.
• La actitud frente al trabajo. Existen algunos empleos que están desprestigiados y son evitados por
los individuos, mientras que otros cuentan con gran aceptación.
• La discriminación por razones de sexo o raza. En algunos países desarrollados todavía están
vigentes sistemas discriminatorios por razones de sexo o raza, o se aprecian los efectos de la
discriminación que ha existido en épocas anteriores.
7.− EL EMPRESARIO.
7.A.− El empresario es aquella persona qua asume los riesgos en que incurre la empresa.
7.B.− En una pequeña empresa, el empresarios con el propietario, son la misma empresa.
7.C.− Pero una gran empresa puede ser propiedad de muchos socios que no se ocupan de su gestión directa,
sino que delegan esta tarea en otra u otras personas.
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