VACANTE ABIERTA A CANDIDATOS INTERNOS Y EXTERNOS

VACANTE ABIERTA A CANDIDATOS INTERNOS Y EXTERNOS
Título del Cargo:
Lugar de Trabajo:
Grado:
Tipo:
Especialista de Proyecto (Regional)
San Jose, Costa Rica
NOA
Especial Corto Plazo, seis meses con posibilidad
de extensión
Fecha de inicio estimada:
1 de octubre 2016
Clausura de la convocatoria: 20 de septiembre, 2016
Código de Referencia:
SVN2016/06 – CR
La OIM, creada en 1951, es la principal organización intergubernamental en el ámbito de la migración y trabaja
en estrecha colaboración con asociados gubernamentales, intergubernamentales y no gubernamentales. La
labor de la OIM consiste en cerciorarse de una gestión ordenada y humana de la migración; promover la
cooperación internacional sobre cuestiones migratorias; ayudar a encontrar soluciones prácticas a los
problemas migratorios: y ofrecer asistencia humanitaria a los migrantes que lo necesitan, ya se trate de
refugiados, de personas desplazadas o desarraigadas.
La OIM está comprometida en promover un ambiente diverso e inclusivo. Se alienta decididamente la
candidatura de mujeres.
Contexto
El programa regional “Fortaleciendo las Capacidades para Proteger y Asistir a Personas Migrantes en
Situación de Vulnerabilidad en Mesoamérica” (Programa Mesoamérica), financiado por la Oficina de
Población, Refugiados y Migración (PRM) del Departamento de Población de los Estados Unidos,
busca mejorar las capacidades de los Estados de la región de Mesoamérica (Costa Rica, El Salvador,
Guatemala, Honduras, México, Nicaragua y Panamá) y de sus asociados de la sociedad civil, para
proteger y asistir adecuadamente a las personas migrantes. Especialmente aquellas en situaciones
de vulnerabilidad (niñez y adolescentes no acompañados, víctimas de la trata de personas,
población LGBTTI, migrantes extra-regionales, entre otros).
Bajo la supervisión general del Jefe de Misión y la supervisión directa del Coordinador/a Regional de
Programa, el Especialista de Proyecto será responsable de ejecutar las siguientes tareas:
Funciones y Responsabilidades
1.
Brindar apoyo al Coordinador/a del Programa en la preparación, programación e
implementación y monitoreo de las actividades del Proyecto.
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2.
Elaborar e implementar un plan de trabajo mensual de actividades regionales y
realizar las acciones de seguimiento correspondientes.
3.
Apoyar al monitoreo de los planes de trabajo de los equipos en los diferentes países
de implementación del Programa.
4.
Brindar asistencia técnica en las tareas de investigación, recopilación y
sistematización de información que sean requeridas en el marco del proyecto; fomentando
la gestión del conocimiento.
5.
Proveer con asistencia técnica en la elaboración de términos de referencia y
revisión de productos del Programa Mesoamérica, dando seguimiento estrecho y
supervisión técnica a los equipos de consultores contratados para dicho efecto.
6.
Diseñar y ejecutar procesos de formación (metodologías y modelos de capacitación)
y sensibilización dirigidos a autoridades, representantes de albergues y organizaciones
sociales, así como otros actores relevantes.
7.
Brindar asistencia técnica en eventos y capacitaciones a los actores clave en relación
con la protección y asistencia a las personas migrantes en situación de vulnerabilidad.
8.
Contribuir a identificar y promover la participación en los espacios de coordinación
relacionados con la protección de las personas migrantes.
9.
Promover la adopción y aplicación del enfoque de perspectiva de género y de
derechos humanos en el diseño e implementación de las actividades del Programa.
10.
Colaborar en la elaboración de informes técnicos intermediarios, finales y ad-hoc.
11.
Apoyar en el desarrollo y gestión de proyectos de cooperación internacional
vinculados con las áreas de impacto del programa y orientados a lograr su fortalecimiento,
continuidad y sostenibilidad.
12.
Colaborar con la elaboración y distribución de materiales de comunicación e
información vinculados con las actividades de la misión, incluida la actualización de los
recursos de internet o sitios intranet existentes, según corresponda.
13.
Efectuar viajes de trabajo relacionados con el proyecto.
14.
Realizar otras funciones que se consideren propias del cargo.
Estudios y experiencia
Profesional en ciencias sociales (psicología, trabajo social), ciencias políticas o similares.
Mínimo 3 años en:
a. Asistencia técnica en proyectos de cooperación en la región Mesoamericana, con enfoque
en fortalecimiento de capacidades;
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b. Experiencia en la organización de actividades de tipo académico, como seminarios, foro o
talleres;
c. Conocimiento en temas relacionados con migración y derechos humanos (trata de personas,
género, formulación de políticas públicas, participación ciudadana)
d. Desarrollo de investigaciones académicas y estudios relacionados con el Programa.
Idiomas
Excelente manejo del español e inglés, tanto escrito como oral.
Instrucciones para aplicar a esta vacante:
Por favor responder únicamente a la siguiente dirección de correo iomsanjose2@iom.int,
anexando su hoja de vida y carta de interés (máximo una página), a más tardar el 20 de
septiembre 2016.
IMPORTANTE:
Indicar en el asunto del correo, el nombre de la convocatoria y la ciudad a la cual aplica:
Por favor tener en cuenta: ·
 Solo se consideraran las aplicaciones que cumplan con el perfil exigido.
 No se considerarán aquellas aplicaciones recibidas en fecha posterior o que no
especifiquen el nombre de la convocatoria.
 Esta convocatoria está abierta únicamente a ciudadanos costarricenses o extranjeros
legalmente autorizados para trabajar en Costa Rica.
 El adjunto no debe tener un peso mayor a 2MB.
 Solo los candidatos pre-seleccionados serán contactados.
Periodo de Publicación:
Del 06.09.2016 al 20.09.2016.
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