COMANDO DE DOCTRINA Y EDUCACIÓN MILITAR

COMANDO DE DOCTRINA Y EDUCACIÓN MILITAR
COLEGIO DE ALTOS ESTUDIOS ESTRATEGICOS
REGLAMENTO INSTITUCIONAL PARA LA INVESTIGACIÓN DEL
COLEGIO DE ALTOS ESTUDIOS ESTRATEGICOS
SAN SALVADOR, EL SALVADOR, ENERO 2015
TABLA DE CONTENIDO
TITULO I FUNDAMENTACIÓN LEGAL……………………………………………1
TITULO II DISPOSICIONES LEGALES INSTITUCIONALES…………………...2
TITULO III DE LA DEFINICIÓN, NATURALEZA Y LOS OBJETIVOS DE LA
INVESTIGACIÓN………………………………………………………………………3
TITULO IV ORGANIZACIÓN Y PLANIFICACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN…...4
TITULO V EL DESARROLLO DE LA INVESTIGACIÓN…………………….……9
TITULO VI EVALUACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN……………………….….…13
TITULO VII PUBLICACIÓN DE LOS PRODUCTOS DE INVESTIGACIÓN…...14
TITULO VIII REGLAS GENERALES………………………………………………15
TITULO IX ACTUALIZACIÓN Y VIGENCIA………………………………………15
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TITULO I FUNDAMENTACIÓN LEGAL
Art. 1.- Creación del CAEE.
El Estado Mayor Conjunto de la Fuerza Armada emitió la Directiva N° C-II001-92, el 21 de enero de1992, mediante la cual organizó una comisión de Señores
Oficiales Superiores para desarrollar el Reglamento del “Sistema Educativo de la
Fuerza Armada”. El 15 de julio de 1992, la comisión remite el Reglamento, en el cual
en folio nueve, se menciona el “Nivel de Estudios Estratégicos”, que estará integrado
por militares con grado de Teniente Coronel y Coronel así como civiles miembros de
la Administración Pública designados por el Presidente de la República y el cual
tendrá como objeto “Conocer las responsabilidades de todos los sectores nacionales
en el sostenimiento y existencia del Estado y la capacitación en materias relativas a
la Seguridad y Desarrollo Nacional”.
La creación y puesta en funcionamiento del Colegio de Altos Estudios
Estratégicos (CAEE), se concretizó en el marco del nuevo escenario socio político
mundial y nacional caracterizado por el fin de la guerra fría y la firma de los Acuerdos
de Paz .Este nuevo entorno propició la oportunidad de fundar un Centro de Estudios
Políticos y Estratégicos, patrocinado por el Gobierno y la Fuerza Armada. Por lo que
los principios que impulsaron la creación del CAEE fueron los siguientes:
1°.
Fortalecer cualitativamente la preparación integral de los Oficiales
Superiores de la Fuerza Armada.
2°. Fomentar el análisis serio, sistemático y ordenado de la realidad
salvadoreña, en sus diversas expresiones, para contribuir al diseño de políticas y
estrategias nacionales.
3°. Cooperar con la reconciliación de la sociedad, mediante un intercambio
académico de alto nivel, entre civiles y militares.
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Art. 2.- Reglamentación del sistema educativo de La Fuerza Armada.
El Reglamento del Sistema Educativo de la Fuerza Armada, establece en LA
SECCIÓN QUINTA.
Art. 34 “Que el nivel de postgrado consiste también en la
educación que reciben los Señores Oficiales Superiores y Civiles de los sectores
políticos, intelectual, económico, social y de los centros de educación superior del
país, en el CAEE. Los capacita para desempeñarse como asesores en los niveles
político y político- estratégico en lo relacionado a la Seguridad y Desarrollo nacional”.
TITULO II DISPOSICIONES LEGALES INSTITUCIONALES
Art. 3.- Elaboración del presente reglamento.
El Colegio de Altos Estudios Estratégicos (CAEE), estableció normar
conforme al nivel de Postgrado en Seguridad y Desarrollo Nacional, y la potestad que
le da en LA SECCIÓN QUINTA y el Art. 34 “Que el nivel de postgrado consiste
también en la educación que reciben los Señores Oficiales Superiores y Civiles de
los sectores políticos, intelectuales, económico, social y de los centros de educación
superior del país en el CAEE. Al igual que el Curso de la Defensa Nacional, se
identifica la necesidad de reglamentar las actividades de investigación institucional
que se realizan desde los diferentes campos de acción.
Art. 4.- Implementación del presente reglamento.
1°.
El CAEE, a través de la Dirección, Sub Dirección, Jefatura Académica;
Jefatura de Investigación y Cuerpo Docente, impulsa la investigación institucional
como un elemento académico e indispensable en el funcionamiento que emana la
misión institucional.
2°.
El reglamento pretende normar los procesos académicos, protocolares
y administrativos de la investigación institucional.
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3°. El reglamento tiene como fin normar los procesos de diseño, desarrollo
y publicación de los procesos de investigación.
TITULO III DE LA DEFINICIÓN, NATURALEZA Y LOS OBJETIVOS DE LA
INVESTIGACIÓN
Art. 5.- Definición de Investigación.
La investigación se define como la búsqueda sistemática y análisis de
nuevos conocimientos para enriquecer la actividad científica, tecnológica y social. La
investigación científica es un elemento fundamental del quehacer del CAEE, porque
es el medio a través del cual se puede conocer, proponer y diseñar nuevas políticas
públicas o aportes al tema de la Defensa, Seguridad y Desarrollo Nacional.
Art. 6.- De la Naturaleza de la Investigación.
Considerando el CAEE, la investigación como una función primordial a nivel
de la Fuerza Armada, realiza y promueve la investigación interdisciplinaria y
multidisciplinaria en el área y campos de acción interno, diplomático, económico y
militar.
Art. 7.- De los Objetivos de la Investigación.
1°.
Desarrollar la investigación institucional en los diferentes campos de
acción, con el fin de indagar la realidad social, económica, política y militar del país
en la búsqueda del conocimiento técnico, científico y tecnológico en el tema de la
Defensa, Seguridad y Desarrollo Nacional.
2°. Realizar
investigación
científica
institucional en
relación
a
las
coyunturas y tipos de investigación, con el objeto de abordar los problemas de
acuerdo a la vanguardia metodológica, y de esta manera aportar a la ciencia y
distintas disciplinas, así como a los diferentes campos de acción.
3°. Investigar objetos de estudio en los campos de acción e identificar
hallazgos y datos que sirvan como elementos primordiales en la práctica docente y
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proyección social, asimismo para que toda la comunidad académica de la sociedad
pueda hacer uso y utilización de los productos y publicaciones.
TITULO IV ORGANIZACIÓN Y PLANIFICACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN
Art. 8.- La Organización de la Investigación del CAEE.
1°.
La Dirección del Colegio de Altos Estudios Estratégicos.
2°. La Subdirección del Colegio de Altos Estudios Estratégicos.
3°. La Jefatura Académica del Colegio de Altos Estudios Estratégicos.
4°. La Jefatura de Investigación del Colegio de Altos Estudios Estratégicos.
5°. El Comité de Investigación del Colegio de Altos Estudios Estratégicos.
6°. Los Investigadores que realizan Investigación en el Colegio de Altos
Estudios Estratégicos.
Art. 9.- Corresponde al Director del Colegio de Altos Estudios Estratégicos.
1°.
Dictar la política, decisiones, estrategias, planes, agenda, líneas y
proyectos de investigación.
2°. Aprobar la política, decisiones, estrategias, planes, agenda, líneas y
proyectos de investigación.
3°. Aprobar la agenda de trabajo anual para la investigación institucional.
4°. Elegir, mediante un proceso de contratación al Jefe del Departamento
de Investigación.
5°. Contemplar en el presupuesto anual una partida para investigación.
6°. Organizar y normar administrativamente una estrategia para velar por el
cumplimiento de la política de Investigación Institucional, asimismo como en definir
los criterios generales que orientarán la investigación.
7°. Definir el tipo, la estrategia y la política de investigación institucional.
8°. Seleccionar y aprobar los productos de investigación propuestos por los
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investigadores y Comité de Investigación que serán publicados.
9°. Definir los productos y dimensiones investigativas de opinión pública y
su uso confidencial.
Art.10.- Corresponde al Departamento de Investigación.
1°.
Contar con una organización y manual de funciones de la investigación
institucional.
2°. Contar con una política de investigación institucional que contemple las
líneas, áreas, la misión y la visión de la investigación.
3°. Contar con una estrategia para la gestión de proyectos de investigación.
4°. Contar con un protocolo para el quehacer de la investigación.
5°. Contar con una política de publicación de los resultados de
investigación.
6°. Contar con una agenda anual de investigación que involucre el personal
investigador, el apoyo y recursos con los cuales se contara para implementar los
proyectos.
7°. Contar con personal administrativo, investigador y de apoyo para la
operación del departamento.
8°. Contar con un programa de formación y/o capacitación para el personal
dedicado a la investigación.
9°.
Contar con un presupuesto procedente del Estado Salvadoreño o de
gestión internacional para el desarrollo de los proyectos.
10°. Contar con una estrategia de gestión y cooperación de proyectos de
investigación, para ventanas de cooperación nacional e internacional.
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Art. 11.- Corresponde al Jefe del departamento de Investigación.
1°.
Proponer a la Dirección políticas y estrategias para la Investigación
Institucional.
2°.
Proponer a la Dirección el otorgamiento de distinciones, premios y
recomendaciones para el personal que se dedica a la investigación institucional.
3°.
Emitir normas especiales respecto a la Investigación Institucional y
actuar como organismo con alta responsabilidad académica en la determinación de
políticas y toma de decisiones para los propósitos de elevar la calidad y desarrollo de
la Investigación institucional, así como la aprobación del Plan Estratégico y Agenda
de Trabajo Anual.
4°.
Definir las líneas de investigación de acuerdo a las áreas y campos de
acción; y proponerlas a la Dirección y Comité de Investigación.
5°.
Proponer al Director y Comité de Investigación los productos de
investigación que serán publicados.
6°.
Planificar, organizar, dirigir y controlar actividades relacionadas a la
investigación institucional.
7°.
Estructurar y presentar la agenda de investigación anual con su
respectivo presupuesto, recursos financieros, materiales y tecnológicos.
8°.
Organizar las áreas, líneas y proyectos de investigación anualmente.
9°.
Organizar un banco de proyectos de investigación y de currículum de
investigadores.
10°. Seleccionar conjuntamente con los responsables por campo de acción
los investigadores por áreas y proyectos.
11°. Elaborar y actualizar la política de investigación, estrategia de
interrelación docencia, investigación y proyección social y todos aquellos aspectos
relacionados a la administración, organización y dirección del criterio de investigación
institucional.
12°. Vigilar y cuidar el desarrollo de la política de investigación institucional.
13°. Elaborar y proponer un protocolo sobre los modelos y diseños para la
realización de la investigación.
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14°. Orientar a los Investigadores en aspectos administrativos, técnicos,
académicos y logísticos respecto al criterio de investigación.
15°. Dar lineamientos de trabajo y delegar funciones respecto al desarrollo
de proyectos de Investigación en proceso y a cargo.
16°. Proponer a la Jefatura de Administración programas y necesidades de
capacitación en el área de investigación.
17°. Presentar a los investigadores en reunión formal la agenda de
investigación anual.
18°. Vigilar y dar seguimiento a los planes, agendas y proyectos de
investigación.
19°. Velar por el cumplimiento de metas y objetivos respecto a la
investigación institucional.
20°. Coordinar eventos con las Jefaturas Académica, de Investigación y
proyección social; y establecer mecanismos y criterios de evaluación de las
actividades realizadas.
21°. Formalizar redes y mecanismos con organizaciones e instituciones para
establecer convenios de cooperación o cartas de entendimiento para proyectos de
investigación.
22°. Supervisar la elaboración, desarrollo y culminación de proyectos de
investigación.
23°. Revisar permanentemente el trabajo de los investigadores.
24°. Establecer un mecanismo para la difusión y presentación de los
resultados de las investigaciones.
25°. Proponer al Señor Director y al Comité de Investigación Institucional los
productos de investigación para su respectiva publicación.
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Art.12.- Corresponde al Comité de Investigación Institucional.
1°.
Revisar el plan de trabajo estratégico a corto, mediano y largo plazo,
agenda de trabajo y propuestas de proyectos de investigación a la Jefatura de
investigación.
2°.
Revisar la agenda de trabajo presentada por la Jefatura de
Investigación aprobada según acuerdos de la Dirección.
3°.
Asistir a reuniones de trabajo juntamente con la Jefatura de
Investigación.
4°.
Revisar la entrega efectiva de avances, informes preliminares e
informes finales de proyectos y presentación de hallazgos de investigación.
5°.
Apoyar a la Jefatura de Investigación en las diferentes actividades de
investigación institucional.
6°.
Desarrollar junto a la Jefatura de Investigación procesos y programas
que propicien el desarrollo de la investigación institucional y su interrelación con la
docencia y la proyección social.
7°.
Apoyar estrategias de trabajo que refuercen el vínculo CAEE y
Sociedad del conocimiento mediante la ejecución de proyectos y programas de
investigación que propicien el desarrollo social, económico, político y militar del país.
8°.
Cuidar el desarrollo de la política de investigación, así como identificar
elementos básicos para sus modificaciones institucionales.
9°.
Documentar las propuestas de proyectos con datos y observaciones de
cada proyecto.
10°. Participar en reuniones de trabajo, cuando la Dirección y Jefatura de
investigación lo ameriten.
11°. Atender cualquier disposición cuando la Dirección y Jefatura de
Investigación lo designe.
12°. Coordinar eventos con otras instituciones nacionales e internacionales
complementarias a la realización de Investigación cuando estas lo ameriten.
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Art.13.- Corresponde a los Investigadores.
1°.
Participar en la investigación que realiza el CAEE, de acuerdo a los
temas de interés.
2°.
Participar en los proyectos de investigación que se desarrollan
anualmente.
3°.
Proponer proyectos de investigación de acuerdo a su área de formación
y al campo de acción que representa dentro del CAEE, asimismo anexar el programa
y la planificación respectiva del proyecto.
4°.
Asistir a la reunión de entrega de agenda que realiza anualmente la
Dirección, Jefatura de Estudios y de Investigación.
5°.
Realizar la investigación según proyecto propuesto y aprobado para el
correspondiente campo de acción.
6°.
Solicitar a la Jefatura de Investigación los recursos materiales,
financieros, tecnológicos y logísticos para la buena marcha del proyecto con
anterioridad a las fases de desarrollo de cada proyecto.
7°.
Mantener comunicación con la Jefatura de Investigación, sobre la
naturaleza y marcha del proyecto en tiempo y espacio.
8°.
Presentar avances del proceso de investigación, informes preliminares
y finales.
9°.
Trabajar observaciones realizadas en los avances e informes de
investigación presentados.
10°. Presentar públicamente los hallazgos de investigación al pleno,
decidido por el CAEE.
11°. Entregar un resumen ejecutivo del proyecto a la Jefatura de
Investigación para su respectiva documentación y publicación.
12°. Llevar el desarrollo del proyecto de investigación en una carpeta
técnica que evidencie las fases del mismo.
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TITULO V EL DESARROLLO DE LA INVESTIGACIÓN
Art.14.- De la propuesta de los Proyectos.
1°.
Todo proyecto deberá contener como información indispensable la
estructura del protocolo llamado “lineamientos para la presentación de propuestas de
investigación institucional”, y deberán cumplir con el protocolo de investigación.
2°.
Las propuestas o perfiles de proyectos serán presentadas por cada
equipo o investigador ejecutor del proyecto, previa aprobación de la agenda de
trabajo.
3°. Todo proyecto institucional se ejecutará tratando de beneficiar aquellas
políticas públicas o campos de acciones más emergentes y además aportar a la
sociedad del conocimiento con la propuesta de diseños, modelos, enfoques, análisis,
teorías o estrategias de trabajo.
4°.
Las solicitudes para asignación de proyectos institucionales de
investigación, primeramente serán recibidas y analizadas por la Dirección, Jefatura
de Investigación y Comité Institucional de Investigación, para luego desarrollarlas.
5°.
Una vez aprobada la Agenda de Trabajo juntamente con los perfiles de
proyecto, se establecerá una reunión con investigadores para hacer la asignación
oficial de los mismos a quién corresponda.
6°.
Se dará prioridad a aquellas solicitudes de proyectos que provienen de
instituciones públicas, en las cuales el CAEE refleje el aporte investigativo en materia
de seguridad nacional.
Art.15.- Del Desarrollo de los Proyectos.
1°.
El desarrollo de cada proyecto está determinado por el acuerdo de
cada campo de acción para designar el equipo de investigadores responsables en
cada área o disciplina académica.
2°.
Para desarrollar cualquier proyecto de investigación es preciso que sea
aprobado en su momento oportuno por la Dirección, Jefatura de Investigación
Institucional y Comité de investigación Institucional.
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3°.
Se podrá desarrollar todo proyecto de investigación, siempre y cuando
se haya establecido un presupuesto general de financiamiento, ya sea procedentes
del presupuesto o de recursos de auto gestión.
4°.
Todo proyecto de investigación deberá ejecutarse a través de una
solicitud de petición nacional o cooperación institucional.
5°.
Todo proyecto de investigación deberá ser relevante, impactante y
viable realizarlo en el área de formación y de acuerdo a los campos de acción, líneas
y políticas del CAEE.
6°.
Todo proyecto deberá derivar de la política de investigación
institucional, de las líneas y agenda de investigación institucional.
Art.16.- De la revisión de Proyectos.
1°.
La revisión se enfocará a los procesos de desarrollo de proyectos,
sobre todo a la observación de metodologías y aspectos de administración de la
investigación que se usan en el protocolo de investigación institucional.
2°.
Todos los proyectos serán revisados con base a la planificación
presentada por cada equipo investigador. Así como la revisión periódica de sus
avances.
3°.
Se establece como mínimo tres revisiones, ya sean estas realizadas
una al momento de la propuesta, una como avance intermedio; y otra al finalizar el
proyecto.
4°.
Se utilizará como documentos adicionales a la revisión los protocolos
con que cuenta el CAEE en su respectivo protocolo.
Art. 17.-De la elaboración y presentación de informes de investigación.
1°.
El proceso de presentación es responsabilidad tanto de los ejecutores
de proyecto como del Jefe de Investigación Institucional.
2°.
Se establece que los ejecutores de proyectos deberán presentar un
informe final de investigación según normas de protocolo del CAEE.
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3°.
También se establece que el Jefe de Investigación Institucional, deberá
presentar Memoria de labores al finalizar cada año académico.
4°.
La memoria será revisada, según convenga por la Dirección del CAEE.
Art.18.- De la preparación de informes finales de investigación
1°.
El informe final será elaborado específicamente por los investigadores
después de haber concluido con el desarrollo del proyecto.
2°.
los proyectos de investigación, después que son desarrollados por los
ejecutores de proyectos, aparte de la entrega de los informes finales, se revisaran de
redacción, estilo y diagramación, así como la carpeta técnica del proyecto.
3°.
Todos los informes serán revisados y evaluados por la Dirección,
Jefatura de Investigación y Comité de Investigación.
4°.
Para el caso de los investigadores externos que proceden de
instituciones cooperativas con el CAEE de proyectos, es necesario cumplir con los
mismos requisitos técnicos de los investigadores internos.
5°.
Los ejecutores de proyecto son responsables de atender y cooperar
con todas las disposiciones y recomendaciones emitidas por la Jefatura de
Investigación.
6°.
Todos los archivos referentes a los proyectos, deberán ser entregados
al Departamento de investigación, y ningún investigador deberá hacer uso personal
de cuyos resultados o documentos.
Art.19.- De los Convenios, Cartas de Entendimiento y Gestiones Cooperativas
con otras Instituciones.
1°.
Los Convenios y Cartas de Entendimiento son documentos propios y
de carácter institucional que determinan la forma de interrelación con otras
instituciones del entorno social, para definir el o los proyectos de investigación que se
ejecutarán de forma cooperativa, que derivan de la estrategia de gestión y
cooperación de proyectos de investigación del CAEE.
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2°.
El CAEE está en su facultad de ejercer Convenios de Cooperación
Técnica, académica, cartas de entendimiento con cualquier institución pública o
privada, ya sea en el orden multidisciplinario e interdisciplinario, o de acuerdo a los
campos de acción que le corresponden a nivel nacional o internacional.
3°.
Previamente a la suscripción de un Convenio o Carta de entendimiento,
deberá existir una solicitud y reuniones de trabajo de por medio de la parte que
solicita el apoyo o cooperación institucional para la ejecución de proyectos de
investigación, así como la elaboración de su respectivo plan de trabajo.
4°.
Toda solicitud que requiera el apoyo institucional, primeramente deberá
dirigir la correspondencia a la Dirección del CAEE, y ésta deberá revisarla para
solicitar al escalón superior su respectiva aprobación.
5°.
Una vez analizada y aceptada la petición de apoyo institucional, las
partes involucradas deberán de plantear las condiciones que mejor se adapten a la
suscripción de un convenio de coordinación solidaria.
TITULO VI EVALUACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN
Art. 20.-De la Evaluación de los Proyectos de investigación.
1°.
Todo proyecto en ejecución deberá evaluarse conforme a los criterios
del protocolo institucional de investigación.
2°.
Velar porque se cumplan las metas y objetivos de la investigación
institucional.
3°.
Verificar e impactar con el desarrollo de los programas y proyectos de
investigación presentados por los investigadores.
4°.
Evidenciar
el
impacto
positivo
revelado
por
los
beneficiarios
participantes, en la realización de los proyectos de investigación.
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5°.
En la etapa inicial y final de cada proyecto, se aplicará la evaluación por
la Dirección, El Comité Institucional de Investigación y el Jefe del Departamento de
Investigación. Asimismo, la auto evaluación por parte de los investigadores y la
evaluación continua y periódica por la Jefatura de Investigación, la cual pretende
abonar y aportar al desarrollo de la investigación, ciencia, disciplinas o campos de
acción correspondientes.
Art. 21.-Del Seguimiento de Proyectos de investigación.
1°. El seguimiento de los proyectos, presenta las condiciones basadas en
el protocolo institucional de investigación.
2°. Todo aquel proyecto que genere incidencia sobre los beneficiarios,
instituciones,
campos
de
acción
o
disciplinas,
deberán
ser
revisados
institucionalmente en cuanto a indicadores de impacto y desarrollo para la siguiente
planificación lectiva.
3°. En aquellos casos, cuando el proyecto ha generado un impacto
positivo, o hallazgos que necesitan de más investigación puede ser planificado y
orientado nuevamente hacia la búsqueda de generalizar y especificar aportes
técnicos, tecnológicos y científicos.
TITULO VII PUBLICACIÓN DE LOS PRODUCTOS DE INVESTIGACIÓN
Art. 22.-De la Publicación de investigación.
1°. La publicación y la divulgación de investigaciones, es responsabilidad
de la Jefatura de Investigación, para lo cual puede ser mediante revistas,
compilaciones, informes finales, textos y otros, de tipo impreso y digital.
2°. Cada equipo de investigación o investigador
de proyectos, deberá
presentar un Resumen Ejecutivo del desarrollo de su proyecto que describa: el
nombre del proyecto, responsable del proyecto, importancia, propósito, metas,
metodología, impacto y el afiche que servirá de base para la publicación y que dará
vida a la política institucional de investigación y publicación del CAEE.
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3°. Los hallazgos de investigación también pueden ser publicados en
periódicos, boletines, afiches, carteleras institucionales y otros con el fin de que la
sociedad del conocimiento pueda hacer uso de ellos.
TITULO VIII REGLAS GENERALES
Art. 23.- De generales no contemplados en el presente reglamento:
1°. Todo lo que no esté previsto o contemplado en el presente reglamento
en lo que concierne a investigación queda bajo la responsabilidad de la Dirección, y
Jefatura de Investigación del CAEE; en donde pueden acordar normas mediante
acuerdos o normativas institucionales.
2°. El Director del CAEE dictaminará en lo relacionado a la investigación
todo lo que no regule el presente reglamento.
TITULO IX ACTUALIZACIÓN Y VIGENCIA
Art. 24.-Actualización del reglamento.
1°. Se comprenderá por actualización del reglamento, la revisión y
validación del proceso académico, técnico, administrativo e institucional para normar
las diferentes actividades que conlleva y exige la implementación de la investigación
institucional.
2°. Institucionalmente lo ordene el escalón superior de La Fuerza Armada.
Art. 25.-Vigencia del reglamento.
La vigencia del presente reglamento es el tiempo definitivo o parcial de la
legalidad y potestad que tienen para ser aplicado en el ámbito de la investigación
institucional.
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Art. 26.- Firmas de aprobación del reglamento.
El presente reglamento, entrará en vigencia a partir de su aprobación por el
señor Director del CAEE, en uso de sus facultades, aprueba el presente reglamento
por su aplicación a partir de esta fecha.
Firman y sellan el presente reglamento en la Ciudad de San Salvador, en las
instalaciones del Colegio de Altos Estudios Estratégicos; a los ____días de_____
2015.
DANIEL LÓPEZ FUENTES
LICENCIADO
JEFE DE LA JEFATURA INVESTIGACIÓN EN
FUNCIONES
CARLOS ROBERTO PLATERO SARAVÍA
CNEL. ART. DEM
SUBDIRECTOR DEL CAEE
_________________________
ROBERTO ARTIGA CHICAS
CNEL. INF. DEM
DIRECTOR DEL CAEE
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