día internacional de la mujer

Á R E A S IS T E M A D E I N F O R M A C IÓ N T É C N IC A (C R 4 1 0 1 )
MARZO 2014
DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER
El Día Internacional de la Mujer Trabajadora o Día
Internacional de la Mujer conmemora la lucha de la mujer por
su participación, en pie de igualdad con el hombre, en la
sociedad y en su desarrollo íntegro como persona. Se celebra el
día 8 de marzo. Es fiesta nacional en algunos países.
Para conocer mejor la conquista de este logro es necesario
remontarnos en sus inicios, finales del siglo XVIII y principios
del XIX, el movimiento obrero mantenía una posición tradicional
de corte patriarcal en relación con la igualdad de la mujer y sus
reivindicaciones. Será a mediados del siglo XIX cuando los
movimientos reivindicativos de la mujer tomen fuerza: lucha por
el sufragio femenino, reivindicación de la igualdad, denuncia
de la opresión social, familiar y laboral. Entonces, surgieron
movimientos sufragistas, inicialmente de origen burgués, con
figuras como Flora Tristán.
El 28 de febrero de 1909 se celebró por primera vez en Estados
Unidos, el Día de las mujeres socialistas tras una declaración
del Partido Socialista de los Estados Unidos.
En agosto de 1910 en la II Conferencia Internacional de Mujeres
Socialistas, reunida en Copenhague, se reiteró la demanda de
sufragio universal para todas las mujeres y, a propuesta de la
socialista alemana Luise Zietz, se aprobó la resolución
propuesta por Clara Zetkin proclamando el 8 de marzo como el
Día Internacional de la Mujer Trabajadora. La propuesta de
Zetkin fue respaldada unánimemente por la conferencia a la
que asistían más de 100 mujeres procedentes de 17 países,
entre ellas las tres primeras mujeres elegidas para el
parlamento finés. El objetivo era promover la igualdad de
derechos, incluyendo el sufragio para las mujeres.
Como consecuencia de la decisión adoptada en Copenhague
el año anterior, el Día Internacional de la Mujer Trabajadora se
celebró por primera vez el 19 de marzo de 1911 en Alemania,
Austria, Dinamarca y Suiza, con mítines a los que asistieron
más de un millón de personas, exigiendo para las mujeres,
derecho de voto, al trabajo, a ocupar cargos públicos, a la
formación profesional y a la no discriminación laboral.
En 1913, en el marco de los movimientos en pro de la paz que
surgieron en vísperas de la primera guerra mundial, las mujeres
de Rusia celebraron su primer Día Internacional, el último
domingo de febrero de dicho año.
En 1914, en Alemania, Suecia y Rusia se conmemora por
primera vez, de manera oficial, el Día Internacional de la Mujer
el 8 de marzo.
El 23 de febrero/ 8 de marzo de 1917 se celebró una serie de
mítines y manifestaciones con motivo del Día Internacional de
la Mujer que progresivamente alcanzaron un fuerte tono político
y económico. Incidentes entre amas de casa en las largas colas
por conseguir pan se convirtieron en manifestaciones
espontáneas contra la monarquía y a favor del final de la guerra.
Comenzó así el levantamiento popular que acabó con la
monarquía, sin preparación ni coordinación de los partidos
revolucionarios.
Después de la revolución de octubre, el 8 de mayo de 1965 por
decreto del USSR Presidium del Sóviet Supremo de la Unión
Soviética de la URSS se declaró no laborable el 8 de marzo, Día
Internacional de la Mujer Trabajadora. En China se celebra
desde 1922, en España se celebró por primera vez en 1936.
Día Internacional de la Mujer en Barcelona - España.
En diciembre de 1977, la Asamblea General de la ONU
proclamó el 8 de marzo como Día Internacional por los
Derechos de la Mujer y la Paz Internacional. Esta adhesión de la
ONU llevó a varios países a oficializar este día dentro de sus
calendarios.
Día Internacional de la Mujer, 8 de marzo de 1988. Managua. Nicaragua
En el Perú, en la ciudad de Lima, el año 1983 se realizó una
actividad con la asistencia de cerca de 3,000 mil personas en
torno a una gran feria de arte y exposición que muestra el trabajo
activista de las diferentes organizaciones feministas, siendo el
inicio de las celebraciones por el Día Internacional de la Mujer.
El Día Internacional de la Mujer ha adquirido a lo largo del siglo XX
y XXI una dimensión mundial para las mujeres del mundo. El
movimiento internacional en defensa de los derechos de la mujer
es creciente y es reforzado por la Organización de Naciones
Unidas que ha celebrado cuatro conferencias mundiales sobre la
mujer y ha contribuido a que la conmemoración del Día
Internacional de la Mujer sea un punto de convergencia de las
actividades coordinadas en favor de los derechos de la mujer y su
participación en la vida política y económica.
¡ VIVA LA LUCHA DE LAS MUJERES TRABAJADORAS !
¡ VIVA EL SUTREL !
LUZ DEL SUR
GESTION DE LA
SECCION SINDICAL
Luego del ingreso de la nueva administración en la
Gerencia de Recursos Humanos, nuestra sección
sindical ha tenido reuniones más frecuentes con sus
representantes, para tratar necesidades de los afiliados
y temas pendientes de índole laboral.
De las reuniones sostenidas, podemos destacar que se
coordinó el restablecimiento de los agasajos por
quinquenios, para los trabajadores que superan los 25
años de servicio y que se había dejado de hacer por 3
años consecutivos, el mismo que se llego a concretar a
fines del año pasado. Se converso respecto a la
capacitación del personal, donde se han venido
dictando charlas de seguridad y se habían dejado de
lado cursos importantes como atención al cliente,
consideramos también retomar los talleres psicológicos
orientados al trabajo en equipo para grupos operativos
importantes como es el área de ejecución de
maniobras. También cursos o talleres de proyección a
nuestros familiares, la creación de convenios con
instituciones educativas y/o deportivas, retomar la
recreación familiar a través de Bienestar Social, así
como también volver a presentar la revista institucional
de Luz del Sur. Estos temas se han venido
implementando en algunos casos, en otros es
necesario incidir aún más para su realización.
Se han concretado requerimientos de nuestros afiliados
respecto a las necesidades para acceder al sistema
bancario vía internet, donde la empresa decidió la
instalación de cabinas para su uso por parte de los
trabajadores, también se requirió adelantar el
campeonato de Luz del Sur, comprometiéndose a
realizarlo en el mes de mayo del presente año y lo más
importante es la implementación de una sala de copias
en la sede San Juan, donde el personal técnico tomaba
gran parte de su tiempo en realizar este trabajo no
acorde con la función que tienen asignada.
Se tiene aún temas pendientes como la entrega de un
tríptico con la secuencia para actuar en caso de un
incidente fatal, asÍ como las pólizas de seguro, la
realización de la encuesta de clima organizacional,
donde nos explicaron que se realiza cada 2 años, la
renovación de los fotocheck, que se encuentra en
evaluación la implementación de un nuevo sistema de
control de asistencia.
Un requerimiento importante y que se encuentra en
estudio es definir una escala jerárquica y remunerativa,
la misma que formalizaría las bandas remunerativas las
cuales en la actualidad solo están definidas por el tipo
de trabajador, mas no por sus logros o competencias,
este tema inclusive fue tratado con la Gerencia General
y quedo el compromiso de su análisis por parte del
nuevo Gerente de Recursos Humanos y su equipo de
trabajo.
Estas reuniones se mantienen con una frecuencia
mensual, los dirigentes de SUTREL requieren de
nuestros afiliados aporten con sugerencias y
requerimientos para tratarlo con la Administración.
2
EDELNOR
INSPECCION DE TRABAJO
SOBRE VESTUARIOS EN EDELNOR
Continuamos con la gestión de solicitar la inspección de
los vestuarios en Edelnor, y en esta oportunidad recurrimos a nuestra Central Sindical CGTP para que solicite
directamente a la Ministra de Trabajo y Promoción del
Empleo, se agilice la inspección de dichos vestuarios
comprobando el incumplimiento del Reglamento de
Seguridad y Salud en el Trabajo con Electricidad - 2013.
SE REINICIA GESTIONES ANTE
CONGRESO SOBRE NIVELACION
DE UTILIDADES
La Federación de Trabajadores de Luz y Fuerza del Perú en
coordinación con el SUTREL, reiniciaron las gestiones ante
la Comisión de Trabajo y Seguridad Social del Congreso de
la República del Perú para solicitar la aprobación del
proyecto ley 895-2011-CR, que trata del pago de utilidades a
los trabajadores del sector eléctrico (nivelación de 5 a 10%).
Estamos visitando a los Congresistas miembros titulares de
dicha Comisión para exponer nuestros argumentos, y
solicitar prioricen nuestro proyecto ley, iniciándose con
predictamen y continuar con la aprobación para luego enviar
al Pleno del Congreso y concluir con su aprobación definitiva
a la espera de la firma del Presidente de la República del
Perú.
INCREMENTO DE LA
REMUNERACIÓN MÍNIMA
EN EL PERU ¡ AHORA !
La reciente renuncia irrevocable del Presidente del
Consejo de Ministros, Cesar Villanueva, generada un día
después que el Ministro de Economía, negara haber
conversado con él sobre el aumento del salario mínimo,
mas allá de la crisis política que ello genera, recoloca en la
agenda del país el necesario tema de un nuevo reajuste de
la remuneración mínima.
Efectivamente, el país se acerca a los dos años del ultimo
reajuste dispuesto por el Gobierno, que coloco a la
remuneración mínima en el nivel de los S/. 750.00 y que
ahora exige ser actualizado debido a la pérdida del poder
adquisitivo de los trabajadores que perciben el piso
mínimo. Precisamente el último incremento aprobado
mediante el Decreto Supremo N° 007-2012-TR, rige
desde el 1° de junio del 2012.
Mientras en Argentina el “salario mínimo vital y móvil” es
de US$ 552 desde agosto del 2013, uno de los más altos
de Latinoamérica, en Brasil el “salario mínimo” alcanza los
US$ 388 desde enero del 2012. En Chile el “ingreso
mínimo mensual” es de US$ 420 desde julio del 2013,
mientras que en Colombia el “salario mínimo legal
mensual vigente” es de US$ 330 desde enero del 2012. En
Ecuador el “salario mínimo” llega a US$ 318 desde enero
del 2013. En el caso de Venezuela el “salario mínimo”
alcanza los US$ 430 desde setiembre del 2013, mientras
que en el Perú la “remuneración mínima” apenas llega a
US$ 291 desde junio del 2012, superando a Bolivia que
alcanza los 144 dólares desde mayo del 2012.
El país reconoce que es indispensable que la
remuneración mínima recupere la capacidad perdida en
los últimos años, a fin de que alcance al valor de la
Canasta Básica Familiar fijada por el INEI marzo del 2012,
y que llega actualmente S/. 260.00 por persona, es decir a
S/. 1,300.00 para una familia de cinco miembros. Siendo
así, para que la remuneración mínima llegue a S/.
1,300.00 seria indispensable una medida deliberada del
Gobierno y un acuerdo político con su máxima autoridad,
el Presidente de la Republica.
El nuevo incremento que se otorgue en el 2014 beneficiara
a cerca de 638 mil trabajadores formales a nivel nacional,
de los cuales 613 mil corresponden al sector privado, y 25
mil al sector público. Dicho incremento no afectara la
generación de empleo formal en ningún tamaño de
empresa, de forma similar a lo ocurrido con el último
incremento. El empleo formal en las empresas de más de
10 a más trabajadores ha venido creciendo hasta 3.8% a
mayo del 2013, según el último Reporte de Inflación del
BCRP.
APOYO SOLIDARIO AL COMPAÑERO
RAUL RAMIREZ AQUIJE
EX- DIRIGENTE
Conforme se difundió en el anterior boletín, recordamos a
los trabajadores que el Sr. Raúl Abel Ramírez Aquije, ex
dirigente, quien adolece del mal de Parkinson y artrosis en
los huesos en Rodilla y de la columna vertebral. Requiere
de un tratamiento de inyección directa de Células Madres,
tratamiento que tiene un valor de $30,000 dólares
americanos, además de una operación a la columna
vertebral y la Artrosis a la Rodilla derecha que asciende a
$10,000 dólares americanos.
Por lo que, la Junta Directiva del SUTREL, invoca a los
trabajadores a sumarse en esta campaña de
solidaridad y apoyo económico para con nuestro
compañero; en Luz del Sur, los dirigentes Benjamín
Poblete Loaiza y Juan García García y en Edelnor, los
dirigentes Saturnino Ramírez López y Leonidas
Moreno Alfaro continuaran
pasando por sus
respectivas oficinas para solicitar el respectivo
apoyo, o en todo caso pueden realizarlo a las
siguientes cuentas bancarias: Banco de la Nación N°
04030697982 / Banco de Crédito del Perú N°
19124482365060.
II CAMPEONATO DE
FULBITO DE VERANO
GERMÁN SÁNCHEZ GUTIERREZ
La Junta Directiva, acordó institucionalizar el evento
deportivo para las estaciones de verano; “CAMPEONATO
GERMÁN SÁNCHEZ GUTIÉRREZ” y primavera;
“CAMPEONATO FERNANDO TAPIA TURPO”, por lo que,
se invita a todos los trabajadores a participar en el
campeonato de fulbito de verano y pasar una tarde
agradable en compañía de la familia SUTRELINA. Dicho
evento, se realizará el viernes 28 de marzo del presente
año, el mismo que tendrá lugar en el COMPLEJO
PROCERES, ubicado entre la cuadra 10 del jirón Belisario
Flores y cuadra 21 del Jr. Brigadier Pumacahua, del
distrito de Lince (Parque matamula costado de
CREDICOOP), a partir de las 15:30 p.m., se realizará un
partido de exhibición de supermaster.
En tal sentido, deben inscribir a su respectivo equipo libre
y supermaster con la debida anticipación, con los
siguientes dirigentes; Miguel Sebastián y Saturnino
Ramírez en Edelnor; Benjamín Poblete y Luis Gutiérrez
en Luz del Sur, Andrés Huari en Edecañete y Mauro
Sánchez en CAM PERÚ. Se entregaran premios a los
equipos ganadores, al equipo mejor presentado y se
sortearan productos entre los asistentes.
CUMPLEAÑOS DE AFILIADOS
1 AL 31 DE MARZO DEL 2014
Nº
APELLIDOS
NOMBRES
1 SANTOS GALLARDO
NOÉ
Onomástico
02-Mar
2 GARCÍA-BLASQUEZ DE LA PIEDRA RICARDO
03-Mar
3 VILLANUEVA ESPINOZA
03-Mar
ORLANDO ENRIQUE
4 TICONA RODRÍGUEZ
ERNY ÁLVARO
03-Mar
5 MOLERO CÓRDOVA
MARIO JESÚS
05-Mar
6 CUNIBERTTI BRAVO
LUIS MIGUEL
06-Mar
EMPRESA
LUZ DEL SUR
San Juan
EDELNOR
EDELNOR
LUZ DEL SUR
Chacarilla
EDELNOR
LUZ DEL SUR
San Juan
LUZ DEL SUR
7 ORTEGA PRUDENCIO
SABY VERÓNICA
06-Mar
8 BUSTILLOS ESPINOZA
VÍCTOR JOSÉ
08-Mar
EDELNOR
San Juan
9 VENTURA BAUTISTA
TEODOCIO
12-Mar
EDELNOR
10 CERVANTES SÁNCHEZ
HUMBERTO GAVINO
13-Mar
EDELNOR
11 RIVAS SILVA
VERÓNICA
19-Mar
12 PONCE MONTERO
13 HUAYHUALLA QUISPE
JENNY MERCEDES
HUGO
20-Mar
22-Mar
EDELNOR
LUZ DEL SUR
Chacarilla
LUZ DEL SUR
San Juan
LUZ DEL SUR
14 LIENDO PINTO
ERIC
22-Mar
15 CEOPA LINARES
JUBINO
28-Mar
EDELNOR
16 COLOMER VALERA
CARLOS DAVID ANTONIO
28-Mar
EDELNOR
17 CÓRDOVA MARTÍNEZ
MARITZA EVELIA
28-Mar
18 MORALES ALVAREZ
ROBERTO
29-Mar
19 LINARES LINARES
SAUL IVAN
30-Mar
20 SALCEDO BARRIENTOS
MOISÉS ALEJANDRO
31-Mar
21 GUZMÁN CAMPOS
FÉLIX BENJAMÍN
31-Mar
San Juan
EDELNOR
LUZ DEL SUR
Sta. Anita
LUZ DEL SUR
San Juan
EDELNOR
LUZ DEL SUR
Chacarilla
ENTREGA DE PRESENTE POR ONOMASTICO
El Secretario General, felicita al Secretario de Defensa y
Derechos Humanos Adjunto, Sr. Saturnino Ramírez
López, por su cumpleaños.
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